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12、切實重視教科研工作，加快課堂改革，提高課效。認真抓好校本研訓一體化工作，促進教師的專業成長。加強教研課題的過程管理，發揮課題的作用。落實中心學校成員聯繫學校制度，充分發揮教學教研管理作用。積極蒐集教改教研信息和中考信息，提高中考備考水平，努力提高中考質量。
13、全面實施“羅田縣十一五教育裝備發展規劃”，努力提升中小學實驗室和圖書室裝備水平。進一步規範裝備的配置程序，抓好教育裝備“建、配、管、用”工作，繼續推進市級實驗教學合格學校和圖書裝備合格學校創建活動，廣泛開展裝備應用活動，充分發揮實驗室、圖書室的使用效益，爲大力推行素質教育提供條件保障。
14、進一步加強學校體衛藝工作。全面實施《學生體質健康標準》，深入開展學生陽光體育活動，堅持上好體育課，組織召開全鎮小學生田徑運動會。加強和改進學校心理健康教育與衛生教育，健全學校突發公共衛生事件報告與預警機制。切實提高農村中小學藝術課程的開課率和教學質量。
15、做好中小學的佈局和結構調整。隨着我鎮中小學生源的變化，鎮中心學校將對全鎮中小學的佈局作適當調整，以適應我鎮教育形勢的變化。
16、抓好中小學的課改工作，加強教學常規管理，充分發揮基礎教育課程改革對提高教育教學質量和推進素質教育的推動促進作用。
17、加快嚴家坳中學和駱駝坳小學建設步伐。加強兩校的基礎設施建設，進一步改善學校辦學條件，嚴家坳中學啓動創建縣級示範學校活動，駱駝坳小學啓動創建市級示範學校活動，駱駝坳初中創建教學常規管理四星級達標學校。
18、進一步抓好各項招生工作，圓滿完成招生任務。改革職教招生辦法，變秋季招生爲春秋兩季招生。加大學前幼教招生宣傳力度，確保適齡學前幼兒入園率達95％。認真做好七年級招生工作，確保優質生源不外流。
四、加強教師隊伍建設，提高教師隊伍整體素質
19、進一步加強師德師風建設。組織全鎮教師認真學習“十七大”精神，增強廣大教師的責任感和使命感。改進師德考覈辦法，完善師德檔案制度建設，開展師德標兵評比和表彰活動，樹立和宣傳師德典型。
20、紮實開展教師繼續教育工作。深入開展新課程師資培訓，促進中小學教師教育教學觀念的轉變和對新課程的適應能力。選調部分教師參加脫產進修，解決部分學科教師緊缺問題。加強以中小學校長爲主體的教育幹部培訓，增強教育教學管理能力。完成中小學班主任培訓，提高對青少年學生思想道德教育水平。加強信息技術應用培訓，提高教師運用遠程教育資源的能力。開展骨幹教師專項培訓，充分發揮骨幹教師示範引領作用。高質量按時完成省市組織的其他各項培訓任務。
21、深入人事制度改革。按照“從嚴控制、動態管理、城鄉互通、穩步推進、分步實施、逐步規範”的方針，做好人員定編工作，分流富餘人員，精減臨時工和代課教師。進一步加強教職工的管理，按照“充實、整頓、提高”的方針，逐步調整教師結構，提高教師隊伍素質。
22、認真做好乾部管理工作，進一步調整充實部分學校的領導班子，優化學校中層幹部結構，推廣中層幹部競爭上崗制。
23、不斷完善教師的培訓、交流和補充機制。認真開展教師系列專業技術職務評審及聘任工作。進一步加大校本研訓的力度，鞏固和完善城區教師支援農村學校制度，不斷提高農村學校的教學質量和教師的教學水平。
五、倡導和諧教育理念，加強教育行風建設，樹立新時期教育工作的新形象
24、進一步做好貧困學生資助工作。認真落實國家“免費”政策，做好家庭貧困住宿學生“生活補助”工作，確保貧困家庭學生能順利完成學業。
25、加強學校安全管理工作，創造安全文明校園。進一步貫徹落實《中小學幼兒園安全管理辦法》和有關安全管理工作會議精神，深入開展中小學安全隱患大排查活動，認真開展學校安全教育和安全應急演練活動，提高學校安全工作的針對性和實效性。積極開展學校安全管理人員的業務培訓，提高安全管理工作水平。加強安全管理制度建設，完善學校安全工作責任制。推進學校及周邊治安環境整治工作，切實加強學校風險防範和風險轉移工作，促進安全文明校園建設。
26、進一步規範學校辦學行爲。嚴格執行國家教育方針和政策，堅決制止“亂辦班，亂補課，亂髮教輔資料”等不良現象。切實加強學校收費管理，嚴格執行收費政策和收費公示制度，嚴肅查處教育亂收費行爲。
27、加大財務管理力度，規範財務收支行爲，深化義務教育經費保障機制。加強對教育經費的管理，做好學校財務收支的審計監督工作，完善財務考覈機制，提高教育經費使用效率。
28、加強學校後勤管理和校園校舍建設管理規劃工作。建立和完善勤工儉學與後勤工作的各項管理制度，認真抓好以學校食堂、宿舍爲重點的學校後勤管理工作，切實規範食堂物資採購，完善食堂物資配送機制，進一步提高學校後勤管理與服務水平，認真抓好“兩個基地”建設，提升後勤工作服務功能。加大對薄弱學校改造力度和校園規範化建設力度，完善校園配套建設。
29、做好全鎮教職工績效工資制度的改革和對全鎮教育系統臨時工的規範化管理，全面調動教職員工工作積極性。
30、認真做好信訪、老幹部和關工委工作。按照“誰主管，誰負責”和“屬地管理”原則，切實做好信訪工作。加強老幹部思想政治工作，積極開展有益的活動，落實好老幹部的待遇，確保老幹部隊伍穩定。繼續鞏固家庭教育成果，提高家長學校的建設水平，進一步發揮家長學校的作用。
31、進一步做好招生考試的各項工作。認真貫徹執行國家招生考試政策和法規，努力改善招生考試環境，加大招生考試政策的宣傳力度，大力實施招生“陽光工程”，嚴肅各級各類考試的考風考紀，保質保量完成省市下達的各項招生考試任務，爭創省市先進單位。
32、繼續做好計劃生育工作。堅持“三爲主”的工作方針，做好計劃生育宣傳工作，抓好流動人口管理，健全計劃生育檔案，繼續開展“婚育新風進萬家”、“關愛女孩”活動，全面推進計劃生育工作向穩定、科學方向發展。