三八婦女節活動策劃案

三八婦女節活動策劃案1

一、前言

國際勞動婦女節的全稱是“聯合國婦女權益和國際和平日”，在中國又稱“國際婦女節”、“三八節”和“三八婦女節”。我國婦女和世界各國婦女一樣，都爲國家獨立、解放、革命、建設作出了巨大貢獻和犧牲，爲世界和平和人類發展進步做出了巨大貢獻和犧牲。我們生活的圈子，很小。那些巾幗英雄和三八紅旗手離我們很遠。但我們的身邊，依然存在着偉大的女性——母親和女老師。但丁說，世界上有一種最美麗的聲音，那便是母親的呼喚。母親對我們的付出,從來不求回報,只是希望我們能過得更好。受再多的累，吃再多的苦，她從來都不說，只是一人默默承受。雖然她現在不再年輕，甚至臉上已爬滿了很多皺紋，身材也不再苗條，但在我心中她永遠都是那麼美麗。世界上最偉大的是母愛。希望每一個人都能愛自己的母親。

女老師，是老師，是朋友，又給予我們母親般的關懷。

有人說，老師是梯，以偉岸的身軀託着我們稚嫩的雙腳一步步攀高、攀高;有人說，老師是燭，以不滅的信念爲我們照亮前進的道路，映着我們的臉龐不斷的向前探索、探索。當老師走上那莊嚴的講臺，思路敏捷地向我們傳授知識時，我們的內心充滿了敬服，此時她是老師;當老師帶着成熟的自信來到我們身邊，幫助關懷我們時，我們內心充滿了信服，此時她是朋友;我們常常會爲了老師一句讚美的話而激動不已，於是堅定決心，股足勇氣，義無返顧地向前，此時她又像是母親。無論是母親，還是那些在學校裏的女老師，都給予了我們無微不至的照顧。我們猶如春筍一般，在她們的呵護下，漸漸茁長成長。婦女節到了，這是對所有婦女的讚美。就讓我們，藉着這小小的節日，對母親，對女老師，鞠個躬，送上我們深深的祝福，以表我們對她們的感謝。

二、主題：

“婦女節”，說出你的愛。

三、目的：

小時候，我們感謝母親爲我們做的每一件事，感恩那些女老師爲我們的付出。但是，隨着年齡地增長，我們開始忽略了這些，漸漸地，也就開始不再對她們道一聲：“謝謝!”但她們的付出依舊無時無刻地在我們身邊圍繞。

你是否還記得，離開家，母親時常打電話來。“天冷了，記得多穿衣服。”“多吃點，不要餓着。”“還有錢嗎?我給你匯。”也許，你對這些不以爲然，甚至厭煩，但這些，都是母親對我們深深的愛。

你是否還記得，步入大學，那些細心的女老師，對你的每一句問候和關懷。“在學校還適應嗎?”“晚上睡得好嗎?早點睡，不要熬夜。”“以後早點起來，要記得吃早飯。”這點點滴滴的話語，都是老師對我們的愛，那是如母親般的愛。因此，三八婦女節到了，希望藉助這個小小的節日，表達出我們對她們的感謝。以一些簡單的形式，道出我們平時羞於表達的話語。

四、活動流程：

1、舉辦一個小型的短信編輯比賽，讓同學們動動手指，編輯短信，以感謝母親的養育之恩或是老師的教育之恩。

2、將較好的短信挑選出來，打印出來並展出。

3、組織班級同學寫一張明信片，表達子女對母親的感恩。由班級一起寄出，送達至每位母親的手中，送去婦女節的祝福。

4、由班委代表班級所有同學，向所有教過我們的女老師送上婦女節的祝福。

五、活動對象

浙江師範大學杭州幼兒師範學院專1320班全體同學

六、活動時間

20xx年3月1日—20xx年3月8日

七、活動地點

杭州幼兒師範學院

八、經費預算

購買xxxx，預計xxx元。

九、可行性分析

這次活動，是以三八婦女節爲載體，表達對母親以及女老師的感恩。藉助簡短的信息、小小的明信片和一朵美麗的康乃馨，訴說出我們內心最真的情感。平時的我們，羞於言表。即使我們內心明白，對於她們我們是感謝的，但都不會說出來。離開了母親，但我們也像她們四年我們一樣，想念她們。那麼就讓我們寄出一張小小的明信片，道出我們的真心話。那些女老師，有着老師的威嚴、朋友的關心，而更多的是母親般的照顧。離開了家，她們就扮演了母親的角色，對我們無微不至的照顧。那麼，一朵康乃馨，一張明信片，表達我們每一位學生對她們的節日祝福。

活動開銷不大，但卻能表達我們心中最真的感謝和祝福。

十、活動預期效果

希望藉助這次活動，能讓同學們明白母親和女老師們對我們的付出。

然後以自己最熟悉的短信的方式，道出對她們的感謝。而班級，也會爲同

學們準備明信片，讓他們在小小的明信片上，寫上對母親的祝福。將明信片送出，寄到母親們的手中，希望她們同樣能感受到子女對她們的愛。最後，班委代表全班同學，向所有爲我們付出辛勞的女教師們，送上最真摯的節日祝福，讓他們感受到我們這些學生對她們恩情的感謝。

希望，所有的母親和女教師們都有一個難忘的婦女節。

三八婦女節活動策劃案2

一、瞭解媽媽、長輩對我的愛

1、問問媽媽，自己是怎樣降臨到這世界上的，媽媽在懷着我的時候“我”有沒有“調皮”

2、和全家人一起看看小時候的照片，請爸爸媽媽講講“我”小時候的故事。

3、讓孩子說說記憶中父母做出的最讓自己感動的事情。

二、瞭解媽媽、長輩的艱辛

1、聽媽媽講我成長的故事

2、聽媽媽講她的工作、她的故事

三、我對媽媽、長輩的愛

1、想想我對媽媽、長輩做過些什麼?

2、說說還有哪些方面做得不夠，以後有什麼打算?

四、真情回饋、溫情行動

1、親愛的媽媽，平時您做家務挺累的，今天好好休息休息一下，讓我爲您分擔一點家務吧

2、可敬的`母親，您上班辛苦了!讓我爲您洗洗腳，爲您洗去一身的疲憊吧!

3、婆婆、外婆您們年事已高，但仍然無微不致的關心我，今天讓我給您捶捶背吧!

4、親愛的老師，您知道我有多愛您嗎，今天，讓我把心中感激的話說給您聽，好嗎?

5、給媽媽做一張畫着自己小手的賀卡，悄悄地放在媽媽的枕頭底下。

6、媽媽，這是我用真情釀成的美文，您感受到其中的甜蜜了嗎?

7、媽媽、婆婆、外婆，我們很久沒一起照全家福了，讓我們開心的笑一笑吧!

8、今天讓我給你們做一頓好吃的飯菜、洗一天衣服吧!

9、告訴媽媽、長輩們你很愛她們，你懂得她們的愛更會經常用行動回報她們的愛。

三八婦女節這天，你用真情、用行動在回報母親、回報長輩，但真正的關愛並不只一天、一件事，而是每天堅持不懈地去做。讓我們在接受愛的同時學會關愛，學會付出、學會回報，懂得孝敬、懂得體諒長輩的良苦用心，更懂得珍惜這難得的真情!

三八婦女節活動策劃案3

此全球第xx個婦女節來臨之際，由董事辦牽頭組織我公司婦女節活動，具體策劃方案如下：

活動名稱：xx集團“三八婦女節”尊重女性、關愛女職工表彰大會。

一、活動目的

1、體現公司對女職工的關懷和尊重，促進團隊凝聚力。

2、肯定女職工對公司的貢獻，增進女性交流，促進團隊和諧發展。

3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節。

4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，並予以獎勵。

二、會議時間

暫定爲3月8日下午(時長：兩小時)。

三、會議地點

公司會議室。

四、參會人員

公司部分領導、全體女職工。

五、邀請嘉賓

董事會領導家屬、縣婦聯主任、縣電視臺。

六、會議議程

1、主持人講話;

2、邀請縣婦聯主任致詞;

3、公司副總致辭;

4、女職工(不同崗位)代表發言;

5、主持人宣佈授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，縣委領導、公司領導爲受獎女職工頒獎;

6、給所有女職工發放節日禮品;

7、總經理做會議總結致賀詞;

8、主持人宣佈會議圓滿結束。

七、照相、攝像

人員、器材待定。

八、前期準備

1、活動所需文案資料(董事辦負責編輯、文印科負責打印);

2、各部門上報所在單位女職工(數量、姓名、工齡、學歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料)人事科負責收集、整理;

3、表彰人數確定，表彰崗位、團隊、個人評選(xxxx共同負責評選);

4、“三八紅旗手”榮譽證書購買、現場橫幅、綬帶、桌籤製作、獲獎人員姓名填寫(xxxx負責);

5、會議室布場、清場(xxxx負責);

6、女職工禮品、會場礦泉水購買(xxxx負責);

7、企業文化婦女節專版採編(董事辦、辦公室負責)。

以上準備工作除企業文化婦女節專版，在會議結束以後出版之外，其餘各項主準備工作均需定時提前完成。

九、綜合目的

除了“活動目的”之外，此次活動還將達到以下幾個目的。

1、通過呂梁日報晚報版、電視臺報道此次活動，讓更多的人瞭解我公司“以人爲本、關愛女工”人性化、親情化管理的一面。

2、通過《企業文化婦女節專版》表彰“三八紅旗手”，肯定女性職工工作的同時，以點帶面激發全體職工愛崗敬業的工作熱情，鼓勵全體員工發揚“以(廠)礦爲家，以崗爲榮”的奉獻精神。

3、通過《企業文化婦女節專版》以“誰說女子不如男”爲題，報道“三八紅旗手”先進工作事蹟，讓受獎者有更高的“榮譽感”和對公司的“歸屬感”，從而發自內心的產生“崗位責任感”

三八婦女節活動策劃案4

爲了增添節日的氣氛加強服務中心與廣大業戶的互動及瞭解，增進物業服務中心與業戶之間的感情，根據中山路99號的管理特點，開展一次以“3.8婦女節獻玫瑰”爲主題的xx活動。

一、活動安排

(一)活動地點：中山路99號一樓大廳

(二)活動的時間：20xx年3月7日星期五早上8：00

(三)活動的人員：陳偉、彭亮、季玲萌負責拍照

二、活動的內容

3.8婦女節是星期六，所以活動提前一天安排。當天早上8：00，客服人員彭亮到大堂獻玫瑰，並說一些祝福語。季玲萌負責拍照記錄。

三、活動費用

活動費用500元，預計玫瑰200枝，在20xx年3月5日準備好。

四、活動結束

活動總結，由xx負責。

三八婦女節活動策劃案5

“三八”國際勞動婦女節即將到來，爲讓廣大女員工度過一個充實愉快、富有意義的節日，經公司研究，決定開展以“爭奉獻、建功業、求進步、謀發展”爲主題的紀念“三八”系列活動。方案如下：

一、活動目的：

1、加強員工之間溝通，增強團隊意識;

2、加強團隊合作，激發員工積極性;

3、豐富員工文化生活，展現員工風采。

二、指導思想：

圍繞“爭奉獻、建功業、求進步、謀發展”主題，大力宣傳物業公司各崗位涌現出的優秀女工，積極開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的紀念活動，激勵女工立足崗位建功立業，爲推進企業持續健康發展和社會的和諧穩定做出新貢獻。

三、活動事項：

1、開展“給母親的一封信”活動。現代社會，金錢名利時時衝擊着人們的心靈，有的人錯把自私、冷漠當作酷、個性，不及時矯正，無疑會嚴重影響員工的心靈、人格的發展，也是未來社會和諧發展的重大隱患。因此，倡議公司員工在三八婦女節來臨之際給自己的母親認真寫一封信，既讓母親在節日裏收穫驚喜，又溝通心靈，讓員工在寫作中感受親情、陶冶情操，培育員工愛母情懷。好的文稿，公司將刊發於《德源之窗》刊物和公司網站上。

2、召開公司女員工視頻座談會。3月8日上午，公司將組織女工召開視頻座談會，屆時還邀請公司領導參加並講話，一方面使女工感受公司的關懷，另一方面有利於公司領導傾聽女工心聲，同時使公司女工委員會真正起到橋樑和紐帶的作用。

3、開展“巾幗能手獎”評選活動。選樹典型，表彰先進。此次“巾幗能手獎”評選活動，要把在各條戰線上取得優異成績的女工評選出來。評選出來的先進要有羣衆基礎、有實績，能在公司兩個文明建設中起着標杆和模範作用。評選名額分配：集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目各1人，共計3人。表彰獎金由公司工會支出，每人獎勵200元。

4、開展戶外踏青活動。3月8日下午，集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目分別組織女工開展戶外踏青活動，陶冶她們的情操，放飛她們的心情，加深彼此間的瞭解、溝通，增強她們的凝聚力、戰鬥力，使她們更加愛崗敬業，展現風采，以飽滿的熱情和愉悅的心情投入到工作中。活動經費由公司工會支出，每人在200元以內。

四、活動費用預算：

1、先進表彰

獎金：200元/人×3人=600元

獎狀：15元/本×3本=45元

2、橫幅、會標：8元/米×10米=80元

3、戶外踏青活動費(包含：餐費、節日禮品費(人均50元)、遊樂活動費等)：計9600元。