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戶外拓展活動心得體會

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戶外拓展訓練是現在人們非常喜歡的一種戶外活動,特別是一些企業,幾乎都會定期的組織員工參加。下面是小編整理的戶外拓展活動心得體會,歡迎來參考!

戶外拓展活動心得體會

  戶外拓展活動心得體會1

這次戶外拓展訓練,給我感觸頗深,使我受益非淺。雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了團隊的真正含義,懂得了什麼是團隊,什麼是溝通,什麼是協作,懂得了怎樣團結協作、互相激勵。

這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了昇華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發了我們個人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強了挑戰自我的勇氣和信心。

它告訴我們要打破傳統的思維定式,開拓思路,在工作中總結失敗的教訓及成功的經驗,建立一種新的工作模式。同時讓我們學會了相互溝通,學會了換位思考。使大家嘗試一種全新的生活,同時教導我們每個人要學會感激,學會寬容,學會回報,整個團隊纔會是最團結奮進的、最優秀的團隊。xx年4月20、21日我們進行了一次野外拓展,這次拓展讓我們很期盼,也很興奮,因爲它是在野外進行的,而且還在山清水秀的營地過夜,不僅僅品嚐了美味的野炊,也感受了野外的生活。

這次拓展當中,讓我印象深刻的就是“急速60秒”這個遊戲。遊戲分爲兩個小組進行,我們兩個小組都各自爲了自己小組的成績而努力着,卻沒有想過我們兩組其實能夠信息共享、互相合作這個原理。其實在工作當中,我們也常常這樣,沒有雙贏思維,只想住自己團隊的獲勝,而往往卻沒有哪個團隊取得好成績,如果我們能夠多一些合作,那我們的成績不是更上一層樓了嗎?

第二天的拓展項目相比較較豐富,拼圖積分的遊戲讓我感悟很多。作爲隊長,首先就被思維給困住了,平常的“我以爲”太多了,往往思維就被限定了,兩個隊長都以爲項目書不給讀,結果整個團隊連目標都不明白。隊長也沒有很好的起到領導的作用,當已經發現資源共享的時候,沒有領導團隊用這個方式朝目標去努力,使得各個小組都是各顧各的在拼圖。這個遊戲讓我感悟到領導力的重要性,作爲管理組,在工作當中我們是否也就應協調好衝突,帶領整個團隊朝我們的目標去發展呢?

這次拓展,每一個項目都讓我們受益匪淺,更多的是透過這次拓展,讓我們體驗了在平常工作當中的這些道理,比如說團隊合作、雙贏思維、信任共進等,對我們的工作和生活都有莫大的啓示。4月18日是新休驗的一次,這次是到野外去露營拓展,懷着擔心、期盼的情緒我們到了目的地,也開始了我們兩天一夜的野外拓展活動。

在教練的策劃帶領下,我們參與體驗了許多的活動,也收穫良多。其中感觸最深的遊戲是拼圖活動,活動結束時教練說:“這個活動我們團隊的失落感很大”,確實是因爲遊戲的失敗讓我們大夥都有些失落,但是同時也反應出我們都是很有團隊榮譽感的人,所以造就了我們的失落感。

在這活動中讓自己清楚的瞭解到,在一個團隊裏要去完成一個目標沒有領頭羊,就算裏面的人有精英、有天才,也會是人多力量不大,就成了我們的一句方圓:“人多屁股亂”,所以在一個團隊裏領導的主角是不可缺少的。那如何去做一位優秀的領頭羊呢!相信這會是我要一向努力學習改善的方向。

  戶外拓展心得體會2

這次我們班組織到xx戶外拓展活動,這次活動早就策劃好了,我們班的同學都在期待着,還有我也在期待這次的戶外拓展,很久都沒有這樣的活動了,對於戶外活動,這樣的拓展活動我們都玩的很開心,我也一直以來很喜歡這中活動,儘管只有一天的時間可是我們一行人玩的很開心,我們在整個拓展活動的過程中都在感受這次拓展活動的樂趣,一個集體去拓展,我覺得更多的是能夠看到這個集體的團結性,作爲班長的我在這次的拓展活動中,也一直在安排活動的項目,我一直很希望我們班的同學能夠給通過這次的活動看到一些東西,就比如說我們的那份團結心,一個班級毫無疑問我們一個人的力量是有限的,班級就是我們堅強的後盾,我們當中有同學在有困難的時候,我們當中有同學在完不成一件事情的時候,班級就是大家的一個幫助平臺。

這次我們的去做了一些拓展活動,長期以來這樣的活動很少,我們班級同學之間的一種團結也不是很多,向這樣的集體活動機會不多,就那這次的活動來講,一開始大家的積極性其實不是很高的,我們班的同學或許是時間久了,沒有過類似的活動,那份積極性不是很高,但是集體的力量是強大的,班級有一部分人還是的很感興趣,就是這麼一批人帶動了我們整個班級的氛圍,我們在活動的過程中領悟的東西很多,我覺得就是那一份同學之間的情感很是珍貴,平時大家都是在嘻嘻哈哈,儘管這次是一次普通的拓展活動但是都還是能夠看出大家都在用心的幫助身邊的同學,我們一起完成一個項目的時候,一有人需要幫助同學們就會熱情的幫忙,很多時候我們會覺得自己的什麼都可以,但是當我們幫助別人,或許被同學幫助的時候,我們內心就多了一份暖心的感覺。

這次的戶外拓展大家的距離拉近了,平時都是在自己做自己的事情,日常的交流成爲了一種距離,總是會感覺跟同學交流起來有點陌生,其實完全沒有必要這樣的,我們都在同一個教室,同一個環境學習,這次的拓展活動距離就拉進了很多,我們在今後的交流中也一定會更加的密切,這是一定的,戶外拓展一定還會繼續,因爲它帶給了我們整個班級的團結,我們團結一直的去完成項目的時候大家都是喜悅的,都是很有成就的,一個簡單戶外拓展其實不僅僅是帶來一份歡樂而,更多的是我們內心的那份熱情,通過戶外的拓展大家感受的團結的力量。

  戶外拓展心得體會3

這次戶外拓展訓練,大家在兩天裏,共同克服了一個又一個的困難,增強了對彼此的瞭解。這對於我們在今後的工作中樹立相互配合、互相支持的團隊精神和整體意識,改善人際關係,增加相互的溝通與信息交流等是有利的。在完成項目時暴露了我們很多弱點:剛開始時盲動、草率,忽略了羣衆的力量,在還沒有明確行動目的,沒有制定可行的工作方案的狀況下,就開始行動,使得原本能夠更加簡單合理完成的任務事倍功半,空做無用功;而作爲接到團隊“領導”任務的同伴未能將該項目的總目標及時傳達給其他組員,整個項目未能夠進行合理的規劃,其他同伴由於不瞭解總體目標,最終造成走了不少彎路以至未能良好的完成任務。每個項目都讓我領悟到不少日常工作中應當注意到的管理方法,首先,一個優秀的團隊務必有明確的目標;其次,在應對各種困難和挑戰時,團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容、推薦無形中使團隊更加團結。再次,決策者代表了團隊的方向與大局,需要具備良好的分析潛力、決定潛力、決策潛力、大局意識與團隊意識。

讓我們都在工作中體悟,在體悟中受益,在受益後帶入工作吧,這次拓展訓練給了我一次終身難忘的經歷,更給了我一筆寶貴的精神財富!衷心感謝領導的信任和同事的支持。如何把這次活動心得落到實處,還有四點感受:

1、分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之後,各司其職,有利於明確職責,發揮個體的主觀能動性,使其既明白自己就應做什麼,又思考怎樣做好,做事要先做計劃,再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理。

2、要竭盡所能發揮好崗位作用,崗位優勢,不能因爲自己的努力不夠而影響了團隊羣衆的進步。

3、在工作中,不要爲表面的現象所困擾,有些印象其實是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,透過分析、決定,充分了解它的本質,透過組織、協調到達目標,透過溝通交流,才能建立多贏的局面。

4、從失敗中我們也得到教訓和啓示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,構成力量的整合才能完成共同的任務,要明白,只要不放下,一切皆有可能。