學校新學期教師大會主持詞範文（通用6篇）
主持詞的寫作要突出活動的主旨並貫穿始終。在各種集會、活動不斷增多的社會，主持詞是活動、集會等的必需品，寫主持詞需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的學校新學期教師大會主持詞範文（通用6篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學校新學期教師大會主持詞1
各位老師：
大家上午好!
今天，我們在這裏召開新學期開學工作會議，首先我代表學校行政班子對大家順利返校表示熱烈歡迎!也歡迎本學期來到我們學校的各位新老師，歡迎你們成爲我們陸慕實小這個大家庭中新的一員!從今天開始，我們將攜起手來，團結協作，一起爲學校的發展努力拼搏!
今天的會議主要有這樣幾個議程：首先將由孫校長作開學工作報告，然後將請出3位教師代表作大會交流，接着再由教導處、教科室、德育處、教技室負責人分別談談新學期各條線的工作思路。
下面我們進行會議的第一個議程，讓我們以熱烈的掌聲有請孫校長作開學工作報告!
剛剛孫校長傳達了上級教育部門的會議及文件精神，並對學校新學期的各項工作提出了要求，特別是對加強師德師風建設，規範教師從教行爲，提高師資隊伍素質方面作了強調，希望教師全體能深刻領會孫校長的講話精神，進一步明確工作職責，不斷加強自身修養，以更好的熱情在新學年中積極努力地完成好各項工作。
下面進行第二個議程，有請教師代表作大會交流，首先請出繆睿紅老師就如何做好級部工作，組織教師開展好各項活動的情況作經驗交流。掌聲有請!
下面請鮑桂英老師針對做好班主任工作的問題來談談自己的體會。掌聲有請!
最後請出幼兒園的姚麗仙老師，對關愛幼兒，提高保教質量的話題作大會交流。掌聲有請!
謝謝三位老師與大家一起分享她們寶貴的工作經驗。下面休息5分鐘。幼兒園教師由鮑園長另作安排。
下面我們繼續開會，進行第三個會議議程，有請教導處戈教導談談新學期教導處的工作設想。掌聲歡迎!
接下來進行會議的第四個議程，歡迎教科室殷主任談談新學期教科室的工作思路。掌聲有請!
下面進行第五個議程，有請德育處徐主任談談新學期德育處、少先隊的工作設想。掌聲歡迎!
下面進行會議的最後一個議程，有請教技室查主任談談新學期教技室工作思路。掌聲有請!
新的學期，新的起點，新的挑戰，新的希望。老師們，新的工作任務已經擺在我們面前，我們要團結一致，務實創新，圍繞學校中心工作，努力提升我校教育教學質量，爲學校更好更快的發展作出新的貢獻!
上午的會議到此結束。另外有兩個通知：
1、下午1點進行少先隊總輔導競聘，請全體教代會代表參加會議。
2、下午2點請全體教師集中在這裏，將宣佈本學期的課務安排以及級部主任、辦公室主任等職務安排的情況，請大家準時出席會議。
學校新學期教師大會主持詞2
尊敬的教授、親愛的同學們：
本日，是新學年開學的第一天，在此，我代表市教誨局向xx中學的全部師生致以親切的問候，向赤膽忠心、辛苦耕耘的教師們致以崇高的恭敬！
教授們，同學們！“披荊斬棘會偶然，直掛雲帆濟滄海”，xx中學客歲在全校師生竭力下，一步一個腳跡，一步一個臺階，各方面均獲得可喜成績，獲得了上級帶領的必定和社會各界的承認，這是xx中學師生抓住機會、開闢立異的結果，是xx中學師生一貫以來艱苦搏鬥、勤儉辦校的結果，也是xx中學師生堅強拼搏、自加壓力、負重進步所獲得的結果。過去一年來，全部師生在黌舍帶領班子的帶領下，與時俱進，真抓實幹，使得傳授質量穩步進步，本年中考又獲得很好成績。剛纔x校長已作了闡明，我不再在這裏反覆，但我總覺得這些成績的獲得實在來之不容易，你們爲黌舍爭得聲譽，爲全市教誨的成長作出了貢獻，爲全市人民交出了一份如意的答卷。爲此，請允許我以個人的名義，向xx中學的全部師生表現衷心的感謝！
教授們！同學們！縱觀我市教誨成長環境，成績是喜人的，而局勢又是迫人的，在教誨成長這個大環境裏，靜止就意味着失敗，科學的成長日新月異，我們來不得半點自大。如今，新的學年又入手下手了，又是播種、耕耘的時候，又是辛苦付出的時候，付出了汗水，纔會有好的成果，是以，總結告成經驗，汲取失敗教訓，在新的征程裏，戒驕戒躁，聯合協作，連續進步傳授質量，爲振興我市的教誨奇蹟作出更大的貢獻，值此機遇，我提三點定見，與大家共勉：
1、加強步隊構築，打造名師工程。創辦名校，就要著名師，名師是一間黌舍的一張名片，能提拔黌舍的品位，更能進步黌舍的教誨和傳授質量。xx中學是一所富裕活力的黌舍，要富裕利用好現有的優勢及前提，展開“創名師”的活動，進步師資步隊本質。勇於壓擔子，讓年青的教師趕早地成長起來。經過議定各種渠道，鍛鍊教師的意志，開啓教師們的伶俐，竭力打造一支師德崇高，學識廣博，深受門生及社會歡迎的師資步隊。
2、連續履行科研興校的成長計謀。當今教誨局勢的成長，要求我們要站在當代教誨的制高點，履行“科研興校”的計謀，構建教師、集體、個人，專業探討“三位一體”的校本科研模式，富裕闡揚信息技巧配置與師資氣力的優勢。經過議定建立培訓軌制，開闢校本課程等渠道，走教誨科研爲教誨、傳授辦事之路，連續進步教誨、傳授程度。
3、同學們要有自立成長、增進自強。作爲一論理門生，要找準自立成長座標，定下目標，訂定辦法；連續去反思，及時調整本身成長目標，使門生明白地認清自我。面對堅苦，不甘進步，堅強拼搏，自動向上，大家自強。尊師安分、勤奮好學，篡奪早日成爲故國的棟樑。
教授們！同學們！回顧過去，你們灑下了辛苦的汗水，獲得了可喜的成績；展望將來，你們任重而道遠，盼望與挑釁並存！但我深信，你們xx中學的明天將來誥日必定更光輝更燦爛！
學校新學期教師大會主持詞3
各位同仁：
大家好！
每一天世界都在變化。地球在變——日出、日落，春夏、秋冬；生命在變——孕育、綻放、枯萎、凋零；社會在變——經濟發展、生活改善、科技進步。我們可愛的學校在變，我們可敬的老師在變，我們的莘莘學子在變┄┄xx中——我們賴以生存、助我們發展、引我們向前的家園，變得越來越美好、越來越興旺、越來越發達┄┄然而，又總有一些事物始終不會改變，比如，四季的輪迴更迭，萬物的歲枯歲榮，人間的信賴。我們xx中人忠誠團隊的信念，敢於擔當的勇氣，對敬業、精業的不懈追求┄┄也永遠不會改變。20xx年又是一個春天，也是枝繁葉茂、碩果累累、砥礪前行的一年，學校各項事業取得歷史性突破，中高考成績創造了歷史性記錄，生源結構及質量發生歷史性變化。我們歡欣鼓舞，我們鬥志昂揚，我們憧憬未來。
一、請大家觀看學校上半年工作總結視頻
二、請左校長解讀新學年學校工作安排：
左校長報告的主題是：
《再接再厲、提升標準、以優異的成績實現學校可持續發展》
有請校長
校長的報告從隊伍建設、德育工作、教學成績等九個方面明確
了新學年的工作目標；從加強隊伍建設，提升常態標準，注重引領疏導等七個方面闡明瞭本學期的工作重點及保障措施。爲我們本學年及本學期的各項工作指明瞭方向，我們希望全體教職工，尤其是各級領導幹部一定要學習好、貫徹好、執行好、落實好，創造優異成績，爲實現學校的可持續發展貢獻我們的激情和力量。
三、受校長的委託強調新學期的幾點工作要求
第一、收好一個心。儘快從一個多月的休閒調整狀態回到正常的、
緊張的工作狀態；第二，開好四個會。各部門全體會議、各年級組會議、班主任會議、教研組長及備課組長會議；第三，做好五個第一次。開學典禮、備好第一次課、上好第一節課、開好第一個班會、跑好第一次課間操；第四，制定好五個工作計劃。各部門工作計劃，各年級組工作計劃，各教研組及備課組工作計劃，班主任及每位教師工作計劃，以及制訂初中部“5×5”新課堂；高中部“學案—互動—反饋”高效課堂；藝術部“目標教學法”深化推進計劃。
各位同事：
古語云“不積硅步，無以至千里；不積小流，無以成江海”。20xx年是積澱之年，積累之年，也是豐收之年，改變之年。已經走過的，即使是輝煌與成功，也都已成爲過去，展望未來，機遇與挑戰共存。但我們堅信，在上級各部門領導和支持下，在學校五年發展規劃的引領下，抓住常規、關注常態、重視常人、落實常效，我們要堅持解放思想、與時俱進、居安思危、團結拼搏；謀要深思、謀要理性、幹則必快、幹則必成；再接再厲，提升標準，我們這支特別能吃苦，特別能戰鬥，特別能創新的敬業又精業的團隊，勇於超越權威、超越前人、超越自我的xx中人，一定能從勝利走向新的勝利。
謝謝大家
學校新學期教師大會主持詞4
易：尊敬的各位領導
憲：老師們
英：夥伴們
同：大家下午好
易：今天，天格外藍，風格外輕，陽光格外燦爛。
憲：望着大家親切的笑臉，我的心中也格外激動。
英：在這美麗祥和的日子，我們勞小全體教職員工歡聚在這裏，舉行本學期第一次盛大聚會。
易：20xx年下學期勞動東路小學開學教師會
共：現在開始
憲：回想上學期學校所取得的所有榮譽，無不凝聚着我們勞小每個教職員工的心血。
英：是啊！激動流露在我們每一個人的臉上，充溢在我們每個人的心中。
易：經過一個快樂暑假的休憩，想必老師們同我一樣，不禁盼望着與自己的學生們再次相逢了。
憲：暑假，我可是積極響應夏校長的號召，仔細翻看了一本校長隆重推出的書，大家還記得書名嗎？
英：我知道《杜拉拉昇職記》
憲：是啊，我花了近一週的時間把書給看完了，感慨頗多。如果把它當做小說來評價，語言蒼白，情節生硬，人物單薄，基本上拿不上臺面~。但如果把它當做“職業指導”書，那麼以上的評價立即就變成語言生動，情節曲折，人物豐富了。
易：看了暑假中你感悟了不少嘛~
英：我們學校可是書香校園，愛看書可是我校一作風，不知道還有哪位老師想來分享一下，暑假中自己的讀書心得呢？（王小姿）
易：小憲憲，好象暑假你除了向杜拉拉同學學習職場經驗以外，還學習了一些大大的知道哦~！
憲：可別說，這個暑假，我可真的是收穫了不知道多少簍筐滴傢伙。下面就有請我在參加比賽時的搭檔，郝潔來談談感受吧，掌聲響起。
潔完畢：在這裏我要感謝在比賽中，我們最最堅強的後援拉拉隊的隊員們，他們是：17人。特別感謝爲拉拉隊服裝道具設計的，黃淡茹黃導，高小葵高導。
英：這腰似乎謝得還不夠彎啊
憲：那再來一個
英：談談你的培訓感想吧
憲：（自己準備）
英：好孩子，看了16年的暑假你可是賺了許多知識財富埃其實，每個教師專業學習的平臺，總能或多或少讓我們找到自己的定位。下面有請楊暉老師來談談暑假數學教師培訓的感受。掌聲有請。
易：我覺得能在勞小工作是幸運的，能成爲勞小集體中的一員是幸福的，學校對於教師專業素質的培養是那麼的用心，只要有培訓，總能看見咱們勞小教師的身影，讓我們再來聽聽參加了暑假語文教師培訓的王文老師她的培訓感想吧。
英：從羨慕別人能夠參加各種專業培訓，到自己能參加培訓，我想這就是進步，這更是校領導的器重，讓我們再次感謝學校領導行政給我們所有老師提供的寶貴學習機會。
憲：瞧！看來這當了媽的老師記性可不好使了。羨慕了怎麼多參加培訓的老師，怎麼忘了你和MISS易去張家界學習了近一個月的英語啊，我都做了彙報了，你們別想跑。
英：是啊~我想16年暑假的記憶大多被定格在了7月10日到8月3日，感謝校領導的支持，我和易玲老師有幸一起參加了由區教育局組織的國際英語教師資格培訓，去到美麗的張家界與外教一起相處了近一個月......
易：（播放PPT後）每天早上九點到十二點，下午兩點半到四點半，我們二十個小學老師象上了發條式的，在外教的課堂裏，快樂的學習着。讓我們心滿意足的當了回乖學生。當區政府的張慶和副區長、教育局的王青春副局長一行，特意趕到張家界探望我們，和我們一起參與了與3位外教的燒烤活動時，我們所有的學員都非常的感動；當我們從我們很愛很愛的外教手中領到國際英語教師資格證時，我們感動得一塌糊塗了。當收到外教精心給我們20個學員親手製作的紀念卡後，我們流淚了，感動了。感動於這個來自加拿大的男外教，在我們離別的最後一刻哭了；感動於他哽咽着聲音對我們說：我愛你們，我愛中國，如果來到家拿大，請要來看望我們。”感動於一月的時間，我們和外教產生了如此深厚的感情。
英：請領導們放心，請老師們放心。我們一定會將我們的所學所得應用到實際教學中，投入到工作中，決不枉費學校給我們的這次跨越國籍性的學習。請允許我和易玲，代表所有教師向領導們真誠的說上一聲：”謝謝”。
憲：看了你們培訓的照片，聽了暑假其他參加了培訓老師的發言，我只想說：“好，很好，非常好。”下面讓我們用最熱烈的掌聲有請洋氣的李主任上臺來說幾句話，大家歡迎。（李主任講話）
英：親愛的同事們，知道嗎？今天開始12位新老師正式融入了勞小這個充滿生機與活力的大集體了，下面讓我們用熱烈的掌聲請他們上臺。
憲：呵呵，男女搭配幹活不累，先來採訪一下掉在花園裏的帥哥吧。可以做個簡單的自我介紹嗎？歡迎你加入我們的幸福樂園。
易：一看就是琴棋書畫樣樣通曉的美女老師，請你來介紹一下自己吧。歡迎你走進我們的幸福樂園。
英：那我就來採訪壓軸的美女老師吧，請你做個自我介紹吧。歡迎你成爲我們幸福樂園中的一員。
憲：在坐的各位未婚的兄弟姐妹們，臺上的目標早點瞄好啊，下手晚了可就遲了埃呵呵，玩笑玩笑，笑一笑十年少嘛~！下面就請我們的新教師代表講話，掌聲歡迎。
易：感謝老師的講話，相信學校有了新動力的注入，勞小的明天會更好。下面讓我們掌聲響起來，有請魅力十足的彭主任上臺宣佈本期學校教師分工分課安排。掌聲~~響起
英：聽完魅力十足的彭主任宣佈完分工後，相信本學期的一些工作調整，定能讓勞小的成績更上一層樓。接下來，讓我們用最最熱烈的掌聲請出我們最最漂亮的夏校長上臺來就開學工作作佈置，掌聲有請。
憲：誒呀~一開學就喜事連連啊，讓我們在掌聲中有請帥氣十足，風流倜儻，幸運相隨的高教研組長上臺來發表就職講話及新學期工作展望。讓掌聲來得更猛烈些吧~
易：新官上任三把火，在高教研組長的工作展望裏，我依稀瞧見了那燃燒的第一把熊熊烈火，就讓我們所有勞小人將智慧凝聚在一起，讓烈火更加耀眼吧。
英：下面讓我們伴隨袁億老師的歌聲邁進勞小又一秋的開始。
憲：聚散兩依依，我們不會忘記曾經在勞小這方淨土，辛勤耕耘過的每一位老師，
希望展翅翱翔的同伴們，能在天空中找到自己的幸福樂園。
易：之所以有鋤禾日當午的老農，那是因爲他們的心中有一個金色的秋天。
憲：之所以有那麼多身居荒漠、甘居寂寞的科學家，那是因爲他們的心中深埋着衛星升空的渴望、他們心中充滿對藍天的嚮往。
英：有耕耘就有收穫，學校成長的歷程中播下的每一片種子，都將長成參天大樹；我們前進的路途上灑下的每一滴汗水，終將匯成大海中的浩瀚碧波。
易：就讓我們從現在這一刻開始，記錄下你每一個成功的鼓點。
憲：讓這些小小的悅耳的音符譜寫出宏偉的樂章。
英：讓優美的旋律盪漾在勞小這個幸福的樂園。
學校新學期教師大會主持詞5
同志們：
今天，我們是兩個會合在一塊開，一個是中小學教育現代會評估會，一個是20xx年秋季開學工作安排會。因此，會議分兩個階段，先開中小學教育現代會評估會，接着開20xx年秋季開學工作安排會。
參加今天會議的有教體局班子成員、機關科室長，各二級機構負責人，全市中小學校長。
今天會議非常重要，爲保證會議效果，請大家關閉通訊工具，認真聽會，做好記錄，不要隨意走動或擅自離會，自覺維護會場秩序。
下面會議進入第一階段—召開汝州市中小學教育現代會評估工作會議。
今天教育現代化評估會的主要內容是：總結20xx年工作，表彰獎勵通過教育現代化督導評估的單位，安排部署20xx年中小學教育現代化督導評估工作，目的是進一步統一思想，明晰思路，落實責任，不斷促進汝州教育內涵發展。會議主要有三項議程。
會議進行第一項：請教育督導室劉俊峯主任宣讀《xx市xx教育督導室關於20xx年度鄭州市普通中小學教育現代化督導評估結果的通報》，大家歡迎。
會議進行第二項：爲通過鄭州市教育現代化督導評估的單位頒獎。
會議進行第三項：請xxx副主任總結20xx年度中小學教育現代化督導評估工作，安排部署20xx年度工作。大家歡迎。
同志們：今天會議，我們對20xx年通過教育現代化督導評估的單位進行了表彰獎勵，總結了20xx年我市教育現代化督導評估工作取得的成績和存在的問題，系統部署了20xx年各項工作，並對工作的落實提出了明確要求。圍繞本次會議的貫徹落實，我提三點要求：一、要深刻領會會議的精神實質，按照要求，積極謀劃，紮實落實今年中小學教育現代化督導評估工作目標。二、要認真研究鄭州市普通中小學教育現代化督導評估要點，吃透內容，集思廣益，開拓創新，積極拼搏，使我市各級各類學校教育現代化工作高效有序開展。三、要切實抓好學校現代化建設，引導廣大教育工作者，增強素質更新教育理念，苦練基本功，提高工作效率，努力實現我市中小學教育現代化。
下面會議進入第二階段—召開汝州市教體局
20xx年秋季開學工作安排會
同志們，我們即將告別暑假，迎來一個新的學年。今天的工作安排會，目的是安排部署新學年教育教學及安全工作，統一思想、凝心聚力，確保新學期各項工作順利推進。
會議進行第一項：請教體局副局長某某同志佈置安排開學工作，大家歡迎！
會議進行第二項，請市教育督導室主任某某同志安排部署新學年安全工作，大家歡迎。
會議進行第三項，請大家以熱烈的掌聲歡迎xx局長作重要講話。
同志們，剛纔，x局長就開學及新學年的有關事宜做了具體細緻的安排；xxx主任安排部署了新學年的安全工作；vvv局長針對學校的日常管理對校長提出了明確的.意見和要求。會議內容豐富，開得十分成功。
新學期即將開始，大家又一次站在了全市教育發展的新起點上，能不能贏在新起點、創造新輝煌，關鍵在於全市教育系統能不能科學把握下一階段教育工作的重點、難點、關鍵點和着力點，關鍵在於廣大教職員工能不能保持咬定目標、紮實工作、開拓創新的信心、決心和勇氣。這就需要與會的校長認真學習李局長的講話，統籌安排樊局長和劉主任佈置的各項工作，積極營造氛圍，全力以赴，確保秋季開學各項工作起好步、走好路。這就要求各位校長切實做到“四個迅速”：一是迅速整治校園環境。全面排查校園，消除安全隱患，精心佈置迎接新學期的校園文化環境，讓師生、家長感受到新學期學校的新氣象、新變化和新面貌。二是迅速理清新學期工作思路。制訂好工作計劃，理清發展思路，明確奮鬥目標，確保各項目標任務得到貫徹落實。三是迅速做好乾部、教職員工的收心工作。切實做到思想到位，人員到位，工作到位，事事有人幹，人人有事幹，從一開始就營造出生機勃勃、幹事創業的濃厚氛圍。四是迅速抓好新生入學教育。通過精心組織開學典禮，舉行第一次升旗儀式，上好開學第一課等，加強對學生的愛校榮校、文明禮儀、校紀校規、安全防範教育，引導他們做一個遵紀守法、尊師愛校、誠實上進、文明禮貌的優秀學生。
同志們，新的學年是我市關注民生、促進公平、教育內涵發展的一年。今天的會議，爲我們吹響了進軍的號角，讓我們求真務實，紮實工作，爲推進汝州教育新跨越作出更大貢獻！
另外有一個通知，會議結束後，各鄉鎮中心校校長留下繼續開會。
會議到此結束，散會。
學校新學期教師大會主持詞6
尊敬的各位老師：
大家好！
非常感謝大家對教導處工作的支持與配合，“生命安全”在天上，“教學質量”在地上。天上的我們無法預測，只能人爲預防加上蒼保佑；地上離我們近，能抓的還是要抓，否則我們站在地上只會感到光陰虛度，空虛無聊。本學期主要圍繞以下幾點展開工作：
一、新教師彙報課及相關學習安排
1、請各校本學期的新特崗老師和頂崗老師從現在開始準備一節你本學期所擔任的語文或者數學課，在10月中旬進行彙報。（要求：
1、按教學進度備好課，做好課件，在10月9日以前交教學設計和課件的電子檔到九甲小學；
2、彙報課地點在九甲小學多媒體教室，彙報課時間靈活安排；
3、參加人員有各小學教導主任和本學期的新特崗老師和頂崗老師；
4、對於如何寫好教學設計、設計課件、指導上課、做好聽說評課及反思，請各所學校教導主任牽頭，老教師和指導教師配合幫他們完成好此項任務；
5、九甲小學提供好、中、差各10名學生充當你的學生；
6、對取得前5名的老師給予相應獎勵，對馬虎、應付的老師，給予再指導，再整改，爭取讓每一個新老師上好課，做個適應小學教育的好老師。）
2、各校教導主任，根據本校實際情況，指定老教師爲分配老師的指導教師，幫助他們業務方面的能力提高，其他老教師也要通過“傳、幫、帶”的形式，讓他們儘快適應小學教育，融入到我們的集體裏面來。各校教導主任負責安排好新教師培訓，輔導教師有講稿，新教師學習有記錄，學時數在120學時以上（講稿和記錄要求上交紙質），並經常和新教師開展座談會，座談會要有記錄。
二、本學期教學業務方面
本學期，中心學校會採取不定時到各學校檢查各位老師的教學業務工作，特別是上課（中心學校會推門聽課，看教師是否準備充分，駕馭課堂的能力。），老師平時上完課，偶爾做以下書面反思，找出自己的不足；
批改作業（按進度進行批改，有眉批，有腳批，無知識性錯誤，有激勵性評語，有給學生訂正錯誤）、試卷的監測與批改（按進度完成，全批全改）；
教師出勤情況是否拖拉懶散，是否大事小事找藉口請假；教師聽課記錄（村級小學教師實際聽課必須5節以上，記錄上要求10節記錄，中心小學實際聽課必須10節以上，所有教導聽課記錄有15節體現）；
教案編寫做到每一科都有體現；
本學期，爲了節約老師的時間，我已經統一定製了業務記錄本，雖然做得還不夠完善，但只要認真填寫和開展好裏面要求的部分，基本能體現你平時開展的工作，請認真填寫好記錄本上的每一個欄目；
班會和主題班會，請如實開展，每週一次，主題班會每期2次以上；課外活動每期至少一次，做好記錄，有活動申請；
做好班刊、校刊的佈置，等我們做任何工作都要注意有計劃，有記錄，有圖片，做了以後沒有記錄，沒有人能充分證明你曾經做過；
各校教研組長要配合好教導主任做好月常規檢查，每月月底檢查一次，做好籤字，做好記錄，給被檢查老師提出合理的建議和意見，並把每月檢查結果彙報給校長，若不開展或者不認真開展相關工作的老師，先對其提出整改，若屢教不改的老師，年終考覈時，將以相關條款進行扣分，扣取相應績效工資；
排課：嚴格按照《新課程標準》開展各項教學活動，開足開齊課程，辦公室有總課表，班級上有分課表；
各教師要加強業務學習和繼續教育校本學習，明年將是“十二五”驗收的時間，請安排好自己的時間做好各項筆記和相關資料的完善，最近，心理健康輔導員培訓和國培計劃已經開始，請參加培訓的老師按時登陸完成各項學習任務，在培訓班級裏面保持活躍，無意中你會學到更多的東西。同時，我們要利用好特崗教師這塊資源，他們在文化、科技遠遠比我們好得多，儘量讓他們資源共享；
各教師要加強本專業論文的撰寫和經驗交流，特別是班主任與老師的交流，多瞭解學生動向，對症下藥比亂投方子好得多；
畢業班工作：六年級就要畢業了，家長、同事及與之相關的人正在拭目以待。爲了學校的榮譽，對語文、數學科任教師的建議是既需要不辭辛勞。又需要羣策羣力和“閉門造車”。羣策羣力就是需要與學校內外的同事相互交流，向其他教師取長補短，閉門造車則是抽時間做點班級與教學工作的研究，研究一下教學中發現問題、解決問題的能力，同時，校內教師要視畢業班工作爲自己應盡的義務，鼎力相助，獻言獻策。
三、三室及少先隊方面工作
做好資料的歸檔，及時上交上級需要的相關材料，搞好各科室的衛生，佈置好各科室，做到制度上牆，有領導分管，有專人分管。特別是少先隊，利用好每週的升國旗國旗下講話，做好德育教育，做好衛生、安全、營養餐等宣傳，利用文明監督崗協調好校園的“髒、亂、差”現象，組織做好兩操和學校安排的相關班隊活動。
目前，平壩教育的現狀是：臨時材料多，不規律的事務多，要材料及時，有時候甚至不給緩衝時間，老師們都抱怨“太不實際，假活路”，而九甲片區學校困難諸多：人力少，辦學條件差，沒有物力和財力支撐，交材料總是延遲，但這就是現實，人家要的和安排的，我們都必須做，按時做，因爲我們是老師。我是在村級小學教書14年的人，我深深體會到這裏面的難處和無奈，但只要堅持，學會多付出，同樣也能做好，大不了多辛苦點。
幹教導主任這個事，一邊我們要與校長請示，，協調各方面工作，一邊要與班主任和教師聯繫，教務及相關事務都得從這裏經過，還要應付教站的臨時工作，如果安排得當無所謂，如果安排不當，是矛盾的出發點，是導火索的點燃處，希望大家支持我們教務的工作，我們只是學校這個家庭的一個婦女，這些小事和瑣事都得有人來做，而我們就是做這些小事和瑣事的人，所以，有不當之處希望大家理解和支持。
總之，我個人認爲：學校安全是基礎，教學質量尤爲重要，只要我們抓住這兩點，應付好上面的材料，把所有精力放到教學上來，上好課，努力把教學質量提上去，這纔是硬道理，這纔是學校的命脈所在。
