民生演講稿範文

社會保障等民生問題也日漸突出。如何解決民生問題，促進和諧。民生問題具體來說，就是要把就業、教育、分配、社保、穩定五大現實問題抓緊抓好，建立正常的工資增長機制，通過“擴中、提低、限高”，縮小貧富差距，形成“兩頭小、中間大”的分配格局，讓廣大人民群眾都過上好日子。構建和諧社會，就是要把民生問題作為重中之重，讓廣大人民群眾有活幹，有學上，有飯吃，有衣穿，有屋住，病有醫，老有養，生活幸福，都過(轉載於: 在點 網)上好日子。要解決好就業、分配、社保教育直接涉及民生的問題，必須深化改革與加大投入並舉。

我國實際的就業壓力可用三句話來概括：一是勞動力供求總量矛盾和結構性

矛盾同時並存，二是城鎮就業壓力加大和農村富餘勞動力向城鎮轉移速度加快形成疊加，三是新成長的勞動力就業和下崗失業人員再就業相互交織。特別是大學生就業問題，這三大矛盾因素綜合起來，形成了中國巨大的就業壓力。

這幾年的公務員報考率和大學生的就業嚴峻形勢是有關的，去年是30：1，今年大約是50：1，其中一部分還是給在職的，到大學生這裡估計是60：1、70：1。近階段，高校畢業生就業形勢嚴峻；大學生就業結構不合理；大學生就業市場不完善；用人單位的盲目人才高消費；高校就業指導滯後。由於缺乏足夠的工作崗位而引起的就業矛盾；選擇性就業矛盾，擴招前已存在的選擇性就業矛盾，擴招後隨畢業生的數量增加；結構性就業矛盾，經濟結構和人才結構不適應。政府應不斷深化改革，完善就業市場，採用積極的就業政策，積極疏通就業渠道，不斷完善就業市場；用人單位要樹立科學的人才觀；各高校也要強化內部改革，高校畢業生就業率與就業層次的高低是一所高校辦學成功的重要標誌，因此學校要主動適應市場，適時調整專業結構，加強基礎學科、應用學科的建設，更新教學內容，重視教學方式的改革，提高教學質量，根據市場需求開設新專業，靈活的調整專業設定等等；加強對大學生的就業指導、；大學生應提高自身素質，更新就業觀念。

另外，農民工就業難的問題已經成為了我們必須解決的社會問題。農民工就

業難的主要原因在於戶籍、經濟、文化等。所以國家必須健全勞動力市場和農民工公共就業資訊和服務體系；發展農村勞動力職業教育和技能培訓制度；加快建立公共服務制度，深化社會管理制度改革；制定有關法律，依法保護農民工就業權利；深化戶籍制度改革，力爭在農民工進城落戶定居上取得突破。

群眾最關注的社會經濟問題中，收入分配已成為今日民生問題的焦點。群眾關心收入分配主要是兩個問題，一是收入增長問題，二是收入分配差距問題。 由於體制、發展和公共政策的缺陷問題，城鄉居民的收入分配差距也在不斷拉大。中國城鄉收入差距為世界最高，城鄉收入差距仍在擴大，高收入人群收入超常增長，落後地區收入差距最為明顯。而且城鄉教育差距、政府公共投入差距、城鄉消費差距、就業差距、城鄉醫療差距也在不斷拉大。水、電、天然氣、油、煤等在上漲，房價在上漲，醫療費用、教育費用，甚至連肉、糧、油等都在上漲。這意味著，民生問題正面臨著幾個方面的擠壓：公共產品和公共福利的滯後，社會保障機制的殘缺，資源性價格的持續上漲，稅收的快速增長，民眾工資收入增長緩慢。我國曾經設想的民生路徑是，先發展經濟，等有了足夠的資金再去解決民生問題。但是，長期對民生問題的忽略，卻在一定程度上導致了資金的浪費和低利用率，使民生問題的解決不斷向後拖延。我國的貧富差距，基尼係數是0.4%，但現在已經突破這個警戒線了，所以要關注這個問題和解決這個問題。

還有醫療問題。醫療費用的快速增加，使農村、城市家庭因病致貧的情況非常突出。 “看病難、看病貴”是一個非常重要的社會問題。醫療衛生事業發展不均衡，醫療資源過分集中在大城市、大醫院，不僅讓社群和農村沒有能力承擔起基本的醫療功能，而且也讓以“高藥價、高耗材”為特徵的過度醫療愈演愈烈。目前，全國的醫療資源80%在城市，20%在農村；醫療衛生領域的高新技術、先進裝置和優秀人才基本集中在城市大醫院，老百姓得了病在當地得不到有效治療或不相信當地醫療機構，於是就都往大城市大醫院奔，造成“看病難、看病貴”。