數學系畢業贈言範文

如果一位新來者比較隨和，不是每次耕耘都精算回報，請他合作的人一定多，也許他比較累，他也沒發達，但是他快樂。年輕人精力充沛，累了，睡一覺，早上醒來，又是一個生龍活虎的“我”。囤集在商業上或許是一種可行策略，但如果囤集的是精力和智力，發達指數並不大。統計表明，在強調合作的現代科學領域，獨做的科研、獨著的論文，如果作者不是牛人，爭取承認或發表時比較困難。事實上，在審稿中也常發現，獨著論文中出現錯漏的概率大一些；如果年紀輕輕，就混到了無人合作的地步，日子就難過了;

所以，到了新團隊，事情多隻算小困難，沒有事情做纔是最難最難的。

“一祝迅速融入新團隊”的表達類似於愛因斯坦的質能公式，其中，第一個C是“合作”，隨和的人親和力大，較易融入進新團隊，而太計較、太惜力、防衛心理太強的人，就像表面張力太強的油滴，很難融進水裏；而“二祝”中的“積微者速成”是荀子的思想，曲線積分公式中的s表示積分路線，如果路線曲線爲s=f(t), ds=((df/dt)dt, 當然可轉化爲時間上的積累，但表達爲曲線積分，更能突出人生路線的選擇也是很重要的。

第一份工作很重要，要謹慎選擇之。

找好工作，大四9月份開學就要着手了，多關注名校就業網的招聘信息。

確定了求職目標，對口知名單位的實習經歷能大大提升你的就業競爭力，如果之前沒有，9月份能補就儘量補上。

如果你不打算創業，事業單位、銀行、大國企等體制內單位是不錯的工作選擇。

考研？考公務員？還是直接工作？可以是邊找工作，邊考研或考公務員。

很多好工作是需要內部推薦的，00強外企也好，還是體制內單位也好。

不要幻想自己能成爲招聘會的.寵兒，你要明白，現在博士碩士都要滿大街跑了。

不要太迷信筆經、面經，你能找到什麼樣的工作，其實大一大二你怎麼鍛鍊過來的，就基本上決定你能找到什麼樣的工作了。

海投簡歷是需要的，海投之外，記得多找有資源的親戚、老師、校友幫忙推薦，內部推薦是找好工作的最有效方式，並且不少崗位是不對外公佈的。