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公司團建活動策劃通用15篇

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公司團建活動策劃1

一、活動目的

公司團建活動策劃通用15篇

通過拓展活動來拓展企業人員的潛能,提升和強化個人心理素質,幫助企業人員建立高尚而尊嚴的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業之間,下級與上級之間,員工與員工之間脣齒相依的關係,培養整體作戰的全局意識和合作精神,提高團隊績效,激發出團隊更高昂的`工作熱誠和拼搏創新的動力,使團隊更富凝聚力。

二、計劃時間、地點、費用

1.時間:XX年XX月XX日(星期天)

2.地點:XX海灘

3.標準:XX元/人(暫按100人覈價)

現有人員XX

4.公司購買飲用水:XX元XX支/人x100人=XX元

費用合計約:XX元/人XX人+XX元飲用水費+XX元晚餐費=XX元

帶家屬費用自理。

費用包括:

1)50座往返交通費

2)培訓費(專業教練執教)

3)器械費

4)培訓場地使用費

5)西衝景點門票

6)一正餐(8菜1湯)

7)快艇登島

8)優秀的導遊服務費

9)橫幅

特別贈送:精美旅遊帽一頂、礦泉水每人一支、旅遊意外險10萬每人、橫幅一條費用不含:個人消費項目

三、活動內容及時間安排

7:20-7:30全部人員在公司樓下集合

7:30-7:35點名清點人數

7:40準時出發

9:00-11:30開始拓展項目活動(詳見下表)

12:00-13:30午餐

14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島

15:30-17:30沙灘遊戲

18:00-19:30晚餐

公司團建活動策劃2

爲體現公司企業精神,增強員工的'團結協作感,促進員工之間的溝通,計劃5月份組織員工舉行踏青活動,具體如下:

一、活動意義:

提高大家積極性,促進員工之間的溝通,讓員工放鬆心情,增強集體凝聚力和團隊精神。

二、活動時間:

20xx年5月26日星期六上午7點出發

三、活動口號:

放鬆心情、團結協作!

四、活動地點:

爬山

五、參加人員:

編委會成員、編輯部成員、所有通訊員、公司行政人員

六、活動費用:

預計4000—5000元

1、人員餐費計劃30人×50元=1500元

2、車輛費用:預計600元(提供活動車輛者每車補助100)

3、礦泉水:60元

4、應急藥品:30元

5、臨時備用:500元

6、獎品費用:1500元

七、活動內容:

爲了讓大家彼此都能儘快熟悉瞭解,活動期間要進行部分團隊遊戲,活動結束後要進行集體拍照。

八、注意事項:

1、所有人員應注意安全,不允許單獨行動。不允許抽菸,現在是防火期。

2、爬山時間爲2個小時,2個小時後返回山莊進行其他活動。

3、所有垃圾鬥裝到食品袋中,不允許隨意亂扔。

4、行爲舉止大方得體,注意維護公司形象,不在風景區裏大聲喧譁,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環境。

5、期間出現任何突發情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應變工作。

6、在遊玩中,請各組確認人數、注意安全。

7、必須嚴格遵守時間規定,並準時到達集合點,及時清點人數。一切聽從負責人的安排。

8、請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。並應時刻提醒自己不要遺忘物品。

公司團建活動策劃3

一、活動目的

1.慶祝在一、二、三月份的生日的員工,增進公司員工的內部凝聚力和親和力,加強業大家庭氛圍的建設;

2.實現領導和員工的互動,讓企業和各層工作者在共同的`平臺下交流;

3.豐富員工業餘生活,給員工一個面對面的交流機會,增進同事感情。

二、活動主題

公司願與你一同成長(增強凝聚力,培養員工忠誠品質,體現公司重視、關注每一位員工的成長)

三、活動時間:

四、活動地點:

五、活動組織形式:由行政部統一組織、執行

六、活動參加人員:公司全員

七、活動前期準備

1.通知生日員工準備表演的節目,擬定節目單,表演時間5分鐘左右,形式不定;

2.提前購買生日蛋糕、零食及佈置;3.提前通知與會人員

八、活動簡易流程

1.顧總祝詞

2.領導分發生日禮品,賀卡(由顧總親自寫的生日卡片)

3.表演節目

4.點生日蠟燭,切蛋糕,拍照留念

九、活動經費及預算7(人)-150(元)=1050元生日蛋糕、生日禮品、生日賀卡、水果飲料零食

公司團建活動策劃4

一、活動時間:

20xx年3月12日上午9:00——11:00

二、活動地點:

探梅園

三、活動流程:

9:00——9:05抽籤分組,按照每5人/組爲宜

9:05——9:20企業文化有獎問答時間(準增員或準客戶回答)

9:20——9:50互動遊戲

9:50——10:30套圈遊戲

10:30——11:00聚會交流時間

四、活動參與人羣:

公司在職業務夥伴及其家屬、準增員、準客戶;名額需提前上報,控制在25人以內爲宜

五、物料準備:

礦泉水、花生瓜子、水果、飲料、零食、遊戲物料。.。.。.

六、提示:

建議個人約好開車前往、做好個人防護戴好口罩、着運動裝爲宜、每人自備涼菜或熟食1小份用於聚餐

附:遊戲文件

一、企業文化有獎問答時間題庫

注意:問答僅限客戶或準增員作答,組內其他人可以給予幫助

1、中信保誠人壽的兩大股東是?中國中信集團英國保誠集團

2、中信集團成立於哪一年?1979年

3、保誠集團成立於哪一年?1848年

4、中信保誠成立於哪一年?20xx年10月13日

5、中信集團20xx世界500強排名是多少?115位

6、中信集團在哪一年上市的`?20xx年

7、英國集團20xx世界500強排名是多少?185位

二、互動遊戲

每組選擇3人分別參加3個不同的項目

遊戲項目:

1、跳繩:1分鐘內不間斷跳繩,每10下獎勵1個圈,斷掉即結束;

2、踢毽子:1分鐘不間斷踢毽子,每兩下獎勵1個圈,落地即結束;

3、玻璃杯接乒乓球:計時1分鐘內,每成功接住一個乒乓球獎勵2個圈,不得用身體擋球落入。

小組

企業文化答題數

跳繩數

踢毽子

接乒乓球

總獲得圈數

1組

2組

3組

4組

5組

6組

7組

公司團建活動策劃5

一、時間地點等基本情況:

(1)時間;根據的性質,一般大多數選擇週六日,如果去外地的話建議2x3天;

(2)地點:現在是夏天的開始,天氣非常炎熱,選擇一些水上基地或者陰涼的基地較爲合適;

(3)主題:以輕鬆簡單項目爲主(激烈運動太熱、太曬,大多數參訓人員肯定不喜歡);

二、活動策劃的目的要明確:

(1)幫助參加者認識自我,激發個人潛能,客觀地進行自我定位;

(2)增強自信心,克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力,更客觀的面對工作與生活的挑戰;

(3)採取有效的措施改善人際關係,學會關心、激勵、相互信任;

(4)使大家融洽的與他人及羣體合作,達到團體一致性,並形成團隊成員間配合默契,形成積極向上、團結互助的團隊氣氛。

三、基地介紹:

(1)主要以拓展遊戲遊玩爲主,環境要相對乾淨,清爽;

(2)吃飯的標準都是300-500元/桌(十菜一湯);

(3)住宿採取的是標間1.2米的牀;

(4)基礎的拓展遊戲道具(如畢業牆、背摔臺等);

(5)會議室(有投影儀、話筒、音響等設備);

四、具體的行程安排:(拿3天2晚的活動舉例)

Day1——

(1)09:00——所有人去到基地集合;

(2)09:00-10:00——放東西,換衣服,軍訓軍姿集合列隊,破冰熱身;

(3)10:00-12:00——遊戲拓展、隊內宣誓、餐前訓;

(4)12:00-13:30——午餐時間,稍作休整;

(5)13:30-14:30——軍訓拉練,入營篇;

(6)14:30-17:00——遊戲拓展,團隊展示;

(7)17:00-18:00——晚餐。稍作休整;(8)晚上——篝火晚會;

Day2——

(1)08:00-08:30,起牀吃早餐;

(2)08:30-10:30,做熱身遊戲,破冰分組;

(3)10:30-12:00,神筆馬良;

(4)12:00-13:30,午餐時間,稍作休息;

(5)13:30-17:00,主體團建:部落戰爭;

(6)17:00-18:30;晚餐+休整

Day3——

(1)08:00-08:30,起牀吃早餐;

(2)08:30-10:30,做熱身遊戲,破冰分組;

(3)10;30-12:00,景區定向活動;

(4)12:00-13:30,午餐時間,稍作休息;

(5)13:30-16;00,拓展團建遊戲,合影留念;

(6)16:00,開始返回自己溫馨的家

五、具體拓展遊戲的介紹:

舉例說明:

(1)神筆馬良

A、遊戲玩法——

在地上放一張一平米大的紙。所有隊員拉繩子的末端,不得接觸毛筆,按照教練的'要求完成指定的任務。最快完成的爲獲勝。教練也可以根據字的美觀度來打分。

B、遊戲目的——

1、加強團隊精神。

2、培養團隊配合協作能力。

3、感受團隊配合協作中,各成員之間的溝通方式與行爲方式的變化及所需要的調整。

4、提升團隊士氣,激發飽滿的

(2)畢業牆

A、遊戲玩法——

全隊所有成員在規定的時間內翻越一面高4.2米的光滑牆面,在此過程中,大家不能借助任何外界的工具,包括:衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。

B、遊戲目的——

1、增強團隊凝聚力

2、加強團隊服從與奉獻的精神;

3、促進團隊溝通,增加團隊協作能力

(3)真人CS

A、遊戲玩法——

把軍隊實戰對抗訓練系統轉爲民用的仿真系統,同時借鑑了xxx精英CS網絡遊戲的場景設計和遊戲規則,是一種獨特的極度緊張而又充滿娛樂性的射擊對抗寓教於樂的培訓項目。通過角色的扮演和團隊協作,在體驗快樂的同時達到健康休閒、團隊建設目的。

B、遊戲目的——

1、克服心理惰性,完善性格結構,磨鍊戰勝困難的意志。

2、調適身心、不浮躁、不頹廢,更好的面對工作與生活的挑戰和壓力。

3、認識羣體的作用,增進對集體的參與意識和責任心。

六、費用明細清單:

(1)活動策劃費用、籌劃費用、對接費用等;

(2)主訓教練12年從業經驗、助教2名,方案策劃、場地踩點等;

(3)拓展基地場地使用費;

(4)來回大巴車輛接送、含司機午餐及過路費;

(5)香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫療輔助設備、無飲用水;

(6)餐費+住宿費;

(7)其他需要實際支付的費用;

七、完美的結局:

(1)總結分享;

(2)香檳慶祝;

(3)拍照留念;

(4)快樂返程;

公司團建活動策劃6

爲加強區青企協團隊建設,提升協會凝聚力,促進企業交流,增強會員友誼,擬定於20xx年xx月中旬舉辦會員戶外拓展活動,方案如下:

1、活動時間:20xx年x月xx日(週五)—xx日(週日)

2、活動地點:xx南xx大觀園戶外拓展基地。

3、參與人員:協會全體會員。

4、組織方式:以分會爲單位,由各分會長牽頭,各分會祕書處負責發動、報名和組織工作。

5、活動日程及內容。

xx月xx日(週五)

下午2:00集中出發

下午5:30到達xx併入住

下午6:30就餐、交流

xx月xx日(週六)

上午08:30早餐

上午09:00進行拓展

中午12:00午餐,稍作休息

下午2:00關於協會發展交流會

下午6:30晚餐、交流

xx月xx日(週日)

08:00早餐

09:00分享會(每個會員自備企業PPT進行介紹)

12:00午餐

14:00返回

6、活動費用:xx元/人+會議室等(按實際報名情況再定)(協會承擔所有相關費用)

7、其他事項:

1、參加活動人員原則上集中乘坐大巴車,統一前往;有特殊情況需自駕車前往的,請於當天下午x點鐘前到達目的.地;

2、若需要請假的會員,務必派一名公司高管代表參加活動,並做好企業介紹、分享的準備。

3、本次活動爲協會集體活動,請各分會高度重視,精心組織,認真做好報名發動組織工作。

公司團建活動策劃7

一、活動主題

強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

二、活動時間

20xx年10月20日至20xx年11月20日

三、主體活動

1、優秀主題團日活動

活動主體:20xxx級團活動小組、20xxx級團支部

活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動團支部上交活動策劃書,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進團支部積極開展團活動並做好團活動的宣傳工作做好活動總結,並開始着手準備優秀團日活動的申請

2、新老班級、團支部換屆工作

活動主體:學生會團建部

活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息做好班團幹部信息統計表並寫好學院班級團支部換屆工作報告上交校團委組織部及學生工作處

3、科學規劃團支部建設

活動主體:20xxx級團支部

活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的.標準各團支部制定團支部發展規劃開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作

4、開展創先爭優活動

活動主體:學生會團建部團建活動方案

活動流程:團建部聯繫各大二至大四的優秀團幹部、優秀團員進行協商開展關於優秀團支部、優秀團幹部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一新生進行創先爭優的鼓勵及指導

5、紮實開展班團幹部、團員的培養教育工作

(校團委、學生工作處聯合對百名20xxx級新生團支部書記、班長進行培訓)

6、開展專職團幹部“走進基層青年——團幹部懇談日活動

(結合我校實際撰寫高質量調查報告)

7、開展好《青年思想引導大綱》轉化工作

(撰寫《X學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

四、具體要求:

(一)突出主題、形成合力:

1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。團建活動方案。

2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養後備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性

3、各團支部負責人要積極參與並配合好此項工作。

(二)加強宣傳、營造氛圍:

1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力

五、總結活動

做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄並及時準備好各類上報材料並上交

六、上交材料

1、活動月自評表

2、主題團日活動申報材料

3、專職團幹部共青團工作調研報告

4、團員思想引導案例

5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規範化建設活動月

公司團建活動策劃8

一、目的

1、讓員工過上一個愉快的中秋,提高員工士氣。

2、加強員工內部的溝通,促進員工關係的進一步融洽。

二、時間

定在中秋節前一天。

三、地點

xxx鎮xxx山。

四、參加的'人

公司全體員工。

五、相關準備

1、請各位帶好自己應該帶的物品。

2、行政部準備好x份公司員工內部通訊錄。

3、大巴車x輛。

4、相機、cd機、小音箱、筆記本電腦、麥克風。

5、帳篷、席子、小被子、枕頭等睡覺用品及自己日用品。

6、寫好文字的小卡片(數量依人數定,內容爲每人自己在公司預先寫好的送給同事的話)。

7、燒烤所用的食物、用具及飲用水。

8、糧食。

9、一份好心情,並準備一些有趣的故事或熟悉幾首歌曲。

10、行政部/企劃部勘探並熟悉地形、地勢,聯繫好場地,預先設計好活動安排。

11、月餅x個。

六、行程/活動流程

(一)當天:

1、當天於下午x點準時在公司大門口報到、集中;請各位留下自己的聯繫電話,以方便到時聯繫,行政部準備好x份公司員工內部通訊錄。

2、然後乘車前往xxx山營地(乘車時間約x小時)抵達後到a區紮營。

3、夜晚烤大餐,點燃簧火歡樂派對、卡拉ok,大家圍成一團,談談心事,聊聊天,數數星星,晚上失眠的員工可以在山頂觀日出。

4、晚上住在帳篷裏。

(二)第二天:

1、第二天早上先x潭景玩玩水、合影。

2、約x點後徒步到b區活動。

3、飽餐午飯後,可以釣大魚,泡潭水和玩玩有益身心健康的遊戲節目。

4、約x點集中下山,乘車返回xxx原集中地點,結束活動。

公司團建活動策劃9

爲益於員工身心健康,鍛鍊大家的身體素質,提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業餘文化生活,培養頑強奮鬥、勇於拼搏的優良品質。根據大家的商議,將4月份移動分公司團建活動定爲:明陽天下團建營。

時間定爲:週六,早上7點—下午2點。活動的主要內容是:參觀遊覽水簾洞、金龜出海、雄雞峯、觀音石等處景觀。參與人員:公司全體員工,共計六人,每人按50元的標準,共計300元。

在團建活動中,明陽天下團建營提醒一定會加強安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀遊覽中注意各項安全事宜。並帶好旅遊常備藥品:暈車藥、創可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。

團建活動完之後,會把活動中的所感所想、身心體會,以圖文並茂的形式,上傳到OA中和大家一起分享。

1、白河峽谷介紹

白河峽谷位於北京市懷柔區境內,白河漂流是目前北京地區唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闖關、樹上拓展、真人CS等項目爲特色,白河漂流是供人們旅遊,休閒,度假的好去處。

這是一處原始風貌保存相當完整的自然峽谷,與永定河宮廳山峽和拒馬河峽谷並稱“京都三大峽谷”,而白河峽谷因其壯麗的風景,更有“百里畫廊”的美譽。此外在谷中還有一個類似“雅魯藏布大峽谷”的'雄壯景緻“雲臺攬勝”,更是值得爲之走上一遭。

白河峽谷是一處原始風貌保留相當完整的自然峽谷,被形容爲“百里畫移動圖片廊”。峽谷沿途道路險峻,村落相對稀少,因此,適宜做富於探險精神的自然探索遊。從延慶縣的白河堡水庫大壩的東北方向進入峽谷,便可領略峽谷的風貌。近百米高的懸崖如利劍將波濤滾滾的白河劈開巍峨的明代長城在山間蜿蜒伸展,兩岸峭壁林立,山泉匯成浩蕩的激流,大自然的奇異景色令人頗感震撼。從密雲縣沿白河溯流而上,直至雲蒙山北麓,就到達了白河峽谷最爲壯觀之處。此地山勢陡峭,懸在半山之間的道路兩側都是懸崖絕壁,經過令人驚心動魄的穿越石縫間隙的旅程,再往前行,就到達景色最爲壯觀的地帶。登上道路邊懸掛的石臺,羣山峻嶺和蜿蜒流淌的白河盡收眼底,景色美不勝收。

2、燒烤種類

烤串:羊肉串、肉筋、雞翅、牛肉串、火腿腸、雞心、雞肉、胸骨、骨肉相連、玉米、大蒜、饅頭片、土豆、紅薯、香菇、辣椒等,品種齊全,任您挑選。

燒烤用具:烤爐烤架、木炭、刷子、桌椅、等。

酒水:酒水、飲料無限暢飲。

娛樂:免費垂釣。(魚可帶走,自備魚竿魚食。)

3、燒烤單項預訂

精美燒烤食品隨您預訂,絕對的物美價廉,所選食品原材大多爲山野家飼養雞鴨,絕非激素的山野綠色食物。到山谷享受燒烤時,我們將爲您提供烤架、烤炭以及燒烤場地,提供燒烤諮詢及路線。在朋友們吃着碳火燒烤的時候,還能欣賞原始峽谷的絕美自然風景,在山間攝影,逛吼高歌……當然,在預訂時還可以預訂農家飯中的特色美食,比如野菜木蘭芽,特色鹹鴨蛋……剛好可以豐富您的野外餐桌!

公司團建活動策劃方案4

爲了弘揚公司文化,提升精神文化生活需求,緩解員工的緊張工作節奏,特此於每週一至週五爲公司員工提供下午茶活動,每天利用10-15分鐘時間,大家組織活動,每天小組間輪換出一些小節目(講笑話、唱歌等娛樂小節目),吃點茶點喝點飲品,一方面補充大家的能量,另一方面舒緩大家的工作疲勞。

團建活動方案如下:

1、每天下午3:30點,公司爲員工供應水果、糕點、飲品。

2、每週一三五,供應糕點。每週二四,供應水果。

3、糕點:現烤類糕點1-2種。(數量少許,以免浪費)

小餅乾、小麪包類。(選擇獨立包裝類,方便宜存放)

4、水果:應季時令水果。(多采用一些,免清洗、宜存放)

5、飲品:以奶茶、花茶爲主。

團建採購物品預算:(按30人,22個工作日計算)

每月預計費用:約1700元

1、奶茶:120/箱,茶包/檸檬片(獨立包裝,避免氧化變質):200元

2、小餅乾:10/斤(每天約20元左右),現烤類糕點:約30元(每月供應約13天)

3、水果:約50-60元(每月供應約9天)

公司團建活動策劃10

一、活動目標

爲增進各部門員工間的瞭解增強公司凝聚力和團體合作精神體現人文關懷進一步推動公司企業文化建設讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖增強大家的娛樂的同時也能培養大家各方面的能力如組織能力、表演能力等多方面的素質激發大家的創造力。人力資源部特擬定月份的聚餐活動策劃書以此此聚餐活動爲主線中間穿插一些競技小遊戲並對遊戲的獲勝者進行一定的物質獎勵。

二、具體流程

1.20xx年xx月xx日由人力資源部作爲活動倡導部門制定活動策劃草案

2.20xx年xx月xx日將活動草案送總經理審批

3.經總經理批准後20xx年xx月xx日晚統計參加此次活動的人員名單、菜品初擬、統計月份獎金得主、統計當月過生日的人員名單、統計未參加過聚餐的.新人

4.20xx年xx月xx日上午定聚餐地點月日上午採買遊戲道具並準備獎品

5.聚餐日流程

三、遊戲內容

1.“愛”字大比拚遊戲人數抽籤決定兩組人員參加每組10人遊戲規則將活動參加人員自由分爲A、B兩組進行對歌比賽每人各唱一句所唱的歌中必須要有“愛”字堅持到最後的一方獲勝。遊戲獎品獲勝一方共十人分別得蜂膠皁9塊並推選出本隊貢獻的一員得價值98元的精油皁1塊。

2.升旗遊戲遊戲人數參加過前一個遊戲的人員不參與此遊戲剩下的抽籤決定兩組人員每組5人遊戲道具每個人四肢分別綁上紅黃藍綠四個小旗絲帶。遊戲規則口令紅旗黃旗升起來綠旗升起來紅旗降下來藍旗升起來。然後就任意組合升降喊幾個口令後大家手腳就會亂了動作錯了即淘汰。口令爲10至15個口令全部結束後剩下隊員最多的一隊獲勝。遊戲獎品獲勝一方火山泥皁5塊。

3.夾氣球遊戲道具氣球3個備6個遊戲人數全員參加遊戲規則將活動參加人員自由分爲三組排成三隊每隊16人左右每人將手背在身後從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個逐個傳遞如果在傳遞過程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上必須要從第一個人開始重新傳遞最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過程中氣球掉下第三次即淘汰。遊戲獎品獲勝人數16人獲勝一方得價值48元的健足襪8雙及價值48元的火山泥皁8塊。

四、活動經費預算

xxxxx

公司團建活動策劃11

一、活動背景

隨着春天的到來,春暖花開,應當放鬆緊張的工作壓力。

二、活動目標

增進員工之間的'友誼,放鬆壓力營造一份良好的員工友誼。

三、活動時間

20xx年x月x日(星期x)8:00——15:00。

四、活動地點

xx公園。

五、主辦單位

xx企業。

六、參與人員

xx企業全體員工以及負責人。

七、活動安排

1、公司裏共44個人參加,可以分成6個組。

2、每組選一名組長負責分配和管理每組內部的事。

3、x月xx日正式邀請總經理。

4、允許員工帶家屬,但不得超過兩個,每個家屬須交人平均消費一半的錢。

5、活動總負責:xx。

6、xx負責人員點到問題和安全問題,xx負責活動用品等細節問題。

7、其餘班幹部協助負責。

8、每個人保證自己手機有電有話費(利於聯繫)。

八、活動流程

1、x月xx日交策劃與負責人,由負責人審批。

2、x月xx日下午由副負責人帶三名員工購買不易變質的物品。

3、x月xx日早上7:00由副負責人帶2名員工在最近的菜市場購買燒烤食品。

4、8:00在公司樓下集合由xx點到。

5、帶好所有物品走路去昌南客運站,16路公交車去青山湖坐(8:00——9:30)。

6、進入公園後首先搞燒烤,起齊心合力弄(9:30——12:30)。

7、燒烤完後自由活動並通知14:30在公園門口集合。14:30集合後乘坐15路公交回昌南客運站然後步行回公司到公司後點名看是否到齊(14:30——16:00)

9、確定人都回來後解散各自休息。

九、後期工作

每位參加活動的員工寫一篇活動感想(意見和感受)副負責人統計消費情況。

十、注意事項

從公司步行道昌南客運站的路上不得打鬧注意安全燒烤時注意用火。

十一、經費預算

廋肉六斤80元雞翅200個100元火腿腸90元麪包60元蔬菜30元水果50元飲料和水100元調料40元筷子叉子竹籤30元紙類30元門票10*45=450、其他物品200元總計1160元。

十二、後備方案

1、有特殊情況去不了則推遲一天。

2、如有員工出現食物中毒現象立刻撥打120急救。

3、如果半路車壞了則換車去。

4、一輛車太擠這分兩輛車坐。

公司團建活動策劃12

1)許願燈:你,是否有幾多心願,那麼讓許願燈帶着你五彩的夢,遨遊天際,隨着許願燈冉冉起的升,讓我們心想事成,美夢成真!把自己的願望寫許願燈上,然後放飛在天空。

2)擊鼓傳花:各同事圍坐在會議桌邊,擊鼓者眼蒙絲巾擊鼓,通過鼓聲傳遞一朵花。當鼓聲停時花落誰家,誰就得表一個即興節目,表演好的員工給予獎勵。

3)“你信任我嗎?”活動員工站在相隔2米遠的地方,前面的人站在約50CM高的地方上,然後毫無預警地往後倒,看看後面同事能否及時接住她/他。主要考大家彼此之間的信任度及靈敏度。材料:軟墊、凳子、桌子

5)我愛記歌詞:先給選手放一段音樂前奏,音樂一停,選手必須馬上接唱,而且歌詞一字不能錯,唱錯要受罰,把氣球綁在身上,其他人用尖銳的東西刺破氣球。而最後勝出的人將獲得精美禮品一份。

6)麻將大賽:麻將愛好員工可以在燒烤活動時間內,輪番制和牌對家下場誰保持時間最長誰胡的牌最多,他將活得公司牌王稱號。

7)流星雨遊戲:人數較多時,需要將隊員劃分成若干個由20—30個人組成的小組。讓參與遊戲的隊員找到一件可以扔卻又沒有殺傷力的東西,每人手裏都有了可以扔的東西之後,讓小組面向圓心站成一個大圈。邀請3個志願者站在圓圈的中心,背對背站成一個緊密的'小圓圈。站在圓周上的隊員們聽主持人數到3後,大家要把手中的東西一齊高高拋給3個站在中間的人,站在圓心的3個人則需要儘可能多地接住拋過來的東西。

升級版流星雨:可以矇住站在圓心的隊員的眼睛。或是給站在圓心的隊員30秒時間,讓他們集體籌劃一下如何相互配合,以便接住更多的東西。

8)大風吹遊戲:全體圍坐成圈,野外可劃地固定各人的位置,主持人沒有位置,立於中央。主持人開始說:“大風吹!”大家問:“吹什麼?”主持人說:“吹戴眼鏡的人。”則凡是戴眼鏡的人均要移動,另換位置,主持人搶到一位置,使得一人沒有位置成爲新主持人,再吹。小風吹則吹相反的,例如,主持人說:“吹長頭髮的人。”則凡是短頭髮的人均要移動,另換位置,遊戲輪迴。

公司團建活動策劃13

活動主題

“促團結、增友誼”

活動時間

考慮到x月份天氣寒冷,不便開展大型室外活動,爲了增進部門員工之間的溝通,縮短領導與員工之間的距離,提供一個良好的溝通平臺,擬定於20xx年xx月xx日下午六點至晚九點在公司多功能廳舉辦“促團結、增友誼”酒會活動。

活動形式

自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎、遊戲秀等。

提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等,食品種類約9種,

酒水包括:生啤酒、長城紅酒等。

飲料包括:可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。

精彩演出:邀請物業公司高翔配合處理好背景音樂,向部門內部員工進行預約節目;

邀請人員:公司高層以及各部門負責人,以發放請柬的形式進行邀請。

會場裝飾

會場四處汽球、綵帶、彩絲等飾品,裝飾出熱烈、歡快、團結的.氣氛,舞臺背景周邊用汽球裝飾,中心部位印製橫幅,反映主題思想,裝飾點綴體現出團結的氛圍。(物價詳見後附清單)

邀請

邀請對象除部門高層領導外,還邀請各部門負責人,邀請函設計製作了精美的邀請卡,上面文字內容詳細介紹活動的內容與特色以及目的,吸引來賓參加的積極性。

公司高層領導由其祕書送達,各部門負責人由專人送達,並確認賓客是否能參加,以確定最後的人數便於安排。

公司團建活動策劃14

一、目的

爲了更好地體現“一起成長、共同提升”的人才管理政策,營造人性化的管理氛圍,鼓勵員工全身心的投入工作,實現自我。特擬定本方案。

二、評選原則

1優秀員工人選應以各部門基層員工爲主、管理層員工爲輔;

2優秀員工人選應能夠獲得多數員工的認同;

3評選過程中應注重對員工業績的收集和驗證;

4評選儘量保持各管理層級間進行充分溝通,對有保密要求的事宜不能外泄。

三、成立優秀員工評定小組

1成立評定小組是確保評選活動在公司管理層控制之下進行的必要保障;同時由於評定小組由管理層各級領導組成,能夠使評選獲得各方認可、客觀和公平的工作氛圍。

2優秀員工評定委員會的'組成:

a)公司領導1至2人

b)各部門負責人

3委員會的職責:

a)召開優秀員工評定會議,擬訂評選計劃、安排評選各項具體事宜;

b)評定各提名人選的績效情況並給出結論。

四、評價個人月度績效和質量狀況

1個人績效和質量狀況是評選優秀員工的基礎。

2 評價個人績效和質量狀況的流程:

a)每天統計各員工的工作時效與質量情況並上報財務部,財務部每月跟據各部門統計之數據進行彙總並計算出個人工作績效與質量情況。

b)根據評價方權重比率統計個人得分,排出次序;

c)總經理審批。

五、根據績效狀況分佈申報名額

1根據績效與質量狀況評定前10名人員;

2按1:10比例申報優秀員工人選(即根據公司總人數/10得出的四捨五入的整數選取)

六、確定優秀員工人選參考因素

1向心力(對公司的向心力)和親和力(團隊意識);

七、特別推薦與申報

1下列人員可以推薦優秀員工提名人選:

總經理、部門主管

八、彙總提名人選名單並公示

總經辦對推薦和選取的人選進行資格審覈,確定名單,發佈公告進行公示

員工團建活動方案(一十四):

一、活動主題:

公司是一家,歡樂靠大家。

二、活動目的:

1、體現公司人本主義,增加員工歸屬感;

2、豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。

三、活動時間:

xx月xx日晚5:30-21:30

活動形式:聚餐、聯歡

1、聚餐根據員工人數按10-12人/桌安排,每桌根據生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進行分組;

2、聚餐時適當安排一些(58個)益智類小遊戲,活躍氣氛;

3、聯歡選擇在歌廳,組織大家進行k歌比賽;

4、比賽設業餘評委3人,大衆評委2人,以口頭評分爲主,最終評出優勝獎3名,發放小禮品;

5、比賽中穿插35個小遊戲,並予以獎勵;

四、活動地點:

牛哥火鍋店、好樂迪歌廳

五、參加人員:

7-9月生日員工、公司領導

六、活動流程:

領導致辭生日員工代表發言聚餐分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)k歌比賽攝影留念

七、具體事宜:

1、舉辦生日party後,將活動攝影照片張貼在公告欄中,並贈送給其本人留念。

2、聯歡活動以卡拉ok、遊戲爲主,其間穿插抽獎活動。

①邀請領導表演節目,鼓勵員工上臺唱歌表演等,展示才藝;

②視情況請生日員工所在部門出節目助興;

③小遊戲;

④合影留念;

⑤登記好相關臺帳。

八、費用預算

(合同工42人,試用工8人,合計50人,公司領導除外)

就餐費用:30元/人-50人=1500元;

卡拉ok比賽:15元/人-50人=750元;

遊戲獎品:200元;

生日蛋糕:550元;合計總費用3000元。

公司團建活動策劃15

一、組織人員分工

指揮員:總經理

培訓師:副總經理

裁判員:行政經理

二、團隊比賽

1、破冰活動

時間:

20分鐘

活動目的:

打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團隊氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎,一旦信任完全建立,你會感覺到團隊的工作氣氛是那麼的輕鬆、愉快。

活動內容:

1、將所有成員分爲三組,讓每組隊員圍成一個向心圓,直徑2—2、5米,選一位隊員站在中央。

每個人伸出自己的雙手,中央的隊員則雙手抱在胸前,並做出以下的溝通對話。中心隊員:“我叫…(自己的名字),我準備好了,你們準備好了沒有?”全體團隊成員回答:“準備好了。”培訓師“我倒了?”全體團隊成員“倒吧!”這時整個身體完全倒在團體成員的手中,這時團隊成員把中央隊員順時針推動兩圈。建議小組中的每位成員都來試一試。要求在圓中央的人倒下時應保持身體直立,並不要打開雙手,以免傷及他人。

2、畢業牆時間:20分鐘活動內容:將所有人員分成三至四組。在規定的時間內,每一組的所有人只憑借相互間的合作,從地面攀上離地高達3、8米的牆頂。如果有一個人沒有攀上或超過了規定的時間,那麼所有的人將不能畢業,也就是說有一個上不去則全體失敗。如果每組都在規定時間內完成任務,則選擇利用時間最短的那一隊爲獲勝組。

活動目的:主要是激勵與強化頑強的鬥志與互助取勝團結必勝的信念。

協作係數:★★★★★

體能要求:★★★

危險係數:★★

3、過軟橋

時間:60分鐘

活動內容:一段軟梯掛在山坳的兩端。隊員必須利用繩梯從山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四組,各組經過團隊協作使組裏全員在最短的時間內通過軟橋。

活動目的`:打破心理舒適區生理反應,遇到危機的退縮趨勢,突破自我心理舒適區—跳躍成功,團隊激勵的作用,也能幫助員工突破心理舒適區。

協作係數:★

體能要求:★★

危險係數:★★

4、解手鍊形式:10人一組

時間:20分鐘

活動內容:

1、讓每組成員圍着站成一個向心圈。

2、先舉起自己的右手,握住對面那個人的手;再舉起自己的左手,握住另外一個人的手;現在組員面對一個錯綜複雜的問題,在不鬆開的情況下,想辦法把這張亂網解開

3、告訴大家一定可以解開,但答案會有兩種。一種是一個大圈,另外一種是兩個套着的環。

4、如果過程中實在解不開,可允許組員決定相鄰兩隻手斷開一次,但再次進行時必須馬上封閉。

活動目的:讓隊員體會在解決團隊問題方面都有什麼步驟,聆聽在溝通中的重要性,以及團隊的合作精神。

三、團隊野餐

團隊比賽預計17:00結束,隨後在風情園舉行燒烤晚會活動。

四、保護環境、熱愛生活

保護環境是人類最深遠、長久的課題。近幾年,世界各國遭受着不同程度的自然災害,人類要想征服可怕的大自然,就必須尊重自然。建議利用此次戶外活動的時機,從我們自己做起,及時清理活動時產生的各種垃圾,保護環境,善待家園,共同創造一個美好的生活環境。