工作計劃集合8篇大綱

光陰如水，我們的工作又進入新的階段，爲了今後更好的工作發展，是時候認真思考工作計劃如何寫了。好的工作計劃都具備一些什麼特點呢？下面是小編爲大家收集的工作計劃8篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工作計劃 篇1

XX鎮重點引導洋地片、小姑片油茶林改造，秋溪片菸葉種植規模化，片特色農作物種植；鼓勵引導成立專業合作社，形成“合作社（公司）+基地+貧困戶”的模式，重點打造靈濤專業合作社、丹陽水稻制種專業合作社、金聖菸葉專業合作社、齊賢現代生態農莊，並通過專業合作社吸納貧困戶，力爭到20xx年時，70%有勞動能力的貧困戶加入專業合作社，助推貧困戶增加收益；幫助扶貧對象以市場爲導向，圍繞白蓮、菸葉等農業主導產業和油茶、竹筍加工等區域特色產業，結合村情和貧困家庭人口、資源、技能、致貧原因、產業發展意願，選擇有利增收的特色優勢產業，形成“一村一品”格局，我鎮將重點抓好以下產業發展:

　　1、發展傳統產業

（1）菸草產業。鼓勵金聖菸草專業合作社吸納全鎮種煙貧困戶，通過合作社+貧困戶的形式帶動貧困戶壯大種煙規模，幫助其申請xx，並享受貼息政策，力爭20xx年種煙規模3300畝以上，脫貧80戶以上貧困戶，20xx年煙規模3500畝以上，脫貧60戶以上貧困戶，20xx年種煙規模3600畝以上，脫貧40以上戶貧困戶，貧困戶人均年增收3000元以上。

（2）水稻產業。我鎮作爲江西省恆鴻食品有限責任公司水稻提供源地，扶持秋溪片貧困戶規模化種植水稻，依託其公司進行產業扶貧，力爭20xx年脫貧貧困戶50戶，20xx年脫貧貧困戶50戶，20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶20戶。

（3）油茶產業。鼓勵洋地、小姑片成立油茶專業合作社，引導油茶林5畝以上且油茶樹齡在4年以上的貧困戶入股專業合作社，力爭20xx年脫貧貧困戶50戶，20xx年脫貧貧困戶50戶，20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶xx戶。

　　2、發展特色產業

（1）特色農業產業。鼓勵贛江源村利用荒田、荒山種植茶葉，貧困戶以荒田、荒山、扶貧資金入股能人，幫助能人流轉荒田、荒山，能人+貧困戶的形式到20xx年帶動贛江源村貧困戶50戶，力爭到20xx年種植茶葉面積300畝以上，貧困戶人均年增收2500元以上；鼓勵石溪村利用小河兩岸的潮溼性種植石筍，貧困戶以扶貧資金入股，利用能人+貧困戶扶貧資金創辦石筍深加工企業，確保石筍創收最大效益，力爭20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶10戶，20xx年脫貧貧困戶10戶。，貧困戶人均年增收3000元以上。鼓勵珠璣、張坑大力發展毛竹產業，到20xx年發展80戶以上的貧困戶從事毛竹生產、加工，力爭20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶20戶，人均年增收3000元以上。

（2）特色經濟作物。積極鼓勵丹陽靈濤專業合作社吸納XX片貧困戶，貧困戶以土地、林地、扶貧資金入股，幫助其土地流轉，力爭20xx年脫貧貧困戶30戶，20xx年脫貧貧困戶30戶，20xx年脫貧貧困戶20戶，20xx年脫貧貧困戶10戶，種植薏米、無公害油菜、蔬菜面積500畝以上，貧困戶人均年增收20xx元以上。

　　3、大力發展旅遊

充分發揮我鎮綠色與紅色旅遊資源豐富的特點，推動旅遊產業的發展，發展旅遊扶貧。每年抓好1個示範村、2個示範點建設，今年重點扶持贛江源村、洋地村、秋溪村、煙坊村、張坑村5個鄉村旅遊重點村發展，打造贛江源漂流、紅五軍團整編舊址、蘇維埃太雷縣政府舊址、劉明輝同志舊居、張坑蘇維埃祕密金庫等鄉村旅遊和紅色旅遊扶貧示範點。洋地片貧困戶可充分利用贛江源漂流的優勢，鼓勵貧困戶自主創辦農家樂、休閒農莊、民俗風情表演隊伍等旅遊項目，爭取評選到2個以上省級3A鄉村旅遊點；鼓勵贛江源漂流公司加大對洋地片貧困戶土特產商品開發力度，充分利用旅遊優勢帶動扶貧對象參與旅遊商品、土特產開發，實現農戶旅遊商品、土特產應銷盡銷。鼓勵旅遊公司、能人採取公司+扶貧對象，吸納或租賃扶貧對象山林、果園、土地、房產等生產資料、資源合作參股，帶動扶貧對象增收。

工作計劃 篇2

各村、各單位：

爲切實做好我鄉社區衛生服務機構建設，根據文件精神和市《振興衛生事業三年行動計劃》要求，結合我鄉實際，制定老圩鄉社區衛生服務機構建設工作計劃，希各村、各有關單位積極配合，確保社區衛生服務機構建設有計劃的進行。

　　一、明確建設任務

根據文件精神和市《振興衛生事業三年行動計劃》要求，我鄉要在20xx年12月底前完成社區衛生服務中心和15個社區衛生服務站的建設目標。20xx年要完成社區衛生服務中心和潘王、葛楊、鍾南、西鳳四個社區衛生服務站建設，20xx年完成6個社區衛生服務站建設，20xx年完成5個社區衛生服務站建設。

　　二、改善基礎設施

今年要完成社區衛生服務中心房屋配套和其他硬件的投入，以適應工作的需要。社區衛生服務站的房屋原則上由村委會提供，可利用閒置的學校或其他公有房屋的進行改建，面積不得〈100?，且產權爲集體所有。

　　三、完善服務功能

農村社區衛生服務機構，以社區、家庭、居民爲服務對象，以婦女、兒童、老年人、慢性病爲重點。向社區居民提供健康教育、傳染病、慢性病、寄生蟲病防控、精神病衛生服務；婦女、兒童、老年保健、殘疾康復指導、訓練和計劃生育諮詢指導等公共衛生服務，提供一般常見病、多發病診療、護理、現場急救、出診、轉診和康復醫療等基本醫療服務。

　　四、加大宣傳力度

鄉政府將利用會議、有線電視等媒體、大力宣傳加強社區衛生服務機構建設工作的重要性和緊迫性，宣傳農村社區衛生服務站的地位和作用，廣泛動員企事業單位、社區團體和人民羣衆通過各種形式支持社區衛生服務工作、努力營造全社會關心、支持農村社區衛生服務工作的氛圍。

　　五、加強組織領導

鄉政府成立社區衛生服務工作領導小組，指派專人負責社區衛生服務機構建設工作。各村具體負責社區衛生服務站的建設，衛生院積極主動配合。鄉政府在經費可能的情況下，對驗收合格的社區衛生服務站給予一定的經濟補助（省、市補助除外）。以保證社區衛生服務機構在鄉政府的統一領導下規劃、組織和實施。

工作計劃 篇3

1、月銷售額：312000元/月 毛利率： 68%

2、毛利：312000元/月*68%=212160元/月

3、人員工資：70000元/月

4、其他費用；場租、能源、水電、稅金、辦公等（預計50000元）

5、經營利潤：月銷售額—人員工資—其他費用=約10萬元以上

開業前的工作計劃：開業前一個月籌備工作

1、招聘工作：提前45天招聘人員開始。

提前35天招聘工作完畢。

2、人員培訓：提前30天崗前培訓。

提前7天綜合實地流程培訓。

3、設備安裝：提前15天，工程裝修、設備調試完畢。

4、開業前籌備工作：

提前7天廳堂布置完畢。

提前10天廚師、生產人員進場。

合作計劃大綱，步驟如下：

1個人合作商談 2看點評估 3工程合同 4工程圖紙 5簽訂合約 6可行性評估報告7工程施工 8證照辦理 9人員招聘10人員培訓 11物資清單12首備物料進場 13設備傢俱進場 14人員進場 15驗收清場 16試業前期籌備 17試業 18開業前期籌備 19開業

1、嚴謹的店面選址標準：

對地點進行嚴格的實地考察。針對市場拓展、工程設計、綜合評估。在該地區進行

全方位考察後提供最合理科學的選址

2、可行性分析計劃報告：

根據綜合調查報告及工程設計部對該地點精心設計後。對您所選地點作出詳細準確的選址評估報告、整體投資預算及投資回收計劃書。

3、店面設計：

按照可行性分析報告，針對店面按照符合的制定風格進行店面設計。設計施工隊可自己提供尋找，但一定要有做過咖啡廳工作經驗的。提供標準的設計、規範的流程作業，規劃出精緻、高檔的咖啡西餐廳。

4、推廣計劃：

在您當地的店鋪開業及前期推廣策劃方案數套，讓您有備而戰輕鬆享受投資回報的樂趣。經營方案會隨着季節節日變化所改變，所以不會是一套方案。

5、完善的教育培訓：

從技術到管理，每個崗位的工作人員都將獲得全面的培訓，培訓內容包括理論、實際操作、實習、標準化的崗位要求。如需帶店可做另份合同。

6、技術支持：

我們將根據市場的需求不斷研發新產品，（上島，風尚，米羅，兩岸，老樹）揚長避短。以提升咖啡廳的技術水平及市場競爭優勢。

7、營運指導：

店鋪在營運中有諸多問題產生，我們會根據實際情況，給予具體的營運指導包括：營銷、管理、促銷、督導等長期跟進，並根據經營情況制定針對該店詳細的經營手冊及運營計劃書。 節假日做活動：六一兒童套餐、情人節套餐、聖誕節自助餐等等。

　　一、位置的選擇

1、在城市、城鎮新舊區交接外、商業旺街以及雖不繁華但確有發展潛力的地段，

交通便利。

2、一般在十字路口、“L”面（即直角形轉角）、“M”(圓形或橢圓形轉角處)；

3、需選在一樓或二樓，如在二樓，一樓最好有一個獨立門面。

　　二、面積、停車位及房屋內部要求

1、建議在500平方米以上；

2、有10個以上的停車位；

3、首層室內高度應在2.8--3.5米以上且室外須有寬敞、適合裝修的招牌位及廣告懸掛點。

　　三、周邊情況瞭解

附近是否有衆多潛在消費羣，如商住樓、大酒店、別墅區、政府機關單位、高級居民小區、飲食街等；同行業競爭對手分析。

　　四、房屋租賃及期貨情況

1、一般情況下月房租應控制在100元/平方米以內（也可視地點情況而定），租房期限8年以上

2、供水在15噸以上，供電達100千瓦以上，排污、排煙管道鋪設方便

3、裝修時間充足，免租期最好有2個月以上。

幹部人員的配備與培訓要求（含部長、吧檯長、廚師長）：

三大部門的主管對店的營運負有極其重要的責任，按公平競爭之原則

1、部長的職務要求

能力要求：能獨立領導部門人員，統籌規劃部門運作及人員安排；具有協調能力且處理突發事件能力強，而且成本觀念敏銳。

資歷介紹：曾在3-5家店任職，且有1家以上同等工作經驗，在公司或下店任職2

年以上。

2、吧檯長的職務要求

能力要求：能獨立領導，安排部門人員工作，專業技能掌握全面且操作純熟，創新意識及成本控制意識強。

資歷介紹：曾在3-5家店任職，且有1家店以上工作經驗，在公司或下店任職2年以上。

3、廚師長的職務要求

能力要求：具獨立領導、引導、管理本部門工作能力，能妥善安排人員崗位工作，專業技術掌握牢固、全面，操作熟練，且創新、改良意識強，能較好預算及控制部門成本。

資歷介紹：曾在5-8家店任職，且有2家以上同等工作經驗，在公司或下店任職2年以

投資費用，成本測算：

300平米咖啡店啓動資金約80萬元

以上島咖啡爲例，開一家標準的300—400平方米的咖啡店，啓動資金大約在80萬—100萬元之間。

具體包括：4年共20萬元的加盟費、5萬元的保證金、標準爲1200元/平米的裝修費（由上島工程部負責指導裝修）、設備費10萬—12萬元（包括廚房設施如咖啡機、磨粉機、水處理設備、音響、空調、收銀系統等固定資產設施）、傢俱6萬—10萬（如吧檯、沙發、桌椅等）、戶外廣告3萬—5萬元。此外，還需預留部分流動資金維持店面運轉。

個人合作就沒上面加盟、保證金，也沒有上島來裝修的費用哪麼高，設備自己採買

最少要低於上島配送的價格低30%，基本上就這些了，工作人員這一塊更應該又優勢，同行的朋友認識很多很多。

工作計劃 篇4

由於塗裝施工屬於重大危險源，認真排查和集中整治塗裝車間內的事故隱患，切實把塗裝作業的安全工作做深、做細，防患於未然，確保我車間安全形勢持續穩定，全 面 貫 徹 落 實“安全第一，預防爲主，綜合治理”的安全工作方針。爲做好這次安全隱患大排查大整治工作，結合我車間實際情況，特制定本計劃。

一、安全隱患排查領導小組名單

組長：xxx

副組長：xxx

成員：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

二、指導思想

進一步促進和強化對各類安全隱患的排查，加大工作力度，徹底消除安全隱患，有效防止和減少各類事故發生，確保塗裝作業的正常秩序和安全穩定工作，共建“平安塗裝，安全塗裝”。

三、工作目標

緊密結合塗裝車間實際，制定排查方案，建立相關排查制度，積極開展安全隱患排查整治活動，切 實 落 實的安全主體責任，徹底消除安全隱患，堅決遏制重大安全事故發生，確保塗裝安全形勢穩定；進一步強化塗裝員工的安全教育，使所有塗裝在職人員安全意識和防範能力增強。

四、大排查和大整治重點

1、相關職能人員安全責任書的簽訂，職工安全檔案的建立和完善。

2、消防安全，消防設備設施器材是否健全。

3、外協隊員工的安全教育情況。塗裝作業施工人員安全操作，上崗證，特種操作證檢查。

4、塗裝廠房，設備設施安全，塗裝危險源的辨識，危險源臺賬的完整建立。

5、發生危險時的應急安全疏散、消防緊急疏散等各種預案。

6、外協公司辦公室用水、用電、用氣安全。

7、塗裝作業勞動保護措施，塗裝作業防火防爆措施，塗裝作業抽送風措施，油漆貯存安全措施。

8、塗裝車間管理人員及下屬外協公司的班前會記錄，安全告知卡記錄，日常安全檢查記錄等的檢查。

五、工作原則

(一)以自查爲主。按照塗裝車間頒佈的《塗裝作業管理規定》以及我廠相關安全文件精神和要求，全面落實塗裝車間主體責任，認真進行全面自查，全面排查我車間安全管理工作中存在的隱患和問題，認真整治，確保塗裝作業安全穩定。

(二)按照“誰主管、誰負責；誰檢查、誰負責”的原則，嚴格落實安全管理責任，避免真空現象，對監管責任不落實導致的安全事故，追究車間相關人員責任。

(三)堅持自查、整改、複查的原則，切實消除隱患。對檢查中發現能立即消除的隱患和問題，要制定整改措施，限期整改，並及時複查，實現完整閉合，切實消除隱患。對因整改不全面、不徹底或不及時，而導致事故的，追究相關負責人員的責任。

六、工作步驟

此次安全隱患排查整治活動從20xx年11月11日開始，至20xx年12月5日結束，分兩個階段進行。

(一)準備階段(11月11日——11月20日)

1. 制定方案，組織好塗裝車間的安全隱患排查整治工作。

2. 做好發動工作，準備工作。採取多種形式，及時將上級安全自查整改意見和要求傳達到塗裝職能人員，外協公司相關負責人心中去，提高思想認識，增強排查整治工作的緊迫感和自覺性。同時加強安全培訓，使塗裝職工外協員工掌握更多的安全知識和方法，提高防危避險的能力。

(二)安全隱患排查整改階段(11月21日——12月5 日)

1. 11月21日——11月27日，塗裝車間班組，外協公司自查自改階段。依據制定的安全隱患排查整治方案，組織相關人員對所管轄區域進行認真自查，及時找出安全工作中存在的各種安全隱患。對檢查出的安全隱患和問題要及時整改；對一時解決不了的' 問 題，制 定 措 施，專 人負責，並 及 時上 報 上 級 相 關 部 門，確 保 不 發 生 事 故；並 做 好 工 作 檔 案，對發現的隱患，進行臺帳式管理。

2. 11月28日12月29日，塗裝車間全體行政領導對塗裝安全工作督促檢查階段。

3. 11月29日—11月30日，對檢查工作中存在的問題再次落實整改階段。4. 12月1日—12月5日，“回頭看”再檢查階段。塗裝車間主要行政領導帶隊再次對塗裝車間進行一次地毯式的安全檢查。確保塗裝廠房，施工區域安全穩定。

七、工作措施

(一)加強領導，落實責任。各責任人要切實負責，深入檢查落實，要對可能出現的安全事故分析判斷，有針對性地解決相關問題。

(二)周密部署，科學安排。此次活動時間緊、任務重，各責任人員要精心謀劃，科學安排，排查到位，整改到位，複查到位。對 在 檢 查 中 發 現 的 問 題 將 掛 賬 督 辦，一 盯到 底 直 至 整 改 完 成。對檢查中發現的問題進行改進完善，使隱患排查整改過程形成制度並搞好落實，建立正常的安全管理秩序。

(三)嚴格整治，保證質量。對發現問題和隱患的及時整治是此次工作的重中之重，一定抓好，確保質量。對工作不到位、整治工作不力造成事故的要追究有關人員的責任。

(四)逐日排查，按時報送。要逐日排查所屬責任範圍的安仝隱患，做好存檔工作，排查情況要及時上報相關責任部門和人員。

(五)立足當前，着眼長遠。要以這次隱患大排查、大排除爲契機，推動重大安全隱患的監督管理工作和事故隱患排查、排除治理工作的深入開展，既要切實消除當前威脅塗裝施工安全的突出隱患，又要落實治本之策，加強制度建設，建立安全工作的長效機制。

工作計劃 篇5

一、指導思想

提高優生的自主和自覺學習能力，進一步鞏固並提高中等生的學習成績，幫助差生取得適當進步，讓差生在教師的輔導和優生的幫助下，逐步提高學習成績，並培養較好的學習習慣，形成語文基本能力，五年級語文培優補差工作計劃。培優計劃要落到實處，發掘並培養一批語文尖子，挖掘他們的潛能，從培養語文能力入手，訓練良好學習習慣，從而形成較紮實的基礎和閱讀寫話能力，並能協助老師進行輔差活動，提高整個班級的語文素養和語文成績。

二、工作目標

1、培養優生自主自覺學習，主動拓寬知識面的學習習慣，發揮其榜樣示範作用；

2、鞏固並提高中等生的成績，讓他們向優生髮展；

3、讓學困生樹立學習的自信，克服自卑的心理；

4、加強基礎知識的掌握，爲他們打下牢固的語文學習基礎；

5、在班級中形成“趕、幫、超”的濃厚的學習氛圍，形成良好的班風和學風。

三、培優對象： 胡玉潔、劉康、楊慧、楊夢婷、潘銀、楊傑

四、輔差對象： 雍成武、陳先進、楊潘、劉翔、任亞蘭、劉輝

五、主要內容及措施： 培優主要是繼續提高學生的閱讀能力和寫話能力，讓優生擴大閱讀面，攝取更多課外知識，尤其是散文化傾向方面，多給他們一定的指導，以期在寫作中能靈活運用，提高寫話水平，定時安排一定難度的練習任務要求他們完成，全面提高語文能力。 輔差的內容是教會學生敢於做題，會做題，安排比較基礎的內容讓他們掌握，寫話至少能寫得出，可先佈置他們摘抄。 仿寫，後獨立完成，保證每個差生有話可說，有文可寫。訓練差生的口頭表達能力，堂上創造情境，讓差生嘗試說、敢於說、進而爭取善於說。 具體措施：

1．課外輔導，利用課餘時間。

2．採用一優生帶一差生的一幫一行動。

3．請優生介紹學習經驗，差生加以學習。

4．課堂上創造機會，用優生學習思維、方法來影響差生。

5．對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度，並安排課外作品閱讀，不斷提高做題和寫作能力。

6．採用激勵機制，對差生的每一點進步都給予肯定，並鼓勵其繼續進取，在優生中樹立榜樣，給機會表現，調動他們的學習積極性和成功感。

7．充分了解差生現行學習方法，給予正確引導，朝正確方向發展，保證差生改善目前學習差的狀況，提高學習成績。

8．重視中等成績學生，保持其成績穩定和提高。

9．必要時與家長聯繫，協助解決差生的學習問題。

工作計劃 篇6

一、指導思想：

圍繞學校提出的“五項工作重心”，以務實、創新爲宗旨、努力工作，積極完成教務科下達的各項任務。

二、主要工作及措施：

1、加強教學管理和研究。加強教學常規建設，抓好教學“六項”流程。特別注意提高教師的課堂教學效果，要以卓有成效的聽課、評課來促進教風、學風建設。

2、加強學校上機課的管理，以切實的措施管理好學生的上機，以進一步增強學生的上機動手能力。進一步規範上機課的備課。

3、要努力抓好學生網頁比賽工作，要將其作爲本學期的一項重要工作來抓。對比賽要早準備、早安排。

4、積極引導教師參加學校及縣以上的各種活動和比賽，並爭取通過一些活動切實提高教師的各方面的水平。努力調動組內各教師參與各種活動通過活動提高教師的自身水平。

5、積極提高教師的教學科研水平，加強校內課題的審報工作和管理工作，積極組織教師參預學校的課題研究工作。

6、加緊協助教務科建立學生的電子檔案工作，開發一個適合於我們學校的學生學籍管理系統。以促進學校管理的信息化。

工作計劃 篇7

根據化學教學計劃和四校聯考進度要求，這次期中考試考第一專題，第二專題第一單元，具體爲“化學家眼中的物質世界”和“氯，溴，碘及其化合物”。

對於期中複習，我備課組作如下安排：

1複習基本概念和方程式，叫學生默寫方程式等。在複習過程中，對準每個知識點，精選2到3個例題進行講解，大概用2到3課時。

2根據複習順序以及《學習與評價》留下來的專題複習資料，講解專題複習練習。

3根據兩專題具體內容，精選一份練習題，針對學生弱點，加強針對性練習。具體安排爲：史可衛負責第一專題第一，第二單元的練習，吳柯軍負責第三單元，第二專題第一單元。抽空考試形式叫學生練習，抓住學生存在問題，精講，並能延伸知識點，以求實效。

4迴歸教本。在複習中的抓綱務本就是指複習以考試說明作指導，以教材爲主體，使化學知識系統化、結構化、網絡化，並在教材基礎上進行拓寬和加深。

工作計劃 篇8

一、指導思想：

爲貫徹學校培訓活動精神，本着“搭建平臺、友好合作、互相學習、交流經驗、取長補短、共同發展”的宗旨，根據學員實際情況，有計劃、有組織、有步驟地通過學習交流方式，使浙江永康石柱初中赴我校交流的老師，在較短時間內感受學校優秀體育文化的建設及我校體育教師良好的精神風貌，瞭解現代教育教學理論在課堂教學中的實踐和取得的經驗，使其具有較強的體育教育教學能力，特制訂本計劃。

二、帶教受訓老師一名：

應紅心 男 體育 副校長

三、帶教時間：

20xx年10月10日——10月25

四、帶教內容：

現代教育理論的瞭解、上海新教材新教法和學法、上海新教材實施情況的介紹和取得的經驗及建議；

2、中學體育課聽課、上課、評課能力的提高；

3、教科研論文或案例的探討或撰寫；

4、課餘活動及運動隊建設的探討；

5、學校優秀體育文化建設及體育教研組管理探討等。

五、帶教任務和目標：

幫助赴我校交流教師確立現代教育意識和素質教育理念，努力幫助理解上海市體育與健身《新課程標準》，新教材實施情況介紹和取得的經驗及建議；爲課程改革的實施及增強學生體質奠定良好的基礎；

2、通過合作交流使應老師能感受到學校優秀體育文化的建設及體育教師的工作熱情與激情，通過聽課、上課、評課等使自己的專業素養、業務能力和管理水平有一定的提高，並在學校層面進行錄像課展示。

六、浙江永康石柱初中體育教師開課時間：

第8周 星期一下午第1節課 老校區操場

七、具體聽課安排：

姓名日期 節次 班級 內容地點

王佩芳 10/12週五 第2節 九（2、8）女蹲踞式起跑老校區操場南側

李 偉 10/12週五 第3節 九（6、12）男蹲踞式起跑、耐力跑老校區操場南側

於 敏 10/12週五 第4節 六（4、7）女各種方式的跳老校區操場北側

陸 翔 10/15週一 第5節 六（4、7）男羽毛球發球羽毛球館

鄔騰項 10/16週二 第4節 八（1、3）男軟式排球老校區操場

遲立秋 10/16週二 第6節 七（1、8）男籃球運球新校區籃球場

金衛青 10/17週三 第2節 七（6、14）女籃球老校區籃球場

倪曉軍 10/17週三 第5節 七（10、15）女投擲老校區操場

吳 敏 10/17週三 第6節 六（10、13）女各種方式的投擲老校區操場

奚靜芬 10/18週四 第3節 八（5、11）女軟式排球老校區操場