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軟件開發年終工作總結經典(15篇)

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總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結一般是怎麼寫的呢?以下是小編爲大家收集的軟件開發年終工作總結,歡迎閱讀與收藏。

軟件開發年終工作總結經典(15篇)

軟件開發年終工作總結1

一年來,協會在中國軟件行業協會、浙江省信息產業廳和民政廳等各有關部門的關心和指導下,按“堅持一切圍繞政府工作目標,圍繞企業發展需求,與時俱進”的工作方針,充分發揮協會在政府和企業之間的橋樑和紐帶作用,積極貫徹落實國家、省有關軟件產業發展政策,認真履行職責,依靠協會理事會、各會員單位和協會工作人員的共同努力,爲促進浙江軟件產業的健康發展發揮了應有的作用。20xx年主要工作總結如下:

一、順利完成協會換屆工作

20xx年4月,舉行協會第二屆換屆工作會議,選舉產生了新一屆協會理事會,包括理事長、副理事長、常務理事、監事會成員、監事會召集人、祕書長、副祕書長等;並聘請了2名協會顧問。截止20xx年12月31日協會會員共254家。

在換屆工作的基礎上,協會進一步規範了協會祕書處的工作程序,修訂了一系列的內控管理制度,包括對已有各有關管理制度的修訂完善,並新增4項管理制度,積極探索協會工作機制,使協會工作更加程序化、規範化、制度化。

二、規範協會理事會工作程序

爲了進一步加強協會理事會對協會工作的領導職能,20xx年6月,在寧波召開了浙江省軟件行業協會第二屆理事會二次會議,會議表決、通過了《浙江省軟件行業協會第二屆理事會工作規範》和《關於發佈“浙江省軟件行業知識產權保護公約”成立“軟件行業協會軟件知識產權調解委員會”的工作建議》。

《工作規範》強調了理事會對協會工作的領導職能,進一步明確了協會理事會的權利和義務,以及適時增選或取消理事會成員資格的工作程序,對協會工作運行模式進行了新的探索。

成立知識產權調解委員會是我省規範軟件產業健康、有序發展的客觀要求,也是企業實施品牌戰略的環境保證。目前,已有十幾家會員單位申請參加“知識產權調解委員會”。

三、持續推進基礎軟件的研發和應用推廣

長期以來,我會一直致力於積極推進我省基礎軟件的研發和應用。20xx年,我會以專家委員會成員單位參與了“錢塘平臺軟件產業聯盟”的工作,本聯盟由浙江大學、杭州國家軟件產業基地有限公司、阿里巴巴網絡技術有限公司等13家單位共同發起,以增強自主創新能力爲目標,使用自主研發的平臺軟件進行應用軟件的研發,進一步提升浙江軟件產業的競爭力。

聯盟企業單位包括了平臺軟件提供商、應用軟件開發商、系統集成商。其中應用軟件開發商包含了電子商務、通訊、金融證券、電子政務等軟件應用方向。今後,這些企業單位都將免費使用浙江大學研發的錢塘中間件平臺軟件進行應用開發。聯盟將支持自主平臺軟件產品的示範應用及推廣,樹立最有影響力的自主高端平臺軟件品牌,構築協同聯動的軟件產業鏈,增強我省軟件企業的自主創新能力。平臺還將以企業爲主體,積極研究擬定相關技術標準和規範,提出促進科學研究、產業與應用發展的建設性意見。聯盟在年內達到100家左右的規模,2~3年內發展成爲一個在國內具有較大影響力的軟件產業聯盟。

四、努力構建企業交流服務平臺

20xx年協會組織會員企業參加了各類展會、論壇、人才、政策、市場等信息交流活動。主要包括:20xx年4-5月間分別參加了嘉興市信息產業推薦會,嘉興市軟件企業沙龍,嘉興南湖經貿洽談會等,宣貫了我協會的服務內容和“雙軟認定”工作以及軟件產業有關政策。

20xx年6月,組織企業參加了中國第十二屆軟件博覽會。本次展團以“浙江軟件引領行業應用,浙江軟件創新傳統產業”爲主題,組織了在證券、金融、電信、電力、ERP、電子地圖等行業應用領域最具影響力的七家軟件企業參加了博覽會。他們分別是:恆生電子股份有限公司、信雅達系統工程股份有限公司、浙江大學快威科技集團有限公司、浙江三維通信股份有限公司、浙江鴻程計算機系統有限公司、寧波東海藍帆科技有限公司、杭州阿拉丁信息科技有限公司。本次展會,浙江三維通信股份有限公司的“北京奧運媒體村移動通信網絡優化覆蓋解決方案”榮獲了“改革開放三十週年中國軟件行業電信信息化優秀解決方案”。浙江省信息產業廳和浙江省軟件行業協會獲得了“20xx中國國際軟件博覽會最佳組織獎”。

20xx年6月,組織參加了在大連世博廣場舉行的“20xx中日信息服務外包對接交流會”。我省鴻程系統、鶴翔(杭州)軟件、網新新思等三家軟件外包企業參加了與日本企業的對接活動。

20xx年7月,配合中國軟件行業協會財務與管理軟件分會和ERP世界網組織、舉辦了“中國信息化35週年經典回顧全國巡展杭州站活動,我省正泰、傳化等信息化應用和開發等42家企業的代表參加了本次活動。

20xx年11月12日,組織軟件外包企業參加了浙江省靜岡縣IT產業交流會,本次會議增進了日本IT產業界對我省信息產業尤其是軟件與信息服務業發展狀況、投資合作環境、市場信息、人才需求的瞭解,加強了雙方的合作交流。

20xx年11-12月,協會作爲承辦單位之一,組織了由省信息產業廳、省教育廳主辦的“20xx浙江IT企業人才服務月活動”,本次活動由啓動儀式、人才招聘、企業家進校園、長三角人才創新論壇等一系列活動組成。徵集了70多家會員單位的人才需求信息,並組織54家會員單位參加了啓動儀式及招聘會;29家會員參加了嘉興長三角人才創新論壇及招聘活動。作爲本次活動的後續服務項目,浙江省大學生網上就業市場(,)將爲對人才信息有需求的企業提供免費發佈招聘信息、免費搜索已激活的人才信息、免費參加實體市場招聘信息的服務。

五、積極開展行業培訓

組織部分會員參加了國家體改委組織的創業板上市發行與私募股權融資實務操作高級培訓班、工信部人才交流中心組織的全國RFID(無線射頻識別技術)應用高級研修班、勞動合同法高級專題研修班、軟件金領架構師培訓班、需求分析師培訓班等。

20xx年8月,與中信保合作舉辦了由美國卡內基梅隆大學國際軟件研究院著名軟件工程專家授課的CMMIATM成員課程培訓班。

20xx年7月舉辦了“雙軟認定稅收優惠政策及財稅實務培訓班”,並就企業在享受優惠政策過程中碰到的實際問題與有關專家進行了探討、交流。50多家會員單位和8家非會員企業共120xx參加了培訓活動。

20xx年12月與微軟(中國)有限公司平臺及開發技術合作部聯合舉辦了“微軟VisualStudio20xx專業研討會”,我會43家會員,148人蔘加了本次研討活動。協會還與微軟(中國)有限公司在產品技術研討、會員單位產品開發技術支持、會員單位產品團體採購優惠等事宜達成了合作協議。

六、組織項目申報,充分提高全省軟件產業的顯示度

受省發改委委託,組織了國家規劃佈局內重點軟件企業申報工作,我省共向中國軟件行業協會推薦了24家軟件企業參加評選。

組織申報了20xx中國創新軟件產品和中國創新軟件企業,但我省軟件產品和企業均無緣進入前十強。

組織申報了中國優秀工業軟件,杭州和利時自動化有限公司獲得了20xx中國優秀工業軟件企業。

組織申報了優秀軟件產品,鴻程信息的“鴻程通航融全平臺系統管理軟件V1.0”等七個軟件產品通過了終審,通過率爲64%。

積極參加中國軟件行業企業首屆信用評價工作,向中國軟件行業協會推薦了銀江電子、金華利誠二家會員單位參加了中國軟件行業企業信用AAA級評選。

組織申報了由共青團中央辦公廳、工信部、全國青聯祕書處共同組織的中國軟件行業傑出青年評選,推薦了中控集團黃文君總監、網盛科技孫德良總裁等八位我省軟件行業的傑出代表參加角逐。

七、持續改進協會網站,充分挖掘網站的產業宣傳功能

協會網站是宣傳我省軟件產業的重要窗口,是協會祕書處與會員溝通的重要途徑,自協會成立以來,我協會已對網站作了三次重大調整,20xx年我們根據產業發展需要,再一次對協會網站進行了調整,增加了項目申報信息、理事會紀要、軟件行業簡報(從 20xx年開始,協會不再發行紙質簡報,有需要的會員可到網站上直接下載、瀏覽)、招聘信息、軟件產業統計平臺、外包企業介紹等;另外還增加了會員MSN 賬號、QQ羣,增設了在主要行業網站和會員網站鏈接模塊。新改版的網站進一步豐富了網站的內容,拓展了協會服務項目,密切了與廣大會員聯繫,增強了協會宣傳平臺的作用。

八、認真做好統計工作,爲政府決策提供基礎數據

爲進一步改善我省的'軟件產業統計工作,我協會根據多年的統計工作經驗和統計工作存在着的實際問題,與信息產業廳發展與對外合作處和信息化推進處對如何改善我省統計工作進行了分析研究,提出了關於進一步加強軟件產業統計工作的四點意見。一是進一步擴大我省軟件產業統計範圍,特別要抓好全省嵌入式應用軟件的統計工作;二是加強工作聯運,進一步提高軟件產業統計工作效率,在開展雙軟件認定材料中增加統計報表,強制雙軟件企業申報統計報表;三是建立軟件統計工作罰劣機制,對不提交統計報表的企業在雙軟認定、政府項目申報、各類資質認定、立項中採取一票否決制;四是進一步健全軟件產業統計工作的評價激勵機制。有效地加強了我省的軟件產業統計工作。

九、不斷完善“雙軟認定”工作規範

爲促進軟件企業積極開展雙軟件協會認定,充分享受國家優惠政策,我省各地市推出了一系列的雙軟認定鼓勵政策,雙軟認定的工作程序和申報材料有了較大的調整,主要有以下三個方面:一是根據省信息產業廳的要求,爲加強各地市信息產業主管部門與當地企業的聯繫,將軟件企業認定和年審的申報受理工作下放到各地市信息產業主管部門。二是軟件企業年審的網上申報平臺正式運行,軟件企業認定和軟件產品登記的網上申報平臺已開始試運行。三是在雙軟認定申報材料中增加了統計年報和月報的要求。雙軟認定和軟件著作權登記,是協會的主要工作之一,爲了更好、更快捷地服務於廣大會員,協會爲適應產業的發展需要,積極改進工作方法、規範工作流程、強化服務意識。協會辦公室增加了材料申報受理人員,並根據今年高新技術企業審查對軟件著作權軟件登記證書的特別要求,協會經過多方努力,爲會員提供了加急登記服務。截止20xx年11月底,我省新認定的軟件企業爲141家,年審通過軟件企業爲398家,新登記的軟件產品爲1020xx軟件產品延續178件,新登記的軟件著作權爲1471件。

十、引導企業開展資質認證,持續提升行業綜合能力

爲了更好地適應企業品牌戰略的實施及企業發展的需要,我協會一直致力於爲會員提供更廣泛的服務。近年來,逐步在企業專利申請代理諮詢;CMMI認證;ISO9000、ISO14000、ISO18000等系列認證;ISO/IEC27001(BS7799)認證、投融資、知識產權侵權、項目申報、企業信息交流等方面提供的諮詢服務,引導企業持續提升行業綜合實力。今年我省有恆生電子、信雅達兩家企業通過了ISO/IEC27001認證,杭州阿拉丁信息科技股份有限公司等18家企業通過CMMI或者“雙模”論證。

20xx年是我協會新一屆理事會成立的開始之年,我們努力在協會工作機制和運行模式上作一些新的嘗試。但無論是在產業規範、產業引導,還是在其他方面與產業發展的要求還相距甚遠,這也是我們協會20xx年的工作目標。

軟件開發年終工作總結2

金秋十月是個收穫季節,希望我們每一天的生活都如這個季節一樣,又一個月過去了,現對工作中收穫與不足總結如下:

一、工作內容

九月份的工作比較繁忙,工作重點有四方面:s6測試,醫院軟件開發、測試,售後服務,文檔書寫及培訓。

1、關於s6測試

s6的新增修改功能大約30多項內容,測試的重點如:

其一,每日結賬時更正庫存的操作,此項功能涉及的方面比較多,影響數據的準確性,測試起來比較煩瑣、測試量也比較大;

其二,由於業務開票時程序內部處理髮生了改變,由原來的控制檯轉移到存儲過程中處理,所以對此部分也進行了重點測試;

其三,飲片劃價自動批號的測試;其它方面的測試包括,gsp報表、客戶對應商品銷售、批次會員錄入以及遠程配送價格等的測試,再有就是售後人員隨時提出的問題隨時測試,如打印模塊加完打印項還是不能打印、某些模板在99pbl修改以後還是不好用、哪個報表數據是否有問題等。

2、醫院軟件開發、測試

對於新版醫院軟件的功能模塊開發工作也做出了一點貢獻,作了15個打印模塊,12個查詢模塊,所做模塊包含的內容爲:菜單掛接、將窗口中不需要的按鈕隱藏、書寫查詢報表中所需要的語句、打印模塊及查詢模塊所需的數據窗口大約80個;測試方面,現在只是進行了表面性的測試,測試的內容包括每個窗口中的字體是否一致、按鈕是否對齊、點擊按鈕後彈出的提示是否正確、開票窗口的金額、價格、數量、庫存等的變化情況是否正確,焦點移動問題等,現已測出的問題100多個;其它方面,修改了庫結構,將每個的表中將不允許爲空的字段修改正確以及將a25、a35等字段在每個表的長度統一等。

3、售後服務

s6的售後工作,由於每日結賬時更正庫存,造成幾個客戶的庫存數據不準確,通過查詢客戶實際的數據庫找到了問題的原因,再有就是在電話中爲售後人員解答一些問題;其它方面,上門服務三次,分別是,解決了先知醫療器械公司的應收應付財務問題,通勝醫藥財務軟件中輔助覈算的客戶查不到,從後臺修改數據已解決問題,漢華林銷售出錯庫存未減,原因未查到;遠程及電話解決客戶提出的財務軟件、財務接口、金稅接口等問題。由於十一休息,售後人員少,在月末休息前做了兩天售後工作。

4、其它方面

s6的培訓文檔寫了兩次,其次就是書寫了加強版與s6的區別,再有就是編譯序程、備份程序、程序註冊等工作,其中程序註冊是隨時性,所以也佔用一定的時間。

二、工作分析

通過的工作,自己又懂得了一些知識,並且可以修改簡單的錯誤,也可看明白一些簡單的腳本結構,這對於我的測試工作是很有幫助的。從反饋的情況看,s6的結賬庫存更正功能還存問題,還需要加強測試。再有從售後服務的情況看,售後人員在財務方面的技術還需要加強。

三、工作計劃

1、醫院軟件測試;

2、書寫醫院軟件的說明書;

3、s6新增、修改功能的測試。

軟件開發年終工作總結3

金秋十月是個收穫季節,希望我們每一天的生活都如這個季節一樣,又一個月過去了,現對工作中收穫與不足總結

一、工作內容

九月份的工作比較繁忙,工作重點有四方面:s6測試,醫院軟件開發、測試,售後服務,文檔書寫及培訓。

1、關於s6測試

s6的新增修改功能大約30多項內容,測試的重點如:其一,每日結賬時更正庫存的操作,此項功能涉及的方面比較多,影響數據的準確性,測試起來比較煩瑣、測試量也比較大;其二,由於業務開票時程序內部處理髮生了改變,由原來的控制檯轉移到存儲過程中處理,所以對此部分也進行了重點測試;其三,飲片劃價自動批號的測試;其它方面的`測試包括,gsp報表、客戶對應商品銷售、批次會員錄入以及遠程配送價格等的測試,再有就是售後人員隨時提出的問題隨時測試,如打印模塊加完打印項還是不能打印、某些模板在99pbl修改以後還是不好用、哪個報表數據是否有問題等。

2、醫院軟件開發、測試

對於新版醫院軟件的功能模塊開發工作也做出了一點貢獻,作了15個打印模塊(如入庫重打、劃價重打、盈損重打等),12個查詢模塊(入庫報表查詢、住院報表查詢、入出院費用查詢等),所做模塊包含的內容爲:菜單掛接、將窗口中不需要的按鈕隱藏、書寫查詢報表中所需要的sql語句(大約60句,但語句結構並不複雜)、打印模塊及查詢模塊所需的數據窗口大約80個;測試方面,現在只是進行了表面性的測試,測試的內容包括每個窗口中的字體是否一致、按鈕是否對齊、點擊按鈕後彈出的提示是否正確、開票窗口的金額、價格、數量、庫存等的變化情況是否正確,焦點移動問題等,現已測出的問題100多個;其它方面,修改了庫結構,將每個的表中將不允許爲空的字段修改正確以及將a25、a35等字段在每個表的長度統一等。

3、售後服務

s6的售後工作,由於每日結賬時更正庫存,造成幾個客戶的庫存數據不準確,通過查詢客戶實際的數據庫找到了問題的原因,再有就是在電話中爲售後人員解答一些問題;其它方面,上門服務三次,分別是,解決了先知醫療器械公司的應收應付財務問題,通勝醫藥財務軟件中輔助覈算的客戶查不到,從後臺修改數據已解決問題,漢華林銷售出錯庫存未減,原因未查到;遠程及電話解決客戶提出的財務軟件、財務接口、金稅接口等問題。由於十一休息,售後人員少,在月末休息前做了兩天售後工作。

4、其它方面

s6的培訓文檔寫了兩次,其次就是書寫了加強版與s6的區別,再有就是編譯序程、備份程序、程序註冊等工作,其中程序註冊是隨時性,所以也佔用一定的時間。

二、工作分析

通過的工作,自己在pb方面又懂得了一些知識,並且可以修改簡單的錯誤,也可看明白一些簡單的腳本結構,這對於我的測試工作是很有幫助的。從反饋的情況看,s6的結賬庫存更正功能還存問題,還需要加強測試。再有從售後服務的情況看,售後人員在財務方面的技術還需要加強。

三、工作計劃

1、醫院軟件測試

2、書寫醫院軟件的說明書

3、s6新增、修改功能的測試

軟件開發年終工作總結4

這一年來的工作已經結束了,我知道這對我而言是有很大的提高,作爲一名程序員我堅定的認爲自己是可以做的更好,在未來的學習當中我還是深有體會的,以後在學習當中,在這一點上面我希望自己可以做的更加的到位,作爲一名技術人員,我還是做的非常不錯的,希望自己在這一年來的工作當中我可以繼續維持好的狀態。

這一年來的工作當中,我現在還是希望可以做的.更好,公司對我的培養還是比較多的,在這方面我是堅定的體會到了這一點,在未來的工作當中,我是堅持的做好了很多的事情的,年終之際我回顧起來確實是獲得了很多,我也希望自己在以後的學習當中,我深刻的意識到了這一點,過去一年來我也是獨完成了很多的工作,也和公司的同事一起合作了一些項目,在這個過程當中,我也確實是深刻的意識到了這一點,我知道在這方面我是維持了一個好的狀態,現在回顧起來我清楚的意識到了這一點,通過這次的。項目我還是深有體會。

我絕得工作能力是需要不斷的去落實,對於這一點我是感覺非常有意義的,年終之際,在這個過程當中,我清楚的意識到了這些細節是可以做的更加到位,我覺得以後還會有更多的事情可以做好,這一年來的工作結束了我也是希望自己可以把工作做的更好,想要把工作做的更好,我還是深有體會,在一些事情上面,我確實感覺很有意義,在工作當中我進一步的調整好了自己各個方面的職責,公司對我個人能力還是做出了很多的判斷,我相信在這一點上面我知道自己各個方面是非常有意義的,在公司做好自己分內的職責,當然我也是意識到了自身的努力還是值得的,我也想要爲公司爭取更多的價值。

我也是清楚的意識到了自己的不足,雖然每天的工作很充實,但是在一些項目上面,還是做的不夠好,出現了一些細節的問題,這也確實是我應該要去調整好的,我會改正自己的不足之處,在以後的學習當中,我會繼續做好自己分內的職責,在程序工作方面應該要更加的細心,我會讓自己做的更好的,感激公司領導的關照,以後我也一定會讓自己做出更好努力,努力提高自己的工作能力,做技術工作讓我感覺很有意義,新的一年我一定會認真做好工作。

軟件開發年終工作總結5

回顧20xx過去工作中的點點滴滴,心中無限歡喜,忙碌且充實、並快樂着。在這一年的工作中既有成長同時也存在着許多的不足和缺點,這都值得去總結、反思、改正和提高。現在我將本年工作做一個簡單的介紹,藉以促進、提高。

工作情況

今年的工作主要圍繞着***和***兩個客戶系統展開,期間也穿插了一些其他系統中某些功能的編寫和改進,這其中有以前從未有過的功能創新也有和客戶協調的反反覆覆功能改進,總體來說還是按時完成了要求的工作任務。

團隊合作

項目的順利進行離不開團隊的默契配合和共同的努力,每個項目開始之前,每個人都需要認真的瞭解項目的需求和開發中需要使用到的關鍵技術,對於不清楚的不瞭解的問題要及時提出,而對於那些在開發中會影響到所有人的決策,要及時的通知大家以儘量減少拖延所帶來的不必要的重複程序開發和改動。團隊如同一個整體,成員如同四肢和軀幹,只有互相配合默契才能走得快走得穩走得遠。團結很重要團隊是否能配合默契的先決條件是團隊的所有成員是否能精誠合作,大家只有心往一處想勁往一處使才能做到事半功倍。

溝通很重要

每個項目在開始開發之前都需要主要負責人員做詳盡的`企業背景及開發內容的介紹,以幫助開發人員建立起對項目的整體宏觀認識,從而減少在開發中因爲理解錯誤而導致的開發錯誤。在開發過程中成員之間要積極的溝通和了解系統的開發進度,對於項目中的公共開發資源一經改動要及時的通知項目組其他成員,同步開發資源。

氛圍很重要

良好的工作氛圍可以有效的激發團隊成員的工作積極性,從而達到事半功倍的效果。工作態度

學會聆聽

參加工作7年給我的感觸就是一定要學會安靜認真的聆聽,無論是開會時還是在討論時,認真聽取每個人對待問題的看法,因爲每個人思考問題的方向和出發點不同對於問題的理解不同可能有些情況是自己從來沒想過的。因此認真的聆聽既能尊重他人也能使自己從中受益,這樣兩全其美何樂不爲呢。

積極的心態

對於難度較大的工作要做到冷靜坦然積極的面對,不要在還沒開始的時候就給自己施加精神心理壓力。不要輸在起點,因爲如果連自己都認爲自己做不到那麼也就沒有以後了,等待自己的是必然的失敗,所以保持積極樂觀的心態很重要。

今後打算

找方向,抓重點,合理分配時間,謙虛、勤學、總結、提高,爭取在有限的時間內用領導認可的方式完成每一項工作,更好的與同事溝通、協調,爲客戶帶來更好的產品和服務。最後也要感謝各位領導、同事對我的信任與幫助。

軟件開發年終工作總結6

xx年裏我主要完成的工作有三方面:

1、XX石油石化巡檢系統的調研和開發。

該項目是我工作以來第一次涉及到調研,對我來說算是一個不小的挑戰。在調研過程中,讓我學會了如何通過和客戶的溝通來了解客戶的需求。由於自己的工作經驗不足,在調研工作中體現出一些問題。不能很直接的在和客戶溝通中非常準確的瞭解客戶的更多需求,有很多需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求,也沒有把自己作爲最終用戶並站在用戶的角度上來考慮問題,這些都是我在以後的工作中需要提高和改進的地方。在巡檢系統的開發工作中,讓我進一步鞏固和加強了自己的'開發能力。

2、電信12530增值業務的開發與維護。

從5月以來我就開始接手公司的主要業務之一,12530電信增值業務。由於前面負責這個項目的同事突然離職,導致這個項目的交接工再做得不夠好,對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手這個項目,馬上就需要新上一個投票活動,並要對一些主要代碼進行修改,讓我倍感壓力,幾乎都快放棄。最後在金總的指導和鼓勵下,順利的完成這次活動。在完成這次投票活動後,爲了避免下一個接手這個項目同事與我遇到同樣困難,我將這個項目的相關技術文檔補充完全,保證別人能夠順利的進行該項目工作。通過這個項目,讓我加強了自己在高強高壓下工作的能力,也讓我找到更多自信。

3、襄樊、鄂州家政網絡服務中心的開發與實施。

在這兩個項目中,除了承擔開發工作以外,也逐漸涉及到項目管理的職責,讓我在個人能力上有所提高。爲了這兩個項目能夠順利完成,除了完成自己的工作外,還主動關心其他同事的工作完成情況。讓我在項目管理和項目進度的把控能力有很大的提高。將襄樊、鄂州家政網絡服務中心順利實施,爲我公司拿下湖北省其他市的家政網絡服務中心奠定基礎。在工作之外,我也注重個人能力的提高。工作之餘,主動學習一些新技術,與同事溝通配合,搭建一個ssh的開發框架。也學習springsecurity知識,這些新知識的積累,對我以後的工作有很大幫助。

xx年工作展望:

1、將學習的springsecurity整合到我們自己搭建的ssh框架,進一步完善框架。

2、利用搭建的ssh框架,開發一套oa系統平臺。

3、做好襄樊、鄂州家政網絡服務中心的維護工作。

4、希望公司能夠大量拿下湖北省其他市的家政網絡服務中心,繼續開發和實施湖北省其他市的.家政網絡服務中心。

5、繼續學習新技術,努力提高自己的個人能力。爲以後能夠更好,更順利的工作奠定基礎。

6、希望通過自己的進步和努力,能爲公司的發展做出自己的貢獻,體現出自己的價值。

軟件開發年終工作總結7

一年即將過去,現對個人工作總結如下:

已經完成的工作:

1、按照《軟件開發項目管理》要求完成《AutoPFA軟件開發項目意向總結書》《項目功能需求規範書》

2、將AFTimpulse文件格式映射到內存模型使autopfa兼容AFTimpulse文件格式。

3、仿照AFTimpulse完成autopfa圖形和表格輸入界面及計算結果表格和圖表輸出界面。

4、通過使用單位模塊將autopfa模型轉化到無單位的計算模型。

5、完成流體分析穩態算法。

6、完成流體分析瞬態算法。

尚未完成的工作:

1、與AutoPDMS接口。

2、算法計算功能還需要增加,明渠,可壓縮流體,衝擊力等等。

3、計算結果輸出還需要完善。

4、模型數據輸入功能還不太完善。

自己感覺做得不錯滿意的方面。爲什麼滿意?

能夠在最困難的時候堅持,autoPFA萬里長征總算踏出第一步。李總能給我機會寫算法,對我來說確實是一個很有壓力和挑戰的任務,數學方面確實還比較欠缺,好在大學還聽了點計算方法的課,學起來還不難。寫算法這段時間確實花了很多精力,也學到了很多,突然覺得大學的課程太有用了。自己感覺做得較差不滿意的方面。爲什麼不滿意?仿真是計算機熱門,未來很多設計可能將會進入仿真時代。要做好仿真計算機語言只是一門工具。必須具備紮實的數據基礎和數學建模能力。特徵線方法理論還是算比較容易的。要想做好流體分析軟件,數學,流體知識,和計算機技能都要同步提高。溝通能力和計算機水平都要加油努力提高,才能把軟件做好。你是否按照去年的年終計劃做了,爲什麼做到或沒做到?基本按照去年計劃完成autopfa第一個版本。自己來年的計劃。

準備如何提高發展自己?

看一些複雜算法及理論推導還是很吃力,準備提高自己數學能力。算法的效率很重要,大學學的數據結構和算法不深,準備看看運籌學訓練一下算法思維。英文閱讀水平也要加強。計算機能力加強多看幾本書學習前人經驗。自己對公司的建議或期待。公司發展越來越大,產品覆蓋面越來越廣,產品技術含量也越來越高。這當然與李總髮展公司的戰略目標和戰略眼光分不開的。兩年來autopfa流體分析一直消耗公司有限的發展資源。期待流體分析有自己的`客戶支持流體分析發展,我堅信只要計算功能能算對,能夠不斷改進滿足客戶工程設計要求,流體分析作爲一個單獨的軟件也是能盈利的,同時將autopfa集成到AutoPDMS提高公司軟件整體競爭力爲公司發展做出。

今天早上內蒙古客戶試用autopfa流體分析軟件,他們的需求很簡單從一個水庫抽水。揚程較高需要計算。《水務設計手冊》提到循環水和補給水系統需要瞬變流計算這個應該是給水系統。從AFT文檔可以知道工程師在設計系統是當他感覺的存在安全隱患纔會去計算瞬變流。以內蒙古客戶需求爲例:水泵停泵,系統最大壓力出現在泵出口,最小壓力出現在泵入口,如果低於大氣壓力或壓力太高是不允許的。這樣可能需要增加一個空氣罐,並通過計算確定空氣罐適當的尺寸和位置。確定空氣罐尺寸和位置要經過很多次刪除和嘗試。典型的假設是空氣罐應該儘量靠近瞬態源。我們要不斷改變空氣罐到泵的距離和初始氣體體積通過計算結果得到符合要求的設計。說了這麼多主要是期待公司考慮滿足不使用AutoPDMS客戶需求(比如以上例子工程師需要先通過計算才能得出設計):autopfa作爲單獨軟件輸入功能要完善。

軟件開發年終工作總結8

XX年是我進入公司的第一年,也是我的工作能力得到提高和快速發展的一年,在公司領導的指導和同事以及其它部門的支持配合下,最後在經過自己的努力,完成了自己所要完成的各項工作任務,在新的一年來臨之跡,我要對過去一年的工作進行一個全面的總結,以便在今年的工作中能夠有更明確的目標,儘量克服自己現在所存在的不足,希望能更一步爲自己所在的部門增光,做出自己的貢獻。下面是我對去年工作彙總。

一、總結:

1。自身定位:在過去一年,是我進公司的第一年,也是我工作的第一年,剛開始在我對工作競爭和自身都不甚瞭解的'情況下,在領導和同事的指導下,我感覺自己已經慢慢對人與人的競爭和自身定位有了深刻的瞭解,因爲有了自我目標,才能感受到自己的壓力有多大!我的目標也不只是完成目前所要做的工作而已,要向其它方面拓展學習。

2。定下心來,踏踏實實:我學的是計算機專業,我的工作也是計算機方面的,以前有什麼優勢,但是踏入工作崗位後才發現,自己學的只是一個基礎,只是有些方面或許比別人走的快一步,所以一切都要靠自己。自己要定得心下來學習,成功需要耐得住寂寞,不求最快,但求。

3。團隊合作:以前在學校或許你可以靠一個取得好成績,在工作上你必須要有一個團隊,在一個部門之中,團隊合作精神顯得尤爲重要。以前我做有些事都是一意孤行,但現在已經對自己改變了,多聽聽他人意見,會犯更少錯誤,會更長見識,所以要學會與同事之間的合作,做事才更有效。

4。工作情況:在公司一年,對mes大型系統有了個大概瞭解,對我們所要學習的mes已經可以說差不多都掌握,條碼打印機的維修和設置掌握,a4打印機大多數情況可以維護,pda、條碼槍已掌握,電腦的系統重裝和維護已掌握,其它基本設置可以維護,對新出來的程序掌握和了解也比較快。

5。課外學習:sql該學的已經掌握,c#學習,簡單的程序可以編寫,但有時還要依靠於網絡和朋友,需要進一步加強。但主要還是以網絡爲主。

二、自身缺點

1。溝通問題:自己的溝通能力只能算一般,因爲對於某些事的闡釋還是不怎麼好,語言表達能力有點差,希望通過平時的交流和溝通來加強。

2。心態問題:自己對於做某些事過於着急,一心想急切完成,確反而誤時,這個問題一開始就一直出現,現在雖然已經基本克服,但也要列入缺點方面,希望以後時刻注意!

3。學習問題:對於課外學習這方面,我在編程時感覺困難的時候有時候就不願去做,現在雖然已經慢慢改進上網搜資料和問問朋友,但有時候還是克服不了自己。

軟件開發年終工作總結9

在經發局的領導下,軟件園的工作有條不紊地進行,並得到有利、健康的發展,順利完成上級交給的各項任務和目標。下面我對軟件園一年來的工作作以下總結:

一、本着“節約爲本,誠信辦公”的方略。

以最節約的開支,創造的效率。辦公經費上儘量降低成本,能將就用的就地取材,特別是在文字處理和文件等方面百分之九十利用電子郵件方式來完成。辦公設備做到修補後可用的,則動手親自維修,大大節約了開支。全心全意爲進駐企業服務是我工作的宗旨。軟件園內年我們送走了在業界有名的`華城樓宇科技,年我們迎來了比較突出的訊能智軟科技和鑫淼科技,這些資深企業的引進,給我們的孵化基地注入了新鮮血液,使軟件園的建設增添幾道亮麗風景。同時,園內的其他企業我們也不例外,同樣精心呵護,用心去服務,只要企業需要,隨時二十四小時服務,有時候忘記了什麼時候上班什麼時候下班,特別是剛進駐的企業。真正讓他們感受到在軟件園內辦公有一種賓至如歸的感覺是我義不容辭的責任。

二、行政管理上,認真做好進駐企業的登記、造冊、錄入有關數據等。

進駐企業由年的家增加到家。信涵傳送方面,園內必須當天送達,不在園內辦公的就用電話通知其本人或單位。切實有效地做到快捷、準確無誤的傳輸方式,更好地爲企業服務。特快、掛號等重要信件用冊子記錄,必需是收件人本人或單位委託人簽字方可取件。根據領導的安排和要求,對園內合同到期的企業即時以電話或書面的形式通知對方來補辦手續和交納各項費用。

三、進駐的企業有所增加,使用網絡的客戶也越來越多

最近兩個月來,上班時間根本無法利用網絡辦公,給很多企業帶來諸多不便,這是我軟件園急需解決的問題,望領導給予重視。與此同時,也感謝領導爲我提供了絡的平臺,使我對網絡有了初步的認識。由於沒有基礎,有些地方往往別人花一倍的時間就能完成,而我則付出十倍的代價,嚐盡了求學的艱辛。

四、治安管理常抓不懈,對已安裝的電腦控制無線報警系統和消防設施進行定期或不定期測試與維護,法定長假前的安全大檢查是治安工作必不可少的程序。

最近業主單位給停車場安裝了電動伸縮門和設立值班崗,無形中也給軟件園提供安全措施,但我們並沒有爲此而對安全保衛工作有過絲毫鬆懈,反而時時提高警惕,盡職盡責地駐守一方,保一方平安做好自己的本質工作。隨時觀察值班人員工作情況,發現問題即時採取措施進行補救和糾正,把問題解決在萌芽狀態。如下半年值班員對自己的工資待遇低,情緒低沉,嚴重影響治安工作的順利開展,我及時給他們做好思想政治工作,穩定局勢。根據具體情況向領導反映,適當提高工資待遇,得到了領導的大力支持和落實。對園內企業人員的出入管理要求相對嚴格,原則上不允許工作人員在裏面留宿,特殊情況的要嚴格控制,安全爲重。一年來沒有發生一起治安案件。全面貫徹落實人防、物防、技防相結合的工作方針。

五、衛生工作我們採取了週末大掃除,平時保潔的方式。

上半年清理五樓頂過道垃圾,消除安全隱患,保持消防通道的暢通。隨時保持內環境衛生,爲園內企業創造良好、整潔的工作場所。但我個人認爲今年的衛生保潔不太理想,也許是我的工作太多或者其它原因所在?望上級領導安排或任命一位專門管理和監督軟件園辦公室事務的工作人員。

六、軟件園硬件設備老化,特別是各辦公室內水龍頭、水管漏水嚴重,平均每個月的用水量都在多噸,就目前園內常駐企業狀況的用水量算,總起來說也只不過是多噸的三分之一。

常此以往,損失不可估量,希望領導高度重視,早日解決!走廊路燈基本無法正常工作,與軟件園顯得不相匹配。

最後,接待工作有些力不從心,如條件允許給我們出去學習的機會和參觀,學習一些先進經驗和方法,更好地爲軟件園服務。

軟件開發年終工作總結10

我一直在跟進xx銀行w-xxnd1s2.0項目的測試工作,至此爲止已近6個月時間,從公司內部系統測試、驗收測試,再到uat測試,以及投產前的系統壓力測試等等。從開始到項目即將結束,一步步走過來。本次項目中,我作爲測試環節的主力人員之一,僅對此項目中測試工作進行總結。

一、項目測試進度控制。項目的測試進度主要是按照項目計劃進行的,完全按照項目組計劃要求完成測試任務、提交測試類相關文檔,包括測試案例的完善、制定測試計劃、執行測試、缺陷跟蹤以及bug迴歸測試等。協調項目的'內部測試工作,本此項目中測試小組一共組織了四輪次系統全面測試工作,認真配合項目工作,共同保證項目質量。項目測試的問題跟蹤及處理採用每日進行修改問題迴歸測試工作,每日同步更新問題跟蹤單的模式,按照規劃時間完成系統更新測試。

二、項目組內部成員關係處理。在項目工作的這幾個月裏大家相處融洽,項目組內部共同探討解決問題的方法,向各模塊負責人學習模塊功能處理方式,向業務人員瞭解系統中涉及的業務知識點,兩者結合起來進行模塊功能測試。鑑於之前轄內對公交易系統和中行對公項目的經驗,也向項目組提出了一些完善性意見。

三、協調用戶測試方面。用戶驗收測試是項目測試工作的重要組成部分之一,是項目驗收階段的最終把關階段,業務人員結合日常業務處理情況對系統進行的嘗試性使用過程。本次項目客戶測試方面也是我個人覺得不夠安全感一個主要方面,客戶測試介入力度太小,儘管我們已經很多次電話催促業務人員測試,每次聯繫相關業務人員進行測試,他們來到項目組開發現場測試,也僅僅一兩個小時時間,簡單的進行驗證操作即可。xx銀行利用兩批系統培訓的時間安排了兩次分行集中測試,也算給項目進行了一次全面的測試,從中也暴露出不少系統存在的問題,目前項目組均已解決。

四、測試成效方面。中信x-funds2.0系統測試中,共記錄問題及客戶新增需求825個,其中bug數量512個、系統完善類問題225個,新增需求類問題88個。組織了四輪次內部系統全面測試工作,兼顧日常系統更新測試工作,限度的進行了內部質量把關。配合外包公司一同進行系統壓力測試及穩定性測試,測試結果符合客戶要求。現中信x-funds2.0系統臨近投產實施工作,測試組還將繼續配合配合項目投產工作及投產後的補丁更新測試工作。

五、個人得失方面。作爲此次項目測試的負責人,對於日常的測試流程、測試任務分配、測試執行、缺陷跟蹤、協調內部測試及協調客戶測試方面能力均得到了進一步提高,理清了項目整個過程中測試小組的工作過程以及後期的項目移交工作。同時也對各子系統相應的業務知識有了更進一步認知。相關業務知識方面還需要進一步加強,測試技能及測試管理方面還需要進一步完善學習。更好的吸收項目經驗,做好以後的補丁測試工作及其他項目的測試工作。

軟件開發年終工作總結11

一、總結:

1、自身定位:在過去一年,是我進公司的第一年,也是我工作的第一年,剛開始在我對工作競爭和自身都不甚瞭解的情況下,在領導和同事的指導下,我感覺自己已經慢慢對人與人的競爭和自身定位有了深刻的瞭解,因爲有了自我目標,才能感受到自己的壓力有多大!我的目標也不只是完成目前所要做的工作而已,要向其它方面拓展學習。

2、定下心來,踏踏實實:我學的是計算機專業,我的工作也是計算機方面的,以前有什麼優勢,但是踏入工作崗位後才發現,自己學的只是一個基礎,只是有些方面或許比別人走的`快一步,所以一切都要靠自己。自己要定得心下來學習,成功需要耐得住寂寞,不求最快,但求。

3、團隊合作:以前在學校或許你可以靠一個取得好成績,在工作上你必須要有一個團隊,在一個部門之中,團隊合作精神顯得尤爲重要。以前我做有些事都是一意孤行,但現在已經對自己改變了,多聽聽他人意見,會犯更少錯誤,會更長見識,所以要學會與同事之間的合作,做事才更有效。

4、工作情況:在公司一年,對mes大型系統有了個大概瞭解,對我們所要學習的mes已經可以說差不多都掌握,條碼打印機的維修和設置掌握,a4打印機大多數情況可以維護,pda、條碼槍已掌握,電腦的系統重裝和維護已掌握,其它基本設置可以維護,對新出來的程序掌握和了解也比較快。

5、課外學習:sql該學的已經掌握,c#學習,簡單的程序可以編寫,但有時還要依靠於網絡和朋友,需要進一步加強。但主要還是以網絡爲主。

二、自身缺點

1、溝通問題:自己的溝通能力只能算一般,因爲對於某些事的闡釋還是不怎麼好,語言表達能力有點差,希望通過平時的交流和溝通來加強。

2、心態問題:自己對於做某些事過於着急,一心想急切完成,確反而誤時,這個問題一開始就一直出現,現在雖然已經基本克服,但也要列入缺點方面,希望以後時刻注意!

3、學習問題:對於課外學習這方面,我在編程時感覺困難的時候有時候就不願去做,現在雖然已經慢慢改進上網搜資料和問問朋友,但有時候還是克服不了自己。

軟件開發年終工作總結12

xx年已過去,在過去的一年中,我擔任公司開發部的一名軟件工程師,主要從事着JAVA項目的開發工作,這一年來我低調努力工作着,不求閃亮顯眼和光芒四射,只爲平靜和淡定;這一年中所做的成績如下:

一、財政局項目,本人獨立負責開發會計處的三個子系統:

1、會計人員信用查詢系統。

2、代理記賬機構信用查詢系統。

3、會計人員網上報備系統。

以上三個子系統上線後,方便了社會各界查驗會計人員的真實信息、方便了查詢合法的.代理記賬機構信息,以及方便了各單位對會計人員的報備。

二、餐飲行業項目,在團隊開發項目中直接參與了豪享來餐飲有限公司總部的信息綜合管理平臺項目,主要負責的系統有:

1、房屋租賃合同管理系統。

2、短信收發管理系統。

3、會員管理系統。

4、基礎信息管理系統和人事管理系統的部分功能模塊。

系統應用後,豪享來在管理全國各門店房屋租賃合同上,一定程度上提高了管理效率,並且及時有效提供了相應預警信息;短信收發系統方便了總部及時傳遞各項信息;會員系統更好的管理全國各門店的會員信息;人事系統在管理中減少工作量等。

三、金融行業項目,我參與了中國銀行廈門分行,企業轉賬管理系統中的部分模塊開發。

本系統方便了企業快速實現大量和複雜的轉賬工作。

軟件開發年終工作總結13

以前在校很少自己做程序,對軟件工程更是一無所知。來到公司,開始接觸"大規模"(其實現在看來實習的項目其實還是很小的)軟件開發,一時真的有些迷茫。比起VSS,MVC,QA,CMMI,我對JA,JSP,XML的一竅不通根本不值一提。大家都不想輸在"起點",所以都默契地在加班,這樣一直持續了實習的兩個月。

剛來的時候"始業教育"顯得慢吞吞,我們還經常盤算去哪哪玩之類的。我和XX(20個新生裏一個南區的兄弟,軟件學院的)還經常出去吃各種小吃,每到一處都嚐嚐本地的風味,這是他的習慣。之後開始的培訓還不是很難過,JA,C++,ORACLE,老師們講的很"好",可以說是非常好,好得我們沒有幾個人能聽懂。大家開始發愁,我也是每天晚上都基本看書到10點。

"我心說得虧哥們我還練過",來之前的2月份我就自己買了一本THINKINGINJA,看懂看不懂怎麼說也算是準備了一下JA。C++雖說沒去上過課,但憑我的直覺我就一下看中這東西很有用,自己也看過一陣。至於ORACLE,雖然不瞭解,但畢竟因爲佩服"雲飛揚"的性格和敬業精神,咱SQL選修也不是白混的。專業倒還有點"基礎",再加上咱這自學能力也不是吹的,基本維持。可等到後來的日語課就全迷糊了:本就沒有語言天賦,再加上記憶嚴重欠缺,總是特別害怕去上日語課。不過特別喜歡那個老師說話的感覺,加上她一直對我都很好,所以還是很用心的學着。

隨着培訓的收尾,我們開始正式進入項目。從需求分析,概要設計到詳細設計,我們一步一步的開始接觸軟件開發的每個細節。不了的就是每天都要記"週報",填寫自己的勞動成果。因爲這個我還被QA通報了好幾次呢,真的很鬱悶。其實現在我很感謝這種制度化的'東西,某些情況下好習慣的養成是要靠強制來確保的。詳細設計之後就是企盼已久的編碼,我心想終於可以做點"正事"了。現在回頭一看才知道,其實編碼只佔軟件開發的整個過程勞動量的1/4左右,而且其他的環節也不是想象中的那麼無足輕重。

編碼我其實做的很不好,主要是因爲需求分析階段就沒有認真仔細的理解需求和規格說明,加上編碼時一個關鍵時段我回校和老同學敘舊。那陣項目經理(PM)就經常和我們說,"有問題自己想辦法,不要經常問我"。PM其實是在叫我們自己醞釀,遇到難題只有"憋"一"憋"纔能有真的收穫。而我不在的那三天正好是大家技術/思路上的一個"躍遷",很多難題的解決方法都基本成熟,大家的編碼也接近50%了,所以回來時我感覺已經掉隊很多。再一個就是編碼中期時機器出問題,環境搭不上了,這使我更加緊張和急躁,大大影響了我的士氣。

後來利用五一其間的加班我終於趕完了自己的模塊,達到了第一個里程碑。其實從發現落後到加班趕完這段經歷,對我來說也具有里程碑的意義。不僅考驗了我自己的能力和心理素質,也證明了我對集體的責任感和合作意識。我可以叫別人來幫我做趕上進度,但那樣我會錯過自己學習的機會,以後再遇到難題我還是不行;我也可以硬着頭皮導致項目延期,那樣我以後的日子保證不好過,而且這麼做也不符合我的性格。事實證明我頂住壓力獨立完成任務不管是對集體還是對我個人都是一件大好事。

緊張的編碼之後是單體測試,很多人都在繼續編碼,原來大家的編碼都是沒有完全做完。本是自己給自己挑毛病的.過程,我們卻都用來完成之前沒有完成的任務,說來不禁可笑。

單體測試之後就是惡夢一樣的系統測試。傳說系統測試壓力很大,測試組找到BUG上報後這邊就得限期修改,之後提交給測試組進行下一輪的測試,迴歸若干次,測試結束後產品達到允許的`缺陷率纔可以出荷。不過由於這時已經有人要返校體檢,其他人也軍心渙散導致集體"早退",測試沒有很正式的進行,只是簡單的做了一下界面的統一和功能的檢查,連性能測試都沒做。不能不說是實習的一個敗筆。

回想之前的工作,不到10周時間我們從學生開始轉變爲員工,從對公司完全陌生到有了一定的瞭解,不管是處世爲人還是技術思想我們都有確確實實的進步。

再結合我自己來看一看。的收穫就是我克服了有些自大的壞毛病,虛心的向別人學習。我知道這就是我練習與不同類型的人適應,交流的開始。技術上自不必說,我絕對學到了以前在學校一年也不一定學到的東西,這就是一個態度的問題。"態度決定一切",這句話太有道理了。

另外一點遺憾就是小孟說的,我似乎也感到自己有點"工作狂"的味道。爲了拿下那些代碼和BUG,我有好幾周都連續加班到晚上11點,由於工作佔用了時間,我連以前一直的跑步都沒堅持下去。這樣不是好兆頭,我必須要養成合理的作息制度,不管工作怎樣忙,必須不能佔用自己的作息時間。還有一個就是和別人的交往。曾因爲一些小事分別和老胡和哲明鬧了不愉快,幸好後來都說開了,大家沒計較。我一定要嚴謹,剋制,絕對不在以後的正式工作中做這樣的蠢事。

總體來說,我對實習充滿了快樂的回憶,也許是因爲我在大學的生活過於平淡和壓抑。希望我可以延續這樣的快樂,將自己帶上事業的頂峯。

軟件開發年終工作總結14

XX年是我進入公司的第一年,也是我的工作能力得到提高和快速發展的一年,在公司領導的指導和同事以及其它部門的支持配合下,最後在經過自己的努力,完成了自己所要完成的各項工作任務,在新的一年來臨之跡,我要對過去一年的工作進行一個全面的.總結,以便在今年的工作中能夠有更明確的目標,儘量克服自己現在所存在的不足,希望能更一步爲自己所在的部門增光,做出自己的貢獻。下面是我對去年工作彙總。

一、總結:

1、自身定位:在過去一年,是我進公司的第一年,也是我工作的第一年,剛開始在我對工作競爭和自身都不甚瞭解的情況下,在領導和同事的指導下,我感覺自己已經慢慢對人與人的競爭和自身定位有了深刻的瞭解,因爲有了自我目標,才能感受到自己的壓力有多大!我的目標也不只是完成目前所要做的工作而已,要向其它方面拓展學習。

2、定下心來,踏踏實實:我學的是計算機專業,我的工作也是計算機方面的,以前有什麼優勢,但是踏入工作崗位後才發現,自己學的只是一個基礎,只是有些方面或許比別人走的快一步,所以一切都要靠自己、自己要定得心下來學習、成功需要耐得住寂寞,不求最快,但求、

3、團隊合作:以前在學校或許你可以靠一個取得好成績,在工作上你必須要有一個團隊,在一個部門之中,團隊合作精神顯得尤爲重要、以前我做有些事都是一意孤行,但現在已經對自己改變了,多聽聽他人意見,會犯更少錯誤,會更長見識,所以要學會與同事之間的合作,做事才更有效。

4、工作情況:在公司一年,對mes大型系統有了個大概瞭解,對我們所要學習的mes已經可以說差不多都掌握,條碼打印機的維修和設置掌握,a4打印機大多數情況可以維護,pda、條碼槍已掌握,電腦的系統重裝和維護已掌握,其它基本設置可以維護,對新出來的程序掌握和了解也比較快。

5、課外學習:該學的已經掌握,學習,簡單的程序可以編寫,但有時還要依靠於網絡和朋友,需要進一步加強。但主要還是以網絡爲主。

二、自身缺點

1、溝通問題:自己的溝通能力只能算一般,因爲對於某些事的闡釋還是不怎麼好,語言表達能力有點差,希望通過平時的交流和溝通來加強。

2、心態問題:自己對於做某些事過於着急,一心想急切完成,確反而誤時,這個問題一開始就一直出現,現在雖然已經基本克服,但也要列入缺點方面,希望以後時刻注意!

3、學習問題:對於課外學習c#這方面,我在編程時感覺困難的時候有時候就不願去做,現在雖然已經慢慢改進上網搜資料和問問朋友,但有時候還是克服不了自己。

軟件開發年終工作總結15

從八月份入職至今,已一年過去了,回顧自己這段時間在XX公司所走過的路,所經歷的事情,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,卻多了一份鎮定,多了一份從容。

回想入職初,在XX月份,從開始第一週熟悉工作環境,第二週便參與煤礦安全生產管理系統的相關文檔設計工作,期間在項目組各位同事的指導、安排下,進行了系統的軟件開發委託合同書及系統功能模塊設計說明文檔的編寫,也藉此過程學習煤礦生產業務。

在XX月份,便正式參與了管理軟件功能模塊的設計工作,在張工的指導、講解下初次嘗試完成了管理軟件的維護子系統的功能模塊設計;在九月中旬跟隨公司施工人員在**一號礦進行業務調研,從而在我們自己的管理系統中,取其長、補其短,也藉此機會瞭解實際的煤礦生產情況,加深對煤礦產業業務流程的理解;在九月底便根據張工的指導開始工程技術文檔子系統的功能模塊設計。

XX月份,在張工張工的指導下,進行了物資管理子系統的功能模塊設計,並就設計的正確性、合理性分別同張工張工及何工進行討論;到十月中旬管理軟件的各子系統功能模塊基本全部設計完成;十月底,根據各子系統模塊設計蒐集系統數據,建立初步的數據字典及概念模型,爲後期數據庫設計做準備。

XX月份的工作以整理系統業務關係與業務流爲主,但由於業務關係圖的表現形式不夠合理,不足以清晰、明瞭得表現出各層次關係,導致工作多走了幾個環節,好在張工張工及時發現問題,並多次向我指導、講解,最終決定以列表結合流程圖形式蒐集、彙總系統所有子模塊的業務動作、涉及人員及聯繫模塊,爲後面工作的展開提供依據。

XX圍繞兩個工作展開,一是系統業務描述文檔的設計編寫,因爲該文檔是日後編程人員瞭解煤礦生產業務、系統功能及數據庫設計的主要依據,張工張工也多次強調,文檔的設計務必從讀者角度考慮問題,因此最終設計由簡單到複雜,由整體到具體,各層次儘量做到銜接緊密,易於理解;另一項工作是針對已完成的關係列表、系統功能模塊設計的業務合理性、正確性和張工張工逐條討論,並將設計中出現的問題逐條記錄在問題跟蹤文檔中。月底的工作便是根據問題跟蹤文檔對模塊設計進行修改、完善。

在公司領導的帶領下,通過項目組所有成員的不懈努力,在XX月份系統所有功能模塊設計完成,在XX月份系統所有業務流程整理完成,在XX月份,對各功能模塊設計及業務流的初次審查、整改工作已經完成,現在已開始進行項目組內對各功能模塊設計及業務流的審查工作。

在入職初期,因爲之前很少接觸生產類軟件,一時不知從何入手,好在項目組成員多次向我講解,加上自己也通過網絡查找相關文檔,認真閱讀相關材料、思考業務處理過程,最終在一個月內便對煤礦整個生產管理業務有了較爲系統的認識。之後在張工張工的指導下,完成了管理軟件初始化子系統、工程技術文檔管理子系統、物資管理子系統的詳細功能模塊設計和業務處理設計,以及整個系統的業務整理工作。因爲張工張工多次強調前期的業務及功能模塊的設計直接關係到整個項目最終的成敗,一定要做到設計正確、準確、完整,因此在每個子模塊的`設計中,先把握總體方向,確保設計正確,再蒐集大量業務材料、對比其它類似軟件處理方式、結合煤礦實際生產情況、思考業務處理流程確保設計準確,最後再將設計放到整個業務系統中,反覆檢驗、審查,確保設計完整。回顧這一段時間的工作,我基本完成了本職工作,這與領導的支持和各位同事的配合、幫助是分不開的,但同時我也清楚得認識到自己還有很多不足,也從中獲得不少經驗、教訓,總結爲以下幾點,

1、做事前準備、計劃是很有必要的。

這一點在入職第一週業務學習及近期搭建各模塊業務關係工作中就體會特別深,正是磨刀不誤砍柴工,做好準備、計劃對之後的工作能起到事半功倍的效果。

2、工作要腳踏實地、一步一步,切不可太過心急。

整個軟件的設計從最開始的業務調查、模塊框架設計、業務流程設計到具體軟件開發設計,每個環節都是建立在前一個環節的基礎上,每個環節上的失誤都會影響到之後所有環節。

3、學會從整體看問題。

這一點在入職初期的業務流程學習中就感受很深,從整體看問題,從主業務流程入手,理解更容易,學習得也更快,在整個工作過程中大的方向也不會錯。

4、要學會適當的思維轉變。

之前的軟件開發工作主要是編碼工作,所考慮的問題也只侷限於技術方面,但在系統業務及功能模塊設計工作中,一定要考慮到整個煤礦產業的業務流程和客戶羣的操作習慣。

5、與同事的交流要及時要充分,尤其是項目組內成員。

及時充分的交流能快速解決疑惑、能使整個工作銜接更緊密、能使問題考慮更周全。充分的交流能保證工作的質量,及時的交流能提高工作的效率。

6、在系統設計過程中要學會從客戶角度考慮問題。

軟件良好的客戶體驗是衡量軟件質量的重要標準,因此在軟件設計過程中一定要考慮使用軟件的客戶範圍、客戶的操作習慣和軟件的易操作性。

7、處理問題一定要以公司利益爲重,堅持立場、把握好原則。

公司項目部成員對xx1號礦項目的成功實施便證明這一點;另外在集控平臺開發過程中,何工也是基於這一點,多次對系統功能設計提出更高要求,以使系統功能更加完善、可操作性更強。

8、要學會思考問題、分析問題、處理問題,學會分解問題,把一個大的問題分解成若干個小問題,再將各小問題放到整體考慮其合理性。

在整理系統業務流程和搭建模塊間業務關係工作中,就因爲表現形式不夠清晰、合理,做了不少重複工作。最終還是在張工的指導下,以“總—分—總”的形式解釋業務關係,完成了業務詳細說明書。

9、不要侷限於固定模式,要學會創新。

在系統功能設計及系統業務整理工作中,張工多次強調這一點,因爲只有這樣,產品質量才能提高、自己的能力也會有較大提升。通過近半年來參與對管理軟件的設計工作及與工程施工、項目發展工作的接觸,自己成長不少,當然更多的成長集中在技術方面—軟件前期的業務設計,總結爲以下幾點,

1、已掌握整個煤礦管理的業務處理及流程。

2、掌握了軟件開發前期的整個軟件設計流程。

3、學會如何進行軟件業務及功能模塊的詳細設計。

4、學會如何發現問題、思考問題、解決問題。

在管理方面,接觸不多,主要集中在項目組對集控平臺開發的監管過程,總結爲以下幾點,

1、時刻掌握項目進度情況,進度一旦出現狀況要及時作出反應

2、處理問題一定要以公司利益爲重,堅持立場、把握好原則。

3、與外包人員要多交流多溝通,包括業務理解和完成情況。最後,通過在公司近半年來的工作生活,提一些個人的想法,

1、公司員工交流不夠多,尤其是不同部門間的工作交流,而這種交流能使各部門的工作銜接更緊密,工作效率更高。

2、技術人員接觸其他相關技術的機會不多,不過這一點公司正在改善,PLC講座也即將進行。

3、在準備項目經理考試期間,如果公司能統一每週提供幾個小時供大家學習、討論、交流,效果可能會更好些。

4、午飯時間太緊,員工中午休息時間太緊,一定程度上影響下午的工作效率。

以上都是個人角度的一些看法,考慮不合理之處還望領導及各位同事批評指正。

XX年已經過去,嶄新的XX年來臨了,在新的一年裏,工作上,生活上,我們都站在了新的一個工作起點,要開始新的一輪工作,我也在此感謝領導和各位同事的支持和幫助,我將在新的一年裏繼續努力,不斷提高自己的業務及專業水平,虛心向大家學習,爲XX公司爲長風的發展儘自己的力量。