勵志文章：只是關掉空調

大華公司的吳老闆來家鄉投資辦廠，好多單位聽説後，你請他接的，弄得我們連個照面的機會都沒搶到。今天他竟拿着我發表在《中國果樹》上的那篇論文，主動找上門來和我們洽談碭山梨的加工事宜，談得非常投機，眼看就到12點，辦公室主任建議邊吃邊敍，吳老闆幾番推辭後最終點頭。

曹場長親自出面安排，飯菜絕不準奢侈，但也不顯得過於寒酸；黨政領導儘量都不參加；座次排列完全合乎本地風俗。只是進入餐廳時，曹場長建議服務員關掉空調，改用電扇……

飯桌上雙方只是禮儀性地敬酒。但從吳老闆滿意的笑臉上，我看到了希望正在綻開。

果真幾天後，合同正式簽約。舉行儀式前，吳老闆問我：“知道為什麼選擇你們場作投資單位嗎？”我不解，吳老闆笑了，“因為你們在陪我吃飯時，主動關掉空調，改用電扇……”在座者譁然。我憑着文人的敏感，立即掏出筆來：私企老闆就是不一樣，連電扇與空調之間的用電差，都作為考核合作對象的條件，可見節約能源意識濃厚……誰知接下來的話，根本就不是這回事。“曹場長關掉空調，是為了照顧我這風濕腿呀。他多次用手在桌下感覺温度，還再三輕聲問我：不要緊吧！一個單位領導，能從別人不經意説出的話語中，捕捉到對方的情況，並且牢記於心，處處為對方考慮，這樣的合作者，哪裏去找……”

過後，好多同仁不服氣地説：“這事太簡單了，誰都能做到。”關鍵是你沒想到。這，才叫素質。