迎接檢查發言稿（通用20篇）

在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到發言稿，發言稿可以提高發言人的自信心，有助發言人更好地展現自己。怎麼寫發言稿才能避免踩雷呢？以下是小編收集整理的迎接檢查發言稿，歡迎閱讀與收藏。

迎接檢查發言稿 篇1

尊敬的各位領導、各位來賓：

       上午好!

首先，請允許我代表xx村兩千多村民、對你們的到來表示熱烈的歡迎! xx村以前是一個大家都知道的貧困村，雖然村民愛村守法，但由於沒有一個帶頭致富的領頭羊、始終沒能找到一條富民富村的路。二零零八年通過羣衆公選，產生了我們新一屆村民委員會，羣衆終於找到了能帶領他們奔小康的貼心人。我們這一班子人在這三年時間裏給羣衆做了一些力所能及的事情。

一、要想富先修路。以前羣衆播種自己的責任田走的是羊腸小道,一些農機根本就到不了地頭，不利於農業現代化的發展。我們急羣衆之所急，想羣衆之所想，在上級領導的.幫助下拓寬了道路，新修了水渠，讓羣衆心情舒暢的種好自己的責任田。

二、籌辦起了xx村幼兒園。現在，村裏每家的精壯勞力都出外打工，老人和孩子就留守在村裏，我們村委一班人首先想到的是xx村幼兒的教育問題，決不能讓孩子輸在起跑線上，於是我們就着手籌辦艾村村幼兒園，經過一個多月的緊張努力，一所設施齊全的幼兒園按時開園了。

三、新修了xx村的大門。一個村子的發展首先得樹立自己的形象，xx村村民自發捐款、捐物，通過自己的辛勤勞動，一座氣派的村門終於矗立在了xx村。從此，xx村就有了一個“脊樑”，在致富路上更加高歌猛進。

四、解決兩千多村民的吃水難問題。以前的xx村十戶之中就有九戶存在着吃水難的問題，路上經常可以看到村民肩挑車拉着水桶，到水源地取水的現象，爲了能吃上乾淨衛生的水羣衆可是絞盡了腦汁。今年在上級領導的大力幫助下，自來水管子正在向羣衆家中延伸，很快就能吃上達標的放心水。

五、學習科學髮長觀，鞏固了村級陣地建設。以前的xx村的村委辦公地低矮狹小，召開一次村民大會經常是人擠人、一部分村民站在大門外旁聽，黨的富民政策難以在廣大人民羣衆中得到宣傳，今年在上級領導的正確領導下，下撥專款新修了xx村辦公大樓，甘谷縣政協、甘谷縣人事局、甘谷縣土地局、祁連山水泥廠爲辦公大樓添置了各種一流的辦公設備，從更本上改變了xx村的面貌。

六、歡送大學生，重視人才的培養。從二零零八年開始到今年，我們已經連續三年、成功地將四十名大學生送進了校園，通過這種卓有成效的活動，適時的引導羣衆尊師重教，正了村風，惠在千秋。

總之，xx村村委一班人在這三年裏始終如一的按照上級領導的指示、幹着羣衆拍手稱道的實事。現在擺在我們xx村面前的主要問題是羣衆的行路難問題，我們堅信，在各級領導的關懷下，xx村村民很快就會走上自己的致富路，一條平坦的村級公路將會延伸到xx村。晚上，村民出門將不再拿着手電筒，白天滿載農資的車輛將順利的奔馳在寬闊的馬路上。到那時，歡迎大家再來xx村，共話好時代!我的發言完了，謝謝大家!

迎接檢查發言稿 篇2

各位領導，各位來賓：

大家好!首先我代表xx中全體教職員工歡迎各位蒞臨我校指導。

在這金秋送爽，丹桂飄香的季節裏，xx中又迎來了一年美麗的豐收。在今年的中考中我校升入省重點高中棗莊八中正榜72人，其中全區前200名佔16人，副榜90人，共162人。在鎮街中學中一枝獨秀。我校老師還榮獲了國家級的“化學園丁獎”、市級的“科技創新獎”、以及國家級競賽二等獎、省級競賽一等獎。另外部分老師用自己優異的成績還爭取到了國家級課題<基於母語環境下的英語閱讀教學>和省級的<關於研究性教學向多學科滲透的研究>，是國家級教改課題“合作學習”的實驗學校，市級規範化學校。

近年來，學校堅持“以人爲本，依法治校，以德立校，科研強校”的辦學理念。以抓常規管理爲根本，在“細”、“實”、“嚴”、“恆”上下功夫，深化內部改革，加強效能建設;以抓教育科研爲突破口，壯大教育教學實力，教學質量幾年來一直在鎮街中學中處於領跑的地位。連年被教育局和鎮黨委政府評爲“區級教學質量優勝單位”和“教育工作先進單位”稱號。

這些成績的取得歸功於各位領導的大力支持。你們的支持與我的成績是成正比的，你們的支持是我們發展的動力，也只有你們的大力支持才能把xx做大、做好、做強。

xx年學校進行了新校的搬遷，現在的新校設施更加完善，環境更加優美，宿舍樓的投入使用更是解決了部分學生的'後顧之憂。去年，xx中與金河中學合併，合併後效果良好，學校運轉正常，兩校事例整合後爲學校的發展帶來了新的契機、新的勢頭。新的領導班子精簡務實、團結創新，老師們早來晚走、敬業奉獻、努力拼搏、幹勁十足。現在的xx中，校風正、教風嚴、學風濃，一切都向更好的方向發展。

各位領導，光榮存在心頭，責任放在肩上;毋忘發展重任，不負人民重託，在挑戰和機遇並存的時刻，我們清醒地認識到，只有創新發展才是硬道理，才能保持xx中教學質量優秀的這面大旗。今後，我校上下擰成一股繩，勁往一處使，同心同德，聚精會神幹事業，一心一意謀發展，力爭在xx年中考中再向各位領導和常莊鎮的父老鄉親交上一份完美的答卷。

各位領導適值教師節和中秋節雙節到來之際，我代表四十中中全體教職員工向你們能在百忙之中抽出寶貴的時間蒞臨我校指導再一次表示感謝，並祝各位領導身體健康、萬事如意、中秋快樂!謝謝。

迎接檢查發言稿 篇3

各位領導、各位嘉賓，同志們、朋友們：

迎嘉賓嘉朋滿座，真誠換真心真情洋溢。

今天，我們以隆重而簡樸的儀式，熱忱歡迎各位領導、各位嘉賓蒞臨指導、考察、聯誼。

你們的到來，是人民的榮幸，是對工作的`肯定，更是加快發展的希望和動力。

長期以來，各位領導、各位朋友對經濟社會發展傾力幫助、大力支持，這份珍貴的情誼，我們始終銘記在心、深表謝意，並希望在座各位一如既往的關心、支持!

各位領導、各位嘉賓，聽一聽的民歌，祝各位幸運多多，財運多多!嘗一嘗的土酒，祝各位健康永久，幸福永久!呷一呷的三味辣椒，祝各位家業發達、事業發達!

最後，讓我們共同舉杯，爲我們的真情友誼、真誠合作，美好生活、美好未來，乾杯!

迎接檢查發言稿 篇4

同志們：

大家好！剛纔我聽了各鄉鎮負責人的彙報，大家對這次檢查驗收做了很多工作，我代表人社局表示感謝。在當前各項工作都十分繁重的情況下，把大家召集來，簡短的開個會。目的是爲了做好我縣城鄉居民社會養老保險檢查驗收工作。下面我就迎接省廳檢查驗收，再講幾點：

一、要高度重視

城鄉居民社會養老保險是一項利民惠民的工程，全縣人民期盼已久。只有驗收工作順利通過，才能保證我縣城鄉居民社會養老保險工作的開展。大家要站在爲全縣人民謀福祉的高度上，千方百計的做好這項工作。

二、要逐條逐項進行落實

各鄉鎮負責人，要按照佩勇同志所講的，迎接檢查驗收的要求，逐條逐項的比照落實。比如：鄉鎮養老保險領導小組成立情況、選擇兩個樣板村的安排情況，以及辦公標誌牌、胸牌、統一着裝、宣傳材料、衛生等問題，一定要按要求安排到位。沒有落實的要抓緊落實，不要因爲我們的原因，影響了全縣的檢查驗收工作。

三、對新同志的幾點希望

因爲城鄉居民社會養老保險工作的需要，有幾位新同志加入到我們社保隊伍中來。我首先對他們表示祝賀，提出幾點希望：

1、希望大家增強使命感。大家選擇去了基層工作，要深刻認識到自己肩負的責任。希望大家樹立正確的人生觀和價值觀，紮根基層、服務羣衆。發揮自身優勢，爲我縣社會保障事業做出貢獻。

2、希望大家樹立艱苦奮鬥的思想。相對於縣城，基層的工作生活條件比較艱苦，面對的工作比較繁重，希望大家在艱苦的環境中歷練自己，克服困難，以良好的心態、百般的信心，投身到工作中去。

3、希望大家加強學習。到了新的工作崗位，會遇到許多新情況、新問題，大家要加強學習，儘快適應。不能因爲有了工作崗位，就認爲進了保險箱，放鬆對自己的`要求。要聽從領導安排，遵守鄉鎮工作紀律，虛心向老同志學習。特別是城鄉居民社會養老保險的有關政策，更要學懂、學深、學透。要堅持在實踐中學習，以謙虛謹慎的態度。把學習和工作緊密的結合起來，爲今後工作奠定堅實的基礎。

4、希望大家嚴格要求自己。大家都受過高等教育，綜合素質都比較高，到基層工作關注度也會很高，廣大基層羣衆會注視你們，周圍的同事會注視你們，上級領導同樣也會注視你們。因此，一定要注意自己的言行舉止，樹立良好的形象。首先，要有嚴謹的工作作風，要嚴格遵守所在單位的各項規章制度，從點滴細節上養成良好的習慣。其次，要保持昂揚向上的精神面貌。大家到基層後，要保持和發揚大學生朝氣蓬勃、樂觀向上的積極心態，充分展現年輕人的活力和熱情。

同志們，全面推進城鄉居民養老保險工作是一項惠及千家萬戶的民心工程、惠民工程。省領導5月21日就要來我縣進行驗收，時間緊、任務重。我希望大家要發揚“玉蘭精神”，克服困難、紮紮實實的圓滿完成這次檢查驗收。使這項得民心、順民意的好事、實事，早日惠及臨西千家萬戶。

謝謝大家！

迎接檢查發言稿 篇5

尊敬的唐其良主任、檢查組的各位領導：

在初冬來臨的日子，您們不辭辛勞，風塵僕僕來到資陽，首先我代表資陽市委、市人大、市政府、市政協、資陽軍分區，代表500萬資陽人民和駐資部隊全體官兵對您們的到來表示熱烈歡迎並致以崇高的敬意。

資陽地處川中丘陵地帶，於1998年建立資陽地區，20xx年撤地設市，轄雁江區、安嶽縣、樂至縣，代管簡陽市，幅員面積7962平方公里。工農業總產值億元。資陽曆史悠久，地靈人傑。3萬多年前就有人類在這片土地上繁衍生息，孕育了孔子先師萇弘。開國元勳陳毅……資陽物產豐富。安嶽檸檬享譽海內外，產量佔全國份額的70，臨江寺豆瓣、天府花生、天池藕粉、安嶽粉絲等一系列名優土特產源源不斷地走向世界各地。資陽發展迅猛。全市上下大力實施以豬、羊、牛爲代表的畜牧業“千萬工程”，農業產業結構得到有效調整；以資陽內燃機車廠、資陽亞星客車有限公司、資陽南駿汽車工業公司爲龍頭的'車產業工業帶正在形成，一個個新興的工業園區如雨後春筍般崛起，工農業產值不斷攀升。資陽政通人和。人民生活有了較大改善，經濟升位目標已經實現，丘陵地區經濟示範典型正在這片熱土上逐步形成，西部車城，綠色資陽猶如一顆璀燦的明珠鑲嵌在巴蜀大地……

尊敬的唐主任，檢查組的各位領導，我們衷心希望年輕的資陽市能給各位領導留下深刻的印象，也懇請您們經常到資陽檢查指導工作，祝您們在資陽期間萬事順心。

迎接檢查發言稿 篇6

老師、同學們：

早上好！今天我講話的題目是：“爭做文明市民，迎接全國文明城市的檢查”。

近期，省文明辦將委託第三方對我市創建文明城市進行公共文明指數暗訪測評，主要內容包括：公共場所道德、生活環境、交通行爲、公益活動、精神面貌、人際互動、未成年人成長環境、安全穩定、窗口服務和重點工作十類項目。爲此我代表校長室向廣大師生員工提出幾下幾點要求：

1、 從我做起，做文明出行志願服務的參與者。我們崇尚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願服務精神，踊躍加入文明出行志願者行列，積極參與文明和諧交通建設、自覺履行文明行爲規範。

2、 從我做起，做遵守交通法規的踐行者。樹立文明交通意識，自覺維護交通秩序，文明禮讓，和諧出行，按標誌標線駕車行路，各行其道；行車不闖紅燈、不違規變更車道，部爭道搶行，不違規鳴喇叭，不酒後駕駛，不亂停亂放；遇到道路施工時，自覺服從交通臨時管制，不翻越道路隔離設施。

3、 青少年同學應做文明行路，文明騎車，文明乘車的榜樣。遵守交通規則，不騎車帶人，不逆向騎車，不闖紅燈，不亂穿馬路，自覺服從交警指揮，爭做文明出行的垂範者。

4、 從我做起，做展示文明鎮江形象的代言者。人人文明一小步，城市文明一大步，言行舉止見文明，舉手之勞傳文明，一個舒心的.笑容，一個禮讓的動作，都是中華美德的的傳承，都是文明鎮江人形象的展示。講文明語言，行文明禮儀，養文明習慣，樹文明形象，積極參加環境治理，革除陋習，交通勸導等活動，從我做起，從點滴做起，做體現時代文明的實踐者，做良好道德風尚的倡導者。

5、 總務處，校衛隊，警務站應聯合行動，對校園周邊200米內檢查有無互聯網上網服務營業場所，電子遊戲經營場所，非法行醫診所。有無恐怖、迷信、低俗、色情玩具、文具和出版物銷售。發現問題立即向上級有關部門報告並嚴禁青少年學生參與其中。

6、 今天4月19日是全市中小學“集中啓動宣傳日”。本週開始政教處、團委、少先隊將利用校園廣播站宣傳活動的意義、活動任務以及活動目標。開展一次“小手拉大手，爭做文明小使者”活動。出一期以遵守交通法規爲內容的黑板報；向家長髮放一份“文明出行，從我做起”的倡議書，讓家長簽字並作出承諾，使其參與到活動中來。今天下午各班應舉行“文明出行，從我做起”的主題班會，使廣大師生在今後的春、秋遊以及其他外出活動中努力做到。

老師們，同學們，上海世博會還有11天就將召開。到時定會有大量中外客人來江蘇，來鎮江旅遊觀光，我相信廣大師生一定會以積極的姿態，文明的舉止，迎接世博會，迎接省公共文明指數測評。

迎接檢查發言稿 篇7

尊敬的xxx：

大家上午好！

首先，我謹代表水泥有限公司，對認證中心對我公司一直以來的大力支持表示衷心感謝，對審覈組一行蒞臨我公司進行外部審覈檢查指導表示熱烈歡迎！

有限公司自去年X月份通過體系認證以來，認真履行體系管理各項職責，嚴格貫徹體系管理各項精神，堅決落實體系管理各項要求，通過一年多的運行，員工素質有了大幅提升，公司管理水平上了臺階。在此，我就體系運行一年以來的各項工作向各位專家做一個簡要的彙報：

一、充分認識體系管理的重要意義

水泥是有限公司是首家獲得認真通過的企業，一年來，三項管理體系在我公司始終保持着有效運行和持續改進，取得了顯著的綜合管理績效。作爲xx，通過三項管理體系認證並保持良好運行，對企業形象有着極大的提高，對於推動其他工業企業主動通過體系認證起到了帶頭作用，其次，建立三項管理體系，有效推動了我公司各項管理工作上臺階、上水平。一年來，公司產品質量得到極大提高，環境保護工作取得顯著成效，職業健xx障能力顯著增強，企業整體經濟效益有着明顯提高。

二、嚴格保持體系管理的有效運行

自審覈通過以來，我公司認真堅持體系良好有效運行，嚴格糾正體系運行中的不符合，加強體系人才培養，注重體系運行實效，主要有以下幾點工作：

（一）加強部門負責人的體系管理意識，確保體系自上而下得到有效運行，根據體系要求，我公司不定期召開管理層體系培訓，加大培訓考覈力度，將體系管理意識牢牢納入部門日常工作之中；

（二）加大體系內審員外部培訓次數，積極擴充企業內審員數量，始終保持管理體系理論的先進性；

（三）注重員工體系管理認知，組織企業內部管理體系培訓，通過今年8中旬的全公司培訓，我們的員工素質得到了極大提高，對三項體系有了一個更加直觀的認識。

（四）保持體系文件適應性，加強日常工作流程化，爲保持體系管理各項文件的適宜、有效，公司專門成立了體系辦公室，對各部門的體系運行情況不定期抽查，確保日常工作按照體系要求開展，有效推動了我公司體系管理朝着正確的方向前進。

三、認真加強未來體系管理的`持續開展

在以後的工作中，我們要繼續保持當前體系管理的良好有效運行，同時將進一步做好以下工作：

一是加強領導、明確責任。各部門要繼續深入明確在管理體系中的職責，繼續以“一把手”負總責，主管領導親自抓，內審員具體負責的工作機制，並將體系指標分解落實到相關部門，明確責任人，規定完成時限，按照“誰承擔、誰負責”的原則保證指標的有效完成。

二是積極配合、協調聯動。切實做到管理體系與企業績效的有機結合。

三是加大投入、強力推動。繼續加大內審員隊伍的建設，加強企業內部職工的培訓。

本次監督審覈是對我公司體系運行一年以來的效果的一次嚴峻考驗，我們將高度重視，認真配合專家開展審覈。同時，希望各位專家對我們的工作多提寶貴意見，幫助我們提高工作水平。我們相信，在專家們的大力支持和幫助下，通過全公司上下的共同努力，體系管理工作一定會取得更大的成績。

謝謝！

迎接檢查發言稿 篇8

尊敬的XX：

很遺憾要交這份上自習課講話的檢討書給您。通過寫這份檢討書，我對於自己所犯的錯誤有了很深的認識。衆所周知，上課是學校安排的正規課堂學習，遵守課課堂紀律更是理所當然的，但我卻犯下了這樣的錯誤，真的是不應該。

努力學習，遵守校紀校規是我們每一個學生應該做的，而我卻沒有做到，因此在這裏向大家表示深深的歉意。

學校一開學就一再強調校規校紀，提醒學生不要違反校規，可我卻沒有把學校和老師的話放在心上，沒有重視老師說的話，把老師的話當成了耳旁風，這些都是不應該的。也是對老師的不尊重。應該把老師說的話緊記在心，認真聽老師講課。每一個學校都希望自己的學生做到品學兼優，全面發展，樹立良好形象，也使我們的學校有一個良好形象。每一個同學也都希望學校給自己一個良好的學習環境來學習，生活。包括我自己也希望可以有一個良好的學習環境，但是一個良好的學習環境靠的是大家來共同維護來建立起來的.，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了班級的良好環境，是很不應該的。

因此在今後的學習生活中，我一定會以嶄新新的面貌，出現在學校，不在給學校和年級還有我的班主任摸黑。無論在學習還是在別的方面我都會用校規來嚴格要求自己，上課認真聽老師講課，不和其他同學交頭接耳，尊重老師，尊重同學，和同學們一起共同維護班級良好的學習環境，創造一個好的學習氛圍，共同進步。

迎接檢查發言稿 篇9

尊敬的各位領導：

今天，非常榮幸迎來中央紀委督查組到我區檢查指導工作，這不僅是對我區紀檢監察機關建設工作的一次全面檢驗，更體現了中央紀委、省市紀委各位領導對我們工作的關心和支持。在此，我代表xx區委、區政府向中央紀委督查組一行及各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

近年來，我們深入貫徹落實科學發展觀，結合中央和省市轉方式調結構的戰略部署，緊緊圍繞“大力發展城市經濟”這個主題，不斷深化“一二三四”的工作思路，牢牢把握“挖掘新潛力、增創新優勢、謀求新跨越”的'總體要求，突出抓好保持經濟平穩較快發展這一首要任務，協調推進經濟、政治、文化、社會以及生態文明建設和黨的建設，着力提高產業發展高端化水平、城市建設現代化水平、民生保障制度化水平、黨的建設科學化水平，努力開創了全區經濟社會各項事業發展的新局面。

在黨風廉政建設和反腐敗工作方面，我們高度重視、強化領導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，全力推進“構築懲治預防體系、打造廉潔高效xxx”系統工程，全面提高反腐倡廉建設的科學化、制度化水平，有效促進了全區各項工作的開展。特別是在懲防體系建設中建立完善陽光民生救助體系的做法、在農村黨風廉政建設工作中推行村級管理“三項制度”的做法以及案件查辦、廉政文化建設等多項工作都受到了上級紀委的充分肯定。所有這一切，都離不開各位領導和同志們多年來無微不至的關懷和一如既往的支持。在此，再次對各位領導表示衷心的感謝！

去年，中央紀委等五部委出臺了9號、10號兩個文件，隨後省紀委等五部門也聯合下發了32號文件。三個文件是改革開放30多年來第一次專門就縣區級紀檢監察機關建設作出的具體規定，也是進一步加強縣級紀檢監察機關建設的重大契機，對於深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作具有十分重要的意義。我區從全局和戰略的高度，充分認識到加強紀檢監察機關建設的重要性和緊迫性，把這項工作作爲反腐倡廉建設的重要任務緊緊抓在手上，並積極主動做了大量工作。當然，這與中央、省市紀委的要求、與先進地區相比，仍然存在差距和不足，請督查組在檢查中多提寶貴意見和建議，我們將認真按照督查組的要求，進一步創新工作舉措，加大工作力度，切實抓好紀檢監察機關建設工作，確保三個文件的規定要求不折不扣地落實到位。

最後祝願各位領導，身體健康、工作順利！

迎接檢查發言稿 篇10

尊敬的各位領導、各位專家：

熱烈歡迎並衷心感謝您們在百忙之中親臨博盈投資廣場來指導、檢查、評審我們的“創優”工作。在此請允許我代表荊州市盛智物業管理有限公司全體員工，真誠的向各位領導、專家致以崇高的敬意，並向關心、支持、幫助我們工作的業主及大廈各租戶表示誠摯的謝意。

現在，我將博盈投資廣場的物業管理工作及創優情況向各位領導作如下彙報：

一、博盈投資廣場概況

荊州市博盈投資廣場是由北京金浩集團下屬荊州市軍沙商貿有限公司投資、改造、經營的荊州市首家商務智能化寫字樓，總投資額8700多萬元，通過城建統一規劃、改造裝修而成，並由業主軍沙公司特聘的荊州市盛智物業管理有限公司介入前期的裝修、運營管理，廣場於20xx年9月29日正式落成開業。

廣場總建築面積爲21200平方米，佔地面積達184800平方米，設計整體綠化率達55％，寫字間入租率達80％，租戶達29家。以軍沙商貿有限公司業主代表牽頭成立業主委員會（租戶代表大會），於20xx年12月與物業管理公司簽訂委託物業管理合同，明確雙方的責、權、利關係。

投資廣場位於荊州市政治、經濟、文化、商務中心，緊鄰長江大橋，交通便利，環境宜人。擁有19層高檔寫字間及附屬68間商務客房等全套服務設施，廣場採用智能化功能設計，安裝有大型遠大中央空調系統、雙座三菱高速電梯、集中電視安全消防監控系統、虛擬網電話系統、光纖接入寬帶互聯網絡系統及綠色環保供水系統。廣場集投資服務、商務辦公、會議、金融、信息諮詢、文娛、休閒等功能於一體，大廈自修建運營以來，實行規範化物業管理，設置物管辦公室、招商服務中心、專業的安保、工程維修及保潔等部門，崗位人員上崗持證率達100％，擁有一整套租戶入駐、收支、裝修管理及日常服務運行模式和管理規範，不斷建立健全各項管理制度及工作流程標準，配備專人管理物業檔案室，實行24小時值班服務制度，並配備專業的物業管理信息系統，大廈維護保養實行專業維保服務和定期計劃反饋相結合，安全、維保和衛生等物業管理客戶滿意率達98％以上。

經過一年多的物業經營管理，目前，投資廣場已成爲荊州市招商引資、投資服務和商務交流中心，取得了良好的經濟效益和社會效益，爲荊州樹立高檔商務寫字樓和精品物業管理典範。

二、博盈投資廣場物業管理運作情況

博盈投資廣場建成後，業主軍沙公司委託荊州市盛智物業管理有限公司對博盈投資廣場實施社會化、專業化、一體化物業管理。盛智物業管理有限公司成立投資廣場管理處，遵循“以人爲本、業主至上”的服務宗旨，高標準要求，高起點運作，對投資廣場實施“全方位管理、多功能服務”。

1、適應經營發展的需要，建立行政部、財務部、房務部、物管處、營銷部五大塊各負其責的職能部門，公司編制爲69人，建立一整套組織體系和人才隊伍。

2、公司在業主方的指導和監督下，以集團公司、軍沙公司管理大綱爲依據，建立公司員工手冊、人事制度、崗位職責、工作流程、獎懲制度標準，規範一系列審批、申報、採購、財務稽覈、採購、協調等程序；加強整體質量管理，編訂和完善質量手冊、標準，定期質檢整改，建立獎懲處理體系。

3、重點加強對各項工程維保及入駐裝修的監督管理工作，確保各寫字樓租戶正常裝修進場及辦公環境；因寫字樓招商工作進展順利，客戶入駐及裝修方明顯增多，物管部門重點加強對前期玻璃窗戶改造、廣告幕牆安裝、通訊線路、消防設施、供排水系統的.配合工程及改造監督，杜絕安全等事故發生和遺留後患；

4、進一步完善廣場、公寓樓整體服務設施和配套功能，爲打造荊州一流的商務、文化、藝術之都奠定基礎；經過招商和規劃，廣場集休閒、娛樂、辦公、商務、會議、金融、諮詢、餐飲等於一體，藉助草坪可舉辦大型展會活動，服務功能趨於全方位完善；

5、爲擴大投資廣場社會影響，促進寫字樓招商入住，推動文化廣場品牌建設，公司配合業主方成功舉辦一系列客戶聯誼、答謝活動：

1）“投資興業、臥龍相約”廣場雞尾酒會；

2）“欲借荊州唱大戲、投資廣場搭舞臺”大型戲劇音樂晚會；

3）“親愛的，謝謝您”公司籌組週年員工家屬答謝酒會；

4）配合移動公司舉辦“月圓今宵、移動傳情”中秋大型古樂晚會；

5）參加由市物管科組織舉辦的沙隆達廣場物管條例宣傳及企業形象展示活動；

通過前期招商營銷和規劃調整，投資廣場軟硬環境及服務功能得到進一步完善，初步形成集寫字樓辦公、商務、諮詢、投資、文化、藝術、交易、信息等業務平臺，成爲荊州首家綜合智能化商務寫字樓品牌；

6、逐步加強企業文化建設，培養一批穩定高效的員工人才隊伍，爲廣場營造了良好的文化氛圍和嶄新的精神風貌；

加強內部規範管理和員工培訓，促進人力資源開發等工作。爲提高公司整體凝聚力和實行激勵機制，公司先後推行全員營銷方案並且試行工效掛鉤，對員工每月實行績效考覈，舉行每月評先、定期表彰等活動，並且多次舉辦禮儀、服務、安全消防業務技能等方面的專題培訓，不斷提高全員的業務素質和服務水平；

通過製作企業文化宣傳欄，宣傳公司經營宗旨、管理目標、服務精神，展示公司良好的形象，開展員工生日會、員工活動室、青工俱樂部等組織活動，並加強與臨近社區的關係引進社區老年健身隊在廣場上健身休閒等，初步建立起公司企業文化框架，不僅增強了公司凝聚力，而且樹立了公司良好的形象。

在正確的經營方針指引下，經過全體員工的共同努力，4——9月取得明顯的經營業績，寫字樓已租出15層，（不包括地下餐廳、中餐廳），入駐率達80％，形成集投資、住宿、娛樂、休閒爲一體的商務客戶羣體，併爲租戶經營公寓樓客房住宿提供穩定可靠的客源，公寓樓保持80％的平均入住率；實現扭虧增盈，截止9月份報表統計，公司經營營業額達195萬元，綜合毛利潤累計達28萬元，目前公司員工穩定、上下齊心、發展形勢喜人。

三、創優工作情況

爲全面配合市物管部門做好本次物業管理達標示範大廈爭創工作，提升整體服務管理水平及品牌實力，盛智物業管理有限公司將協同投資廣場業主方就爭創工作，重點作好如下工作安排：

1、物業管理示範大廈爭創工作全員參與，公司於8月底就召開“爭創達標示範大廈”全體員工動員大會，對整個工作做出佈署，併成立專班，全面負責爭創工作內外宣傳發動、資料、檔案歸檔整理；服務整改，標準自檢及驗收工作；

2、報請業主審批，召開各租戶代表會議，通報物業管理示範大廈爭創情況，併成立新物管條例實施宣傳小組及物業管理達標示範大廈爭創領導小組，公司先後組織員工學習新《物業管理條例》、《租戶公約》及《裝修管理規定》，爲全員規範物業管理行爲提供法律指導和實施依據；

3、公司積極做好內部宣傳發動工作，以“努力提高物業管理水平，積極打造物業管理強勢品牌”爲目標，已作出如下具體分工：

1）公司行政部負責物業管理人員培訓提高、內外聯繫溝通、行政接洽、協調資料檔案的統籌、監督整理及整改、自檢、協助驗收工作；

2）做好物業管理示範大廈的申報準備及創建工作，已下發《全國物業管理示範大廈標準及評分細則》，組織各部門對照此評分細則進行學習，各部門召開會議，對照標準，找出存在的問題及整改方案，統一報批、整改實施；

3）《物業管理示範大廈標準及評分細則》中，所涉及物業管理檔案、資料統一由物管處整理收集，並做好登記清單和目錄；並將整理後的清單目錄及未明事宜統一交行政部；做好自檢和及時與物管科聯絡、協調、更正，並積極準備迎接11月份上級物管部門的驗收檢查。

本次爭創物業管理達標示範大廈工作，我們作爲是關係到公司的企業形象及提升整體實力的一件大事，開拓對外業務的重要環節，我公司將緊密配合物管部門，積極宣傳學習新《物業管理條例》，對照做好完善整改，力爭盡善盡美，做成荊州的品牌。當然，爭創達標示範大廈工作還有許多不足之處，我們誠懇的希望參加檢查評審的各位專家、領導能給我們提出寶貴的批評和意見，我們公司將以此爲動力和契機，不斷提高物業管理服務水平，爲樹立達標示範大廈的良好形象和推動行業發展做出貢獻！

祝各位專家、領導工作順利，生活幸福！

迎接檢查發言稿 篇11

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家下午好！

我校即將迎來國家義務教育均衡發展工作督導檢查，作爲一名二中的班主任教師，深知它的重要性和肩上的責任。在迎國檢準備工作中，一直積極配合學校，盡力做好學校佈置的各項任務，俗話說"細節決定成敗",在班級管理工作中顯得尤爲重要，只要我們注重細節，從小事抓起，一切工作都會得心應手，遊刃有餘。下面針對迎國檢工作，談談我個人的做法與體會。

一、班級衛生與班級文化建設

實行以衛生委員爲中心，分管組長負責的`值日製，每天安排值日干部檢查衛生情況，做到室內外乾淨、整潔，桌凳擺放整齊、有序，不放過任何一個衛生死角，並每週五下午放學進行一次全面大掃除，要求全體同學共同維護教室地面衛生，每天及時清理並清洗垃圾桶，禁止學生帶食品進入教室。在創建班級文化建設中，鼓勵同學們積極參與，出謀劃策，將班級特色與校園理念一起融合到班級文化建設中，使同學們感受到班集體的凝聚力與榮譽感。

二、學生禮儀

讓學生學禮儀、知禮儀、做一個文明守禮儀的人。尊敬師長，待人禮貌，見到老師和來賓，主動上前行禮問"老師好"培養學生使用文明用語，每天安排學生課間值日，課後不得聚衆喧譁，不能在過道追逐打鬧，上下樓梯，禮讓右行，自覺保持校園整潔，不亂扔垃圾，愛護學校公共財物，並且要求學生穿着合體舒適、整潔大方。

三、理化實驗

積極配合任課老師做好每一堂理化實驗。

四、午間唱勵志歌、課後組織學生誦讀

每天中午要求學生唱勵志歌曲，通過歌聲，傳遞正能量，同時可以讓學生課前放鬆，放學後讓學生誦讀中學生守則、十禁止十倡導和二中校園文化理念，通過誦讀，瞭解二中的校園文化—尚賢教育、提高學生個人素養。

五、賞識教育不體罰

用愛滋潤每位孩子的心田，用心去關愛每位孩子的成長，學會用欣賞的眼光認可學生，尤其當我們看到那些成績並不是那麼優異的孩子取得了點滴進步時，毫不吝嗇的讚揚他們，鼓勵他們。當孩子們犯錯時，做到不體罰，正確對待學生的錯誤，耐心的幫助孩子改正錯誤。

對我們教師而言，教師禮儀與精神面貌是迎國檢的重要內容。教師的儀表服飾、言談舉止、待人接物及精神面貌，伴隨着教育活動傳遞給學生們，給學生們最直接的影響，所以，從我們做起，給學生們樹立好榜樣。

迎國檢工作臨近，我將在校班子的領導下，帶領班級全體學生高標準，嚴要求做好迎國檢相關工作，以最好的姿態完成迎國檢任務。

迎接檢查發言稿 篇12

同志們：

專項管治工作的前一階段，我們做了一些工作，收到了必然的成效。但決不能有一點點渙散的主意，要持續堅持當前盡心盡責、如履薄冰的工作立場，竭盡全力、自始至終把專項管治工作深化推進。爲此，關於此項工作，我代表市縣政府在這裏標明三個立場：

第一、對管治工作不夠衍。要嚴厲依照國家、省、市統一的工作部署，不遷延，不走過場。規劃、監察、國土、房管、城管等有關部分要進一步明確職責，親密共同、互相協調，一環緊扣一環，工作的.順序要到位，使管治工作到達規範規劃治理、提高城市品嚐、公道社會好處的結果和目標。

第二、對執行規劃不模糊。執行規劃我們不但要執行好容積率一個目標，還要執行好規劃的綜合目標。綜合目標首要指三大目標，一是容積率，二是建築密度，三是綠化率。這些目標都是與經濟好處相掛鉤的，而建築密度和綠化率又是社會效益的問題，我們首先應該先注重社會效益的這兩大目標。今後在這個規劃治理問題上，要更加偏重建築密度和綠化率這兩個目標。節制好這兩個目標，就有利於提高城市檔次，有利於提高城市綠化程度。

第三、對開發企業不將就。一是對無論是曾經查擺出來的問題，照樣今後發現的問題，屬開發企業違法違規行爲的，一概嚴厲依照有關司法律例，依法懲辦到位。二是要進一步明確規劃目標調整的順序，調整的前提前提，不是想調就調。從一個合理的前提調整到一個合理的前提沒有需要，只能從不合理的調整到合理。上一年出臺的調整容積率補交出讓金方法，有調整的順序和前提前提，但還不是很細。專項管治下一步一個很主要的工作，就是要在明確調整容積率前提前提長進一步細化。要經過準則上的不斷完善，從源頭上根除繁殖腐敗的泥土，閃開發商無機可乘，讓房地產市場在健康有序的氣氛中完成又好又快發展。

迎接檢查發言稿 篇13

尊敬的各位領導，同志們：

兩天來，集團公司綜合檢查組全體領導親臨一部進行考評檢查，是我們反思總結、改進工作的重要契機，在此，我謹代表xxx全體幹部職工，對檢查組全體領導x天來的辛勤付出和對我部各業務系統工作的悉心指導，表示崇高的敬意和衷心的感謝！

檢查組反饋的'意見和建議對我們理清工作思路、促進xxx高質量發展具有十分重要的指導意義，我們完全接受。剛纔，檢查組組長xx也做出重要講話，對xxx一年來的成績和不足做出客觀評價，並進一步明確了接下來工作的重點、着手點。我們一定會嚴格按照集團公司安排部署，正視不足與問題，找準發力方向，持續提升xxx運營健康質量。下面，我代表xx鄭重表態：

一、高度重視問題，強化責任落實

集團公司檢查組對我部工作指出的問題中肯深切，提出的整改要求明確具體，我們將高度重視、統一認識、凝聚共識、認真對待，會後我們會認真研究檢查組反饋的意見和建議，剖析問題根源、制定整改方案、細化責任落實，壓力層層傳導、責任層層壓實，形成領導班子帶頭、上下聯動的機制，不折不扣、全力以赴地落實好各項整改任務。

二、深入剖析原因，找準發展座標

接下來的工作中，我們會緊跟集團公司戰略步伐，與集團公司目標發展同向同行，深入剖析xx一年來的生產經營情況，正視工作中存在的問題和不足，加壓奮進主要指標，着力優化運營質量，以優質履約帶動市場開拓，精準施策，久久爲功，用實幹答好“十四五”發展問卷。

三、堅定目標任務，實現跨越發展

xx將強化目標導向，堅定發展信心，認真貫徹落實集團戰略，全力以赴抓營銷、促履約、降兩金、強管理、防風險，重點從強化戰略執行、深化區域營銷、加快多元發展、抓好項目管理、推動商務提升、改善運營質量、全面塑強人才隊伍幾個方面入手，確保完成各項目標任務。

各位領導、同志們，我們將以此次綜合大檢查爲契機，嚴格履行各項職責，全面落實、全員落實，紮紮實實抓好整改，團結帶領xx全體幹部職工把檢查結果落實到推進事業部高質量發展上來，不辜負集團公司對的期望，以實際行動爲集團公司做出更大的貢獻！

迎接檢查發言稿 篇14

各位領導，同志們：

你們好！

我是xxx。感謝局領導，感謝競爭，使我今天能夠站在演講席上！更感謝在場的各位領導和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量！

我xxxx年畢業於xx林校xx專業，並於同年參加工作，自1996年開始，我先後擔任了xxx林業站副站長、xx林業站副站長職務。在此期間，我先後被xx政府和xx政府借用，擔任鄉鎮黨政辦祕書、經費會計等職務。10年的不同崗位的實踐，不僅使我能力和水平得到了鍛鍊和提高，而且7年考覈被優秀等次，3次被評爲優秀共產黨員，多次得到了縣領導的肯定,兩地政府領導和基層幹部羣衆也給予了我很高的評價。正是這些條件和基礎，讓我能力、有信心在這裏推介。參與此次競聘，我並非只是爲了當官，更多的是爲了響應人事制度改革的召喚，努力在新的崗位上實現自己的人生價值。

我競聘的職位是檢查站站長。當前，縣竹木檢查站行使着竹木運輸定點檢查和全縣林稽查這兩項基本職能，履行着“森林衛士”的神聖職責，是我縣林政和森林資源管理的一個窗口，對外代表了全縣林業幹部職工的整體形象。

如果我能得到各位的信任，有幸競職成功的話，我將本着“嚴格執法，強化管理，求實創新，創爭輝煌的理念，努力探索新形勢下竹木檢查站管理的最佳模式，用一流的管理，一流的服務，創一流的業績！具體將從以下幾方面入手做起：

一、恪守三項原則，確立三個目標

作爲單位負責人，我將繼續恪守爲人處事的三項原則，即：堂堂正正做人，認認真真謀事，清清白白執政。堂堂正正做人，就是本着誠信、友善的心態與人交往、共事，做到對上級——敬而不畏，對同志——平而不陡，對羣衆——實而不虛。認認真真做事，就是全身心地投入到本職工作中去，以實幹讓同志們接受我，信任我，支持我，以實幹來實現自己的人生價值。清清折執政，就是做到手不伸，嘴不饞，腳不歪。

我確立的三項目標是：在我的任期以內，積極爭取支持，狠抓處身努力，建立一支高素質的執法隊伍，努力樹立檢查站“綠色衛士”的來源於良社會形象，加大執法力度，確保森林資源得到有效保護，消化內部矛盾，確保幹部職工工資正常發放，力爭在3～5年內基本化解單位債務。

二、突出三個重點，實現三個結合

雖然檢查站的工作千頭萬緒，但是，我認爲：路面定點檢查、林政稽查和隊伍建設是檢查站工作的`重點。要進一步完善路面定點檢查的各項工作制度，管木材流通“大動脈”；以木材採伐和林地管理爲突破口，做林政稽查的各項工作；以政治學習、法律培訓、業務鍛鍊爲切入點，不斷提高林政執法隊伍的整體素質。

實現了三個結合，就是路面定點檢查與全面稽查相結合、靜態管理與動態服務相結合、林政執法與隊伍建設相結合。採用“以線帶面”的林政管理方法，對重點地區和大額採伐實行跟蹤服務。將執法人員的執法水平和執法效果納入對執法者的實績考覈，實現林政執法與隊伍建設的相互促進。

三、引入三種機制，樹立三形象

在對檢查站的管理中，引入新的機制，是增強活力的關鍵。一是激勵機制。建立和完善一系列規章制度，將幹部職工的報酬和幹部職工的工作掛鉤。二是警示機制。建立一套目標考覈系統，定期對幹部職工實行量化考覈，及明警示一些不良勢頭和不利傾向，做到工作業績要上，幹部思想不下。三是評議機制。聘請縣鄉人大代表當林政執法監督員，經常開展評議活動，促進作風轉變，樹立文明、廉潔、敬業的良社會形象，從而實現提高執法水平、提高隊伍素質、提高經濟實力三者的有機統一。

四、實現三項公開，搞三種關係

三項公開是：站內財務收、內部事務管理向站內全面公開，林政執法程序和具定規定向全社會一一公開，實行財務、事務、政務的透明化管理，接受各方監督。

搞三種關係：搞內部關係，加強幹部之間的團結和協作，形成工作合力；搞上下關係，以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人；搞外部關係，運用自身條件，搞檢查與財政、公安、法院、鄉鎮政府，以及各兄弟單位的工作關係，努力爲檢查站的工作創造一個良的社會環境。

各位領導，同志們，“滄海橫流，方顯英勇本色”，我不是英雄，但我渴望做一名改革大潮中的勇士。我深知：前路漫漫，與我相伴而行可能只有坎坷與挫折，但是，你們的鼓勵、信任和支持將是我心中的永恆，並且終將成爲我戰勝困難，超越自我的力量源泉！

這次我若能競職成功，我將以此爲新的起點，在新的崗位上，與我的同事一道，努力拼搏，續寫新的篇章，再創新業績，決不辜負領導的信任、同志的重託。我堅信：檢查站在各級領導的關心和支持下，各項工作必將取得全新的進展，我縣的林政管理工作也必將邁上新的臺階段！

謝謝大家！

迎接檢查發言稿 篇15

尊敬的各位領導，同仁們：

上午好！

我叫汪玉玲，是本屆高三語文教師。首先，我代表我校20xx屆高三28位教師對各位領導的慰問表示衷心地感謝，也謝謝你們一直以來對我校教育工作的重視和支持！

我們這屆高三，面臨高考大綱的新變化，其中語文、物理科目的考查形式與考查內容變化最大。而英語和數學科目也要適應全國卷的命題難度。所以相對於從前帶畢業班的感受，今年這屆畢業班的複習備考讓大家覺得非常非常辛苦。

高考，情繫萬家，全縣關注。對於學生而言，高考是人生的一道門檻；對於老師而言，高考也是我們向社會向家長提交的一份考卷。作爲奮戰在高三一線的教師，畢業班工作這副擔子的份量與責任，領導，家長，學生及社會各界的信任與期待，讓我們必須每天都要不懈地努力着，每天都如同繃緊的弦：備課、做題、講評、測驗、閱卷、排名，反思……備考工作繁重而艱苦，生活單調而枯燥，基本上沒有周末，節假日縮水。有時要忍受家人的埋怨，有三病兩痛還不敢請假，生怕耽誤了教學進度。

高三的班主任們更像是不停轉動的`陀螺，朝六晚十是常態。從完成教學任務到了解學生的思想動態，安全工作的防範，還有各部門的任務落實，都是班主任日復一日要完成的事情。

說到這裏，我想給大家分享兩個故事：昨天的畢業典禮我偷拍了一張鄭成志老師一頭白髮的照片，他看到了說：“這頭白髮，有幾根是爲了自己的家庭和女兒白的？”今天是六一兒童節，朋友圈好多媽媽都在秀孩子表演節目的視頻，我們年級組的黎仁波老師卻很愧疚地說她女兒張丫丫沒有節目，因爲小丫丫班上的節目需要媽媽去配合表演，而黎老師卻抽不開時間去排練。

我無意於煽情，類似的事情不勝枚舉……

同樣，學校的各層領導年年都要與高三教師同呼吸共患難。在我們學校，有學生的地方有老師，有老師的地方也有校領導。正是在以謝校長爲首的三位校長的正確領導和全力支持下，教師幹勁十足，學生學習勁頭高漲，高三複習備考得以有條不紊紮實有效地推進着。

今天，縣領導能於百忙之中擠出時間來看望我們，這無異於給疲憊的高三老師打了一針強心劑。雖然只剩下不到一週的時間了，但我們會更加嚴謹高效地利用每一節課的時間，深化知識，提高學生的答題能力，一定要讓學生增強信心，放鬆心態，發揮其應有的水平，我們會拼盡全力助學生勇躍龍門，爲鎮中添彩，爲鎮坪爭光！

最後，再次感謝各位領導的關心與支持，謝謝你們！

紮紮實實做好本職，兢兢業業投入工作。

迎接檢查發言稿 篇16

各位領導、同志們：

大家好！

與其說是演講，不如說是在如此莊重的場合、鄭重地介紹自我、展示自我，讓大家重新熟悉一下未加任何修飾和僞裝的我。假如說不想被任檢察員，那絕對是虛，因爲我和大家一樣也是凡人，不過，人之常情，還是應當優先考慮工齡長、年齡大、見名利讓、有責任扛、人性善、方法活的長者，這樣的人上任，既是你我的榮幸，也是領導的福分。好了，還是根據演講的第一點要求，講一下我自己的簡歷吧。

我是89年11月入院，極其幸運地在起訴科學習、鍛鍊了整整12個春秋，先後任內勤兼書記員、助理檢察員兼副科長。憶往昔，比較欣慰的是自己在爲人處世方面基本做到了四多四少即：行善多、做惡少;報答多、報復少;幫人多、害人少;坦誠多，狡詐少。

在工作方面亦是四多四少即：看卷認真多，應付少：出庭成績多，敗績少：對下鼓勵多，批評少：對上補臺多，拆臺少。在下自認爲這8多8少基本屬實，假如各位認爲是張老漢賣瓜--自賣自誇，那還請您多多諒解，那也是由演講本身的性質所決定的，究竟演講與只講錯誤、缺點的檢查是有區別的， 根據演講的第二點要求，應該講講如何做好檢察員的工作，我想，無論是領導幹部，還是一般幹部，無論是助理檢察員，還是檢察員，首先應當學會的是做人，做人只要"真"字當頭，就一定能得到大家的認可，例如：別人的工作太忙你真的幫他幹了，沒有躲躲閃閃或視而不見;該實事求是講別人優點的時候你真的講了，沒有背後惡語傷人，挑撥是非;當你聽到風言風語的'時候你冷靜的判定了，沒有輕易相信並怨恨他人;該買單時你真的掏票子了，既沒有蹭老的，也沒有扎小的，只要做到以上幾點，你我就會問心無愧，儘管命運不濟，偶遇小人編八造沒地詆譭你，請記住，行的正，做的端，做的好，是對小人最好的報復手段，其效果遠遠好於怨恨、責罵。

最後，需要說明的是，據觀察那種兩面三刀、惡語傷人、懼上欺下、惟利是圖的小人，在我們的身邊，在西青檢察院也沒有。 總之，只有做人方面被大家認可，工作纔有可能得到大家的支持，而只有得到大家的支持，工作纔有可能遊刃有餘。

謝謝大家。

迎接檢查發言稿 篇17

尊敬的領導：

目前人事調整在際，作爲經濟檢查大隊的副職，我認爲我能完全信任經濟檢查大隊副隊長一職。現將我的看法彙報如下：

經濟檢查大隊作爲縣(區)分局的派出機構,擔負着監督流通領域商品質量，查處不正當競爭、侵犯消費者合法權益、生產銷售假冒僞劣產品等各類經濟違法案件的重要職責。是工商機關的一個重要的執法機構和窗口，工作繁重，社會涉及面廣。作爲經檢大隊的副大隊長，我一定當好正職的得力助手，共同把大隊的工作做好，讓領導放心、羣衆滿意。

第一、要認清角色地位，擺正自己的位置。我深知副職和正職的地位、責任、作用不一樣。正職主持全面工作，對本單位和上級領導負責。而副職則是鋪佐正職工作的輔助之職。副職一身而二任，既是下屬的領導，又是正職的助手，在一定意義上也可以說是正職的下級。所以，當好配角，是對副職的基本要求。副職要自覺做到配合不爭權，用權不專斷，處事不越位，盡責不爭功，核心的問題是處處尊重、維護正職的領導地位，自覺突出正職。不越級拍板，搶先表態。 奧斯卡有最佳配角獎，副職也要評最佳配角，既按照領導科學的腳本來演戲，不能搶主角的戲，又要演得有聲有色。在以後的工作中我將時刻挺身而出爲正職遮風擋雨。同時加強領導班子團結，不躲在一邊看熱鬧。

第二、自覺維護和強化整個大隊集體的權威。副職在工作中無論分管哪方面的工作，都應以領導集體中的'一員的面目出現，代表集體說話。凡是重要的工作，涉及到羣衆利益的敏感問題，都應該是領導集體研究的結果，不說成是個人的決定，更不把領導班子決策的內情泄露出去。我覺得拆領導班子的臺就是拆自己的臺，給正職抹黑就是給自己抹黑。在日常的工作中，在羣衆場合，我一定維護正職的權威，樹立正職的威信。

第三、堅持有限“忍耐”與合理“鬥爭”相結合。副職謙虛謹慎甘當綠葉，不是唯唯諾諾當“好好先生”。沒有原則，沒有獨立見解，這樣的副職在正職眼中和下屬心目中都沒有斤兩，所以還要堅持有限忍耐與合理鬥爭相結合。對正職的一些不正確的做法所做的必要忍讓，對自己的利益、慾望、情感所做的自我約束。合理“鬥爭”就是對正職的某些錯誤領導行爲和做法進行的必要抵制和鬥爭。首先是在領導班子內部的鬥爭，召開組織生活會，開展批評和自我批評。其次找上級領導機關或部門反況。

最後，我向領導再一次表態，我一定做好自已本職工作，決不辜負領導的期望，努把 我區的工商工作做好做漂亮。

迎接檢查發言稿 篇18

各位老師，各位同學：

大家早上好！近期教育部發出通知，3月份是近視防控宣傳教育月，今天國旗下講話的主題是“愛眼護眼，防控近視”。下面我就個人用眼衛生和眼保健操檢查兩方面來談一談。

正所謂眼睛是心靈的窗戶，擁有一雙健康明亮的眼睛是每個人的願望。但現在，由於不規律用眼，不注意個人衛生等原因，近視的同學已經越來越多，而且隨着電子產品的普及，近視人羣有低齡化發展的趨勢。根據國家衛健委數據顯示，20XX年全國兒童青少年總體近視率爲53.6%，也就是說，我國兒童青少年每兩人就有一人近視。同時，兒童青少年近視已成爲中國視力損傷的主要原因。在這樣的大環境中，個人自覺就顯得尤爲重要了，特別是每天的眼保健操時間，更是要認真對待。開學以來，很多同學都能認真做好眼保健操，但是也有一些學生存在問題：

1、做操拖拉。在眼保健操音樂響起後沒有馬上停下手中的事開始做操，反而磨磨蹭蹭，等到一小節甚至兩小節結束纔開始做操。

2、做操不認真。有些同學在做眼保健操時講話，寫作業，聊天，無視眼保健操的音樂，做自己的事情。

3、做操時睡覺。個別同學在音樂響起後就趴在桌上睡覺，這完全無視了眼保健操的重要性，雖然同樣是閉眼休息，但眼保健操對眼周的按摩放鬆是睡覺不能比的。

4、做操態度不端正。有極個別班級不僅不做操，而且門窗緊閉，拒絕檢查人員入內，甚至言語挑釁檢查人員，這樣的行爲是極其惡劣的，在今後的檢查過程中如再次出現這樣的'情況，德育處將對領頭同學進行通報處分。

最後，我就個人愛眼護眼向大家提幾個建議：

首先要強化健康意識。每個同學都要強化“每個人是自身健康的第一責任人”意識，主動學習掌握科學用眼護眼等健康知識，並向家長宣傳。積極關注自身視力狀況，自我感覺視力發生明顯變化時，及時告知家長和教師，儘早到眼科醫療機構檢查和治療。

其次養成健康習慣。遵守近視防控的各項要求，認真規範做眼保健操，保持正確讀寫姿勢，積極參加跑操鍛鍊和體育運動，養成良好生活方式，不熬夜、少吃糖、不挑食，在校不攜帶電子產品，在家自覺減少使用電子產品。

常言道：冰凍三尺非一日之寒，水滴石穿非一日之功，保護眼睛也不是一朝一夕就能做到的，注意用眼衛生、科學用眼貴在堅持，需要持之以恆，才能預防近視的發生及近視程度的加深。

謝謝大家，我的講話到此結束。

迎接檢查發言稿 篇19

尊敬的各位xx:

你們好！

剛纔，我們收聽收看了xx、省政府召開的安全生產電視電話會議。會議分析了當前安全生產形勢，部署了～年元旦、春節期間安全生產工作。請各縣區、各部門、各單位認真學習領會中央和省領導的講話精神，並切實加以貫徹落實。下面，我就落實國家和省會議精神，做好我市當前安全生產工作，再講幾點意見。

今年以來，各縣區、各部門堅持“安全第一，預防爲主”的方針，建立健全安全生產責任網絡，積極開展安全生產大檢查、安全生產專項治理、安全生產宣傳、安全生產行政執法督查活動，使得全市安全生產形勢平穩。

1—11月，全市共發生各類事故1385起、死亡315人、傷1135人，同比分別下降32.2％、4.8％和28.1％。其中，道路交通事故1019起、死亡281人、傷1126人，同比分別下降37.7％、8.7％和30.7％；火災事故337起，同比上升26.6％，死亡3人，同比上升50％，傷9人，同比上升125％；水上交通事故1起，死亡1人，去年同期無傷亡；海上漁業事故4起，同比上升33.3％，死亡2人，失蹤3人，同比下降16.7％；非煤企業事故23起，同比下降8％，死亡23人，同比下降14.8％；煤炭企業事故1起，同比下降50％，死亡2人，同比持平。到目前爲止未發生重特大安全生產事故，預計全年將實現事故起數和死亡人數雙下降的“雙控”目標。

雖然我市今年以來安全生產工作取得了一定的成績，但仍存在許多薄弱環節。12月6日，新文區墟溝林場黃草溝採石場發生塌方致使一死一傷；12月7日，新浦區雲臺鄉鳳凰採石一廠又發生山體塌方事故，死亡1人、重傷1人；12月11日，達龍世貿城建築工地發生高空墜落事故，死亡1人。

接連三起事故暴露出我們在安全生產工作中存在着許多共性問題：

一是安全監管不到位。雲臺鄉鳳凰採石一廠12月4日夜間曾發生過一次塌方，雲臺鄉安監所的安監人員在巡查時發現12月4日塌方後的山體仍存在隱患，要求工地負責人進行排除，在工地負責人已同意進行排險的情況下，沒有采取停產排險、設立警界標誌等進一步的措施，未能阻止死傷事故發生。

二是安全措施不到位。鳳凰採石一廠12月4日塌方後，12月5日、6日連續陰雨，採石場山體受雨水滲透，岩層間摩擦力減校7日下午，塘主竟然憑經驗認爲只要發生過一次塌方，短期內該處不會出現再塌方，貿然在未進行排險的情況下，安排14名工人在原塌方的滑坡體下方作業，另安排一名安全員現場監管。二次塌方時，幸虧安全員發現及時，大聲呼喊，在原塌方體下方作業的12名工人方纔脫險，但仍有一名鑿巖工因手持機械躲避不及，當即被塌方山體砸埋死亡，另有一名拖拉機手被砸成重傷，同時有6輛手扶拖拉機被埋。如果不是安全員及時發現，後果不堪設想。

三是教育培訓不到位。12月6日，新文區墟溝林場建築採石場事故中排險人員在對山體上部險情未排盡的`情況下，就在山體下部進行排險；12月7日新浦區雲臺鄉鳳凰採石一廠事故中在場的15名職工（含安全員）在原塌方體下方進行作業；12月11日九龍世貿城建築工地事故中5名工人在無法系安全繩、天窗下安全網被拆除，安全無保障的情況下從事高空作業，有關人員都未拒絕違章指揮或提出相關的安全措施要求，這反映了職工的安全培訓不到位，安全意識差，對什麼情況下安全，什麼情況下不安全不清楚。

四是責任追究不到位。今年以來，全市除交通、火災事故外，發生了30多起亡人事故，除了直接責任人受到責任追究外，仍有一部分單位的領導責任沒有追究到位。責任追究不到位，安全生產就不可能得到重視。這三起事故給我們的教訓是深刻的，說明安全生產決不能有絲毫的鬆懈麻痹，必須警鐘長鳴，常抓不懈。

x年元旦、春節即將來臨。由於春節是在1月22日，兩節間隔時間短，民工返鄉、學生放假、探親訪友，客流多方匯聚，客運高峯將提前到來。另一方面，據氣象部門預測，1月份雨雪天氣可能較多。這都將給我市節日期間的安全生產工作帶來壓力。對此，各縣區、各部門要針對新情況、新問題，按照這次全國、全省和全市安全生產電視電話會議的部署，全面落實元旦、春節期間的各項安全生產工作措施。要進一步提高做好安全生產工作的認識，增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感，認真研究本地區、本部門安全生產中的重點和薄弱環節，強化安全生產責任制，嚴肅安全生產責任追究制，加強安全生產的監督管理和事故防範工作，根據本地區、本單位節日期間安全生產特點，制定切實有效工作方案，全力防範各類事故的發生，堅決杜絕重特大事故，確保節日期間的安全。

謝謝大家！

迎接檢查發言稿 篇20

各位領導、各位老師、親愛的同學們：

大家好！我要競選的職位是學生會的檢查部的成員。我今天站在這裏，我要感謝老師和同學們對我的支持，也感謝自己始終以紀律和衛生爲重要性的理念才讓我有足夠的勇氣和信心來競選學生會檢查部成員的職位。

也許我今天還不夠出色，但是參加學生會的工作將讓我的社會活動能力在實踐中不斷提高，進一步增強團體性的理念，更好地爲同學們找到嚴格的紀律和衛生與大家無拘無束的青春活力之間的平衡點，這一項富有挑戰性的工作這是我向往的，因此我有足夠的信心成爲同學們忠實的'服務者監督者，能夠爲大家付出就是我最美好的收穫！

假如我做了檢查部的成員，我承諾：

1、我一定會與其他成員對我們的主席團負責，及時向主席團彙報我們部裏的工作情況，聽從老師和主席團的安排，認真落實完成主席團下達的每項任務。

2、與各社團及時做好溝通，協調好我們部與各協會的關係，並按時整理好檔案、資料等交給主席團，我在執行權務時，一定秉着公正、公平的原則，絕不忽略、隱瞞任何一個侵犯會員權利的社團。

3、在部裏，我決不會獨斷專行，一定會靜心聽取主席團的安排和意見，與部裏的成員保持融洽的關係，將我們檢查部很負責的帶好。

競爭給優勝者帶來的是快樂，但同時又給失敗者帶來痛楚，但我想無論我競選成功與否，我都坦然處之，因爲一個懂得競爭真諦的人絕不會因爲某次失敗而耿耿於懷。

我知道，再多的燦爛的話語只不過是也是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動纔是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我競選上了一定言必行，行必果，最後，真誠的請各位支持我！

謝謝大家！