優秀部門經理獲獎發言稿大綱

第一篇:《優秀部門經理獲獎發言稿》

兔去龍來又一春，歡聚太湖喜迎新

尊敬的領導、親愛的同事、朋友們：

大家新年好！今天，我很高興作爲“優秀部門經理” 的代表在此發表獲獎感言。

首先，我要感謝柯利達，感謝它賦予我這樣一個充分展示自我的工作平臺，讓我在不斷挖掘潛能中實現自身的價值；其次，感謝公司領導對我工作的指導和肯定，讓我能不斷提高和完善自己的工作思路和管理方法；再次，感謝一路走來與我同舟共濟的技經部兄弟姐妹們，你們一年來兢兢業業、踏踏實實的工作，換來了技經部“年度優秀部門”的榮譽稱號；此外，還要感謝相關協作部門的鼎力配合，正是有了你們的支持和幫助，我們的工作才得以順利開展！

很榮幸，這是我連續第二年獲得“優秀部門經理”的榮譽稱號，回顧我自07年進入公司以來走過的五個春秋。見證了公司從一個租用兩層樓辦公室的企業成長爲擁有花園式獨立辦公樓、佔地150餘畝的加中心、光電幕牆、承志裝飾以及一分公司等衆多支脈的大型綜合性建築裝飾集團。公司的蓬勃發展，讓身爲柯利達的我倍感欣慰和自豪。而我有幸被大家推選爲“優秀部門經理”，內心除了興奮和感激，更深深地意識到，今天的榮譽和表彰讓領導和同仁們對我今後的工作寄予了更高的期望和更多的關注。因而，我也將在未來的日子裏，用更高、更嚴格的標準要求自己，不負大家對我的期望。我一直相信，成功沒有太多捷徑可循，也不是開始就把事情做得多麼轟轟烈烈，而是把自己的本職工作，把每一件平凡又普通的事都做好，經過歲月的不斷積澱，最後纔會獲得成功。藉此，我想對公司新進的各位同仁說，特別是那些剛走出校園的大學生們。希望你們能夠秉承一顆奉獻的心，願意付出，敢於行動。以務實的態度對待每天的工作，腳踏實地的一步步前行。或許在你職場生涯的初期，工作的環境、薪資待遇都不十分令人滿意，但是隻有經歷了充滿磨練的今天，纔會擁有更美好、舒適的明天。

2012年是公司戰略轉型發展的關鍵之年，今日的成績只能代表過去。在公司引領我們邁向新的發展高度之際，在行業競爭日趨激烈的環境下，我們更要注重內部的團結，相互支持與鼓勵，加強溝通、交流，在明確目標和規劃的前提下，向着同一個方向邁進，我相信，未來我們將會做的更好！

最後，祝願在坐的各位新的一年工作順利、心想事成，願公司龍年步步高昇，早日成功上市。謝謝大家！

第二篇:部門經理髮言稿。

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

大家下午好！

我是工程部經理 ，今天很榮幸能站在這個舞臺上發言。我心裏不但喜悅、感動，同時也感覺到無比的光榮和自豪。能融入了君悅大酒店大家庭工作、生活，首先我要說的就是感謝：感謝我的領導對我的關心、栽培和指導，感謝工程部和酒店全體同事對我工作的支持和配合，藉此機會，我要衷心地謝謝大家！

我在君悅大酒店工作生活將近2年，酒店給我一個學習的機會，尤其201X年裏，在我們工程部全體同事的共同努力，改善一些一直遺留下來的工程疑難雜症的整改，完善設備機房環境和設備規範化管理。時時對設備設施運行監控，把控好設備的安全運行，預防性的維護保養爲主，維修爲輔的開展實施。對設備運行數據合適調整，降低設備運行的成本。在此，感謝我們部門每一位同事的付出和支持，我們有共同的方向和目標，沿着我們的方向，去實現我們的目標。雖然，會遇到種種困難的.出現，我們一隊團結的隊伍，一起面對和克服，更加充滿了幹勁和活力。

獲得“201X年度優秀經理”這個稱號，是領導對我過去一年的工作肯定，更是對我以後的工作鞭策。成績只能代表過去,我要更加任重道遠，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀的形象。在以後的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡職盡責，虛心總結工作經驗，不斷地提高自己，爲以後的工作奠定堅實的基礎。盡我所能貢獻。

最後衷心祝願君悅大酒店明天更美好！生意蒸蒸日上！祝願我們每一位

領導和同事工作順心如意，家庭幸福！謝謝！

第三篇:《施工單位先進個人發言稿》

尊敬的各位領導、各位同事大家好！

首先，我代表所有先進個人，向關心和支持我們的各級領導表示感謝！ 回顧201X，在公司領導大力支持下，在項目經理的堅強領導下,在部門經理嚴格要求下，我們認真做好本職工作，同時協助其他各部門完成相應的工作。大家無論遇到什麼樣的困難，都不會退縮，而是以“XXXX職工”特有的堅韌意志去克服困難、戰勝困難。當然，我們今天所取得的成績離不開項目各部門、各級領導的培養和幫助，離不開各位同事的大力支持和配合。良好的團隊風貌，團結向上的拼搏精神和充滿活力的工作熱情，使我們能夠圓滿完成各項工作任務。 是大家認可了我們的成績，爲我們的工作創造了和諧的氛圍和環境。我們的每一點滴進步，領導和同志們都給予了極大的關注和鼓勵，並給予了充分的肯定和榮譽！

我們一致認爲榮譽是大家的、是集體的，沒有你們，我們將一無所成。 今天我們能夠被評爲2012年度的先進個人，感謝各級領導的幫助和關愛，使我們能夠在綜合素質和工作能力等諸多方面逐步走向成熟和完善，在人生的道路上一步一個腳印的踏實前進，

我認爲，所有獲獎的同志都不會沉醉在今天的榮譽中，我們將繼續努力奮鬥，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，使自己的業務水平在工作中不斷提高和完善，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業，始終保持着旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意地投入到工作中，以此來回報各級領導和同志們的鼓勵和期盼。

在此，也借這個機會，祝願各位領導和同事們在新的一年裏身體健康、工作順利、闔家幸福。

謝謝大家！

第四篇:《優秀部門獲獎發言稿》

尊敬的領導、親愛的同事、朋友們：

大家新年好!今天，我很高興作爲“優秀部門經理” 的代表在此發表獲獎感言。

首先，我要感謝柯利達，感謝它賦予我這樣一個充分展示自我的工作平臺，讓我在不斷挖掘潛能中實現自身的價值;其次，感謝公司領導對我工作的指導和肯定，讓我能不斷提高和完善自己的工作思路和管理方法;再次，感謝一路走來與我同舟共濟的技經部兄弟姐妹們，你們一年來兢兢業業、踏踏實實的工作，換來了技經部“年度優秀部門”的榮譽稱號;此外，還要感謝相關協作部門的鼎力配合，正是有了你們的支持和幫助，我們的工作才得以順利開展!

很榮幸，這是我連續第二年獲得“優秀部門經理”的榮譽稱號，回顧我自07年進入公司以來走過的五個春秋。見證了公司從一個租用兩層樓辦公室的企業成長爲擁有花園式獨立辦公樓、佔地150餘畝的加中心、光電幕牆、承志裝飾以及一分公司等衆多支脈的大型綜合性建築裝飾集團。公司的蓬勃發展，讓身爲柯利達的我倍感欣慰和自豪。【優秀部門獲獎發言稿】優秀部門獲獎發言稿。而我有幸被大家推選爲“優秀部門經理”，內心除了興奮和感激，更深深地意識到，今天的榮譽和表彰讓領導和同仁們對我今後的工作寄予了更高的期望和更多的關注。因而，我也將在未來的日子裏，用更高、更嚴格的標準要求自己，不負大家對我的期望。我一直相信，成功沒有太多捷徑可循，也不是開始就把事情做得多麼轟轟烈烈，而是把自己的本職工作，把每一件平凡又普通的事都做好，經過歲

第五篇:《優秀部門經理髮言稿》

尊敬的各位來賓、各位朋友：

大家 晚上好!

走上這個講臺我很激動，很榮幸能獲得2015年年度優秀部門和經理的稱號，首先感謝酒店各部門對客房工作的認可，感謝客房部全體員工的共同努力，感謝一年來領導對我們部門的關注和對我們部門全體員工悉心的栽培和提攜，工作的進步離不開領導的指點，

今天我們獲此殊榮，但是在我們的工作中仍然存在着不足的地方，這也將成爲我們今後的工作的側重點，希望來年我們能改正工作中不足的地方，精誠團結，攜手把客房部的工作做的更精、更細;在新的一年裏我們將用更加細心、熱情、周到的服務留住更多的客人;在到2015年度評選的時候，我們部門全體員工希望客房部還能繼續成爲酒店最優秀的部門。

在新年來臨之際，客房部全體員工祝願在場的朋友新年好!身體好!心情好!

謝謝!!

第六篇：優秀部門經理演講稿

尊敬的各位領導、同志們：

今天我非常榮幸地在這裏參加公司經理的競聘演講，心情十分激動。同時非常感謝分行黨委爲我們提供這樣一個展示自我、檢驗自我的舞臺。我競聘的職位也是XXXX部經理。剛纔兩位競聘者做了非常精彩的演講，使我在爲他們喝彩的同時也倍感壓力。不過，競聘這個崗位我也有自己的特點和優勢。

一、多年來的工作鍛鍊了我較好的心理素質。我從不因心情而影響工作、乾淨幹事、幹練幹事，具有一定的果敢決策和組織協調能力。同時具有工作積極進取的信心和勇氣，就拿這次競聘來說，我站在這裏，就是在迎接挑戰，從挑戰中發現自我、改進自己的不足，也想通過自己的行爲向大家證明：鎮雄移動的員工是開拓進取的員工，是敢於發出挑戰並迎接挑戰的員工，是永遠的挑戰者!既然是挑戰，就一定會有成功會有失敗，如果這一次失敗了，說表明我還存在許多問題和不足，我會更加努力的磨練自己，提高自己。各位同事讓我們用全部的真誠和智慧，去迎接改革路上方方面面的挑戰，去迎接時代暴風驟雨的挑戰，讓我們鎮雄移動在挑戰中立於不敗之地，去擁抱時代的輝煌!

二、是優質服務上突出抓“三化”。即品牌化、專業化、市場化。要在市場競爭中脫穎而出，我們必須樹立*行自已的品牌，除了打造品牌金融產品，我們要花大氣力培養自己的“品牌員工”、“品牌服務”，將其進行大力宣傳和形象包裝後，向社會推出這些特色品牌，使這些品牌成爲公衆心目中的首選。在服務的專業化上，突出抓員工素質和服務水平的提高，使職工成爲“行家裏手”、“多面手”，面對複雜的客戶需求，培養複合型的人才。面向客戶市場的需求，大力推廣和完善服務手段。引導員工改變“以我爲中心”的服務意識，開展“換位思考”，把方便讓給客戶;延伸“一米線”後續服務，擴大代理理財範圍;讓“客服熱線”真正熱起來、使“投訴熱線”真正起到亮醜的作用;開展“行長(主任)接待日製