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質量月啟動的發言稿(精選6篇)

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現如今,在很多情況下我們需要用到發言稿,發言稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,發言人圍繞著主題講話的文稿。你知道發言稿怎樣寫才規範嗎?以下是小編整理的質量月啟動的發言稿(精選6篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

質量月啟動的發言稿(精選6篇)

質量月啟動的發言稿1

各位領導,各位同事:

您們好!

質量在我們每個人手中,質量強國是我們每個人的責任,對於質量與責任,效益,我有以下認識:

我們的企業就像一臺機器,是由成千上萬個功能各不相同的零部件配合而成的。而我們每個崗位上的員工就是一個個小小的零件。只有我們發揮出各自的作用才能保證這臺機器的正常執行,才能夠生產出質量好的產品。但是如何才能讓大家儘可能的發揮自己的動力為企業奮力工作呢?我認為是靠著一份責任,一種對崗位身份的認同感。也許工作時我們常常把“責任”掛在嘴邊,但是一旦有了困難,有了問題,“責任”又常常被我們拋之腦後。像一些工人師傅幹活時犯了經驗主義錯誤,沒有把圖紙看懂讀透就盲目動刀,結果把活加工報廢。還有一些師傅只顧幹自己的工序,既不管下道工序留量夠不夠,裝卡方不方便也不願交流工作技巧,導致加工過程費時費力……凡此種種都是責任心不足造成的。企業的發展離不開“質量”,更離不開員工的“責任”。儘管“質量”與“責任”是兩個不同的概念,但它們是辨證統一的。沒有“責任”就沒有“質量”,責任心越強,產品質量就越好。

那麼,如何保證員工都盡職盡責地保證產品質量呢?我以為,要從大處著眼,小事入手,事無鉅細,層層把關。以風電增速機為例,所謂“大處著眼”,就是要按照公司打造一流的風電增速機生產線,成為國際知名的風電增速機供應商的目標而盡職盡責。但是風電產業投資大、規模大、牽涉到設計、工藝、生產、裝置、銷售、售後等多個部門。要實現總的目標必須要從小處入手,將目標分解細化,落實到每個員工具體的工作職責之中,激勵大家從細微的工作做起,從自己做起。比如加工一件齒輪看似簡單,但也要經歷車、磨、滾齒、磨齒、鑽孔等數道工序。所以說,質量無小事。

怎樣抓好每一道工序質量,進而抓好產品整體質量呢?

一是要強化全員質量責任意識。一線的工人大部分質量管理意識不強,認為只需要做自己份內的事情,管理與自己無關。這就造成了各個環節質量意識的脫鉤。因此,向基層灌輸質量責任意識是非常必要的而且要分層次一級一級地傳下去,把複雜的理論通俗化,做到淺顯易懂,符合工人的口味,讓他們聽得進,記得住,把握得了。這樣才能在工作中落實下序檢查上序,各工序互相檢查的工藝紀律。

二是要切實加強質量追究的責任。比如磕碰劃傷這樣看似瑣碎的問題仍然屢禁不止。也許因為中間工序多,轉運次數多導致了風險的產生,但是為什麼不在發生質量問題之前多采取預防措施?如果每個環節的參與者層層負起責任,嚴格把關,抓好細節措施,並且像愛惜自己眼睛一樣愛護產品,那麼,平時容易疏忽的對質量不負責任的現象是能夠避免的。

三是要把握好“責任”的度,正確處理好質量與進度、效益的關係。一直以來,有的員工有這樣的一種錯誤認識,認為要搞好產品質量就會影響生產進度和效益。其實,搞好產品質量與進度、效益並不發生矛盾,他們是相輔相成、相互制約、相互發展的矛盾結合體。試想,產品質量搞好了,減少了返工,就節省了時間、加快了進度,也就節省的人力、物力的消耗,實際上就是提高了經濟效益。

我們應該用辯證法看待質量與責任的關係,質量是出擊的箭,責任是發射的弓。只有弓的彈力無比,才能射出所向披靡的箭。不光是我們精衡公司,整個集團公司的每一位員工都繃緊一根弦,張好一張弓,齊心協力射出“做強做優做大”中國二重這支展示雄風的利箭。

質量月啟動的發言稿2

尊敬的各位領導、各位來賓,新聞界的各位朋友,同志們:

我們身邊常常聽到這樣的一句話“質量就是尊嚴,質量就生命”但是有多少人重視過這樣一句話。這是永不變的真理,沒有質量,就沒有客戶,何來的尊嚴,而質量的基礎就是責任心,記得當初在做工藝的時候,身邊就發生了這樣的事,一個終檢的員工出現了一項錯誤問題,跑到前面外掛段的員工處抱怨,“你把產品插好一點嘛,害得我流失了不良”而前段的員工則很不服氣的說了一句“如果我們都把產品全做好了,那還要你們終檢幹嘛?”

當然,站在個人的角度來講他們也許都沒說錯,但是換一個角度來看,他們的這種行為就是在推卸自己的責任,是一種工作不負責的態度。

質量是一種態度,產品的質量取決於每個員工的認知。質量安全無小事,認真地做好自己應該做好,也必須作好的每一件小事。同樣的化學反應原理,為什麼我們的化工工業和先進國家有幾十年的差距,究其原因,除了工藝之外,作業人員的態度至關重要,99.99%的濃度在認真負責的人的眼中就是99.99%,多0.01%少0.001都不行,而在敷衍塞責的人的手中可以配比99%的濃度代替99.99%。儘管作業規範,技術要求上面的數字赫然在目,仍不能引起他們的足夠重視。試想這種態度能出好產品嗎?顯然是不能的!

質量是一個準則,質量是一個忠誠,質量是一個責任,質量就是企業的生命。質量水平提升的關鍵不完全在於裝置的好壞,而關鍵在於操作者和管理者的責任心,在於我們的工作態度。質量提升的過程也是責任心培養的過程。責任心與使命感緊密相連,我們應當時刻把重視質量、追求質量、崇尚質量、關注質量作為一種使命感和責任感。做事對得起自己的良知,善始善終,不敷衍草率;不推卸自己所應盡的義務和責任;不以自我為中心,要做到心中有他人,主動為下工序作想,不忽視每一件看是尋常的小事和細節。有了這樣的責任意識,工作質量、生產質量、服務質量才能提高,我們的產品質量特別是“中國二重”的品牌形象才能長期穩步提升。

現在人人都在講質量,人人都在說質量,真可謂質量意識“遍地開花”。態度決定一切!讓我們把對質量的“心動”,付之於“行動”吧!

質量月啟動的發言稿3

各位領導、各位同事:

大家好!今天我們隆重集會在這裡,不但是為即將開展的質量月活動做動員,也是為反思過去的工作,提升自身素質,提高質量意識。

古語有云“工欲善其事,必先利其器。”如果要提升我們公司的產品質量,提升我們金龍的競爭力,就必須從每一個員工做起,提高我們的質量危機感,規範我們的操作方法,遵守產品實現過程的工序操作準則。

從公司品質方針裡的“持續改善,追求卓越”,我想到了一句詩詞“不積矽步,無以至千里”,我們每一位員工都應踏踏實實地做好生產中每一個環節。我們制定好的標準規範如果束之高閣,如果不認真的實施,提高質量意識只能一枕黃粱,春秋大夢,空談一場。美國質量管理專家休哈特在第一次提出PDCA迴圈時,強調執行力範疇內的實施才是引領一切的基礎。

本次質量月活動旨在提升全體員工質量意識和操作技能熟練度,確保工藝檔案、標準、規範得到有效實施,以全員參與的方式理解公司的品質方針、企業文化,在有趣的活動中通過獎勵、分享達到提高大家的質量意識和質量保證能力的目的。活動具體安排已經以檔案形式於下發到各部門,希望大家能精心準備、踴躍參加,爭取在金龍的第一屆質量月活動中大放異彩,通過我們大家的努力讓金龍“百尺竿頭、更進一步”,而我也相信“金龍兒女多奇志,敢教觸控換新天”。

在每一個行業裡都有一條不變得規律:江山代有才人出,各領風騷數百年,在機遇和挑戰並存的環境裡,今年我們公司亦將迎來了新一輪的發展高潮,而質量是企業的生命,是企業發展的靈魂和競爭的核心,論發展,質量才是硬道理。所以接下來我們的重點工作是提升產品質量,而提升質量的關鍵是要提高質量保證能力,提高持續改進的能力。為了不斷提高顧客滿意度,必須不斷提高質量管理水平,而質量管理水平的提高,有賴於全體人員個人能力和個人素質的提高。那麼什麼是質量?質量就是客戶的要求,滿足了客戶的要求就是保證了質量,客戶滿意程度提高了就是質量水平提高了,公司品質方針第一條“品質為本,顧客為上”就很好的詮釋了質量的這一屬性。但是我們大家應該知道質量的內涵是由一組固有特性組成的,它具有經濟性、廣義性、時效性和相對性。隨著科學技術的進步,滿足人們社會活動和生產活動的要求也是與時俱進的,這些要求不斷提高的同時,也愈加專業化,我們客戶的要求愈加苛刻,但是我們的產品質量往往並沒有提高,我們的思想觀念也還沒有跟上時代的要求。所以我們要接受新的觀念,在新的經濟時代裡,我們要學習和習慣新的觀點。不可以再用舊的觀念容忍延誤、錯誤,有缺陷的材料和工藝。美國著名的質量學家克勞斯比在他的“零缺陷”質量管理思想指出,只有我們全部符合了客戶不斷變化的要求才能稱為質量。我們只有不斷完善和提升自己,以一種最優的經濟策略來使產品滿足顧客的要求,提高我們公司的競爭力和信譽。建立顧客對我們的信心,提高經濟效益,而在這裡我要告訴大家公司品質方針的又一信條“品牌為標,創新為謀”。

通過公司品質方針的介紹,相信大家已經對質量的概念有了一個全面的認識,也能充分理解品質對公司發展的重要性。

當然公司的產品質量不是某一個人的事,也不是某一個部門的事。質量是從原材料採購到最終產品交付給客戶手中的每一個環節配合出來的,這其中包括研發部的產品設計、採購部的物料採購、PMC對物料和產品的妥善處置及合理排產、人事部對員工的培訓、製造部的產品實現、品質部的質量控制、監管部門的監督管理,當然更離不開財務部給我們發工資。所以質量是各個環節共同合作、配合而成的,是每個人心中意識的體現。質量水平,能夠很好地檢驗我們金龍人的合作狀態。我希望通過質量月的活動,在全員參與基礎上,除了大家的品質意識和技能能得到全面提升外,還能形成團隊協同作戰的能力,達到止如丘山,發如風雨,戰無不勝的境界。

最後,祝質量月活動圓滿舉行!

謝謝大家!

質量月啟動的發言稿4

尊敬的各位領導、在座的各位同仁:

大家好!

首先很高興能夠代表市場部參加公司舉辦“質量月活動”的演講比賽活動!與其說這次活動是一次比賽,不如說是各位員工反思過去的工作,提高自身素質的一次絕佳鍛鍊機會。

質量與我們的生活息息相關,大家幾乎天天耳聞這兩字,而在市場經濟日益發達的今天,質量對企業的作用正日益凸顯出來。著名的質量專家朱蘭在上個世紀預測,二十一世紀是質量的世紀。這句話已在過去的經濟發展中的到切實驗證。放眼當今世界的經濟競爭,首先是質量的競爭,這點毋庸置疑。質量是企業的無形資產,是企業開啟通往成功大門的鑰匙,能夠為企業創造豐厚的經濟效益。“靠質量樹信譽,靠信譽拓市場,靠市場增效益,靠效益求發展“,這一企業生存和發展的生命鏈,已被國內外眾多的企業家所認識,對於技術生產企業來說,在激烈競爭的市場角逐中認識更加深刻。把質量視為企業的生命,把名優產品當作市場競爭的法寶,把質量管理作為企業管理的重中之重,已被多數成功企業的經營管理者們所認同,”內抓現場質量領先,外抓市場名優取勝”,走質量效益型道路的經營戰略已被廣泛採用。從這一意義上講,技術市場的競爭已轉化為產品質量的競爭。因此,提高產品質量以保證佔有市場率,從而使企業能不斷持續經營已經變得迫在眉睫!

縱觀中外的企業發展史,不難看出大凡是能夠一直走在世界經濟發展的`前端,並在日益激烈的市場競爭中立於不敗之地的成功企業,無一例外的共同特徵都是以質取勝,從而獲得顧客的支援和信賴!這個“質”字包含了企業的產品質量,技術質量,售後服務質量等等,所以說質量是企業賴以生存的源泉,保證質量也就為企業的源源不斷的發展注入了不竭的動力!

眾所周知,三星集團和賓士汽車公司都是世界有名的企業。三星總裁李健熙上任的第一件事就是大聲疾呼:三星人要摒棄重產量輕質量的落後觀念,樹立質量至上的意識,否則很難使企業生存下去。此話絕不是危言聳聽。他曾經飛往美國洛杉磯調查了許多電器商店,發現三星電器在價格上比日本電器要便宜,然而卻仍不能吸引消費者。他立即召來三星的三位高階職員,首先把市場上最暢銷的電視和錄音機產品同三星產品擺在一起比較,三星產品相形見絀。然後讓三位到商店去詢問三星產品為什麼不受歡迎,答案是:設計粗糙、故障率高、售後服務差等。他並沒有就此止步,而是進一步在企業內尋找原因。他發現:過去三星評估下屬企業和職工的表現時,65%看產量,而質量最多卻只佔到35%。由此他提出:質量與產量的重要性之比應該是9比1,甚至更高。三星人必須從觀念上做根本改變,以使產品有可能成為真正的世界品牌。

而進一步觀察一些在世界上久負盛譽的品牌,它們無不在質量上精益求精,甚至達到苛刻的地步。在美國紐約曼哈頓的Adan超豪華商店裡,一雙Lucehese牌女靴標價為1500美元,簡直令人不敢想象。但你知道這一雙皮靴又是怎麼做出來的嗎?Lucehese女靴的用料極為考究,全部採用1歲半左右的小牛的肩胛部分,製作一雙靴子要消耗掉數張整牛皮,而且整個過程全部採用手工縫製,精細無比。當你靜下心來仔細觀賞它的時候,那獨具匠心的設計、百裡挑一的材質、精益求精的製作、幾近藝術品的造型,會令你讚歎不已,愛不釋手。此時,你就不會再對其標價感到吃驚,相反,一種貨真價實之感會在你的心中油然而生。

還有賓士汽車公司所堅持的'“精益求精”的質量理念。100多年來,“精益求精”一直是賓士汽車公司的經營宗旨。在整個生產、經營過程中,從產品構思、工藝設計、樣車研製、批量生產直至售後服務,“精益求精”四個字一直貫徹始終。為保證產品質量,真正做到不合格的零部件堅決不用、不合格的成品堅決不出廠,在賓士汽車公司,從上到下形成了一個質量控制、監督網,各廠、車間、班組層層設立了質量保證機構,派有專人檢驗質量。在賓士汽車公司的工廠中,搞生產的工人有1燉7是進行質量控制和檢驗的,單一個引擎就要經過42道檢驗。隨著專業化協作的加強,賓士公司許多零部件由協作廠提供,而零部件的質量直接影響到汽車的質量,為此,賓士公司檢查協作廠商所提供零配件的工作人員有1300多名,並規定:如果一箱裡有一個零件不合格就全部退貨。由於長期嚴格堅持這一制度,協作廠商都能自覺地提高零部件質量。為幫助協作廠共同提高質量,賓士公司也經常組織技術力量對協作廠開展技術諮詢服務。堅持“精益求精”的原則還體現在賓士汽車公司高質量的售後服務上,在財經報道上可看到賓士的服務質量持續得到廣大公眾的一致好評,由此可見,賓士在售後服務質量上的保證是該企業贏得消費者青睞的重要原因。

質量月啟動的發言稿5

尊敬的局長、科長,各位領導、同志們:

20xx年9月,我們迎來全國第xx個質量月,今天,我們在這裡舉行”質量月”活動啟動儀式,這標誌著今年全國統一的質量月活動在我縣全面展開。今年質量月的主題是打造經濟升級版,實現質量強國夢。質量是發展的基礎,有質量才有發展,有質量才有信任,有質量才有前景,質量工作是經濟社會發展的永恆主題,攸關人民群眾生命財產安全,事關黨和政府的良好形象。近年來,黨中央、國務院高度重視質量工作和產品質量安全。我縣質量工作在縣委、縣政府的正確領導下,在質量技術監督等部門、廣大企業和社會各界的共同努力下,取得了長足發展。全縣產品質量監督抽查合格率逐年上升,涉及人身安全的產品得到了有效的質量保證,產品質量、工程質量、服務質量有了較大提高,消費者的滿意度不斷提升。目前,我縣已有山東名牌產品4個,山東服務名牌2個;4個山東省地方標準已獲得省質監局批准釋出;3家企業獲得了2a級標準化良好行為企業稱號,2家企業獲得3a級標準化良好行為企業稱號;3個地理標誌產品獲省質監局批准立項。這些成績的取得,是全縣從事質量工作和品牌建設的結果。對此,縣委、縣政府是滿意的,全縣各級各有關部門、廣大企業和社會各界要以今年質量月活動的開展為新的起點,齊心協力,再接再厲,努力推動我縣質量工作更好更快的發展。在此,提三點希望:

一是要增強企業是產品質量第一責任人的主體意識,始終把質量作為企業生存和發展之本。

要通過體制、機制創新,增強企業活力;通過技術創新,提升核心競爭力;通過實施標準化戰略,提高產品品質和科技含量;通過實施名牌帶動戰略,提升企業、產品市場知名度;通過實施卓越績效評價標準,提升企業管理水平。

二是要加強質量誠信體系建設。

質量誠信是企業獲得消費者、贏得市場的關鍵要素。面對外需萎縮、內需不足等嚴峻形勢,必須把質量誠信建設放在突出位置。要教育職工增強質量意識、誠信意識、自律意識、重信譽、守承諾,要加強售後服務、質量追訴和質量誠信管理,嚴格落實產品質量責任。嚴格落實國家(三包)規定和缺陷產品召回制度,保護使用者和廣大消費者的利益。

三是要嚴格執法,強化監管。

有關部門要各司其職、各負其責,管好本行業的產品。各監管部門要在職責範圍內實行全面監管,權利與監管責任必須一致,誰發證,誰監管,誰負責。企業要對其生產銷售產品的質量和安全負責,依照法律法規從事生產經營活動,接受監管部門的監督檢查。檢驗檢測機構要對出具的檢驗

報告負法律責任。質監部門要發揮職能優勢和綜合協調作用,要借”質量月”活動平臺,周密計劃,科學安排,紮紮實實地開展活動,努力營造人人關心質量、重視質量、參與質量管理的濃厚氛圍,為全縣經濟發展和社會進步做出新的更大貢獻。

質量月啟動的發言稿6

各位領導、同事:

大家好!

質量是企業的生命,關係到企業的生存和發展,建築工程是社會公共產品,維繫到國計民生,搞好工程質量是我公司應該承擔的社會責任,也是我公司賴以生存和發展的基石。藉此今天這個質量月活動的動員大會,我謹代表毛灘施工局全體幹職員工向各位領導同事彙報,我想:今天既是毛灘電站“質量月”活動的動員日,更將是我施工局質量月活動的新開端。

“以質量求生存,以信譽謀發展”已成為我施工局生產經營管理的共識:質量是工程的生命;質量是誠信;質量是支付的前提;質量是能力的體現;質量是職業操守;質量是良心責任的體現;質量是品牌和效益。

上月的質量會議上,很多領導對工程質量的重要性作了很全面詳細的闡述,回去之後我們召開了會議,進行了討論,一致認為質量管理要有“如臨深淵如履薄冰”的危機感來開展工作。質量管理過程中就要抱著一種憂患意識和“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”的態度抓工程質量,來推動和確保毛灘電站工程建設質量的健康持續發展。我們將從兩個方面著手展開工作。

一、更新質量觀念

“工欲善其事,必先利其器”。搞好工程建設質量建設不是一句空話,必須從每一個員工做起,提高我們的質量意識、危機意識,必須加大宣傳力度,營造良好的質量氛圍。開展質量教育和創優爭先活動,進一步提高大家的責任感,危機感和使命感,激發員工的主觀能動性和質量意識性。

二、強化質量管理

嚴格“三檢制”和施工生產過程中的管理,加大質量考核和質量獎懲力度,堅持管人與管事相結合的原則,狠抓質量責任落實。重點抓施工組織設計、技術方案和技術措施的制定和落實,確保現場管理人員對工程建設進行全方位、全過程的監督管理,周密計劃,紮實工作,努力營造人人關心質量、重視質量、參與質量管理的濃厚氛圍。保證工程建設質量建設的順利完成。

祝“質量月”活動取得圓滿成功!謝謝大家!