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員工拓展訓練的心得體會

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導語:我相信每一個人都從拓展中得到了或多或少的啓發,讓我們在工作中體悟,在體悟中受益,在受益後帶入工作中。以下是小編整理給大家的員工拓展訓練的心得體會,文章希望大家喜歡!

員工拓展訓練的心得體會

  員工拓展訓練的心得體會

參加團隊拓展訓練後,感悟很多。團隊拓展訓練以簡單的遊戲,揭示了抽象的深刻的道理,讓我找回了學習中被時間磨蝕掉卻非常珍貴的東西:意志、激情與活力。

這使我更深刻地意識到,其實每個人都是很堅強的,每個人在平時學習和生活中都有潛在的能力未曾發揮出來,只要有信心、有勇氣去面對,就沒有解決不了的難題。

在教練的介紹下,我們都逐漸瞭解到“團隊拓展訓練”的含義,“團隊拓展訓練”具有“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔鍊團隊”內涵,是一項來源於挑戰極限的訓練活動,旨在激勵人的鬥志,激發潛在能力,創造性的發揮人的團隊能力。雖然只有短短一天時間,但給予我的啓發和體驗卻是一筆永久的精神財富,無論將來我身處何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。

  一、 團隊需要民主

在“盲人方陣”拓展遊戲時,我們組很好地詮釋了民主的意義。大家你一句我一句說着自己的想法、方案,互相補充,最後確定了最終的策略,這爲成功打下了堅實的基礎。一個人的智慧畢竟是有限的,如果只是某個人的一言堂,難免會有失策,也不利於調動大家的積極性。只有在民主的氛圍下,大家羣策羣力,才能勝利。優秀的團隊需要民主。

  二、 團隊需要核心

正式進行拓展活動之前,要求兩個隊選出隊長,取隊名、繪製隊旗、選定隊歌。大家不約而同把選隊長當作首要任務。我們隊很快選出了隊長。接下來隊員們圍在隊長周圍,在隊長的統一安排下,分工合作,有條不紊地出色完成了後面的各項任務。有這樣一句話:一頭獅子帶領的一羣羊可以打敗一頭羊帶領的一羣獅子。說明了團隊中核心人物的重要性。領導者應具備把握方向和機會的能力,這對團隊的發展尤爲重要。他的人格魅力和能力對團隊能起到傳、幫、帶的作用,他是團隊文化理念的創立者、支持者和強力擁護者。優秀的團隊需要核心。

  三、 團隊需要信任

背摔活動,首先體現一種自信,但更多的卻是“信任團隊”———正是團隊的密切配合,纔沒有讓背摔者的自信成爲自負,也正是他們用對一個生命負責的責任感,搭建了一個可信而安全的平臺。其次,你也是承接者,你必需讓體驗者放心,必須被別人信任,這樣形成了一個信任鏈條:自信——信任團隊——信任他人——被人信任。優秀的團隊需要信任。

  四、 團隊需要合作

背摔活動時如果承接者只有一人,你敢背摔嗎?如果你站在高臺時問:“準備好了嗎?”下面的同志嘻嘻哈哈,你的心裏是什麼滋味?你剛摔下時,承接者中突然有人逃跑、拆臺,那會是什麼結果?完成背摔的必備條件——精誠合作。一個優秀的團隊猶如一羣在天空飛翔的大雁一樣,排着人字隊形,在領頭雁的帶領下,齊心協力、精誠合作,不斷飛向理想的彼岸。優秀的團隊需要合作。

  五、 團隊需要競爭

“驛站傳書”活動始終是倆隊的競爭,競爭把夥伴們的積極性調動起來了。每一輪“傳書”的速度、質量都在進步,策略在不斷地完善。勝利者高聲歡呼,失敗者馬上總結經驗教訓,準備再戰。團隊活力來自於競爭,成功也源於競爭,優秀的團隊更需要競爭!

  員工拓展訓練的心得體會

公司新員工以飽滿的熱情和精神狀態參與到新生拓展實踐活動中。通過拓展大家體會到了奉獻、協作、勇氣帶來的成功喜悅,也領悟到了責任、協作、自信的精髓。我們彼此熟悉,拓展活動中充滿了歡聲笑語,通過遊戲,大家相互之間又有了更深一步的瞭解。體驗了團隊訓練和領導力訓練,一直看到大家的笑臉是我們最大的心願。

素質拓展中有個高空斷橋的項目,還記得頂着大太陽暈乎乎地爬到八米高臺,走在踏板上再跨越過去的感受。我們隊的橫跨在兩橋間做了5組俯臥撐和5個引體向上。我表示我在上面顫抖的厲害,可能我是異類吧。當你在上面孤立無助的時候其他隊的隊員們在下面起鬨啥的叫你趕快跳趕快跳最恐怖了,當時我在上面覺得腦子放空了,恨不得馬上回到陸地上。其實人都是被逼出來的,站在八米的斷橋上唯一的出路就是跨過去。最後在同學們的鼓勵和幫助下,我終於勇敢地跨過去了。

現在進行的是信任背摔,很好的一個拓展體驗項目,摔下去的是信任,托住的是責任。爲保證安全,遊戲採用安全墊子,這個遊戲考驗參與者的勇敢。而成員們積極嘗試,學生會人敢於面對,不懼挑戰的精神可見一斑。一個人從高處向後仰然後由其他人接住,真的挺考驗信任力和心理素質。突然覺得我最近天天看漢尼拔磨出來得心理承受能力派上了用場,在我後面那個男生跳之前腿都在發抖。

當最後一人抱着前一人的小腿,前一人的手腕緊緊地握着大家的手腕,兩個人在4.5米高、光滑的畢業牆懸空,大家齊心協力把他們往上拉;當最後一人成功登頂,教練在畢業牆上寫下“新生理工隊”,80多人,12分30秒的好成績時,多少人喜極而泣。我也留下了激動的淚水,喜極而泣的感覺印象中也是第一次,真的感覺很難忘,很難以置信。今天原來真的不是隻是隨便玩玩的,所有隊伍都爲了勝利團結協作,盲人幫扶活動也恰巧碰到了熟人,很怕讓她受傷。今天很有意義,感覺已經離不開這個大家庭了。

公司新員工經過一整天的拓展訓練,我們用自己的行動證明了一個大學生的不畏懼、不埋怨的品格,我們用自己的汗水詮釋了什麼是真正的團隊精神。通過各種遊戲激發團隊合作精神,爲豐富團隊精神文化建設做出了具體的舉動。

若干年後當我們回憶起這段有血有淚的青春,緬懷的不僅是今日所流的汗水,還有在一旁與我們一同拼搏的人。