部長工作總結

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以使我們更有效率，是時候寫一份總結了。總結怎麼寫纔是正確的呢？以下是小編整理的部長工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

部長工作總結1

不知不覺中，進入學生社團聯合會已經有兩個春秋了。由剛進入學社聯之時，我和每個大一新生一樣，身上都保持着新生特有的那份懵懂、幼稚以及對大學生活的憧憬和渴望到現在的成熟、穩重。學社聯正從生活的方方面面改變着我，以下就是我在學社聯工作兩年的個人工作總結以及心得和體會。

大一的一學年，作爲學社聯財務部的一名委員。我整天接觸的便是收據本、收據、發票、申請表、社團公章以及社團經費。整天來往於學社聯辦公室、教室和寢室之間。除了學習之外，很大一部分時間做的便是給體育運動類社團審批經費。那時候的我會很耐煩的給每個打來電話詢問經費審批相關情況的社團人員解答怎樣進行一個經費審批流程。有時候當一些會長打來電話說：我們協會急着審批那筆經費，已經等不到你值班的那天了，現在已經將申請表、收據、社團公章準備好了，我現在在哪兒等你，你把那經費批給我。所以，我的經費審批地點經常在食堂、教室或是寢室，而不是在學社聯辦公室。那時候的我還很幼稚，當我還是一名實習委員的時候，那時候正在進行陽光藝術團招新的下寢宣傳工作，在聽到一名陽光藝術團的人員說：在校團委管理下的幾大組織中，校學生會在陽光藝術團之上，陽光藝術團現在學社聯之上的話語，我甚至是與那個人爭得面紅耳赤，鬧得很不愉快。至今回想起來，那時候的我，是那麼幼稚和不穩重，再回想起現在的我，我想這便是學社聯所帶給我的。

大一的一學年，我參與了學社聯以及社團組織的許多活動。在活動中，我會積極地參與其中，不論是前期物品採購或是現場佈置又或是現場秩序的維持，我都會是很有激情，很有活力的那位。在活動後，我也會去想這個活動的亮點在哪裏，不足又在哪裏，要是我是這場活動的策劃者的話，我應該怎樣更好地去組織策劃。遇事多思考，我想這也是我在學社聯工作了兩年所學到的。

大二的一學年，我很榮幸的.被當選爲學社聯財務部部長。我的工作內容發生了很大的變化，由之前的與社團人員直接接觸到現在的與主席團甚至是團委老師接觸，還有五個12級的學弟學妹需要我好好去帶，我成了委員與主席團，社團人與主席團之間溝通的橋樑。瞬間感覺到身上的擔子重了許多。但是一種對學社聯的責任感和使命感告訴我在部長一職上要好好而去做，不能有愧於大家對我的信任，不能有愧於主席團的學長學姐們對我的培養。

大二的上學期，我的工作重心在於使 財務“三公開”更加透明化、公開化。讓社團人信任我們學社聯。在財務制度允許的前提下爲社團提供更好、更優質的服務。只有讓社團人相信了學社聯這個組織，相信了在我們的正確帶領下社團才能走得更好，我們所做的努力纔會有收穫。我經常私下通過部分社團會長來了解情況，來了解他們對我們所做工作的評價及意見和建議。

大二的下學期，我將工作重心放到了對部門委員個人能力及團隊合作能力的培養。通常主席團交代下來的任務，我都會提前佈置下去，主旨把握以及具體任務分工和細節都有他們五個人自己去想。我來負責最後的審覈過程，但我放手培養不等於放手不管，我會時常詢問他們工作的進程。只有我們部門的委員努力去表現了，別人纔會認識他們；只有認識他們，別人纔會瞭解到他們；也只有瞭解了他們，別人纔會再認識他們。這一過程走下來，別人纔回去信任你，纔會決定是否願意和你做一生摯友。但這一決策也有他的不足之處，那便是：表現積極地更加積極，表現平淡的會選擇更加沉默。這樣下來，只能培養他們中的少部分人的能力，這也是我今後需要考慮和改進的問題。

擴大和其他部門人員的交流，我認爲也同樣重要。所以我們和宣傳部組織了一次部門聯誼，還經常和其他部門一起召開例會。這個過程中，我們不僅更加詳細的瞭解到了其他部門的工作，還了解到了其他部門遇到的一些問題，一起共同探討解決方案。

一個舞臺，只有你站上去了，纔會知道舞臺有多大，燈光有多炫。也只有當你勇敢地邁出了第一步，你才能知道自己的能力到底有多強。所以，作爲在學社聯工作了兩年的學長，我還得給學弟學妹們一點小小的忠告：勇敢去試，弱者纔會畏怯不前；勇敢去做，因爲明天會告訴你答案。當然勇敢不代表莽撞，首先得經過大腦的一番思考。

一場活動也是很鍛鍊一個人的，無論是誰，只要你參與其中了，你絕對就會有收穫。所以作爲在學社聯工作着的我們，一有機會，我們就好努力抓住，好好把握。當機會比較渺茫之時，我們也要學會尋找機會，創造機會。當你在臺前的時候，你就得好好表演；當你身處幕後之時，你也得做好本職工作。這便是我在學社聯工作後的又一所得。

我認爲學社聯在以後還得多與社團共同舉辦活動，多由學社聯牽頭，多社團共同舉辦。這是學社聯想社團人示好的又一有效形式，通過類似活動的舉辦，我們才能拉近與社團人的關係，做到一個好的服務者的同時又做到了一個好的管理者。

學社聯是個在中國興起不久的新興組織，長沙理工大學學生社團聯合會也才走過了十個春秋。所以揹負在第十一屆學社聯全體成員肩上的任務還很沉重。我們的社聯網站還沒有很好的投入使用；社聯電子雜誌還可以做得更好；財務制度還可以更加簡潔規範；第五類社團的數量和質量還需要很大的擴充和改進；社團團支部建設還可以更加有效合理等。

我們要做的還很多，社聯正像剛接觸世界的孩子一樣，還需要我們一代一代的社聯人用心去呵護。社聯文化還需要繼續去沉澱，去積累。所以即將組成十一屆學社聯的我們都得爲同一個目標、同一個夢想去努力。

“社聯愛，愛社聯！”我們的青春將會和社聯一起走，而且永不逝去！

部長工作總結2

xx年9月，開始新學期學習生活的我，毅然加入了動科院研究生學生會，並擔任學習部部長職務，學習部是學生會的一個重要部門，在擔任部長職務的這一年裏，我一直本着以“一切爲了同學，爲了一切同學，爲了同學一切”的宗旨爲同學們服務，並隨時總結經驗，吸取工作中的教訓，及時作了相應的改進。在本學期除了嚴格按照學校、學院的規章制度及相關要求開展日常工作之外，還成功舉辦了多次學生活動，參與學校組織的創新論壇，創辦學院分論壇等，並取得了優異的成績。

一、日常基本工作：

1.辦理x級新生學生證及借書證。及時辦理學生證、借書證等相關證件，給x級新生學習和生活帶來了便利。

2.組織進行國家英語六級考試報名和x自治區學位英語考試報名工作。國家六級考試和學位英語考試和同學關係重大，報名採集信息時不能有任何紕漏，在審查過程中，我都認真核對每一位同學的信息，保證同學們能夠順利進行考試。

3.做好學院和同學間的溝通。學院是我們瞭解學校各項制度與活動的中介，而我們學生會正是同學瞭解學院的橋樑。認識到這一點，我在日常工作中，及時向同學們傳達學院的各項活動要求，同時，也及時向學院轉達同學們遇到的問題，按照學校和學院的要求開展日常工作。

4.個人方面，樹立積極向上的學習觀念，以自己的實際行動營造了濃厚的學習氛圍，帶動身邊的同學努力學習，積極解決同學們在學習方面遇到的各種問題。

二、活動：

20xx年10月25日，x大學“研究生創新論壇”正式啓動。在這個x各高校學術思想和科研成果交流的平臺上，組織我院同學參加了論壇開展的各個領域專家專場報告會、優秀論文交流會、學術沙龍等一系列學術活動，在我院掀起了一股研究生學術創新的熱潮，x年11月，開展了以“動物與人的健康”、“動物的發展戰略”爲主題的徵文活動，號召全院研究生投稿，並邀請各學科帶頭人組成評定小組，評出了2篇優秀論文，並推薦到學校“研究生創新論壇”編集論文集，參與全校性的交流。

1.爲了全力弘楊創新精神，啓迪科學智慧，營造濃厚的學術氛圍，拓寬學術視野，x年12月，在以校研究生會主辦的研究生創新論壇爲契機下，承辦了我院的分論壇。不定期邀請學科帶頭人和教授做學術報告，同時，以實驗室爲單位，開展實驗技能交流會，邀請研三師兄師姐爲同學們介紹實驗操作技術和操作心得，提升了同學們整體學術水平和實驗技能。

2.爲配合學校關於“學風建設”的方針，貫徹學校“黨建帶團建促學風”的精神，滿足本科年級同學對考研信息的渴望，在本科生當中開展“考研促學風”系列活動，組織研究生爲師弟師妹們解答有關考研的各種問題。不但促進了本科生的'學習熱情，同時加大了本科生與研究生間的交流。

3.爲增進大家學習英語的興趣，提高我院同學國家英語六級考試的過級率，在每次英語考試前，都邀請英語六級已經通過的同學與大家做經驗交流，並不定期邀請我校的留學生及外教來與同學們交流。

此外，在迎新晚會，校運動會，農林動校園十大歌手比賽，籃球賽等各項活動中，也都盡了自己的一份綿薄之力。

回想我在學生會工作的這一年，“服務同學”的宗旨始終沒有改變過，通過多次活動的開展，既鍛鍊了我的工作能力也提高了個人處事能力，我將在以後的學習和工作中繼續努力，爭取做得更好。

部長工作總結3

樓面服務是公司現場營業的窗口，作爲樓面部長，須熟悉部門的業務技能和服務流程，掌握酒水知識，有良好的上進心和責任心，細心，耐心，用心貫徹和落實相關文件精神和上級領導工作指示，直接對主管負責，做爲一個服務標兵應起到傳，幫，帶的作用，做好表率，其主要職責如下：

1：準點參加部門管理人員碰頭會，反映前一天工作狀況及相關細節。

2：班前會檢查服務人員的儀容儀表，着裝標準，指甲和頭髮的合理標准以及檢查工作用具和貴重物品的.收繳。

3：準點參加本部門全體人員班前例會。 4：組織相關區域人員做工作指示，合理安排人員做好開市衛生。

5：早場衛生的標準：桌椅擺放合理，牆面，檯面，地面嚴格要求做到無垃圾，無水漬，無灰塵，不粘手。 6：區域班前衛生做好後需向上級主管或經理報告申請檢查，檢查合格後方可進行擺臺，擺臺按公司規定標準擺放。

7：準點安排區域人員站崗，站崗期間嚴禁東倒西歪，依牆靠物，聊天，打鬧，串崗，私自離崗等現象。 8：接待，在站崗過程中凡迎賓所帶客人經過之處必須嚴格要求工作人員鞠躬，點頭問好，當客人落坐在本服務範圍內必須主動上前爲賓客服務。 9：營業過程當中對區域服務人員動態的瞭解和監督。

10：營業過程中對場內動態瞭解，如：本區域各時間段入客情況，訂臺情況，客人酒水消費情況，檯面衛生，地面衛生，中場服務，禮節禮貌，出品效率，突發事件處理，宵夜合理安排等等。

11：第二次促銷的技能技巧。

12：晚場服務跟蹤和落實，瞭解區域服務人員動態，收臺是否及時，根據時間早晚和客流量決定是否需要第二次擺臺等等。

13：晚場設施設備，水電檢查，如想需維修必須當晚開好維修單據送交工程部。

14：晚場收市衛生，早，晚場衛生一個標準，人員點退，貴重物品發放。

15：檢查所有房間的門，窗，水，電是否合理開，關。

部長工作總結4

xx年9月，開始新學期學習生活的我，毅然加入了xx院研究生學生會，並擔任學習部部長職務。學習部是學生會的一個重要部門，在擔任部長職務的這一年裏，我一直本着以“一切爲了同學，爲了一切同學，爲了同學一切”的宗旨爲同學們服務，並隨時總結經驗，吸取工作中的教訓，及時作了相應的改進。在本學期除了嚴格按照學校、學院的規章制度及相關要求開展日常工作之外，還成功舉辦了多次學生活動，參與學校組織的創新論壇，創辦學院分論壇等，並取得了優異的成績。

一、日常基本工作

1.辦理xx級新生學生證及借書證。及時辦理學生證、借書證等相關證件，給xx級新生學習和生活帶來了便利。

2.組織進行國家英語六級報名和xx學位英語考試報名工作。國家六級考試和學位英語考試和同學關係重大，報名採集信息時不能有任何紕漏，在審查過程中，我都認真核對每一位同學的信息，保證同學們能夠順利進行考試。

3.做好學院和同學間的溝通。學院是我們瞭解學校各項制度與活動的中介，而我們學生會正是同學瞭解學院的橋樑。認識到這一點，我在日常工作中，及時向同學們傳達學院的各項活動要求，同時，也及時向學院轉達同學們遇到的問題，按照學校和學院的要求開展日常工作。

4.個人方面，樹立積極向上的`學習觀念，以自己的實際行動營造了濃厚的學習氛圍，帶動身邊的同學努力學習，積極解決同學們在學習方面遇到的各種問題。

二、活動

1. xx年x月x日，xx大學“研究生創新論壇”正式啓動。在這個xx各高校學術思想和科研成果交流的平臺上，組織我院同學參加了論壇開展的各個領域專家專場報告會、優秀論文交流會、學術沙龍等一系列學術活動，在我院掀起了一股研究生學術創新的熱潮。

年x月，開展了以“動物與人的健康”、“動物的發展戰略”爲主題的徵文活動，號召全院研究生投稿，並邀請各學科帶頭人組成評定小組，評出了2篇優秀論文，並推薦到學校“研究生創新論壇”編集論文集，參與全校性的交流。

3.爲了全力弘楊創新精神，啓迪科學智慧，營造濃厚的學術氛圍，拓寬學術視野，xx年x月，在以校研究生會主辦的研究生創新論壇爲契機下，承辦了我院的分論壇。不定期邀請學科帶頭人和教授做學術報告，同時，以實驗室爲單位，開展實驗技能交流會，邀請研三師兄師姐爲同學們介紹實驗操作技術和操作心得，提升了同學們整體學術水平和實驗技能。

4.爲配合學校關於“學風建設”的方針，貫徹學校“黨建帶團建促學風”的精神，滿足本科年級同學對信息的渴望，在本科生當中開展“考研促學風”系列活動，組織研究生爲師弟師妹們解答有關考研的各種問題。不但促進了本科生的學習熱情，同時加大了本科生與研究生間的交流。

5.爲增進大家學習英語的興趣，提高我院同學國家英語六級考試的過級率，在每次英語考試前，都邀請英語六級已經通過的同學與大家做經驗交流，並不定期邀請我校的生及外教來與同學們交流。

此外，在迎新晚會，校運動會，xx校園十大歌手比賽，籃球賽等各項活動中，也都盡了自己的一份綿薄之力。

回想我在學生會工作的這一年，“服務同學”的宗旨始終沒有改變過，通過多次活動的開展，既鍛鍊了我的工作能力也提高了個人處事能力，我將在以後的學習和工作中繼續努力，爭取做得更好。

部長工作總結5

新年的鐘聲又將敲響,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。伴隨着冬日裏溫暖的陽光，滿懷着喜悅的心情，值此新春即將到來之際，我謹代表XXX足浴城博林店XXX向各位來賓、爲博林店付出辛勤勞動的全體“博林人”表示衷心的祝福，祝願大家新春快樂、萬事如意!

11月開業至今，在公司的領導下，全體員工圍繞“博愛、奉獻、嚴謹、自律”的服務口號，以“誠實做人、愛崗敬業、開拓創新、高度社會責任感”的富橋精神來嚴格要求自己，做到對消費者負責，對員工負責，對社會負責。回顧，我們在各位的大力支持與關心下，憑藉優質的服務、良好的信譽，取得了一個又一個的輝煌成績。在各位貴賓的理解和信任中，我們不斷提升服務態度;在您的關心和支持下，我們不斷加強服務水平;您的每一次光臨、每一個建議，都讓我們激動不已，讓我們不斷奮進。

11月，我們博林店事業起步之初，在員工僅40人的情況下，創下了4019人的客流量佳績，平均每天客流量超過130人。12月份，在公司和大家大力宣傳之下，客流量直線上升，達到了5833人，日均客流量環比提高了45%。20xx年1月至3月，正值新年之際，員工大批迴家過春節，但是我們依然20餘名有很多員工奮鬥在“第一線”，是他們的付出確保了我店在此期間正常營業，他們用自己的激情爲我們創造了更好的成績，也正是他們這種“犧牲小我，成就大我”的精神，感染了我們每一位“博林人”。，追求卓越的我們開始嘗試24小時營業，但由於種種原因，試營業期間的.收益並不令人滿意，但是我們始終沒有抱怨和氣餒，通過調研，從我店的經營實際出發，我們在制度上進行了創新性的改善，終於在“博林人”齊心合力的宣傳下，在5月，我們的客流量創造了新的高峯。我們“博林人”這種敢想敢幹、

不畏挫折的優良形象也讓我們贏得了跟多顧客的認可。

經過一年多的成長和積累，越來越多的客戶都瞭解和熟悉了我們公司，我們的日客流量從起初的130人翻了一番，但是我們的發展腳步卻始終沒有停止。由開始的夜班上不到鍾到現在的因爲白班客流量太多而取消夜班只有加班;我們的技師也從開始每天3個鐘到現在每天加班加點的8個鐘，甚至有技師曾經1天之內加班高達10個鐘。這樣的好成績不僅離不開廣大顧客的信任，也離不開我們廣大“博林人”的共同努力。爲了緩解大家的工作壓力、放鬆心情，公司不僅時常發放新鮮的水果和集體聚餐，還經常帶領員工參加一些戶外活動，如石燕湖遊玩、釣魚大賽等等。工作之餘，組織員工進行一些小遊戲，不僅僅增加的同事之間的友誼，同時也是勞逸結合，讓員工心情時刻保持愉悅，這樣更加提高了工作效益。公司六樓即將開業，我們相信，業績將會更上一層樓。

火熱的歲月，繽紛的舞臺，流動的旋律，快樂仍在。我們在未來的發展過程中將會面臨更多的機遇和挑戰，在各位領導的帶領之下，在全體員工的團結努力下，我們一定能夠抓住機遇，戰勝困難，迎接挑戰。我堅信我們的明天會更好!而各位貴賓的光臨將是我們XXX足浴城最大的前進動力，我們衷心地希望您一如既往地理解和支持我們，共同經歷前進道路上的風雨坎坷。有了您，我們前進的征途纔有源源不絕的信心和力量;有了您，我們的事業才能長盛不衰地興旺和發展。在今後的歲月裏，希望能夠繼續得到您的關心和大力支持!您的滿意是我們永恆的追求，我們將繼續爲您提供最真誠的服務。20xx年，讓我們再度相聚在這裏，享受緣分帶給我們的歡樂，享受這段美好時光。

部長工作總結6

本年的工作既將結束，自年初到現在給人的第一感覺是忙，第二就是快!每年度的第一學期都是學校開展活動最多，最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收穫了不少，成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門管理三個方面來總結：

第一、在常規工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會佈置的工作任務，每個月的工作量都完全達標!這個學期我們部門做的主要工作有：1、傳達上級通知和協助其他部門寫海報，做展板;2、櫥窗的佈置工作;3、積極參加校宣傳部開展的各項活動、及部門自身舉辦的活動。在這三個方面我們根據不同的問題採取了不同的對策，並取得了一定的成功：

1、出海報，做展板這一塊，通過與其他部長的交流，我們負責好各個部門的活動的及時宣傳工作，並且每次活動的海報由一個副部負責包下來，由他聯繫部內幹事做幫手完成工作任務。而做展板是由AB兩組協調負責，有效了減輕了幹事們的工作壓力。而且我們把工作表現與評優評幹聯繫在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛鍊的機會，同時部門內又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了部員間的聯繫，促進了部員間的瞭解，使整個部門更加團結有力!最實際的成績就是本年上半年獲得校海報大賽二等獎，下半年海報大賽獲得了最佳創意獎。

2、對櫥窗的佈置，我們分派一位副部專門負責，當櫥窗需要佈置時、部長會及時交代工作給負責的副部，由他分配人員一起完成工作任務。本年做櫥窗3次、分別獲得二等獎和兩次三等獎

3、校宣傳部開展的各項活動、及部門自身舉辦的活動中都有成績，上學期的展板大賽中雖然沒有得到獎，有點可惜。但是我們也是一起努力過的，爲學校的活動也是增添了光彩。兩屆的筆墨青春活動也是進步顯著，有一屆的4院聯合到第二屆的5院聯合，排場越來越大，影響也很好。學校的'同學們都很積極參與，成績也很不錯。我院的同學也在比賽中榮獲衆多獎項。這學期我們部門自己在學院舉辦了筆墨青春的子活動，目的也是爲校級的筆墨青春活動挖掘優秀作品。學院的同學們更是積極參與，一幅熱鬧的景象。但是活動總結工作中我們也發現了一些問題，工作準備有些瑕疵，還需改善。總的說我們本年參加的活動，舉辦的活動都是很有成績的。

本學期我們在工作中可以說是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我爲宗旨.這也贏得了其他部門的尊敬和支持，在工作較忙的時候，其他部門也會協調人員幫助我們，這是十分和諧的，令人寬慰的事情。

第一，部門內部管理方面，首先嚴格按學生會管理條例執行，同時採取了一些有效的措施，如每週一次例會，不僅僅是工作的安排交代，更是給幹事們表達自己想法，發揮自己能力的時候。然後我們也嚴格進行了分組工作。將幹事分爲AB展板兩組，還有海報一組，將部長的任務也分配的很清楚，一名負責展板，一名櫥窗，一名海報。分組制度有效的改善了幹事的工作積極性，減少了幹事的工作壓力，以後分組制度還要更好的發展下去。

儘管如此，我們部門還是存在一些問題，工作中難免出現錯誤與缺陷;在一些細小的方面有待加強。幹事們之間的交流和聯繫還需進一步加強。總體而言，我們部門本學期的工作是比較成功的，有大膽的創新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳中心將越來越好，我們一直在努力，在思考;我們相信有一份耕耘有一份收穫。

部長工作總結7

四大聯賽是我院特色活動，在活動中，外聯是在羽毛球賽中當邊裁，並無無故缺席現象，大家都是熱情高漲的。四大聯賽後，就迎來了畢業季了；畢業生晚會成了一大熱議，歷屆畢業生晚會都是由外聯在其他部門的協助下共同舉辦的，今年雖在投影儀上出現小問題，其他的一切正常。

20xx年x月，我們迎來了一個新的學年，也是外聯部工作的一個新的起點。在新一屆新生的報道中，外聯也開始了工作，第一項工作就是“迎新”；所有的外聯成員踊躍參與。在大一新生軍訓期間，招新工作便開始了。“招新”面向全院大一新生。通過面試，經過兩位部長和衆多老幹事的認真考慮，共招進16名新干事，他們來自不同的專業，其中男幹事佔多數。外聯工作本身具有一定特殊性，相對其他部門較難，它需要充足的時間、充沛的精力和足夠的耐心。在例會上，部長向新干事明確提出了外聯部的紀律。兩位部長和老幹事們從責任心、耐心、誠信度、膽識等方面培養新干事的工作能力，讓他們對外聯工作有足夠的認識，並有信心和決心從事這方面的工作。幹事們的熱情很高，積極與兩位部長、前輩們溝通交流。

如果說九月、十月是“養兵”，那麼十一月就是真正的“練兵”。電氣與自動化工程學院運動會在這一個月舉行，外聯部負責籌劃活動的贊助事宜和後勤工作；幹事在活動前期爲運動會跑贊助，在運動會期間做一些後勤工作。爲了更好的完成任務，一進入十一月份，部長分工協作，將幹事分成五個小組，分頭跑贊助。之後在例會上，各小組成員交流經驗、分享心得，部長與副部對幹事提出的問題做耐心的解答，並主動告訴幹事自己的經驗和一些應該注意的問題。幹事比較積極，部長與副部認真負責，基本完成了預定的任務。接下來就剩下了本學期的重頭——換屆選舉，外聯繼畢業生晚會後的一大任務，在其他部門的協助下，如期圓滿的進行。

進入十二月，天氣開始轉涼，外聯部工作也相對輕鬆，這是一個“穩定軍心”的關鍵時期。爲了保持幹事們的工作熱情、加強部門內部團結，部長與副部組織幹事進行一系列的“內部充電”活動。首先，外聯部組織了一些團體活動，例如羽毛球比賽、郊遊之類的，加強部門內的交流與瞭解。其次，組織幹事對運動會進行總結，並將意見、建議整理歸類；安排幹事每人寫一份活動策劃，以便讓其熟悉舉辦一項活動的流程及細節，形成一種嚴謹辦事、認真組織活動的觀念。同時，部長與副部嚴肅紀律，並以各種方式調動幹事的積極性。

十二月是一個冬天的預兆，我們院爲戰勝寒冷，舉辦了第一屆“冬季陽光運動會”。在陽光的午後，大家熱情高漲的在操場舉行各項比賽，外聯的幹事當然也不甘示弱，在各團隊裏起了一個很好的帶頭作用。

外聯部的亮點

一。例會

例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。例會一開始，副部點名，所有與會的幹事馬上停止正在討論的話題，嚴肅起來；由於外聯工作的特殊性，交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節，氣氛就活躍起來了，已經拉到商家的幹事會主動向大家介紹自己的經驗和感受；正與某個商家處在談判中的幹事會積極與部長及副部聯繫，並認真請教一些困擾自己的問題；還沒有與商家取得談判機會的幹事也不甘示弱，他們仍充滿信心地參與大家的討論，積蓄能量，準備“後來居上”。另外，例會的紀律非常嚴格，若要請假，必需在例會開始之前完成；若三次例會無故曠到，就要被除名了。

在這裏，沒有所謂“官大一級壓死人”的作風，有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。

二。作風

換屆選舉，幫忙佈置會場，外聯幹事隨叫隨到；大賽之時，跟着部長、副部忙碌於，被分配的都是最有難度的工作，但外聯幹事任勞任怨；其他部門組織一些活動需要幫助，外聯幹事更是義不容辭——這就是外聯部的肯幹精神。

儘管已盡心盡力，但還是沒有爲運動會跑到飲用水的贊助，而時間只剩最後一天。放棄？那就是部門的恥辱呀！幹事們沒有坐以待斃，仍是拾起工作激情，走出校園，尋找商家。終於，“黃天不負苦心人”，飲用水有了着落，在運動會來臨的.前一天下午——這就是外聯部的永不言棄。

本學期在部員的共同努力下，我部圓滿完成了三項工作，分別有着不同程度的收穫。

1。今年我們成功的拉了四個贊助，雖然有些幹事們沒拉到，但都走出了校門，走出自己心裏的那道坎了，都得到了鍛鍊。

2。由外聯負責的兩大活動——畢業生晚會和換屆選舉，都未出現大問題，每位幹事都積極參加，爲活動忙前忙後。

3。各項活動都能輕易找到外聯的影子，很好的發揮了外聯的肯幹、實幹、巧幹的精神。

本學期我部在圓滿完成院、系交給任務的同時，還開展了自己的活動，在多方面鍛鍊部員的同時，還豐富了大家的生活，使部員真切感受到作爲外聯部一員的意義，由此更進一步激發了所有幹事的工作熱情，爲下學期工作的更好開展奠定了基礎。也願我部下學期的工作能在此基礎上有所突破！

部長工作總結8

根據本屆委員會的要求，在經管五團的黨支部的正確領導下，我努力適應組織部門工作，較好地完成了各項工作任務。現將本人20xx年下半年個人工作的基本情況、當前存在的突出問題、個人工作和未來展望彙報如下：

一、20xx年下半年的基本情況

（1）參加團總支組織委員大會，開展團支部相關事務工作。

吸收新團員，發動非團員向團組織靠攏，落實團檔，團籍，團員證的上交情況。並組織辦理團員證的相關程序。積極配合校團委工作，收繳12級團費，並在級費和團費讓同學們有所誤解的情況下，及時的向同學們解釋清楚，從而順利開展了工作。

（2）加強團員隊伍建設，發揮團員的榜樣性和示範性。

抓好團隊伍的建設，發揮團員的榜樣性和示範性，是團員隊伍建設的重要工作，也是學校德育工作的重要方面。加強團組織建設，發揮團員的榜樣性和示範性，一直是團隊工作的重點。爲此，我們響應學校的號召，積極組織08級新生團員觀看團總支籃球賽爲男女隊友加油，校職業形象大賽爲入圍的小旦師姐加油助威，以及開展班級團員特色團日活動，參與和總結，並發動廣大團員一起加入和開展，在團員們提高實踐黨團建設水平的同時，增進了同學們之間的友誼，取得了良好的成效，並作爲評委參加了系裏特色團日活動的評比活動，12級都取得良好的名次。

（3）召開團總支組織委員會議。

按照校團委要求，派發支部工作手冊，安排各支部組織委員的相關工作及支部工作手冊的具體填寫規則，包括班級活動紀實，班委會會議記錄，團員組織生活，團內獎懲情況，團員團費收繳情況，以及推薦優秀團員入黨的基本情況的填寫等。此外，還特別提醒各組織委員注重團員對支部意見和建議的反饋，使支部更健康全面的發展。

參加10、11級推優爲入黨重點發展對象的黨內外羣衆意見座談會於20xx年12月4日和15日，分別參加團總支06，07級關於入黨積極分子推優爲重點發展對象徵求黨內外羣衆意見的黨支部會議，學習入黨的相關程序及組織步驟，並做好了大會的會議記錄，上交於副書記處。

（4）出席參加經管五團11級通表大會，討論同志入黨問題。

學習通表大會流程，及進行規則，包括正式黨員、預備黨員的'討論意見，入黨申請人的入黨志願書的宣讀，支部討論意見，羣衆意見，黨員和羣衆的表決，以及黨支部大會通過的決議和被審批人的個人感受等做好相關的支部討論意見的會議記錄。

二、存在的不足和主要問題

（1）工作範圍較孝涉及面較窄、有些事情把重心在12級而沒有關注到整個年級的發展情況。

（2）由於對工作的相關程序不瞭解，花費了大量時間去詢問學習，工作效率不夠高。與團總支裏其他部門在工作中的合作與交流不夠，協調能力不夠強。

三、今後的努力方向

我深知學習是一個人進步和成長的不竭功力和源泉，將自覺學習組織實踐部相關工作的知識，努力適應組織部門工作，不斷提高自身素質，夯實工作基礎

在不斷的經歷和總結中積累工作經驗，提高工作水平，揚長避短，發奮工作，力求把工作做的更好，爲經管五團的光輝未來貢獻自己的一份力。

部長工作總結9

時光流逝,歲月如梭,轉眼間一年就過去了,這一學年紀檢權益部的工作也完滿結束。這一學年我們謹記爲同學服務的宗旨,懷着全心全意爲廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作。在學生會的領導、主席團及各部門部長與部員的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢權益部的工作取得了一定的成果,得到了師生們的肯定.作爲xx系學生會紀檢與權益部門, 我部旨在加強學生的紀律意識及維護自我權利的意識，確保學生會工作順利開展, 因此必先嚴於律己, 方能以己律人。在這一學年裏,我部的全體成員都十分努力而積極地完成日常的檢查和管理工作，配合完成學生會開展的各項活動，並在下學期主辦了 “傳統文化藝術節”的活動。

我們做任何一項工作，出色的完成任務是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅於此。我們做學生工作的出發點是爲同學們服務，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目的達到了，那麼達己就要求我們從一項工作，活動中有所領悟，有所啓發，不能單純的`只爲了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態度等。能夠有所領悟，並結合自身實際情況應用於實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。

但通過本學年的工作實際情況來看，我們紀檢部內部還存在着一些問題，諸如有些成員對部門的工作性質和工作目的沒有明確的認識，在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高等。

一、職責認識

紀律是什麼？紀律是一種類似於法律的帶有強制性的行爲準則。往大里說，紀律所表達的是一個單位、一個集體統一的意志是用來維護大多數人的利益的。它的產生，是多年經驗教訓的總結。往小裏說，紀律用明確的語言告訴我們每一個人，提倡什麼，反對什麼，哪些事可以做，而且應該去做。哪些事情不能做，哪些事情不應該做。

作爲學校，如果沒有校紀，整個學校就會陷入一種無序的狀態，同學們的學習、生活就不能正常進行。比如，在課堂上，雖然遲到、早退、曠課、說話、走動、甚至打手機、吃東西的人是少數，但是不加以制止課堂就不能正常上下去，受到損害的是大多數同學，這些行爲理應受到制止，必要時批評或處理。

遵紀守法，可以反映出一個人的品質、道德操守。如同其他修養一樣不是與生俱來的而是在實際生活中有意識鍛鍊培養起來的。只要我們堅持鍛鍊自己，不斷改造自己，朝着一個目標前進，最終一定能夠克服困難，達到很高的境界，只要腳踏實地，嚴於律己，堅持不懈，我們就一定能排除艱難險阻，最終達到自己的目標。

我們紀檢部成員以身作則,盡心盡力,使各項工作有條不紊地展開。 本學期我們部的工作主要包括以下幾個方面:配合校會進行三部聯檢的工作，在本系開展查寢、查課，維持學生會各項活動的現場紀律，對學生會例會進行考勤等。

二、工作內容

1、我部在每一次系組織的各項活動中對學生進行管理,維持會場秩序。

2、負責檢查學生上課、就寢的紀律及出勤情況。

3、配合完成校會開展的三部聯檢工作及權益日宣傳工作。

4、配合其他部門開展工作, 進行文明督查活動,做好所分擔的工作.

5、在完成組織交給的任務之時,紀檢權益部各成員不忘把本職工作做好.根據各班檢查時出勤表現情況、例會參加情況.做好記錄。

6、紀檢權益部各成員配合其他部門的工作,對其他部門的工作給予相應的支持

7、主辦了傳統文化藝術節。

三、工作不足

紀檢權益部在本學年工作存在的問題：

1、一些活動的請假情況比較嚴重,請假理由也不太明確。因此導致多次活動特別是下學期的一些活動人數不夠，影響活動效果。

2、由於本學期權益部與紀檢部的合併，發現三部聯檢活動開展的還是比較吃力，人員非常有限，卻要承擔起兩個部門的查寢責任，因此造成個別部員出現疲勞懶惰的現象。

3、下學期忙於傳統文化節的活動，因此疏忽了對本系進行查寢、查課的工作。

4、辦活動的經驗比較少，當真正開始承擔的一個比較複雜的活動的時候顯出有些忙不過來的感覺。

四、工作收穫

1、重視理論學習，不斷提高自身素質 ，努力提升工作能力。人的思想素質的靈魂是理論素質，幹部素質的靈魂是他的思想理論素質。提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。所以我們作爲一名學生幹部就要堅持把學習擺在重要位置，不斷提高各方面素質和辦事能力。

2、履行工作職責，努力提升工作質量 。我們要發揚那種幹一行，愛一行，鑽一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責主動地開展工作。工作中要踏實肯幹、樂於奉獻。按照“想幹事、會幹事、幹成事”的要求，認真履行職責，圓滿完成系裏安排的各項工作任務。

3、日常生活嚴格要求，真誠待人。保持不驕不躁、吃苦耐勞、不怕困難的良好作風，不自滿、不擺官架子，始終把自己擺在低位，與同事、同學平等相處，尊重領導，關心下屬，克己謙讓，樂於助人，真誠相待。嚴格執行學生會各項規章制度，認真虛心聽取老師同學的意見和建議，開展批評和自我批評。

這個學年，在自己的工作崗位上也逐漸適應，積累了不少經驗，特長也得到了發揮，是值得的。當然，這也缺少不了在座的各位的支持與幫助，總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們現在更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學。在過去的學期裏，我腳踏實地做了一些工作，當然自己的水平和經驗不足，還存在着一定的問題。

學生會這塊鍛鍊我，磨練我，激勵我，成長我，成熟我的地方，我留下了太多太多的回憶，這其中有苦，但也有甜，更多的還是充實，非常感謝學生會給了我這個可以展示自己，鍛鍊自己的舞臺！當然，我前進的步伐不會就此次而停止，我會迎着風浪，在波濤洶涌的大海裏繼續揚帆前行！

權益與紀檢部部長 xxx

部長工作總結10

時間過得很快，我進團委學生會外聯部已經一個學期了，經過一個學期來的工作實踐，我寫下了這篇工作總結。

首先，我要感謝團委學生會的老師和師兄師姐們給予了我鍛鍊的機會，當然，機會也是靠個人爭取來的，所以，我非常地珍惜這個工作，也很認真的對待這個工作，所以我參加的活動也是較多的。如，開學伊始，在部長的帶領下爲第五屆校運動會進行的拉贊助活動，之後11月份的系籃球賽拉贊助活動，還有歡送晚會的拉贊助活動，還有爲下學期技能大賽而準備的一切活動，還有……雖然我是新生，但我憑着我的自身條件和外聯人的精神風貌，一樣取得各項工作的成功；雖然工作辛苦，但我對工作的熱情絲毫不減，不會產生工作的厭煩感；雖然我在拉贊助過程中會碰到各種困難，但我仍積極對待，積極總結，找出方法，儘量把工作完成的最完美。

其次，經過每一次的工作實踐，我還總結了以下幾點工作心得：

1。很重要的一點就是態度。正所謂：態度決定高度。所以，我認爲，有了端正的態度就會有那種源源不斷的動力、堅持的毅力等。這些會使你不達目的不罷休的，而我們部門正是需要這種精神。

2。細節決定一切。主要體現在你的言語、行爲，衣着等，還有交流工作中體現出來的每一個細微的步驟，這一點雖細小，但往往就是會決定商談的成功重要一步。

3。詳細的計劃。在每次活動之前，我們幾個都會商量即將進行的活動內容，如出發時間、活動地點、具體任務等。而且這樣也正可以證明了我們組員間的默契，體現我們重要的原則——團結。

4。需要去揣度商家們的心理。這一點對於我們在交流工作中提高成功率是非常重要的.，如哪些項目可以延緩，有待進一步交流或下一次合作，而哪些項目是要乘勝追擊、趁熱打鐵的等。

5。也是最重要的一點，就是我們的眼光。就拿第一次一千元項目來說吧，我覺得我們的組員做的很好，抓住商家們的產品特色，例如千古聖筵的營養粉，這個產品對於學生來說是一個受歡迎的產品。然後再抓住宣傳力度不夠等弱點來轟擊，不斷的去說服，最終獲得了商談的成功。這些產品都是學生們經常接觸的，那麼商談工作中，我們就可以充分利用好這些具有誘惑力資源來完成我們的任務。

最後，在這一學期中我還看到了我們的不足之處。首先拿我個人來說吧！在商談過程中會表現出激動和過於緊張的一面，如當一個項目即將成功時，但對方突然說不進行了。想一下，那種感覺猶如登上高峯突然掉下，於是就惹起了心中的失敗感。所以，這一缺點是非常需要去克服的。還有，我的用語以及在商談過程中表現出來的意志、毅力等都還需要我去提高和不斷鍛鍊；其次，我個人覺得外聯部和其他部門仍舊沒有很好的合作；而且，我覺得外聯部現在還沒有凝聚成一個很好的整體，某些幹事仍顯得很獨立。但這只是開始，要走的路還很長，要學的東西實在是太多太多。所以我相信，在團委老師和部長的指導下，通過大家的不懈努力，我們外聯部一定會成爲一支招之能來，來之能戰，戰則必勝的隊伍。讓外聯部的這片陽光更明媚，團委學生會的天空更晴朗。

以上幾點就是本學期來的簡單總結，請領導們指導批評。

部長工作總結11

xx~xx年上半學期就要結束了。細細盤點着一學期來我們的收穫、我們的成長，不禁歡欣鼓舞。在過去忙碌而充實的一須爲其中，我們港航系學生會體育部三十幾名成員在這個溫暖的大家庭中團結互助，積極進取，共同進步。我們在青春的舞臺上充分發揮出迎難而上、務實創新、紮實認真地完成了各項工作，並取得了令我們欣慰的工作成績。作爲學生會副部長現將在本學期工作總結如下：

爲了加強自身管理，便於今後工作的順利開展，結合上學期學生會出現的問題，我們修改了體育部門制度、打分標準（出勤、曠操、請假、儀表情況等等），人事安排等等。 在招新方面，我們學生會招來了新的成員，做好宣傳動員工作，鼓勵我們新同學加入， 並對他們進行一系列的審覈。及時補充新鮮的血液，展現一個全新的充滿活力的體育部。同時也和體育組的老部長副部一起組織了迎新生活動。 我們帶領學生會體育部的新成員認識體育部，瞭解體育部所做的工作。對他們提出一系列要求，並且參加了學校組織的各項活動，讓他們瞭解體育部同時也進一步瞭解學生會的`作用。

運動會時我們一起安排人手參加了校運動會工作以及運動會的後續工作。在這次活動中我們學會了管理別人，學會了爲人處世、怎樣解決矛盾，怎樣協調好我們各成員之間的關係，怎樣處理好學生會與其它部門之間的關係，怎樣動員一切可以團結的力量。也很感謝外聯部等部門的大力支持與合作，才能順利的完成了這次重大的工作。 我們合理安排了港航系迎新生籃球比賽，在這次聯賽中，各位同學表現出專業的精神，使的這次比賽更加的精彩。同時這次籃球賽也促進了新生和老生之間的感情，讓彼此更爲熟悉。總之，這次的籃球賽事是給新生最好的禮物，也爲體育部的未來招新工作做了準備。同時也組織了乒乓球比賽和冬季長跑。體育部例會和我的選修課時間衝突但是我經常先參加例會再去上課有時候還要補課。 在這學期的查操工作中我會過去指導一下部員但主要以鍛鍊部員能力爲主，把舞臺留給部員。紅歌會訓練中我也會過去給我們系的隊員加油。

總的來說，這學期裏，學生會的工作得到了老師和同學們的支持，但是還有很多美中不足的地方，在工作有些同學還是不夠認真，但總體上還是很成功的。相信在未來的工作中，我們將做得更好，將會取得更加優異的成績。

部長工作總結12

宣傳部作爲學生會的門臉部門，是展現我院風采與特色的窗口。它關係到整個學生會在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。

因爲學生會在換屆時進行體制改革，機構重設，網科部與宣傳部合併，我由網科部副部長升任宣傳部部長。作爲一名“空降”的宣傳部長，在充分認識到自我工作經驗的不足後，在通過團委老師的指導，並請教和諮詢原宣傳部部長，基於20xx級學生會納新，開始了宣傳部的相關準備工作：

1、制定部門規範，明確工作職責。在部門內部建立了“部長椄輩砍??幹事”的工作佈置和問責制度。

2、根據成員的自身特質，將八名幹事分成兩組，組長由副部長擔任，並給予成員詳細的職務分工，力求工作到位，責任明確。

3、不定期的私下交流，瞭解部門成員的真實想法，同時改變工作方式方法，爭取工作效率最大化。

4、引導部門成員強化宣傳思想和宣傳意識，進一步完善宣傳理念，關心國際國內熱點，關注社會時事，積極拓展宣傳渠道，加強學院微博宣傳，做好我院師生了解社會的窗口，實現網絡與校園同步宣傳。

基於這些前期準備，在院團委老師和主席團的指導下，我帶領宣傳部先後完成了迎新晚會、校友論壇的準備和宣傳工作，校園活動新聞稿的撰寫，以及每月黑板報的'例行刊載。在這忙碌的工作中我收穫了不少，也成長了很多，多次獲得院“先進工作者”的稱號。

然而在我的工作中免不了有一些缺陷和不足。其主要表現有兩個方面，一是在實踐學習上，特別是在Photo Shop製圖技術的掌握上，與宣傳工作需要相比，存在着很大差距；二是在具體工作上，我對上級工作指示理解不足，因此稿件或作品需要反覆修改，延誤了不少時間。因此，我將會不斷提高自身的工作能力和素質，使宣傳部的工作開展的更加順利。並充分挖掘同學們的宣傳才華，加強校園文化氛圍，開發出一片新的宣傳陣地。同時積極與兄弟部門進行交流，確保宣傳工作的順利開展。

在今後的工作中，我將保持腳踏實地的工作作風，同時不斷提高工作成績，全方位完善自己，爲學校服務，爲學生服務！

部長工作總結13

20xx年過去了，時間過得真快，在這年當中有許多經歷是值得回想和警記的，俗話說“經一事，長一志”，是的，就是這樣讓咱們成長懂得了更多；這也離不開領導的關心和指導，咱們有困難時他們總是和咱們站在同一戰線，遇到問題總是細心地講解和引導。經理、主管、領班在他們身上我看到了一種責任感，這也是做人做事的種態度吧！以左右溝通上下協調的原則，發揚團結就是力量的精神塑造了咱們這個團隊。20xx年堅持下去，努力珍惜。下面就讓咱們來回顧一下：

作爲新的一年，這可以說是萬物又一個新的開始，不管你過去如何，最重要的是努力珍惜現在。如今20xx年來了，許多人面臨的同一個問題“走”還是“留”，有些人心理猶豫不決，甚至有的同事把辭職工作已經準備好了，經我調查，總結出來就是三個主要問題：

1、工資低。

2、累。

3、學不到什麼東西。

針對這一問題，我在想加工資是不是咱們工作做得更好了嗎？無論你在哪工作幹什麼辛苦是必然的，學不到東西是咱們沒用心去學吧！咱們應該在心理好好想，做什麼事要三思而後行。

過年期間酒店生意興隆，可以說是高峯期。這相對而言給部門上下人員都會有一定的工作壓力，在此期間部分人員已經在情緒、工作中出現了抱怨的心理態度，給工作也造成了一定地影響。有的人就會這樣：爲什麼又是我？某某某應該讓他去。有的人就當做什麼也沒聽見。我認爲咱們應該去評估一下自己，爲什麼做事的時候找一在堆理由，爲什麼不找一個自己爲什麼不去做的理由呢？工作就像玩遊戲一樣，大家要相互配合、遵守規則，相互理解這樣才能順利。

本月上網通宵擔誤上班的情形較爲嚴重。據瞭解，有些人太沉迷電腦，對工作抱着一種無所謂的態度。上班想上就上，大不了不幹了；要不就是人來了，做事有精無神的'樣子，傳個菜就像喝醉了一樣。上網包括我自己我也喜歡上，上網適可而止是可以玩玩，但要注意時間，該休息時咱們還得休息，咱們是人不是機器，我想即使機器也須要休息，更何況咱們是人呢！

做事，我想大家都知道做，但是咱們缺乏的是“責任心”。做什麼事咱們多看一下多想一下，咱們是不是做好了，做到位了，哪裏不足須要改正。我認爲：咱們只有把咱們的工作當做是責任去做纔會做得更好。

最後，我想提醒大家的是：20xx新的一年，給自己一個目標，不要迷茫下去了，年青雖然是資本，趁着年青的時候不去努力拼搏，老大肯定是徙傷悲的。人，有理想就應該去追求，這樣纔不會失去人生的意義。

部長工作總結14

一轉眼就要到這個學期的尾端了啊```在學習部工作一個學年做的成績不是那麼好，但給我很多的收穫.就是給學校，老師，同學交出一份滿意的工作答案。我們學習部在經過學習部長《我》的帶領下努力的完成學校交給我們部門的任務。還配合別的部門的工作，覺到學校學生科的認可。爲了同學們打造了一個又一個的豐富多彩的活動```雖然我們在這個學期不是很忙。但我們受益匪淺。

在一學年的工作裏給我得到很多的成就感，校領導，學生會內部，全體同學都給我很大的肯定，但我也得了不少的遺憾，比如不少活動做的不到全面就是因爲力度還不大，不過我今後還要加強工作的力度和全面度。在

工作中還缺乏進以歩地創新的 ，這缺乏點我們一定會在 今後的` 工作中避免的·

9月，開學開始，我們首先注意配合校其他部門做好各項工作，開學爲大一新生做好講解`嚮導爲大一小新生了解我們學習部的以前的工作情況``然後我們部門開會商量新學期的工作計劃``做好了工作的分配，再在學習部收新的幹事，由於我們以前有折實是工作經驗`換來同學們的認可報名參加我們學習部工作``在其後是競選過程中，我們要有目的的面試``面試過程中要了解新生的幹事的做事能力

現在回憶起這些點點滴滴，不知不覺中發現自己已經成長了許多，是學習部給了我這個機會，是可愛的同事們給了我這個機會，我由衷地感謝這個優秀的集體和可愛的同事們，儘管在過去的工作中我們的確表現出很多不足，但我相信我們一定能伴隨着學習部一起成長起來，我們一定能把學習部建設的越來越優秀，我對學習部的明天充滿信心！

部長工作總結15

學生社團聯合會是在校團委指導下，引導第二課堂活動、協調社團工作、服務學生社團的學生組織。過去的一個學期裏，在學校各級領導的關心支持下，在校團委的正確指導下，實踐中心各個協會本着提高個人素質，增強創新意識強規範協會管理，豐富校園文化的宗旨，以迎評估、促發展爲指導思想；以打造精品校園文化、建設高職示範院校社團爲目標，面向全校學生開展各項工作。我們欣喜地看到院社聯實踐中心在不斷摸索中逐漸地成長與壯大。經過我們的不斷努力，以及各協會的的積極協作，學生社團聯合會實踐中心又邁上了新的臺階。各協會也在繁榮校園文化的同時不斷加強自身組織建設，在促進學生素質教育建設方面產生了強大的影響力。現將學期的如下：

在本學期中我們在不斷改進自身不足的同時，繼續秉承理性思考與銳意創新的精神，指導和服務我校實踐類開展更多豐富多彩的活動，加強工作內容體系化、內部管理規範化、優秀活動品牌化建設，爲開創我校學生社團百家爭鳴、羣芳競豔的良好局面而不懈努力。

本學期的我們的工作緊密圍繞學校中心工作，以學社聯的指導思想爲宗旨。我們總的指導思想是以服務學生素質拓展、服務校園文化繁榮爲目標，以實現服務青年，服務大局，促進學生成才發展，以打造精品協會爲重點。一手抓協會活動開展，一手抓協會規範建設，突顯協會的學術文化成分和發展層次，推進我校數量協會質量協會精品協會的發展軌跡。將一個體系化，規範化，品牌化的踐類協會推向新的'發展階段，努力使之立足校園，走向社會，不斷提升學社聯實踐類協會在全校的影響力。

一、聯合創新，加強自身組織建設，尋求服務能力新突破

1、在本學期我們通過努力不斷優化實踐中心的內部機構設置，完善各項規章制度，加強與各協會之間的交流，積極探索科學高效管理模式，創新工作理念，改進工作方式，提高工作效率，開創新局面。落實《實踐類協會規範章程》，讓我們的工作更加的規範化。同時各協會也制定了相應的規章制度。

2、不斷加強時實踐中心內部成員與各協會之間的交流與溝通，減少重複性工作，提高工作效率。在本學期我們更加重視各項工作的計劃性，並明確要求實踐中心聯幹部應積極參與各協會的活動，主動與協會同學進行聯繫，增進感情，瞭解所需。在11月中旬，我們在青春俱樂部召開了實踐類協會交流會，更多更多好的交流手段和更加深入的交流方式探索協會發展新思路，爲實踐中心的成員和協會做了更好的聯動，一起前行提供保障。

二、加強對學生社團的科學管理，建立社團工作新機制

1、實踐類共有6個協會，協會會員100多人餘人，通過一個學期的努力，總的來說協會的各項活動都有了一定的進步，質量上有所提升，切合學校實際，符合學生要求，緊跟社會需求。爲達到學社聯的要求，落實我們制定的數量社團質量社團精品社團這一發展思路。我們加強了各協會的的考覈力度，更好的促進了各協會的發展，對提高協會的整體競爭力，真正實現協會的價值具有十分重要的意義。

2、在這個學期實踐中心一直都在積極探索更加合理有效的運行機制，通過落實優秀社團優秀會長優秀會員的評選，加大對各協會的扶持，提高各協會的競爭意識和工作積極性，使協會走上精品化、特色化道路。在實際工作中，我們繼續執行協會活動管理操作辦法：活動申請場地預約活動審批活動跟蹤活動總結經費結算，我們的活動都需要分管部長、分管主席、主席和指導老師的簽名。有效的規範協會活動的舉辦，牢牢把握協會發展的大方向、大原則，促進協會的的蓬勃發展。

3、及時做好檔案建設和管理工作。我們所有協會的各項工作及活動開展資料都及時做到入檔存儲，及時上交到學社聯辦公室，進一步保證了協會各項工作的連續性和規範性，也更加確保個協會的各項工作有據可查。

4、抓好乾部的思想教育和業務培訓，培養優秀的社團負責人，重點培養會長的責任、團隊與服務意識。協會真正成爲一個團結、高效、務實、創新的團隊，從而實現幹部隊伍以及協會的可持續發展。

三、不斷推陳出新，樹立品牌意識，培育精品，弘揚特色，擴大協會影響。

各協會的活動都是根據自己協會的特點分類設計，爭創特色。我們做好了對協會的活動的備案和審批工作，嚴格把好質量關，在一定程度上確保了活動的質量和特色。

回首本學期，我們立足學院實際、緊跟時代潮流，不斷推陳出新，推出了一系列有獨具特色的活動，西部開發協會的西部志願者展覽、社會調查協會關於大一學習情況的社會調查、還有怎樣寫策劃的策劃協會的講座、最重要的是我們還開展了6大協會的交流會。與創業和留守兒童關愛協會也開展了豐富的內部活動。