【精選】工作計劃集合9篇

【精選】工作計劃集合9篇

時光在流逝，從不停歇，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，寫一份工作計劃，爲接下來的工作做準備吧！那麼如何做出一份高質量的工作計劃呢？下面是小編收集整理的工作計劃9篇，歡迎閱讀與收藏。

工作計劃 篇1

20xx年公司在上級部門的正確領導下，在區政府、區安檢部門的關心、支持和指導下，在堅持改革創新、加強管理和開拓市場的同時，把“預防爲主，安全第一”的安全方針擺在各項工作的首位，實行全員、全過程、全方位的安全教育與管理。

去年以來，公司未發生傷殘事故，未發生火災事故，未發生職業病，重大隱患整改率爲98%。先後抓賊2人次，協助公安部門抓獲2名犯罪嫌疑人，制止打架鬥毆事件13起，在安全管理工作上取得了一些突破性工作。

　　一、領導重視，認識到位

20xx年，公司在安全工作方面始終保持清醒的頭腦，繃緊“安全”這根弦，把安全工作當作經濟發展的基礎環節來抓。上級領導也非常重視公司的安全工作，去年集團公司董事長視察公司工作時，就作出了“安全工作是重點”的指示，要求把安全生產工作納入公司重要工作日程。公司領導班子更是以身作則，高度重視。公司王總親自講安全、問安全、抓安全，在幹部例會和員工大會上多次強調安全工作。他說，我們一定要堅決克服麻痹思想和僥倖心理，始終保持着如履薄冰的危機感和緊迫感，警鐘常鳴，切實做好安全生產工作；強調各部門要切實加強領導，對責任不落實、工作不到位、防範措施不力而造成重大事故的有關責任人和責任人員，要嚴肅追究相應責任。去年上半年重新調整安全領導小組，王總親任領導小組組長，設置了安全工作辦公室，建立健全了安全管理體系；公司還成立了質檢部，由

副總經理親自負責定期對公司進行安全檢查，並逐個發出整改通知書，督促整改；並在資金十分緊張的情況下，完成了消防監控系統的驗收工作，安裝了公司外圍攝像頭，還拿出近萬元將對消防器材進行了檢驗和更換。由於領導重視，公司安全組生產織逐步健全，形成了領導重視、齊抓共管、各司其職的安全生產環竟。

　　二、落實制度，責任明確安全生產的良好局面，是通過健全而有效的制度來實現的。

去年上半年，領導班子與各部門簽訂的《目標管理責任書》，安全工作也作爲其中的目標考覈之一，貫徹了“誰主管，誰負責”的原則，並實行一票否決制度，即當月或當年個人或部門出現一次安全事故，將取消流動紅旗、先進個人及先進集體的評選資格。堅持做到層層抓安全，人人重安全，全面夯實安全管理基礎。公司各部門還根據工作性質制定了更加具體的管理制度，保安部出臺了安防制度，技術部制訂了《設備設施維保檢查制度》，並且保安部和技術部都制訂了消防安全和處置突發性事件的應急預案，突出了重點部位，重點崗位，把安全責任層層細化，落實到了每一個人，使安全在制度的貫徹中得以實現，較好的形成了安全領導負責，安全分工負責，安全層層負責，安全人人有責的責任體系。

　　三、反覆檢查，及時整改。

做好安全檢查，及時發現問題，消除隱患，堵塞漏洞，是確保安全最有效的方法。20xx年5月底，公司下發了《關於進一步加強安全工作的通知》，對安全工作提出了具體要求。並且要求質檢部加強對安全工作的監督、檢查，要認真開展每一次安全生產事故隱患檢查，堅決不放過一個事故隱患，確保不發生重大安全事故。質檢部在各部門自查的基礎上，不走過場，不留死角，認真做好安全監督檢查工作。每次每項檢查都做出了較爲詳細的記錄，從中發現影響安全的問題9項，發出整改通知5份，寫出檢查考覈報告3份。各部門也都進行了多次的自查自糾，對質檢部在安全檢查中發現的問題，也都能及時逐項整改。如質檢部在8月28日對地下室安全隱患的檢查中，發現樓道堆放物品、電路走線不規範、電燈功率過高等問題後，向技術部發出《安全隱患責令整改通知書》。技術部知錯即改，在質檢部要求的時間內對地下室的雜物進行徹底清理，並把其他安全問題整改完畢。

　　四、強化培訓，提高技能

去年我們在抓安全工作中，始終堅持“以人爲本”的理念，着眼於建立一支政治可靠、技能過硬、素質優良的安全保衛隊伍，並把提高全員安全意識和安全技能作爲抓好安全工作的重中之重。在公司內部實行全員化的安全宣傳教育培訓，制定和落實安全教育培訓年度計劃，每年對公司各部門各崗位分期進行培訓。上半年對全體員工進行了一次消防知識和技能培訓，開展了實戰演練；下半年派人蔘加了區市安監部門、消防部門主辦的各類安全、消防安全培訓，並對保安人員進行了體能訓練，提高了他們的身體素質、業務技能和應付突發事件的能力。通過這些方式，使全體員工從“要我安全”轉化爲“我要安全、我會安全”，牢固樹立“安全生產人人有責”的思想觀念。

　　五、存在問題

安全生產工作是一項長期的、艱鉅的工作，要長抓不懈，警鐘長鳴。雖然我們的安全工作取得了一定的成效，但也存在着一些問題，個別員工防火意識不強；不按操作規程作業的現象還不同程度地存在；員工在崗位上抽菸的問題屢禁不止；還有部分工作間、機房環境擁擠，物品堆放凌亂無序。今後我們將結合公司工作實際，根據國家和上級的有關要求，不斷修訂和完善安全規章制度和操作規程，做到有章可循、違章必究，使安全工作目標更明確，責任範圍更清楚，行爲規範更合格。

　　六、20xx年安全工作安排

1、公司各部門要根據年初提出的創建和諧公司的總體要求，把安全工作作爲公司發展的頭等大事來抓，要按照“誰主管誰負責”的原則，形成“全員動手、綜合治理”的基本格局；要高度重視安全工作，必須牢固樹立安全第一的意識，時時刻刻保持高度警惕，嚴防各種事故發生。

2、要進一步落實安全責任制，健全和完善安全目標責任制，建立應急預案，提高救險常識和應急能力，嚴格遵守操作規程，實行一票否決制。

3、要強化員工安全教育培訓，突出以防火、電等災害和防機械、車輛事故爲重點，強化對員工的安全教育培訓和專業人員的防範技能訓練，提高員工的安全意識、責任意識，增強消防安全知識和應急處置能力；要通過教育培訓，努力使全體員工安全意識更強一些，事故隱患更少一些，把安全工作做得更加紮實一些。

4、要經常檢查，舉一反三，重點檢查安全組織機構是否健全、規章制度是否落實、消防設施是否完好、用火用電管理是否到位、整改措施是否徹底；要通過經常抓檢查、抓整改，及時發現事故苗頭和安全隱患，把事故消滅在萌芽階段。

安全工作任重道遠，是一項長期細緻的工作，必須持之以恆，長抓不懈。今後，我們將在上級部門的領導下，在***市安監部門的監督指導下，求真務實，努力把安全工作抓實抓緊、抓細，不斷創造新的業績，使公司的安全工作水平上一個新的臺階，積極開創安全工作新局面，爲公司的持續穩定發展保駕護航

工作計劃 篇2

工作近10年，覺得做計劃相當重要，有了計劃就有了目標，而沒有計劃的工作會讓人失去動力，而很多人往往不會做計劃，特別是周計劃、月計劃、年計劃，那麼如何才能做好計劃呢？我認爲主要做好一下幾點：

1、找出自己工作的目標，目標一定是可以量化的。

2、圍繞目標，找出自己的優勢和缺點。

3、分析過去和現在的目標完成。

4、列出自己要做的事情。

5、去掉與目標無關的事情。

6、對與目標的事情進行重要性排序。

7、可以列計劃了，將要做的與目標有關的事情按重要程序逐一計劃。

8、不要用形容詞或華麗的文字。實際最重要。

9、計劃中要體現時間和數字的準確性。

10、最後一點（也是最重要的），給自己定目標一定要大於自己的能力，如果有所保留，很輕鬆就完成的目標是不會讓領導高興的。

工作計劃 篇3

爲加強20xx年高三畢業班工作，高效紮實地推進新課程改革下的高考總複習工作，特制定本計劃如下：

一、 指導思想

在學校的正確領導下，從實施素質教育與高考改革的高度，充分認識高考工作的重要意義，樹立與時俱進，奮發有爲的精神，上下同心強化各項管理，加大教育科研考研力度，優化課堂教學和學習指導，努力提高教育教學質量。

二、高考目標

在20xx年高考基礎上整體提升，重點突破。

三、基本情況分析

1、有利條件

我校素有艱苦奮鬥，團結奉獻的戰鬥精神和優良的校風、教風和學風，爲師生教與學奠定了較爲堅實的基礎。

（1）教師方面：本屆高三年級是一個較爲優秀的集體，其中以中、青年教師爲主，年富力強、精力充沛、積極肯幹、責任感強。並形成了以班主任爲橋樑，老、中、青結合，經驗、精力、能力、實力都達到了較高層次的教師團隊。

（2）學生方面：本屆學生在老師的正確引導，絕大部分學生從高一入學起就積極向上，勤奮努力，遵守紀律，班風學風良好，教學秩序井然，通過教師的辛勤工作，學生在思想意志和行爲規範上都得到較好的提高，具備了一定的高三衝刺的思想狀態。

2、不利因素

①教師方面：大多數骨幹教師工作量較大，消解了教學鑽研時間；第一次教高三的青年教師佔一定的比例，其畢業班教學技能和工作水平還有待在實踐中提高。

②學生方面：學生總體水平還有待於進一步提高；高一入學成績與本市的同類學校相比，差距大，學生整體基礎較差；學科發展不平衡，學生缺腿科目多，本屆生源素質較差，學習困難的學生人數偏多。

③社會方面：20xx屆武平一中高考成績斐然，創武平乃至龍巖市的新高，社會對我校的關注進一步加強，但高考中存在着許多的不確定因素，命題方向難以準確把握。相當一部分教師豐富的指導複習迎考的經驗容易形成定勢，必須隨着形勢的變化而變通，對如何研究高考改革新動向，如何找準新教材與高考之間的結合點，如何提升學科水平等，都是必須解決好的大問題，這必然給教師指導複習帶來了較大困難和壓力。

綜上所述，我們認爲，我們面臨的困難與機會同在，挑戰與機遇並存。

四、具體措施

（一）成立高三畢業班領導小組，加強對畢業班工作的領導：

1、領導小組成員：由學校行政領導和高三畢業班年級長，班主任組成。

2、工作職責：

抓方向：認真研究教材、考綱及考試說明，把握高考方向。 抓信息：密切校際間聯繫，追蹤各地高考研討會，明確各學科的考試重點、難點及各學科強化、淡化、迴避的知識點等。

抓協調：協調年段與學校部門間的關係，協調教學教育管理，協調各學科的教學進度及考試安排，協調有關學科的扶優補差等。

抓落實：落實學校及布臵的各項工作。

（二）加強研究，提高教育教學針對性

（1）選派富有經驗、工作能力強的教師擔任備課組長。在備課活動時做到“三有”：即有課題、有主講人、有記錄。“五研究”：即認真研究教材；研究學生知識水平及認知特點；研究大綱及《考試說明》；研究課堂教學及習題、例題；研究學科特點及動態。做到“三明確”；明確教材及高考的知識點、熱點、難點；明確本校學生學習水平；明確能力培養目標。授課進度、練習、考試必須統

一、備課組內做到教學內容、教學資料、教學進度、教學策略、教學檢測“五統一”，確保該科全年級的教學質量得到整體提高。

（2）認真研究考綱，各學科研究高考側重以下幾個方面。 ①歷年試題整體研究——找共性；

②近年試題重點研究——找趨勢；

③相同試題對比研究——找變化；

④不同試題分類研究——找差別；

⑤外省試題集中研究——找新意、找動態。

（3）研究新課程，提高教學針對性。正確解讀課程標準，科學解讀教學內容，確定合適的教學目標，從分析學情出發，改進教學，全面把握學生已有知識、實踐功能、生活經驗，確定合適的教學起點，充分挖掘教材的教育功能，把握住教學的核心內容。積極組織老師參加各類教學研究，拓寬視野，積累經驗，不斷提升自己的專業水平。

（三）加強教學管理，努力提高教學質量

1、校本教研

校本教研表現在各學科以備課組爲單位、年級以班爲單位開展研究。集體備課的內容主要放在探討課堂教學的指導思想，教學目標，教材重點、難點及學生能力的發展點以及相應的教學程序，教法學法，教學策略。通過集體備課，應該達到明確教學整體構思，明確制定教學目標的依據，明確教學的主攻方向，明確課堂教學的結構與環節，明確教與學的思路。

教師要認真研究教學大綱、新課程標準和《考試說明》、近幾年的高考考題及教材，把握好教學重點、難點，找出各知識點的內在聯繫，使知識系統化，歸納出規律，進行有針對性的複習。處理好舊與新、教與學、講與練、基礎與提高、智力與非智力因素的關係。

2、教學過程

（1） 要把對“雙基”的落實和能力的提高貫穿於整個教學複習的全過程，堅持“基礎——綜合——基礎”的教學複習過程。課堂教學要在培養學習習慣、提高能力上做足文章；尤其要注意備好以下內容：一是引導學生掌握學習、複習方法；二是引導學生探索解題規律與方法；三是引導學生創新學習，培養能力。

（2）要把握教學起點，課堂教學面向中間面。要從學生實際和教材、大綱、考綱出發進行教學與布臵練習；課堂講授要精煉內容，要講在點子上，落到實處，要重視總結規律，突出講好易錯點、易混點和易漏點；注意利用現代教學手段，充分利用課堂時間解決問題，提高課堂教學效率，努力做到教學任務當堂完成，當堂鞏固；注重學法指導，要根據學科特點及高考的知識、能力要求，在教學中滲透學科思想和學法指導。

（3）避免三個誤區：以講爲懂，以懂爲會，以會爲通。要在複習講授的過程中重視學生的積極參與，要加強訓練和運用，要讓學生對所學的內容進行思考，領悟、內化、反思、訂正。

（4）複習資料、作業練習要有針對性，要限時訓練。 選題要突出目的性、基礎性、層次性、梯度性，使各階段下發的複習資料知識成系列化、整體化，同時要緊扣高考要求，貼近學生實際，嚴防超越學生思維水平的新、奇、深，嚴防機械照搬和粗製濫造。提倡選編、自編校本練習，提高實效性，保證學生理解消化，思考鞏固，形成知識體系和提高解題能力。

3、檢測考試。凡考必評，試卷講評要注意四個程序：一查，二統，三找，四改。一查即查每次考試目的；二統，即數據的採樣、統計分析；三找，即找出學生出現的知識錯誤及引出錯誤的原因；四改，即制定改進措施做到有針對性，有輻射性，有導向性，有診斷性。對錯得多的題重點評講，對典型錯誤要進行個案分析，既要注意分析思路和解題方法的引導，又要針對問題指導學法（如重規範、重基礎、重總結等）；要做好學生錯題記載，以便評講或重新設計針對性訓練，做到舉一反三、觸類旁通。

學校組織大型考試（月考、三縣聯考、市質檢、省質檢、模擬考），要求根據《考試雙向細目表》，寫出書面的考試質量分析，要進行班級整體分析，細緻分析各層次學生的具體情況，細緻分析薄弱學科存在的問題，找出薄弱環節，有針對性地提出改進措施，並使之落實到科任教師和學生身上，以便總結經驗教訓，找出教與學的不足之處及時補救。

4、扶優補差

根據不同學生，因材施教，分類推進。以班級爲主體，實行科任教師負責制，使優等生吃得飽，中等生吃得好，後進生吃得了。要求學生要綜合、平衡地發展各科學習能力，克服偏科現象，既要把重點放在拔尖促優上，也要使後進生跟上。辦好“兩類”輔導，一是以臨界生爲對象的補短班，二是以尖子生爲對象的扶優班。

5、教學反饋與反思

經驗+反思=成長。教師要經常檢查自己的上課質量，檢查對學生、對課堂的駕馭情況，以反饋促反思，準確把握學生認知水平，要注意收集課堂教學反饋，善於發現和捕捉學生在提問和回答、表情和神態、作業和試卷方面傳遞的反饋信息，及時調控複習內容、方法、順序和難度。

（四）加強學生管理，提高工作成效。

學風是成績的堅實保障，各班主任及所有任課教師，要全員參與，構建充滿人文關懷的課堂，抓好以下三方面的養成教育工作：

1、學習能力。通過教師指導、優秀學生現身說法、學生自主探索等多種形式，引導學生養成良好的學習習慣和堅忍不拔的精神。

2、人格意志。引導學生形成遵守紀律、志存高遠、吃苦耐勞、團隊合作的作風和團結緊張嚴肅活潑的班級集體氛圍。加強對學生的心理引導與調適，將心理教育滲透於班級管理、學科教學、考前應試狀態的訓練和調整之中，培養學生良好的心理品質。

3、生活方式。高考的競爭是智力、體力、毅力、耐力、情感等綜合素質的競爭。我們的教育不僅是爲了應付高考，更要培養學生終身受益的行爲方式，引導學生的養成良好健康的生活習慣和生活方式，學會熱愛生活，堅持體育鍛煉，注意衛生保健，勞逸結合，張馳有度，形成積極向上的人生態度。

（五）開展心理指導與疏導

高三學生學習任務中，升學壓力加大，心理負擔明顯加重。不少學生會出現多疑、煩躁、不自信等心理情緒。這種壓力有來自於學生自身考試的壓力，也有很大一部分來自家長的過高的期盼。因此做好畢業班學生心理疏導非常重要。一方面學校要求班主任密切關注學生情緒變化，把對學生的心理健康教育潛移默化於平實的教育教學中去；另一方面安排校內心理諮詢員和邀請專家爲高三學生開設心理輔導講座，幫助學生正確對待考試，以一種平常心來面對高考。

　　五、時間安排

（一）總複習階段：

第一輪（20xx年9月至20xx年2月）

原則：以複習鞏固基礎知識，掌握基本原理、強化基本技能，適當兼顧能力滲透。

要求：

1、複習中要立足於教材，面向全體學生，進行全面複習，要認真鑽研《考試大綱》、《考試說明》、《課程標準》及近幾年的高考命題方向，針對學生的學習情況，準確把握複習的起點、深度、廣度； 加深加活，幫助學生把知識系統化、條理化。注意各種高考知識點的全面複習和梳理，常見題型解題方法的理解和掌握，紮紮實實地夯實基礎。

2、教法上採取分課時、小單元，以講、練、測、評的方法進行復習。“講”要突出重點，突破難點，滲透能力。“練”的題目要精選，克服簡單重複，要有針對性，適應不同層次學生的需求。“測”由年段統一組織，實行月考制度。“評”每次均要求批改、講評。評要有針對性，注意補缺補漏。

3、本學期末，綜合科集體備課開始。進行適量的小綜合練習，提高知識的綜合分析、運用、遷移能力，迎接市質檢。理、化、生應重視實驗設計與操作的複習提高。

4、各學科要根據自身特點，在時間安排上要留有餘地，創造性的指導學生進行復習。

第二輪 （20xx年適應性考試後至高考前）

原則：突出主幹知識，深化、綜合、提高，以專題講座和綜合訓練相結全，着重培養知識遷移能力，綜合學科考試方法、技巧。

要求：

1、第二輪複習是建立在第一輪全面系統複習基礎上，分析、整理、歸納前一階段複習中所暴露出來的`問題，發現學生複習的盲點、弱點，進行專題形式的複習鞏固。

2、以本學科知識與技能、方法與過程、拓寬與提高爲目的，加強學科內的綜合。採取比較、歸納和總結的方式，各科增加部分綜合訓練，提高學生知識的綜合運用能力，全面提高學生的應試能力。

3、複習中要認真實施分塊推進戰略，對知識進行歸類，對專題進行研究，要以“訓練”、“講評”爲中心，練規範，練綜合，練技巧，練速度，要講難點，講疑點，講熱點，講思路，講方法，逐步完善學生的知識結構體系。

4、在本輪複習中，教師要做好角色的轉換，以“導課”爲主，穿針引線，搭橋鋪路、引導學生自我提高，形成“書本爲師、同學爲師、自我反思”動態的求知心態和自學素質。

5、強化高考專題訓練和高考應試指導。主要進行專題講座、綜合摸擬練習、高考適應性訓練和試卷分析講評。實行高考仿真考試，進行心理素質，應考策略等全方位的鍛鍊。嚴肅考風考紀，通過模擬考試不斷提高學生的解題能力和考場適應能力，提高學生答題步驟規範性，時間分配的科學性，措辭、演算的準確性，以適應高考要求，減少非智力因素失分。

6、重視高三複習信息收集工作，加強複習時效性，利用好信息資源，確保信息渠道暢通，信息準確。

（二）自學、考前衝刺輔導階段（5月底至6月6日）

1、要求學生全部到校。教師下班作適當的指導，讓學生有目的、有重點地自我消化、自我完善、自我提高。要根據各學科的特點，準確指導、有的放矢。

2、開放理、化、生實驗室，讓學生進一步熟悉實驗操作要求。

3、模擬考試一次。

4、考前輔導。要求各備課組自編模擬試卷二套，供學生自學用。

5、考前心理輔導一次，調整學生的心態。

本階段，班主任要特別注意關心學生各方面情況，密切注意每一位考生的身體狀況、精神狀態等，注意考前心理調適，讓學生以良好的心態和必勝的信心進入高考考場。

（三）高考：6月7—8日。

過去幾年的高考爲我校帶來了巨大的榮譽， 特別是20xx年開始推行的高考，更是輝煌，意味着我們任重道遠，在積極備考時“把科研做好，把細節抓嚴，把過程抓實”。我們堅信“科研+細節+過程=成功”！

武平一中高三畢業班工作領導小組

工作計劃 篇4

一、學生情況分析

學生經過一年半的數學學習，基本上具備一定的數學意識、數學理解能力及應用數學知識解決生活中實際問題的能力；大多數學生具備良好的學習習慣，有較強的自律性，學習數學的積極性高，興趣濃；大部分學生對計算比較熟練，個別在計算速度上存在一定差異。

但由於新教材“解決問題”等教材編排的特殊性，大多數學生對如何運用數學知識來解決實際問題和分析問題上存在欠缺。但在解決簡單問題上，學生初步形成數學意識，能發現生活中簡單的數學問題，並進行分析和解決，具有初步解決問題的能力。通過一年多的學習，他們的學習習慣初步形成。

因此，本學期重點要抓學習習慣的鞏固，繼續培養學生“傾聽”、“合作”、“交流”等能力和習慣，養成認真做作業、書寫整潔的良好習慣。其次，要使學生在獲得數學基本知識和基本技能的同時，發展數學能力，培養創新意識和實踐能力，體會數學與生活的密切聯繫，建立學習數學和應用數學的興趣和信心。

二、教材分析

（一）內容變動情況

1、降低了難度。主要體現在第一單元和第三單元內容的變化上。()第一單元是統計的內容，原來二年級下冊主要是教學複式統計表以及以1當5的條形統計圖，現在重點學習調查的方法和記錄整理數據的方法。第三單元是圖形的運動，現在只讓學生直觀認識軸對稱圖形、平移現象和旋轉現象，刪掉了原來要求畫軸對稱圖形的另一半以及在方格紙上辨認圖形平移了多少格的內容。

2、完善結構體系。主要體現在第五、六單元內容的變化上。首先及時安排了混合運算單元，其次是將“有餘數的除法”這一單元從三年級上冊移到了二年級下冊，這樣安排更能突出“有餘數的除法”和“表內除法”的聯繫。

（二）教學內容

這一冊教材包括：數據收集整理，表內除法圖形的運動，表內除法，混合運算，有餘數的除法，萬以內數的認識，克和千克，簡單的推理，用數學解決問題和數學實踐活動小小設計師等。

（三）編排特點

1、各領域內容穿插編排，互相搭配。

2、繼續加強學生對知識整理能力的培養。

3、繼續注重體現數學背景知識。

4、在完整的過程中培養解決問題的能力。

5、練習的層次、功能分明。

6、爲教學評價提供線索。

三、教學目標

1、瞭解統計的意義，學會用簡單的方法收集和整理數據。

2、讓學生在具體情境中體會除法運算的含義。會讀、寫除法算式、知道除法算式各部分的名稱。能夠比較熟練地用2——6的乘法口訣求商，使學生初步認識乘、除法之間的關係。使學生初步學會根據除法的意義解決一些簡單的實際問題。

3、使學生學會辨認軸對稱圖形；結合實例，初步感知平移、旋轉現象。

4、讓學生在熟練掌握用乘法口訣求商的基礎上，綜合應用表內乘除法的計算技能解訣一些簡單和稍複雜的涉及乘、除運算的實際問題。

5、使學生進一步掌握含有二級運算的混合式題的運算順序，學會計算含有乘除混合以及帶有小括號的兩步式題。

6、使學生經歷把平均分後有剩餘的現象抽象爲有餘數除法的過程，初步理解有餘數除法的含義，認識餘數。掌握除數是一位數，商也是一位數的有餘數除法的計算方法，知道餘數要比除數小。

7、結合生活實際，體會生活中有大數，感受學習大數的必要性，經歷數數的過程，能認識萬以內的數，結合實際物體知道這些數的組成與分解。

8、初步建立克、千克的概念，滲透數學模型思想。

9、通過一系列的猜測、比較、推理等活動，使學生感受簡單推理的過程，找出簡單事物的排列數與組合數。

10、體會學習數學的樂趣，提高學習數學的興趣，建立學好數學的信心。

11、養成認真作業、書寫整潔的良好習慣。

12、通過實踐活動體驗數學與日常生活的密切聯繫。

四、教學重點、難點

重點：1、除法。2、萬以內數的認識。3、用數學解決問題。

難點：培養生學會獨立審題的能力；學會解決各種應用題。

五、教學措施

1、科學安排解決問題的教學，重視培養學生解決問題的能力，形成應用意識。

2、萬以內數的認識和加、減法教學重視發展學生的數感。

3、改進表內除法教學的編排，體現知識的形成過程，加強教學過程的探索性。

4、提供關於空間與圖形的豐富素材，促進學生空間觀念的發展。

5、提供豐富的、現實的、具有探索性的學習活動，激發學生對數學的興趣，逐步發展學生的數學思維能力和創新意識。

六、課時安排（附教學進度表）

工作計劃 篇5

新的學期又開始了，在現有的課程改革的基礎上，美術學科的課程改革還將更加深入地進行。面對美術學科在社會發展、教育改革中的實際狀況，結合生活中的藝術，我將繼續以課堂教學研究爲基本點，狠抓課堂教學效率，努力提高教育教學質量。爲更好的完成本學期的教學目標、教學任務，現制定出本學期工作計劃如下：

一、指導思想：

進一步貫徹和學習美術新課程標準，更新教學觀念和理念，並運用新的理論來指導自己的日常教學工作，使美術教學工作有一個新的突破。

二、教學目標：

本學期我繼續擔任二年級的美術教學工作，我將根據以往的教學經驗，針對學生的心理特點和學習情況，通過美術課教學，將欣賞、繪畫、工藝融合貫通在一起，以多種有趣的、吸引學生的教學手段來開闊學生的美術視野，使學生掌握繪畫技法，繼續接受基本技能和色彩的傳統教學。設計和手工繼續深入學習。提高學生對美術的興趣和愛好，擴大美術的和色彩的傳統教學，擴大記憶、思維、想象和動手能力的提高。讓學生能夠脫離書本教材，自己獨立的、大膽的去完成學習任務。

三、具體工作：

1、繼續加強美術新課程標準和業務培訓，深化教學觀念和理念

本學期，我將繼續加強自身的業務培訓，利用一切時間，多學、多練、多找自身的不足，多以課堂教學研討爲主要研究活動，加強自己的業務能力，使自己由認識新課程到走進新課程。

2、課堂教學活動。

加強課堂教學新理念、新模式及新教法的研究。在美術課堂教學中要開展把"美術作爲一種文化學習，作爲一種文化傳承的教學研究。"同時發揮自己的創造精神，結合實際情況開發教材內容、運用新理念、嘗試新教法，不斷提高自己的教學水平。在課堂上將討論交流、分工合作、資料調查、情境模擬和角色扮演、欣賞等教學活動有機的結合在一起，以調動學生積極性爲主，使學生開闊眼界、擴展學習的興趣和技能。

3、組織學生多出作品，參加各級各類的賽事。

四、教學要注意的問題：

1、要求學生作好材料的準備工作，要做到課前佈置，課時檢查，課後整理。

2、自調顏料比較難把握，應該注意課室衛生，用品的清洗。

總之，美術教學活動在遵循基礎課程改革精神的前提下，以課程標準爲準繩，以學生興趣、經驗、知識的發展爲目地，以培養學生良好的美術素養以及紮實的美術基礎知識，學會簡單的美術技能和美術創造意識爲教學的目標，提高美術教學工作的質量。

工作計劃 篇6

一、總體目標

客戶服務部通過制定客戶服務原則和客戶服務標準，擬定標準的服務工作流程，協調公司各部門之間的工作，維護公司在售前、售後與客戶的良好關係，發揮良好的窗口和橋樑作用，爲公司所擁有的客戶提供優質服務，提升客戶對公司的美譽度和忠誠度。與公司其他部門協同合作，共同推動公司的良性運作和持續發展。

二、目標分解

1、 客戶服務部宗旨：客戶至上，服務第一。

2、 協助公司維護並鞏固公司與客戶的關係，尤其是大客戶的關係，不斷提高公司的服務水平。

3、 協助各部門，對項目全程跟進，協調處理公司與客戶的各項事宜。客服部工作計劃4、 售後服務跟蹤及客戶關係維護，爲提高客戶的滿意度和公司的利潤水平起到良好的支持和輔助作用。

5、 不斷收集最新最全的客戶信息，並對之進行詳細分析，建立客戶細料庫。並進行客戶分類，對不同類別客戶制定不同的服務措施，對高價值客戶重點管理。 工作職責及操作規範

客戶部的工作目的，是要架起一座連接客戶與公司內部的橋樑。因此，客戶部的工作職責分爲對內職責和對外職責兩部分。

對內職責：對內負責各項設計、生產的全程跟進，以及協調溝通各部門之間的工作。對外職責：客戶服務的對外職責就是通過提供優質、完善的服務。通過持續對客戶的關注，鞏固客戶關係，努力提高客戶對公司的滿意度和忠誠度。職責分解如下：

1、 項目建檔：

a、 瞭解客戶聯繫情況、製作要求、運輸安裝要求、合同金額、付款方式等，並建立項目檔案。

b、 項目檔案應包括客戶基本情況、項目基本情況及製作要求、合同金額及付款方式、實際付款情況，項目生產進度各階段跟蹤情況、項目生產中客戶增改、投訴意見及處理情況。爲建立客戶資料庫、進行客戶分類提供依據。

c、 項目檔案在日常過程跟進中隨時更新。

2、 項目跟進：

A、 項目交接表下達後，全程跟進生產製作過程。

B、 負責生產過程中所有需經客戶確認事宜的溝通、協調，負責客戶的約見，負責客戶來訪的接待，以及客戶意見的記錄整理。

C、 協助各部門與客戶的溝通工作，將客戶意見及時反饋給各部門，並跟蹤落實到位。

D、 收到出貨通知，與客戶聯繫出貨、安裝事宜，開收貨單給客戶，並跟蹤安裝、驗收情況，

客戶簽字單據回收管理。

3、 售後跟蹤

① 項目安裝到位後，安裝部門交回售後安裝單，客服部2-3天內去電回訪安裝及製作滿意

度情況。

② 售後服務熱線的接聽、處理。所有售後服務要求、客戶投訴(包括來電、來函)，並及

時處理解決。

③ 售後維修、維護要求處理。分析維修、維護要求的範圍及可行性。

④ 根據售後維修記錄，及時歸納總結，隨時收集並整理客戶對公司的意見，向公司反饋。

4、 模型項目資料檔案管理：

所有客戶簽字的圖紙、會議記錄、驗收單等原件，一律留客服部存檔。

工作計劃 篇7

招新目的：20xx年新生入學，爲了增加院青協的新鮮血液，增加社團的活力，保證院青協能擁有高素質的後備力量，更好地參加各式的志願活動。院青協決定開展20xx年新學年的招新活動，廣招賢才。

招新對象：20xx屆新生

招新要求：

1、思想品德好，責任心強，做事認真嚴謹

2、自我管理意識強，能遵守時間觀念

3、有較強的組織能力、應變能力以及交際能力

4、有較強的集體意識及團隊合作意識，能服從組織安排

招新人數：視部門情況而定

招新時間與地點

a） 報名時間

b） 報名地點

c） 面試時間

d） 面試地點

面試過程相關要求

1、工作人員瞭解滿是的相關流程與地點，及時通知本部門的應聘者有關面試的相關信息

2、嚴格按照時間安排進行面試，秉持公平公正的原則，對每一位應聘者都要細心、用心

3、若遇突發情況應及時通知有關人士

面試環節及題目：

1、自我介紹，想加入青協的原因，對青協的認識

2、答辯：面試者回答評委提出的問題

（責任心強，對工作有熱情，語言表達清晰，有一定的交際能力等） 問題商議

工作計劃 篇8

我校爲了貫徹《中華人民共和國科學技術普及法》和中共中央國務院《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，落實科教興校，進一步激發廣大青少年愛科學、講科學、學科學的熱情，以培養學生的科學精神，科學思想、科學方法、科學知識爲主的形式多樣的科普活動的全面實施，學校特制訂科普工作計劃。

　　一、活動主題

“攜手建設創新型國家”

　　二、機構

爲了加強我校積極開展科普教育活動，成立以校長掛帥，政教處牽頭，十二位老師組成的學校科技活動組委會，同時設立一名科技總輔導員，具體負責學校的科普工作。

　　三、參加對象

全體學生

　　四、活動時間

活動時間爲3月至12月

3月~4月：科技活動準備，宣傳發動階段

3月~11月：學校相關活動，及參加區、市的各類科普競賽活動。

5月：參加青浦區第四屆學生科技節開幕式

　　五、活動內容

　　㈠學校活動

⑴要求“人人都參與，班班有活動，學校創特色”。學校除了積極參與市、區級活動外，還應當有一項本校的主題活動。

⑵力爭做到“五個一”，即：閱讀一份科技書報。參加一次科普活動，觀看一場科技影視，製作一件小發明科技作品，參觀一個科普教育基地。使學校90%的學生能參加各類科普活動。

⑶要組建一支青少年科普志願者隊伍，面向社會，面向社區，面向校區開展科普普及及傳播活動。

　　㈡區裏活動

⑴積極參加區“環境保護主題教育”簽名活動和科普知識專題講座。

⑵積極參加區“金鑰匙”科技競賽，三模型製作系列競賽活動。

⑶積極參加區舉辦的科技老師培訓工作和科技教育論文評選活動。

　　六、表彰獎勵

校級科普競賽分等第獎，此外對在科普活動中表現突出、成果顯著的老師和學生給予表彰。並在學校櫥窗裏公佈，來促進學校科普工作的深入開展，全面實施素質教育。

工作計劃 篇9

我們來到總部已有一個多月，我認識了好多各級領導，積極的打開我的人生交際圈，跟各位領導，她們分享了好多觀念，讓我更加堅信，加入恆光。是正確的，我一定在這裏好好學習，跟各位人士好好相處。先學會做人，才能做成事。這是我堅信的，我會努力。上個月我部共培訓了3次。分別是非人力資源經理的人力資源管理，如何培養一名士兵突擊式的好員工，思路決定出路.爲了實現百年恆光持續快速發展，做本月工作如下：

1． 協助其他部門工作，協助各公司及其他部門建立建全培訓管理制度。

2． 加強員工培訓和交流，促使新員工順利入職加強新員工入職培訓、教育。

3． 發放相關資料，介紹相關情況。

4． 新入職員工每達到10人，由我部負責舉辦一期正式的入職培訓。

5． 負責本月培訓工作的開展和收尾。

6． 進行員工轉正考試出題和監督。採用《員工滿意度調查問卷》方式，全方位瞭解員工對公司在管理及各方面的滿意程度，從而及時向決策層提供改進建議。

7． 完成領導交給各項工作。