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有關個人年度計劃模板合集7篇

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有關個人年度計劃模板合集7篇

有關個人年度計劃模板合集7篇
個人年度計劃 篇1

新學期的工作已經開始了,爲了使自己教育教學能力有進一步的提升,根據校年度研修計劃,制定個人研修計劃如下:

1、積極進行“三三練功法”,即讀好一本書,做好一份讀書筆記,寫好一篇讀書心得,鑽研好一冊教材,上好一堂課,寫好一份教案,講好一口普通話,寫好一手字,用好一種信息技術。

2、體育教研科研是一門綜合性的學科,體育教師只有認真學習有關體育教學文章,加強理論學習,才能不斷提高體育教學理論水平,平時要寫一點文章,學一點理論、積累一點教學經驗,才能在教學上有不敗之地,爭取教學工作的主動權、領先權。

3、體育教師要加強理論學習,不斷提高自身的素養,注意體育資料積累工作,堅持聽課,取人之長,補己之短。

4、重視備課,講課,,切實提高課堂教學效率。課堂教學是學校教學工作的重要渠道,充分利用課堂40分鐘是提高教學效率,教師要認真上好課,充分利用先進的教學手段,設計好教學方法,把知識落到實處。

5、體育教師要認真寫好論文的撰寫工作,參加各級各類的小論文評比活動,要認真做好論文的撰寫工作,不斷提高青年體育教師的理論修養。

6、認真做好課題研究工作,完成各階段的總結。

總之,本學期要積極開展教育教學工作,充分利用現代技術的豐富資源。實現教師實實學習,處處學習,高效率學習,真正把校本研修變成教師的終身學習,不斷提高自身素質,完善自我.

個人年度計劃 篇2

20xx年是我擔任小學六年級畢業班的班主任,這是我所帶的第一個畢業班。對於這羣半大的孩子,我越來越發現,現在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環境的瞭解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進孩子們的天地。六年了,我和我的學生建立了很深的感情。我真心的愛這羣孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的調皮搗蛋,有的樂於助人

爲了當好班主任,爲了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂了工作計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛鍊。

一、正班風:

隨着年級的升高,學生的思想變得複雜多變,比較容易受到新鮮事物的影響,由於受現在社會不良現象的影響,有些孩子的心理或行爲方面出現了不良的勢頭,爲此也影響了班級的風氣。爲此,我從本學期一開始就比較注重整頓班風,以身作則,用正確的思想去教育他們引導他們。對於不良行爲表現比較突出的學生我會跟蹤觀察,獨立談話,直至其真的意識到自己的問題。班風正了,孩子們纔可以集中精力學習,纔可以健康快樂成長。

  二、充分利用宣傳陣地

板報是宣傳的最有效,最直接的途徑。我把板報交給學生,組織一批有能力並喜歡宣傳工作的學生,教會他們發揚各自長處,合理安排佈局,把板報辦好。

  三、培養學生良好的行爲習慣

尊師守紀是我們的傳統美德。怎樣尊師?見到老師問好,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發言,開動腦筋;作業認真完成,不懂就問;格式正確,佈局設計合理;關心班級衛生,愛護身邊的財物等。這裏包括了各方面的好習慣的培養。守紀也不是僅限於坐端正,而是能緊跟着上課的節奏,思路清晰,及時回答問題。我還喜歡學生插嘴,在適當的時候插嘴也能收到預期效果。不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧譁,良好的行爲規範,是每個人必須遵守的,這一些我都認爲是尊師守紀的表現。

  四、把握談心的尺度

作爲母親,我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經意的時候,發現我的小女兒會因爲我的一句讚美鼓勵而表現出興高采烈的歡呼。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要讚美,我不會吝嗇自己的讚美聲,於是我慷慨的把讚美送給每一位學生,哪怕他是班裏學習最差的。當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的讚美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的後果,並鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

這六年來,我所擔任的班級,雖然沒有取得什麼轟轟烈烈的成績,但是我們平安的度過了六年,我很欣慰。

個人年度計劃 篇3

能夠成爲xx名師工作室的`一名學員我倍感榮幸!爲了能在名師工作室這個難得的交流平臺中,在陳老師和衆多優秀同行的指導和引領下提升自身教育教學理論知識,促進教學業務水平發展和提高教育教學研究能力,現制定如下個人發展計劃。

一、以工作室的規劃和指示精神爲指導完成以下任務。

1、積極、認真參加名師工作室的每次培訓和觀摩活動,爲工作室的建設和運行出力。多收集教學問題案例,多進行教學反思,

2、每學年在校級或校級以上範圍內開設一節或以上教學展示課或研究課並做好課後反思。

3、積極參加校內外的聽課,評課,做好評課記錄,多進行教學反思,博取衆長,補己之短。

4、每年至少讀好一本教育專著,做好讀書筆記,並撰寫讀書心得。

5、每年寫好培訓總結。

二、具體實施方案及個人奮鬥目標

1、以自學和小組在線討論形式加強教育理論學習,瞭解英語學科發展的前沿動態,瞭解當前本學科教育教學新的研究成果。

2、反覆研讀新課程標準和考試大綱,多分析教材,要善於在教育教學實踐中發現問題、分析問題,並加以研究分析,要善於把研究實踐中獲得的感性認識總結上升爲理性認識,總結出其中的一些規律,並用科學理論來指導教育教學實踐,不斷提高教學質量,提高課堂教學基本功,提煉個人的教學風格和特點。

3、積極參加教育教學研究,提升自己的教學和科研能力,撰寫論文,爭取發表。

4、加強學習現代信息技術,將其整合到音樂學科的教學當中,通過互聯網和手機移動網絡,充分挖掘多媒體的科技手段,製作高質量的多媒體,激發學生的學習興趣,利用移動網絡,拓展學生學習的空間和時間的侷限性,培養學生主動參與學習的思維意識,讓信息技術爲英語教學服務。

5、努力提高自身的師德素養,爲人師表,教書育人,成爲一名師德高尚的教師。

我將積極向陳老師、組長應老師和其他老師們學習,善於思考、樂於動筆,爭取更多的學習、培訓機會,提升、鞭策自我,保持工作熱情和精力,努力完成2年規劃,提升職業使命感和幸福感。

個人年度計劃 篇4

作爲一名新的財務人員,我打算從兩個方面入手今年的工作:一是儘快熟悉出納的各項業務,二是努力學習會計專業知識。爭取在年末時完成兩個目標:掌握出納的全部業務技能和會計記賬;獲得會計從業資格證書。

爲了完成既定目標,必須堅持以下內容:

一、學習各項業務,不能不懂裝懂,要及時徹底地把問題解決掉。

做好現金、支票、各種票據的保管工作,做到細心、認真、負責;

做好報銷等日常業務,對票據認真核查,保證其滿足要求;

掌握財務管理信息系統的各種功能和使用方法;

熟悉銀行的各項業務,和銀行人員做好工作溝通。

二、學習出納崗位職責,培養財務人員的專業素質。

1、有關現金、支票的工作,做到收有記錄,支有簽字;

2、做好日記賬,按日覈對庫存現金,做到記錄及時、無誤;

3、收付現金雙方必須當面點清,防止發生差錯;

4、做好出納覈算工作,認真、仔細,多次覈查,不能心存僥倖;

5、堅持原則,不滿足要求的票據堅決拒收。

三、努力補習會計知識,學習過程做好理論和實踐的結合,相互促進。

另外,作爲XX項目的一份子,在財務保密的前提下,我會努力和其他部門的人員搞好關係,儘量滿足他們的需要。踏踏實實地工作,爲固原項目的成功貢獻一份力量。

  個人年度計劃 篇5

人事工作計劃怎麼寫?作爲一名人事工作者,在寫工作計劃的時候,如果有不清楚的地方,不妨參照以下人事工作計劃範文。

  一、人員調配管理

本年度重點做好新興工業園投運期間的人員調配工作。

1、根據公司新的體制設置及人員定編,抽調部分優秀管理人員及生產骨幹到工業園工作,使技改項目投運後,能夠正常的安全經濟運行。

2、根據公司各部門、單位人員崗位定編、缺編情況,隨時作好調配工作。及時、準確下達人事調令和人事指令,力爭使人力資源達到最佳合理配置。

  二、勞動合同管理

做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。本年度重點做好xx年6月30日194人勞動合同到期員工的續訂工作。針對本次續簽工作,在今年勞動合同管理工作的基礎上,需進一步運作新的管理辦法,對生產工人及其他工作人員擬採用中期(2年)、短期(1年)合同,對部分人員採取不再續簽合同的管理辦法。

  三、人事考覈評價

爲進一步加強對員工在一定時期內工作能力等方面的評價,正確把握每位員工的工作狀況,建立公司正常、合理的人事考覈評價制度,從而爲員工的獎懲、晉升、調整等提供客觀依據。根據公司目前生產經營狀況,制定人事評價制度,進行人事考覈評價。對不合格人員實行在崗試用、待崗培訓或轉崗,以保證員工隊伍的高效率、高素質。

  四、獎懲管理

結合公司實際,對在生產、科研、勞動、經營管理等方面,成績突出、貢獻較大的,分別給予獎勵。對有違反勞動紀律,經常遲到、早退,曠工;完不成生產任務或工作任務的;不服從工作分配和調動、指揮,或者無理取鬧,聚衆鬧事,打架鬥毆影響生產秩序、工作秩序和社會秩序等情況的員工,分別給予行政處分或經濟處罰。

  五、人才儲備工作

根據公司現狀,結合先進企業的管理經驗,做好招聘工作計劃,參加全國性或區域性的大型人才交流洽談會,直接引進高層次、高學歷人才獲得技術過硬、品德優秀的人才隊伍。擬在xx年招聘應屆大學本科生10名左右,專業主要有:熱能與動力專業5-7人,電氣專業2-3人,化學專業2-3人。

  六、員工職稱評定、職業資格證年審工作:

隨着對人才資源的進一步重視,職稱評定等項工作已得到社會的普遍承認與重視。

1、做好xx年度公司員工申報職稱工作的辦理,重點做好申報初級及中級職稱人員的手續辦理。

2、做好公司員工職業資格證書的年審與辦理工作。按照勞動部門要求,做好職業資格證書年審工作,同時根據實際適時做好職業資格證的申報及辦理。

  七、其他人事管理工作:

1、做好員工季度勞保及勞動用品發放及管理工作,及時做好員工勞保用品的補充及相關制度修訂工作。

2、做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作,保證檔案的完整性、齊全性、保密性;

3、嚴格按照公司規章制度,認真辦理員工的辭職、辭退、除名、開除退廠手續。嚴格退職手續的辦理,做好退職員工錢、財、物的交接監督,不留後遺症,並做好人事部門工作總結。

個人年度計劃 篇6

爲了在今後的工作中更好地提升自己,教師要不斷地學習,更新知識,提高素質,提高教育教學能力和其他相關能力。使自己的教育水平、學習能力教科研能力都有長足的進步,現制定20xx-20xx年度個人研修計劃如下:

  一、目標:

加強自身學習,同時實施保教結合、動靜結合的原則,教學工作突出自己的特色,努力使自己成爲一名教學能力強的幼教工作者。

  二、具體目標計劃:

1、素養目標:要努力進取,不斷學習。多閱讀教育教學類書刊,提高教育理論知識,同時培養深厚的文化底蘊,提升自己的專業文化素養。

2、業務能力目標:體現出自己的教學特點與個性,在教學工作中能起到模範帶頭的表率作用。

3、師德師風目標:愛崗敬業,以身作則。努力提升職業道德,對幼兒有愛心、耐心、細心之三心;對家長有誠懇、合作之態度;對同班同事有團結、協調之能力,用自己端莊的儀表,模範行爲爲大家做出表率。

  三、具體計劃措施:

1、不斷努力學習各類知識提升自我素質。積極參加教育部門組織的繼續教育學習和幼兒園組織的園本培訓等活動,做好學習筆記;繼續深入學習貫徹《3-6歲兒童學習與發展指南》、《幼兒園教育指導綱要》、閱讀專業類書籍和有關國家規定的教育法規、教師職業道德等書籍,多看權威性的教育類期刊雜誌、《幼兒教育》、《早期教育》等,瞭解更多著名教育專家、行家的觀點,瞭解當前的幼教動態,拓展自身的知識面,豐富自身的教育教學理論素養和文化素養,用專家的理念變成課堂的實踐。

2、不斷思考、反思和積累。在教育教學工作中與反思結合起來,認真聽課,通過聽課,勇於提出自己的問題或不同的觀點,在共同探索中達到共同進步。勤於反思、勤於實踐,在總結經驗中完善自我,通過反思,不斷更新教育觀念,改善教育行爲、提升教學水平。

3、認真組織教育教學活動,認真備課,認真上好每一個遊戲活動,把教學能力的提高落實在幼兒每一日活動的組織中。除了傳統教學模式外,還利用信息化學習進一步提高自己利用現代化教育教學手段的能力。

4、在班級管理方面多下功夫,及時處理好班級老師之間的協調工作,組織好每一次班級教學活動。幼兒園工作是團隊工作,班級中教師之間要配合默契才能做好工作,幼兒園的教育目標是保教相結合,只有教師之間的互相配合,保教工作才能夠有效的順利進行,共同把班級工作做好。

5、認真參加教育部門組織的繼續教育學習和幼兒園組織的園本培訓活動,按時完成作業。

個人年度計劃 篇7

本年度,縣教研室語文教研工作繼續推行以課改爲中心,以素質教育爲突破口,努力提高教師業務教學水平。加強語文教師的語言能力考覈,加強培訓力度,力爭我縣語文教學水平有質的提升。

主要工作:

一、加強業務學習,不斷提升自身的業務能力及教學指導水平。

繼續對課程標準進行深入解讀,深入研究小學各年級閱讀教學方法,經常深入課堂聽課,以提升自身的教學指導水平,並使自己的教學思想同我縣小語課堂教學實際緊密聯繫起來。

二、加強對青年教師的培養,注重對老教師教學觀念的轉變及教學過程的指導。

1、有計劃地培養青年教師,抓好青年教師梯隊建設,多和青年教師在一起學習、交流,在各種活動中讓其脫穎而出,不斷壓擔子,給予更多指導,促其往更高平臺邁進。

2、當前語文教師隊伍中,老教師的比例越來越大,加強對老教師教學觀念的轉變及教學過程的指導刻不容緩。

三、積極推進課改實驗研究。

1、重溫課改新理念,再度走進新課標,讓新的課程理念真正入腦入心走進課堂。

蘇教版教材實驗雖已進行一輪多,但新課標理念指導下各種課型的基本特徵並不明朗,從視導檢查中發現,一部分教師對新課改理念缺乏系統瞭解,對新課標缺乏認真研讀,因此,出現課堂教學中傳統的東西丟掉了,新的東西又沒學上,語文課堂教學盲目性和隨意性較大,語文教學的高耗低效現象還相當普遍。爲使新的課程理念真正入腦入心走進課堂,我們計劃用兩年時間再一次進行新課改的學習和培訓。學習研討採取集中培訓和校本培訓相結合,以校本培訓爲主;通識培訓和學科培訓相結合,以學科培訓爲主。學科培訓必須研讀《全日制語文課程標準(實驗稿)》、《全日制語文課程標準(實驗稿)解讀》,各校要制定切實的學習與培訓計劃,訂出時序進度,做到在實踐中消化,在學習中實踐,堅持理論指導下的有效的課堂教學。教研室將於每學年結束對各校學標用標情況和效果進行一次全面測試。

2、正視習作教學質量嚴重滑坡現象,強化習作的教學和研究。

就我縣而言,目前學生的習作質量總體上明顯滑坡是不爭的事實。究其原因,習作教學應付式、匆忙補救式、完成任務式現象普遍存在,一是課時得不到保證,二是計劃性不強,因此學生習作無論是內容,還是篇幅,甚至包括書寫都不容樂觀。因此必須強化習作訓練意識,堅持課內和課外兩條腿走路,寫作實踐和閱讀積累雙線並進,課內大、小作文的有目的訓練與平時的生活日記、讀書筆記練筆積累相結合。要強化大、小作文教學,首先要加強教學與練習的計劃性,要瞄準每單元的大作文,結合本組閱讀課文的特點,制定出小作訓練計劃,以表格式列於作文備課筆記首頁。大作文要提高質量要求,既要強調真情實感,實話實說,自由表達,更要寫得有點章法,寫出情趣和滋味,篇幅必須達到課標要求,高年級要將教師的習作指導寓於學生的互批互改之中。