新教師的個人發展計劃（精選5篇）

新教師的個人發展計劃（精選5篇）

時間真是轉瞬即逝，我們的工作又將迎來新的進步，何不好好地做個工作計劃呢？工作計劃的開頭要怎麼寫？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編收集整理的新教師的個人發展工作計劃，歡迎閱讀與收藏。

　　新教師的個人發展計劃1

作爲一名新教師，我深深的感到，應以創新精神爲出發點，努力完善自身的綜合文化素養，儘快形成自己的教學特色，以適應時代的需求、寶寶的需求，成爲一名合格的好老師。

爲了自己更好的工作，並在學習工作中得到成長，特制定教師自我成長計劃，並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己，不斷提高作爲一名教師應具有的素質。

一、個人基本情況介紹：

本人今年26歲，畢業後踏上工作崗位已整整兩年了，這兩年來在園領導的帶領下，在各位教師的指導、幫助下，不斷努力，逐步創新，在思想上和工作中得到了一定的進步。工作兩年中先後帶教大班和小班，積累了一定的工作經驗。

二、現狀分析：

1、 優勢：

1） 兩年的教學工作經驗，讓我對教育孩子有了一定的經驗和心得，讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。

2） 隨着兩年家長工作的開展，在家長工作方面積累了一定的經驗，並且我和班中家長的關係比較融洽，家長也很體諒、配合老師的工作。

3） 有好學精神，敢於接受新事物的挑戰，樂於接受教學新理念的衝擊。

2、不足：

1） 因爲我是一名新教師，工作只有兩年時間，只教過小班和大班的寶寶，缺少對中班年齡寶寶的管理和教學經驗。

2） 在本科四年的學習中，我雖然學過一些樂器、舞蹈、手工製作等，可從特長的角度，我的藝術活動能力較弱。隨着教學工作的不斷深入和開展，以及從給予孩子美的享受和情趣的培養這個角度來看，我必須加強基本功的訓練，尤其是繪畫、手工製作、彈奏等教學技能技巧的提高。

三、個人一年發展總目標：

第一學期發展目標：

1）儘快提高自己對中班寶寶的管理和教學能力。

2）努力提高自己的專業素質，認真學習、鑽研業務，儘快瞭解、掌握中班寶寶的年齡特徵和發展特點。

3）繼續加強家長工作的開展，做到與家長適時、有效的溝通。

措施：

1）多向富有教學經驗的搭班老師學習，注重榜樣借鑑、內化，爭取儘快提高自己對中班年齡寶寶的管理和教學能力。

2）自從寶寶園網站建立以來我與家長們的關係更進了一步,本學期將繼續努力。除了及時關注論壇外,還要加快家園聯繫窗內容的更換頻率,爲家長提供更優質服務。除此之外，我還必須做到每週向家長反饋寶寶在園的情況，經常瞭解家長的需求，努力使自己做的更好，成爲家長心目中的好老師。

3）主動關心國內外學前教育信息和專業理論，並通過多種途徑：幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等，吸取教育學科的新知識、新技能。

第二學期發展目標：

1）在本學期裏提高自身綜合文化素養，力爭使自己在業務上不斷創新、科研中獨立鑽研，在教學方面形成特色的科研型教師。

2）提高自身的教育技能技巧，如：繪畫、手工製作、彈奏樂器等。

措施：

1）提高教學和科研能力。進行如何提問和對寶寶給予的信息適時有效反饋的思考實踐。積極參加專業學習培訓和教研活動，進一步探索適合本班的教育內容、教育方法。

2）寶寶園教師既有良好的思想品行和職業道德是不夠的。我們還要苦練各種技能技巧，把自己綜合素質提高。如：教育教學觀摩、教師技能技巧的評比和教案評比來提高自己的教育技能。

3）利用空閒時間來學習繪畫手工製作和彈奏樂器的技巧，多參考專業書籍，使自己短時間內在這幾個方面有所提高。

以上是我的自我成長計劃，希望在園領導的培養下、在自己的努力下，有所收穫有所成長。

　　新教師的個人發展計劃2

我20xx年踏上寶寶教師這一工作崗位。八年的幼教工作使我逐漸理解到“教學相長”“學海無崖”這些詞的真正含義。記得剛從師範畢業，意氣奮發，總覺得自己的學業已到盡頭。接下來是傳道授業解惑的師長日子，可是，隨着幼教工作的深入，幼教教材的不斷更新，家長對老師要求的不斷提高，各種理念的不斷衝擊，各種新生事物的不斷介入，以及寶寶教育內容的不斷改革更新，使我覺得自己永遠是一個沒有畢業的在校生，永遠有許多新的知識要充實。在新理念的充實和園領導、老教師的幫助下，經過寶寶園多次培訓，使我在工作中取得了很大的進步。在教學工作上，能有針對性地備課、備教材、備寶寶，並做好活動反思。幾年來多次參加公開課教學，還有多篇論文在省、州、市獲獎。當然我還有很多不足之處，在課堂教學上，怎樣培養寶寶的興趣，怎樣發展寶寶的創造性思維，怎樣與寶寶溝通交流等還有待我去學習。爲了縮短自己的成熟期，也爲了讓自己有一個奮鬥的方向，制定一個目標是非常重要的。正所謂“凡事預則立，不預則廢”，所以我將今後三年自己的成長做如下規劃：

一、發展方向：

1、提高政治思想素質

政治思想素質是靈魂，是提高教師素質的關鍵。我將按《教師職業道德規範》嚴格要求自己，遵守《教師法》有關法規，熱愛寶寶教育事業、熱愛寶寶，爲人師表，在言行舉止方面做好寶寶的表率，盡心盡責，教書育人。遵守寶寶園規章制度，不遲到早退，爲樹立良好的園風園貌做出自己的努力。

2、豐富科學文化知識

隨着社會的不斷進步，知識的不斷更新發展，社會對教師的要求越來越高。我認真研讀《寶寶教育》、《學前教育研究》、《幼教新視野》等書刊外，平時在網上也關注教育形式的變化，與同行進行多交流。寶寶教師只有不斷地學習寶寶教育知識，研究教育實踐，才能使自己的教育觀念不斷更新。

3、提高教育教學技能

一名優秀的寶寶教師僅有良好的品德修養和專業知識素質是不夠的。這也是因爲寶寶教育的特點決定了對寶寶教師不同的要求。所以，寶寶園強調寶寶教師必須是一專多能。因此，必須加強基本功的訓練，注重教學技能技巧的提高。

4、促寶寶成長，爲家長服務

爲了讓每個孩子都能長好、學好、玩好，每人的能力在原有基礎上有所提高，以“綱要”爲準則，認真制訂班級計劃、月、周計劃等各類計劃。在一日活動中以遊戲貫穿各科教學，並積極使用肯定鼓勵等方法，使寶寶身心愉快地學習，使每個寶寶都能在原有基礎上有所提高。

在家長工作方面，經常翻閱有關家教方面的書籍，瞭解家長的需求。面向全體家長做好家園共育，努力使自己在家長工作方面更加成熟，成爲家長放心的好老師。

二、具體規劃：

第一年：

1、儘快適應熟悉和掌握組織寶寶一日活動及各種教學活動的業務技能，爭做一個技能紮實的青年教師。

2、紮實學習《寶寶園教育指導綱要》，學會說課、評課、分析教材的難重點。根據寶寶的發展和寶寶的興趣點，制定符合寶寶實際的各類教學計劃，經常反思評析自己的教學實踐。

3、經常與經驗豐富的教師交流、溝通，學習組織寶寶及與家長溝通的有效方法。

4、認真參加每一次的教研活動、各種學習，認真思考並作好筆記，虛心學習。

5、努力提高自身的師德素養，成爲一名師德高尚的教師。

第二年：

1、提高爲寶寶發展創設適宜的物質環境和精神環境的能力，能爲寶寶營造一種平等、寬鬆、理解、激勵的精神環境。

2、掌握寓教育於遊戲及滲透各項活動中的原則，因人施教，引導寶寶主動學習。

3、具備基本的家長工作能力，能召開家長會，能與家長及時聯繫寶寶的發展情況，注重個體差異，促進每個孩子不同程度的提高。

4、利用業餘時間閱讀幼教方面的書籍，不斷豐富自己的知識，拓寬視野。

5、在教學中有自己的創意，尋求自己的教學特色;全方位地去感受寶寶;具備積極的工作態度.

6、爭取在本年度努力提高演唱、繪畫、舞蹈水平，遇到困難的地方虛心向有經驗的老師學習。

第三年：

1、逐步形成自己獨特的教育理念和教育風格。廣泛學習，將所學到的理論付諸實踐，並在實踐中調整自己的教育觀念和教育手段，形成自己的教育風格，做一個個性的寶寶教師。

2、具備指導家長提高科學育兒水平的能力，根據個別寶寶的實際情況，制定對策。

3、加強日常工作中對寶寶的觀察與反思，培養對教育的敏感性，力求能敏銳地感受到孩子的需要。

4、積極參加各種技能技巧比試、優質課評比、教育教學觀摩、研究課、公開課、示範課、論文、教科研及教案評比等等，使自己的綜合素質始終處於動態的發展過程。

5、力爭在本年度六項基本功能更上一個臺階。

6、不斷提高業務能力，爭取成爲一名優秀的寶寶教師。

以上是我個人制定的發展規劃，希望在園領導的培養下，在老師們的幫助下，能有所收穫，使自己更快的成長起來，成爲一名優秀的寶寶教師。

　　新教師的個人發展計劃3

新課程的改革給教師提出了更高的要求，作爲一名年輕的教師,要適應改革、發展的需要，唯有不斷髮展自己才能勝任教育教學工作。爲此，特擬定個人專業成長計劃如下:

一、模仿階段——學名師，自我成長。

“他山之石，可以攻玉。”名師的教學方法與方式有許多值得我們學習的地方，在這一階段我將通過上網查看名師經驗和教學方法、名師有關書籍、名師課堂教學錄像等形式向名師學習，學習他們先進的教學經驗。抓好每節課的教學重點、難點，找出教學難點的突破口。多向經驗豐富的老教師學習，有不懂的問題多請教，探討。每節課力求上得生動、有趣，重、難點突出。保證課堂四十分鐘的教學效果。學習過程中，我將認真體會教育家的教育思想，結合自己的教學實踐進行實驗教學，用科學的理論武裝自己，用理論指導實際工作。

二、成長階段——努力學習，不斷提高。

在這一階段，我將：

1、認真學習課件製作，練就能根據授課內容快速作出高質量的課件能力。爲課堂教學服務。

2、按照新課標和新教材的理念，積極進行課堂教學模式的改革、探索，優化課堂教學過程，探索適應新教材要求的教學方法，處理好課程改革和執行教學常規的關係，提高教學質量。重視對學生能力的培養，不斷提高學生的綜合素質。注重在教學中滲透的思想教育，做到既教學又育人。使班級中每個學生在課改的陽光雨露中，學到知識，培養能力，成功地成長。

3、勤於實踐，不斷自我反思。對每節課進行認真反思，寫下教學後記，不斷總結教訓，積累經驗，寫出高質量的教學論文，爭取多發表文章。

4、認真備課。在備課中既備教材又備學生，根據學生的知識水平和學習能力決定教學內容、教學進度和教學方法。研究出符合本校學生實際的教學模式。

三、成熟階段——逐步將自己培養成爲一名優秀教師。

對所教學科進行深入研究，靈活駕馭課堂。在課堂的整個教學過程中，能夠將學生擺在主體地位，做課堂學習的主人。能夠及時關注學生課堂上是否以飽滿的熱情、濃厚的興趣參與學習，是否真正做到自主學習、自主讀書、自主合作、自主探索，從每一節課中體驗到學習成功的`樂趣。

在20xx年時間裏，我將循序漸進，塌實勤奮，不斷提高自身素質，努力將自己錘鍊成一名能適應新時期教育教學要求的學生滿意、家長滿意、社會放心的優秀的教育工作者。

　　新教師的個人發展計劃4

一、在理論學習中成長：

1、認真學習課程標準（教學大綱）、鑽研教材、認真備課。

2、做好教學基本功的自練。

3、認真備好每次教案，並及時向師父和老教師請教。

二、在實踐中成長：

1、積極參加教學改革和教學研究活動。

2、認真做好教師聽課記錄，評課意見。並積極與有經驗的教師交流聽課體會。

3、在指導老師的協助下開展班級工作、進行班級管理和班隊活動。

4、積極召開教師主題班會。

5、積極參加校內外的聽課、評課、議課活動，課後進行評析，在交流中感悟，在交流中提高。

三、按時完成自己的任務

1、每星期完成不少於1篇的教育教學隨筆撰寫。

2、通過網上培訓、集中培訓、教育實踐培訓等環節促進培訓目標的實現。

3、完成一篇《我的教師專業成長故事――本人處理班級和教學問題的最深刻經歷》

4、總結自己教育教學的得與失，自己的所思、所做，所悟等。

四、積極做好班主任工作

1、要有愛心、耐心和恆心。

2、在工作的策略方法上，能巧妙地利用各種資源、整合各方面的力量有效地開展工作，不斷探索遵循教書育人的規律，科學地、藝術地、靈活地、創造地管理好班集體。

五、認真做好德育工作

1、在孩子們的心目中，老師不僅僅是靠“權力”來教育啓發他們，更湊效的是用“魅力”薰陶感染他們，因此不斷完善自我道德修養是十分必要的。

要學會做好德育，注重自身的師德水平，要不斷提高師德水平。

正確對待教師職業或工作；

正確對待學生；

正確對待教師羣體；

正確對待學生家長；

正確對待自己，讓這些自律的行爲外化成一種習慣和工作作風，讓自己在工作的實踐中成長、成熟。

2、讓自己學會尊重孩子、走進孩子，用心去詮釋孩子在日常生活中的想法和做法，讓孩子在美育中健康快樂的成長。

六、重視師德修養

1、爲人師表，在日常生活中時刻提醒自己，加強自身修養，爲孩子做表率。

2、關心集體、關心他人，團結協作，進一步提高自己爲人處事的能力。

3、懂得我國的基本法律法規，才能在自己的教學崗位上更好地服務於教育事業。

4、爲自己樹立正確的人生觀、教育觀、質量觀和道德觀。

希望通過這個計劃，使我可以進一步鞏固好自己的專業思想，更加熱愛教育工作，熟悉有關教育政策法規，以應對複雜的教育實際的需要，以更直接的方式掌握小學教育教學常規及課堂教學基本功，熟悉所教學科的教材，在教育教學水平提高的路上少走彎路，讓自己形成良好的教育教學習慣，幫助我快速健康成長。

　　新教師的個人發展計劃5

一、基本情況。

20xx年7月，我走出了杉達學院的大門，9月我將作爲一名新教師正式成爲晨陽幼兒園的一份子。對於這份工作，我充滿熱情，我愛孩子，孩子是陽光的象徵，他們純潔，他們善良，他們真誠，雖然我將是他們的老師，但是我從他們身上可以感受到一種獨特的氣息，那是在其他任何地方所感受不到的。

雖然我在大學裏學的是新聞專業，這是和幼教完全不同的兩個專業，但是我相信，我會用我的熱情去愛孩子，我會用我的勤奮在今後的工作學習中彌補自己的不足，我更會用我不斷的追求在幼師這個崗位上完善自己，讓自己逐步成爲一名合格的、優秀的幼兒園老師！

二、優勢分析。

1、我快樂，我充滿童真。

一直以來，我都讓自己生活得很陽光，就算遇到再大的困難，我都儘量做到一笑置之，所以我一直都保持着一顆童真的心，我能夠用孩子的語氣和他們交流；我也能夠親身加入到孩子的遊戲中，和他們一起暢快的玩耍；上課的時候，我用親切教態對待每一個孩子，用孩子的語言引導他們。我就像他們的大姐姐，更像他們的好朋友。在晨陽幼兒園實習期間，我和班級內的孩子玩在一起，和他們打成一片，我愛孩子，孩子們也愛我，對我來說這就是一種收穫，一種喜悅。

2、我年輕，我充滿希望。

二十歲的我們正值青春年華，對一切新事物的接受能力很強，我也不例外。在校期間，我通過了CET—4和計算機一級的測試，如今我能熟練應用計算機，基本的英文也難不倒我。因此，對於以後各種課件的製作我想一定可以勝任的。年輕就是一種資本，年輕就是一種希望，現在我所擁有的這些可能不夠，但是正因爲我年輕，所以我有充足的時間去吸收新的養分，讓我做的更好，因爲我知道：這個世界上沒有最好，只有更好！

三、弱勢分析。

正因爲我是非專業的，因此在幼教理論知識和各種幼教所需的技能是相當缺乏的。幼教專業可以用3—4年的時間學習專業理論知識和專業技能，而非專業出身的我在接觸這個工作之前完全是沒有一點經驗的，即便是有足夠的熱情與愛心也是不夠的，由此可見，專業與非專業之間的差距有多大。幼兒園老師不同於小學、中學的老師，幼兒園老師需要在彈、唱、跳、畫等方面都有所涉足，幼師有時候就像是一名演員，需要用富有表現力甚至是誇張的語言、聲音、動作去感染孩子，讓孩子在快樂中學習。

非專業的我在教學經驗上更是大大的缺乏。雖然我能夠用活潑的語言爲孩子上課，但是缺乏經驗的我控班能力不強，常常不能緊緊抓住孩子在課上生成的一些東西，有時也不能及時調節上課的節奏；對於有些活動我不知道要用什麼樣的好方法，讓孩子在快樂、有興趣的前提下參與學習。同時，我雖然用心在愛着孩子，但是要掌握好這個“度”對沒有經驗的我來說也是一件難事。另外，“二期”課改的一些精神我也還不能完全理解、滲透。這一切的難題都需要我努力去一一攻克，我想即便是師範專業畢業的，他們也是從一無所知開始的，所以我有自信讓自己在學習中成長，在工作中成熟，勤一定能補拙！

四、個人目標。

既然自己選擇了這份工作，那麼我就會用心去做好它。現在的幼兒會提出各種奇奇怪怪的問題，有時候教師還不一定能一一解決，所以我想在今後的三年種做到以下幾點：

1、參加教育學專業的本科學習，在理論上進一步完善自己。

2、在一定的計算機應用的基礎上，進一步學習多媒體課件的製作。

3、對於每個幼兒都要投去關注的目光，讓每個幼兒都感受到老師的關心。

4、通過三年的磨練，讓自己能夠積累一定的經驗，成爲一名合格的幼兒園教師。

五、任務與措施。

（一）構建自我管理機制，促進自我發展。

1、第一階段。

（1）目標：

建立自我管理意識，激勵自我發展。

（2）措施：

①以主人翁態度積極參與新三年計劃討論，明確新三年發展目標。

②圍繞幼兒園發展目標制定個人新三年計劃。

③建立個人專業成長檔案。

④積極參與園內各類評比活動。

2、第二階段。

（1）目標：

增強自我管理意識，注重自我發展

（2）措施：

①在完成學前教育崗位培訓的基礎上，繼續參加本科的學習，讓自己在教學理論上有進一步的提高。

②在探索教學方法的同時，向帶教老師以及身邊其他一些有經驗的老師學習，努力提高個人的教學水平。

③經常翻閱一些有關幼兒心理的書籍，通過學習讓自己更深入地瞭解幼兒的心理，從而用更爲正確、有效的教育方法。

3、第三階段：

（1）目標：

發揮自我管理效能，完善自我發展

（2）措施：

①請帶教老師及有經驗的老師指出自己的不足之處，及時改正缺點，對教學活動進行反思。

②運用年輕人的優勢，在教學上多運用多媒體技術。

③跟着有經驗的老師開展“培養農村幼兒文明習慣”的課題。

（二）創設幼兒探索學習的舞臺，促進幼兒自主發展。

1、第一階段：

（1）目標：

創設合理的區角環境，滿足幼兒自主探索的學習，促進幼兒的生活經驗。

（2）措施：

①注意環境創設的安全、新奇、有趣，提高幼兒的興趣，充分利用牆面、地面、走廊等滿足幼兒自主探索的需要。

②創設材料庫、百寶箱等，擴大幼兒探索資源。

③帶領孩子走進社區、走進大自然，豐富孩子各方面的認識。

2、第二階段

（1）目標：創設體現現代教育理念，使幼兒的個性潛能能到充分的發揮。

（2）措施：

①根據主題的需要，拓展幼兒學習空間，爲幼兒自主學習提供豐富的材料。

②在區角遊戲中投入更多新鮮的遊戲材料，讓幼兒在遊戲中嘗試探索學習。

第三階段：

目標：

在日常生活中培養幼兒良好的文明習慣，爲新課題的研究打好基礎。

措施：

1、在學習活動中，通過故事、兒歌等形式培養幼兒逐步養成文明的習慣。

2、教師以榜樣影響幼兒，幫助幼兒培養良好的文明習慣。

（三）家園共育工作。

1、第一階段：

（1）目標：

加強與家長、社區的互動，探索家園共育的有效途徑。

（2）措施：

①通過各種形式與家長聯繫，瞭解幼兒的特點與需求。

②定期召開家長學校、家長沙龍活動，交流育兒經驗。

③根據家長需求，邀請專家來園作講座。

2、第二階段：

（1）目標：

充分利用有效資源，探索家園、社區三位一體化新方式。

（2）措施：

①充分發揮家委會作用，成立家園、社區三位一體化領導小組。

②利用社區、廣場開展各類親子活動。

③充分利用家園資源，豐富晨園小報。

3、第三階段。

（1）目標：

整和家園、社區力量，形成一體化育人環境。

（2）措施：

①圍繞家長工作展開深入的研究。

②家長學校開展形式多樣的有針對性的家教培訓活動。

③進入社區開展各種宣傳、指導活動。