公司元旦趣味活動方案大綱

爲保證活動高起點、高質量、高水平開展，就需要我們事先制定活動方案，活動方案是綜合考量活動相關的因素後所制定的書面計劃。你知道什麼樣的活動方案才能切實地幫助到我們嗎？下面是小編收集整理的公司元旦趣味活動方案，歡迎大家分享。

　　公司元旦趣味活動方案1

一、活動主題：xx是我家，騰飛靠大家

二、活動目的： 促進公司員工團結，加強企業文化建設。

三、活動內容：

1、評選 “xx年度xx有心人”

2、“團隊就是力量”拔河比賽

四、組織機構：

主辦方 ：董事長辦公室

協助的部門： 所有部門

五、活動對象：xx公司全體在職員工

六、活動地點：

1、“有心人”評選：公司所有部門

2、拔河比賽：公司籃球場

七、活動時間：

1、“有心人”評選：xx年12月11日～xx年12月27日

2、拔河比賽：xx年12月28日～xx年12月31日兩天中午

八、活動流程：

宣傳階段（12月11-12月13）：

1、準備宣傳單和要發的通知；

2、發通知和活動策劃書給各部門負責人；

3、在oa專用公司欄發佈相關信息和公示；

4、發郵件到每個公司員工的信箱中或在公司bbs展開活動宣傳，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本活動並讓他們諮詢；

5、海報宣傳，可在公司飯堂門口張貼和各車間信息欄公示。

宣傳通知

在即將過去的這一年裏，公司的整體發展狀況良好。這樣優異的成績是離不開廣大員工的辛勤汗水與默默奉獻的。爲了弘揚企業的文化，調動員工們的工作積極性與工作熱情，經董事長辦公室研究決定將在公司內開展 “xx年度上海xx有心人” 的評選活動，現將有關評選事宜通知如下：

1、評選基本條件與標準

基本條件：

（1）在公司連續任職時間半年以上。

（2）本年度無任何形式的違紀評比和處罰。

（3）具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作，

（4）嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規章制度。

（5）富有創新精神，能夠提出有建設性的建議。

（6）具有團隊精神，在工作中於他人融洽合作。

評選標準：

（1）有責任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。

（2）有細緻心：善於發現工作中的疏漏並能及時糾正。

（3）有進取心：工作中積極進取、主動好學，善於開拓創新。

（4）有榮辱心：真正意識到企業與自我發展的關係，企興我榮，企衰我恥。

2、評選部門劃分

根據公司五個系統的特徵和員工崗位的多重性，爲了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性，本次評選活動我們將公司分爲兩大部分，依次爲生產系統和銷售與內勤系統。生產系統包括生產部、底盤車間、焊裝車間、塗裝車間、總裝車間、調試車間，六個部門，共436人；銷售系統包括銷售公司、商務部、客服部，內勤系統包括董事長辦公室、財務部、企管部、採購部、技術中心、新能源車間、品管部和金旅物流，11個部門，共413人。

3、具體流程：

1、針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項；

2、製作出合理的調查表（附“有心人”選票），並全數打印出來；

3、溝通聯繫好各個部門的負責人，按各個部門人數發放調查表，並交待相關事宜；

4、各部門負責人把調查表統一發放給每個員工，務必每個員工人手一份，並強調不能棄權與明確回收時間；

5、主辦方做好監督工作，並提供各種諮詢；

6、從各部門負責人收回所有選票並進行統計，選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工（對於票數相同的員工再進行摸底調查，按定好的名額分配篩選出兩大系統最佳“有心人”候選人）；

7、對兩個大系統分別選出的6位“有心人”候選人（生產3人、內勤3人）進行收集資料，並把他們的個人事蹟通過網絡（oa）和公司食堂、車間板報等進行宣傳；

8、宣傳兩天後，針對選出的6位“有心人”候選人再製定一定選票平均發放到各個部門的員工手裏，主辦方在綜合樓前擺放6個人的投票箱與宣傳海報，各個部門得到選票的員工務必兩天內到投票箱前投票；

9、主辦方收回投票箱並進行統計，選出票數最多的前兩名作爲xx“有心人”（生產1人、內勤1人）；頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。

10、獎項及獎金設置：

比賽共設8個獎項，最後評選出的兩名“有心人”根據他們的工種分別擬兩個“xx有心人”稱號，並分別頒發1000元的獎金；入圍候選人的其他四名員工分別頒發500元以資鼓勵；並把從調查表中選出的最合理化建議的員工2名分別頒發300元的獎金。

經費預算：8個獎項的獎金：4600元；工作人員每人發放50元補助費（約600元）；橫標費用與其他製作費用：800元；大概經費約：6000元。

　　公司元旦趣味活動方案2

爲了豐富公司員工和家屬們的業餘文化生活，促進交流，使大家開開心心，快快樂樂渡過一個難忘美好的xx年元旦，建議公司組織一系列的.迎元旦活動，具體的活動如下：

活動時間：xx年12月31日中午12：00-17：30

活動地點：（定場地較大的場所進行，會餐除外）

參與活動人員：全體員工及家屬

活動內容：

一、歡樂大家庭活動

（一）舉行公司元旦團拜會

由公司領導致辭，團拜會結束後，進行團圓大會餐。

（二）派送家屬慰問金

在大會餐進行的過程中，由公司給員工家屬（1位）派送慰問金（200元/人）。

二、遊園活動

（一）部門組合團隊遊戲：

1、你來比劃，我來猜

每個部門選出2人，遊戲以兩人爲單位。先自由選擇題目的類別（成語、水果、體育器材、學習用具、電器、食品、日常用品等）。一人看詞語，一人比劃，由他的搭檔猜出比劃者比劃的是什麼詞語。一分鐘，一組10題，答對題最多者獲勝。

遊戲規則：

（1）主持人在桌子後面出示題目，表演者正對着主持人看題目，猜詞語者背對着桌子，不能看題，否則該詞語算棄權；

（2）表演者對於難表演的詞語，可喊“過”，直接進入下一題；

（3）表演者可通過語言、行動等各種方式表演，但說的話中不能含有該題目中的任何一字或相同讀音，否則該題視爲棄權；

（4）旁人不能提示，否則也視爲棄權。

2、齊家擡一杆：

每組選出5名隊員，面對觀衆站成一排，主持人將一條杆子橫放前面，每人伸出一根食指支撐杆子，不許用手勾，手指不得離開杆子，手指離杆算違規，重新再來，手指離杆兩次或杆子掉地任務失敗，主持人放手後進行計時，撐住杆子時間越久的小組得獎。

3、三心二意數豆子：

主持人隨機抓取一把豆子，一組選出兩名隊員，一個提問題，另一個邊數豆子邊回答問題，在規定的時間內數完豆子和問完所有的問題。

（二）打擂臺遊戲

1、猜碼：

一組；3局2勝出線，前2名積分高者晉級。

獎勵方法：獎前8名，分別爲100元、90元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

2、色盅：

（1）比賽方法、規則：“色盅”分組進行淘汰賽，每2人爲一組，比賽的2爲選手對搖10次，勝局超過5次的晉級。

（2）獎勵方法：獎前7名，分別爲分別爲100元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

1、夾玻珠（勳章值：2枚）

2、飛鏢（勳章值：4枚）

3、吹硬幣（勳章值：5枚）

（三）個人自由組合遊戲

一分鐘吹翻15枚5分錢硬幣，必須把硬幣的另一面吹翻過來，達到得獎。

4、套鴨子

每人套6次，根據套中距離遠近給予飲料、啤酒、工藝品、活鴨等等不同的獎勵。（套活鴨必須完全套中脖子）

各種獎品對應一定的勳章值，通過收集以上項目所得勳章兌取獎品，除了遊戲項目套鴨子外。獎品有餅乾、糖果、飲料、巧克力、醬油、雞精、牙膏、香皂、洗衣粉、洗潔淨、小相冊等。

三、幸運大抽獎（該項在其他遊園活動結束後進行）

分兩組進行，一組是成人組，一組是少年兒童組。

每人按預先確定的號碼順序先後進行抽獎。成人組的獎品設一、二、三等獎，獎品是現金（或是小家電），少年組的獎品是大禮包。