企業文化演講比賽主持詞

導語：幹勁強勁勁非勁，到處共處處非處。強壯強迫非倔強，勿將長大念爲長。逮捕不是逮老鼠，地殼更非雞蛋殼。瞠木結舌不念堂，中華文化永無疆。以下小編爲大家介紹企業文化演講比賽主持詞文章，歡迎大家閱讀參考!

　　企業文化演講比賽主持詞1

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好!

企業文化是企業發展的靈魂，是企業生存的基礎、發展的動力、行爲的準則和成功的核心。爲系統宣傳和持續推廣集團公司新的企業文化體系，**公司先後開展了專題講座、知識答題、現場搶答賽、徵文等系列宣貫活動，今天的演講比賽僅僅是其中的一項內容。希望接下來的演講能讓我們更深刻的感受到企業文化的深刻內涵。

首先，讓我們以熱烈的掌聲歡迎光臨我們演講比賽現場的各位領導：公司***、**公司黨委*書記、工會*主席、*總、*總、*總，在接下來的演講比賽中，他們將和**工作部**主任、公司辦公室***主任，一起擔任演講比賽的主考官，讓我們再次以熱烈掌聲感謝他們的辛勤勞動。

下面，宣讀這次演講比賽評分標準：

1、本次演講採取10分制。當場打分不亮分，只報最後得分;

2、主題鮮明，內容充實，得4分，否則酌情扣分;

3、聲音洪亮，感情表達充分，得2分，否則酌情扣分;

4、儀態大方，表情自然，得2分，否則酌情扣分;

5、脫稿熟練演講者得2分，否則視稿件熟練程度酌情扣分。 現在，我宣佈“宣貫企業文化、傳承企業文化”演講比賽現在開始。

首先上臺演講的是***，他演講的題目是《同心山成王，協力土復金》，演講稿作者：***。

2、感謝***的演講，從他的演講中，我們體會到了**員工團結協作、信任尊重的良好行爲規範。接下來請***上臺演講。他演講的題目是《艱苦奮鬥，勇於超越》，演講稿作者：***。

3、接下來請***爲我們演講，他演講的題目是《心手相攜，共同建設企業文化》，演講稿作者：***。

4、感謝***的精彩演講。接下來請***爲我們演講《踐行企業文化，忠誠企業愛崗》，演講稿作者：***。

5、請欣賞***的演講，她演講的題目是《忠誠企業，敬業愛崗》，演講稿作者：***。

6、接下來請***上臺演講，她演講的題目是《弘揚***文化，彰顯文化力量》，演講稿作者：***。

7、感謝***的精彩演講，接下來請***爲我們演講《願作一名***人》，演講稿作者：***

8、請欣賞***的演講《傳承企業文化，感知企業文化》，演講稿作者：***。

8位選手已經演講完畢，但是他們傳達給我們的感動卻常留心間，他們詮釋的****文化的核心理念，必將爲一代又一代****傳人秉承和光大，讓我們大力弘揚“**********”的企業精神，肩負“******”的光榮使命，以“******”的胸懷與韜略，立足崗位，面向未來，爲實現十二五目標而努力奮鬥。

本次比賽的結果即將揭曉，我們的工作人員正在緊張的核對，藉此機會，讓我們以熱烈的掌聲有請***書記講話。

下面我宣佈演講比賽結果：

獲得演講比賽三等獎的是： ，請選手們上臺，請 爲他們頒獎。

獲得演講比賽二等獎的是： ，請選手們上臺，請 爲他們頒獎。

獲得一等獎的是： ，請 爲獲獎選手頒獎。

演講比賽到此結束，謝謝大家。

　　企業文化演講比賽主持詞2

尊敬各位領導、各位來賓、觀衆朋友們：大家下午好!

歡迎大家來到我局首屆企業文化節“我爲企業作貢獻”的演講比賽現場。

企業的發展與我們個人的發展息息相關，企業有發展個人纔有發展，個人發展了，企業才更好的向前發展。如果把企業比喻成我們同共的家，那麼我們就應該是企業主人。我都應該爲企業作貢獻。

今年以來我局開展了一系列培養職工“主人翁”意識的活動,在這些活動的開展中,在這種企業文化的薰陶及濃厚氛圍的感染中，我們的職工在創建“一強三優”一流現代企業的道路上,在開展“安全生產年”“優質服務年”的活動中，涌現一羣爲企業作貢獻的可歌可泣可愛的主人們。今天我們的選手們將以“我爲企業做貢獻”爲主題，多側面、多角度講述電力事業各條戰線上感人、突出的人和事,展現我們郴州電業局的風采。大家對演講比賽非常期待，我也不在此多說。我宣讀一下演講比賽的評分標準:

夢想，它幫助人們跨越了一個又一個的困難，讓人們實現了一個又一個的願望!是它，使得人們能夠生活在充滿着進步的社會!因爲有了夢想，所以人們會實現自己的夢想而去努力!

下面介紹擔任本次演講的評委們,他們分別是

謝謝各位的到來,爲我們比賽評分,在這裏也要祝我們的各位選手取得好的成績。

今天的比賽現場,每一位選手講完將公佈前一位選手的得分情況。所以還要感謝的比賽組委會、計分統分的領導和同志們,爲活動籌備,爲比賽算分。把掌聲送給他們。

在工作的這短短的幾個月中，雖然有時會有些失落，不過，也有過很多的歡喜，特別是每次聽到顧客說這小女孩的態度真好，我心裏就特開心......還有，每次有不懂得問題時，老員工都會積極的告訴我應該怎麼做這都使我特別感動。其實做什麼工作都會遇到困難，難免有些失落，不過只要我們能積極的去問努力的去學習，我相信沒有什麼做不好的。

我們演講比賽正式開始了,

結束:感謝N位選手們像講故事一樣,生動、真切的爲我們講述了一個個感人的故事,今天我們的演講比賽可以說一場先進事蹟的彙報會。這些“先進”就是平凡如你我的人們。通過這些選手們的演講,宣傳和推介我們企業的閃光點和耀眼點。我們希望這些都將積累、沉澱成我們郴州電業局的精神和企業文化,一代一代的傳承下去。今天的演講比賽到此結束,謝謝大家!

吳銳:下面有請調度管理所吳銳,向我們講述我們身邊從父輩到兄輩再到我們同輩的一羣電力人。 謝謝吳銳,一篇篇小小的演講稿把整個時代的電力人都容納進去了,真實的反映了我們郴州局老壯少三代電力人,我們的電力事業也會代代相傳,代代發展。

熱愛公司，能主動維護公司形象，愛崗敬業，樂於助人，與同事相處融洽，2年工作生涯中沒有和任何同事發生較大糾紛。有團隊精神和集體榮譽感。

在經過20xx年下半年的時間裏，酒店給予了很好的機會，由於我個人感覺，我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對酒店這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給酒店做過點貢獻，也由於自己感覺自己的能力還差的很多，在酒店的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，爲了自己和酒店考慮，自己現向酒店提出辭職，望酒店給予批准。

陳驊:我想奉獻對於任何人都不苛刻,不能長成參天大樹,不妨做一棵小草爲世界獻上一絲新綠;不能成爲大海,不妨成爲一條小溪爲人們捧上甘露。小小的你我只要願意爲企業奉獻,就會有我們的價值所在,下面由請魯塘電力公司的陳驊爲我們講述一個平凡的自我。

付麗:下面由請電建公司付麗向大家講講省公司勞模晏自傑是如何讓他的生命在奉獻中閃光的。謝謝付麗,我們也相信,有付出就有回報,勞模的稱號就是晏師傅最大的榮譽和回報。

劉陽豔:年輕人是最富有激情的,下面我們由請安仁局一位去年參加工作的小姑娘是怎麼爲電力燃激情的。謝謝,劉陽豔,聽到她的演講之後覺得,年輕真好。當然我還不老,在座的各位也都不老,只要你有一顆年輕的心,一顆爲企業貢獻力量不服老的心。

李耀文:下面請嘉禾公司李耀文,一位參加工作十年的電力員工是如何是十年間體味“平凡的崗位 甜蜜的事業”

文藝:來自資興公司的文藝將向我們講述剛剛代管的資興公司是怎樣一個優秀的團隊,是怎樣演義着一個個感人的故事。

王素榕:下面請變電管理所的王素榕向大家以親身感悟講講我爲企業做貢獻中應該具備的四種意識和四種觀念。謝謝王素榕,相信只要我們都具備了這四種意識和四種觀念,我們就是更好的爲企業做貢獻了。

唐慧君:下面由請來自桂陽電力公司的唐慧君向我們講述身爲一名調度員的自豪,身爲一名電力人的驕傲。謝謝唐慧君,讓我們更深切的體會到調度這個崗位的重要和辛苦。

郭譯君:下面由請來自桂東公司,來自革命老區的選手郭譯君,和我們講講,他自已的變化和桂東電力人讓老區發生的變化。

孫浩:自來用電管理所運檢二班的小班長今天也來了,雖然年齡不大,已是基層一線的排頭將尾,今天他將給我們講講發生在用電管理所的故事。