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武威十四中2013年學校工作計劃

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武威十四中2013年學校工作計劃
武威十四中2013年學校工作計劃
2008年是深入貫徹“十七大”精神和科學發展觀的開局之年。學校以科學發展觀統領學校工作全局,全面貫徹黨的教育方針,堅持依法治校、依法從教,以辦好人民滿意的教育爲宗旨,緊緊圍繞《涼州區2008年教育工作要點》,團結協作,衆志成城,和衷共濟,再次實現十四中的跨越和發展。
一、指導思想
堅持“依法治校,以德立校,以質量強校”的宗旨,着眼於“爲每一個學生的健康成長服務,爲每一個學生的終身發展奠基”的辦學理念,以深化內涵發展爲主線,以加強規範管理爲保障,謀求學校工作的可持續性發展。
二、工作目標
1、管理目標:加強學校規範管理,管理思路簡潔明晰:落實逐層負責制和崗位責任制,增強教師的責任意識。
2 、隊伍目標:增強領導幹部的服務意識,提高學校管理水平;逐步提高教師的專業化水平。
3、實施《教師全面工作量化考覈方案》目標:加強教師工作的科學管理,督促和激發全體老師不斷完善自我,做到教書育人,爲人師表,認真履行職責,形成強烈的競爭意識,開創我校工作的新局面。
4、德育目標:堅持育人爲本、德育爲先,把社會主義核心價值體系融入學校教育全過程,認真落實黨的十七大精神進教材、進課堂進學生頭腦的總體要求。
5、教學目標:培養學生主動學習的能力,養成良好的學習習慣。抓好校本培訓,提高教師教育科研的能力,優化課堂教學,提高課堂教學的效益。
6、特色工作目標:從普通話和才藝展示入手,按照《武威十四中特色學校創建方案》,圍繞“理思路、抓管理、樹形象、促質量、創特色”的工作要求,積極創建“特色學校”、“品牌學校”。
三、工作重點
1 、一箇中心:
在鞏固現有教學優勢的前提下,充分挖掘學校工作的非智力因素,提高教學質量和追求學校的可持續性發展。
2 、兩個提高:
立足“實際、實在、實效”的工作作風,加強學校規範管理實施,加強《教師全面工作量化考覈方案》順利實施,提高學校管理水平;
講求教師政治學習、業務學習的實效,提高教師的專業化水平。
3 、四個加強:
——加強師德建設和教師業務建設,積極構建學習型教師羣體;
——加強班主任隊伍建設和學生心理健康教育,注重德育常規管理的規範、有效;
——加強教學常規管理,注重教學質量的全程管理。
——加強財務管理,落實校務公開,推進民主管理進程。
4 、四個確保:
——確保職業學校招生任務的完成和中會考升學目標的完成;
——確保 0 8 年初一招生工作的順利完成;
——確保《教師全面工作量化考覈方案》公平、公正、合理、順利實施;
——確保08年平安、穩定、健康可持續發展;
四、具體工作和措施
(一)加強幹部隊伍建設,樹立“管理就是服務”的觀念,提高管理水平
1 、增強管理幹部的責任意識、大局意識、服務意識,並進行量化考覈。以身作則,吃苦在前,享受在後,自覺接受廣大師生的監督,不斷增強行政工作的凝聚力,充分發揮集體智慧和團隊精神,努力做到個體合格、羣體合拍、整體優化。
2 、加強理論學習,切實提高執行教育教學法規的意識和自覺性,不斷增強學校工作的透明度,尤其要做好校務公開工作。節儉辦學、公正辦學,努力提高服務質量。
3、加強後備幹部的培養,讓本職崗位有成績,工作有幹勁、思想過得硬的青年教師走上管理崗位。
4、鞏固提高義務教育水平,保證學校在校生的鞏固率。做好學生入學工作。深入瞭解本校學生的在學情況,健全貧困生檔案,對個別家庭有特殊困難的學生,採取有效的救助措施。嚴格把好轉學手續關。及時做好有關資料的收集工作,重視農村留守兒童教育問題;完善外來務工人員子女接受義務教育制度和措施;全面落實“兩免一補”政策。
(二)理清德育工作的渠道,把握德育工作的實施途徑,切實加強德育工作的針對性、實效性和主動性,努力開創德育工作的新局面
1 、做好德育管理常規工作,加大管理常規的力度和措施,結合“三風建設”及《中小學生守則》、《中學生日常行爲規範》,對學生進行基本的道德觀念、道德知識和禮儀、禮貌、禮節教育。先在認知,重在體驗,變他律爲自律,促進文明行爲習慣的養成。
2 、開展形式多樣的主題教育活動,重視學生思想道德建設,加強學生民族精神教育、法制教育以及行爲規範的養成教育。突出以愛國主義教育爲主旋律,以弘揚和培育民族精神爲主線的德育教育。要以活動爲載體,結合法定節日、重要人物、重大事件紀念日,有針對性的組織思想道德教育活動,在活動中引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
3 、努力做好學校、家庭、社會三結合工作。召開家長工作會,通報學校辦學情況,商討家庭教育與學校教育相結合的辦法。通過家訪、家長會、學生社會實踐、家校聯繫平臺、校園網專欄等途徑,宣傳正確的教育觀,爭取社會與家長的支持,努力爲青少年健康成長營造良好的發展環境。