2017拖欠農民工工資清欠專項工作自查報告

工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。下面是本站小編整理的2017拖欠農民工工資清欠專項工作自查報告，希望大家有所幫助!

　　【2017拖欠農民工工資清欠專項工作自查報告1】

根據州人民政府辦公室《關於進一步做好清理拖欠農民工工資的通知》(北政辦〔2016〕113號)通知精神，州住房城鄉建設局積極貫徹落實文件精神，由局領導一把手親自抓，安排專人督促四縣住房城鄉建設局和各施工企業認真開展自查自糾工作。通過自查自糾，摸清了建設領域拖欠工程款和民工工資基本情況,現將近期建築行業清欠工作彙報如下：

一、加強監管，積極發揮職能作用

2016年，州住房和城鄉建設局黨組高度重視農民工維權工作，全年由局領導帶隊，先後開展了6次不同形式的綜合執法檢查和專項檢查，每次檢查在認真排查隱患，狠抓工程質量安全工作的同時，在施工現場重點排查農民工工資支付情況及農民工住宿條件、飲食衛生狀況。通過檢查我州建築行業全年未發現施工企業拖欠農民工工資現象。同時爲發揮好職能作用，在建設單位辦理施工許可證時，將施工企業提供農民工工資保證金證明材料做爲發放施工許可證的必備要件之一，做到從源頭上遏制拖欠農民工工資現象的發生。

二、認真安排，迅速開展專項行動

州住房和城鄉建設局根據州人民政府辦公室《關於進一步做好清理拖欠農民工工資的通知》要求，爲切實維護廣大農民工的合法權益，維護社會安定，對州屬7家施工企業農民工勞動合同簽訂、工資支付、農民工參加社會保險等情況進行自查，做到了不漏一戶，不留死角，情況清楚，底數明確。經自查，2016年我州被檢查7家州屬企業用人情況涉及職工人數爲3055人，其中農民工數2515人，簽訂合同人數爲2860人(農民工勞動合同)。截至2016年12月底7家州屬企業未發生拖欠農民工工資現象。被檢查的省級及省外建築企業57家，其中西海鎮建築工地存在拖欠農民工工資的涉案企業3家，拖欠農民工工資36萬元，經過協調已解決拖欠農民工工資24萬元。浙江鼎天建築工程有限責任公司拖欠農民工工資11餘萬元，經過我局積極協調，該施工單位與州勞動監察大隊協商達成協議，於2014年1月20日將拖欠農民工工資4萬元轉入州勞動監察大隊賬戶發放。剩餘6萬多元因雙方存在勞動爭議，農民工沒有有效證據證明與用人單位存在勞動關係，因此已移交公安機關處理。門源縣共檢查用人單位10家，涉及農民工800餘人，其中存在拖欠工資用工單位3戶，涉及農民工160餘人拖欠金額413萬元;分別爲成都金穗建築工程公司、外延拓展區集中供熱項目施工單位和青海華偉房地產開發公司開發建設的東城嘉苑。通過多次協調，目前，已責令成都金穗建築工程公司、外延拓展區集中供熱項目施工單位全部發清農民工工資220萬元，因開發商逃匿，東城嘉苑拖欠農民工工資事項已移交公安機關處理。祁連縣存在拖欠農民工工資在建工程項目單位12家，涉及職工人數1200人，其中農民工1000人，涉及金額192萬元(全部爲拖欠農民工);責令12家項目工程單位補發農民工工資192萬餘元。剛察縣2016年存在拖欠農民工工資的涉案企業36家，涉案人數2247人，拖欠農民工工資2581.6萬元，追討發放拖欠農民工工資2581.6萬元。海晏縣檢查在建工程項目43個,通過檢查存在拖欠農民工工資在建工程項目單位3家，涉農民工40多人，涉及金額20餘萬元，責令3家施工單位補發農民工工資20餘萬元。

三、大力宣傳，營造氛圍

組織人員深入施工現場開展法律法規宣傳6次，並結合安全生產月活動向廣大施工人員廣泛宣傳解決拖欠農民工工資問題以及《勞動法》、《工資支付暫行規定》、《最低工資規定》、《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》等勞動保障法律、法規、規章和有關政策知識，提高項目單位和勞動者特別是廣大農民工的法律意識，促使項目單位自覺遵守勞動保障法律法規，按時足額支付勞動者工資。幫助農民工學法、懂法，使其在權益受到侵害時，能通過正確方式和法律渠道維護自己的合法權益，營造依法維護農民工合法權益的良好社會氛圍。期間共散發宣傳資料11000餘份，現場諮詢1200餘人次，懸掛橫幅4幅，張貼宣傳標語40條，現場接受諮詢60次，接受諮詢人數1400人，有效地維護了農民工的合法。

四、堅持清欠工作常抓不懈

發揮職能作用，建立維權工作長效機制。爲了切實維護農民工合法權益，明確責任，建築企業負責依法做好本企業農民工的維權工作，確保農民工工資按時足額發放。州、縣住房和城鄉建設部門通過發放施工許可證等工作督促各施工企業繳農民工工資保證金。並將建築行業按時足額發放民工工資工作作爲每年整頓及規範建築市場秩序的重要內容加大對建築施工企業的監管力度，從源頭上杜絕拖欠工資現象發生。與州人力資源和社會保障局加強聯繫，建立聯動機制，加強全程監控，對問題企業進行跟蹤調查，及時處理各種違法違規行爲。把解決好農民工工資問題作爲一項重點工作來抓，切實保障農民工的合法權益，使我州建築市場健康有序發展，爲構建和諧海北做出應有貢獻。

五、存在的問題

1.2017拖欠農民工工資專項整治自查報告

2.2017拖欠農民工工資清欠專項工作自查報告

3.2017公務接待自查報告

4.2017個人廉潔從政自查報告

5.2017單位紀律作風整頓自查報告

6.2017年機關單位第一季度治轉提情況自查報告

7.黨組織2017年意識形態工作自查報告

8.關於2017年意識形態工作報告

9.有關意識形態工作情況彙報