年度安全生產工作總結

總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤並改正，因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎麼寫纔不會流於形式呢？下面是小編爲大家整理的年度安全生產工作總結，希望能夠幫助到大家。

年度安全生產工作總結1

20xx年，在公司的正確領導下，按照公司的工作精神和工作部署，帶領全體員工刻苦勤奮、認真努力工作，完成各項工作任務，取得優異成績，促進了公司健康、持續、快速發展。

一、積極擴展業務，創造良好經濟效益

分公司加強企業管理，梳理業務流程，依靠技術和服務優勢積極擴展業務，擴大市場份額，取得了明顯成績。順利完成20xx年農網升級改造工程38項，供電公司大修技改任務21項；配合主業班組完成搶修、維護、處缺任務96項；完成客戶配電工程182項；完成客戶小表工程498處，安裝小表1786只；縣域外在南充安裝4000只智能表，完成了燕京35KV和匯源果汁10KV線路遷改工程。20xx年實現營業收入3790萬元，完成年度考覈指標210%，同比增長162%；實現利潤62萬元，完成年度考覈指標3100%，同比增長223%。

二、加強安全管理，實現全年安全生產

分公司牢固樹立“安全爲了生產，生產必須安全”的意識，始終堅持“四首先三不準”和“五步六序”的原則，強化對員工的安全教育，捨得資金投入，從硬件上爲施工作業安全奠定基礎，加強對安全生產的檢查，全年未發生一起人身傷亡及以上事故，未發生同等責任及以上的重、特大交通事故，未發生火災、電氣誤操作、高空墜落等事故，圓滿完成公司年初下達的3個安全長週期目標任務，全年實現安全生產365天。

三、狠抓教育培訓，提高員工綜合素質

分公司先後組織二次安全生產專項教育和新工安全技能專項培訓，參加學習55人次；參加公司組織的“三種人”培訓考試22人，及格21人，及格率95%；組織《安規》培訓和考試49人，及格48人，及格率98%。通過狠抓教育培訓，員工綜合素質明顯提高，爲各項工作發展奠定人力資源基礎。

四、關心關愛員工，積極構建和諧單位

分公司提高員工工資福利待遇，及時爲員工購買了醫療保險並報銷相關費用。酷暑期間看望慰問一線施工人員，送去防暑物品，囑咐施工人員勞逸結合，注重保養身體。春節期間慰問貧困職工，送去單位的關懷，讓貧困職工過一個祥和的春節。平時走訪生病職工，幫助生病職工解決各類困難和問題，讓生病職工感受集體大家庭的溫暖。分公司通過關心關愛員工，促進了和諧單位建設，全年未發生影響穩定的事件。

年度安全生產工作總結2

20xx年在正確領導下，遵照年度安全生產工作要求，嚴格防範安全事故發生，全面落實安全生產責任制，紮實開展了“安全生產月”、安全生產大檢查、安全宣傳教育培訓等重要活動，強化了安全生產基礎工作，穩定了安全生產總體形勢，爲公司全面完成生產經營任務奠定基礎，20xx年安全生產工作開展情況如下：

一、20xx年安全生產工作開展情況

(一)強化管理基礎建設，加強隊伍建設。

爲進一步確保安全生產管理工作的組織和落實，調整了安委會成員，由安委會負責公司安全生產管理工作的組織落實，並設立安委會辦公室，負責處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員，並制訂了《工作職責》，安全責任得到落實。

(二)安全生產月活動開展情況

按照總體部署和要求，突出重點注重實效，制定了活動開展方案，明確各部門活動開展責任人，以多種交流平臺開展廣泛宣傳，做到全員知曉，營造良好的活動開展氛圍。邀請了專業人員進行消防安全知識培訓，通過培訓進一步普及了員工消防安全知識，有效地提高員工安全意識，對公司安全生產工作起到了積極作用；按照治隱患、防事故活動目標，認真組織開展安全事故隱患排查，就辦公區域進行全面排查，日常安全檢查工作得到較好落實。

(三)安全生產大檢查開展情況

按照相關文件要求，制定了安全生產大檢查實施方案，並集中開展了兩級安全生產大檢查，檢查單位覆蓋了公司所有部門，下發了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查情況表》，針對安全隱患類別逐一進行排查，梳理分析隱患可能存在原因並制定防範措施，各部門均按期上報檢查情況，確保安全生產大檢查各項內容得到落實。

(四)安全生產宣傳教育培訓情況

圍繞主題，充分利用會議、培訓和辦公系統等多種渠道，廣泛宣傳安全生產工作要求，組織開展各類培訓。先後組織進行XX次隱患排查，組織XX次全員消防安全知識培訓，增加了員工安全意識和安全防護知識。針對新入職員工做安全生產管理要求和保密管理規定的崗前培訓；在會議上進行了安全生產宣貫培訓和工作佈置。

二、20xx年安全生產重點工作

(一)不斷健全安全生產工作機制，完善安全生產管理體系，認真落實安全生產目標責任制及安全生產責任書籤訂，要求各部門認真履行安全生產職責，落實安全生產目標責任制。

(二)加大安全宣傳教育力度，以提高員工安全生產意識爲目標，抓住重點，突出工作現場安全事故預防、避險、應急處置和自助求救等安全常識培訓。

(三)加強車輛安全管理責任及交通安全教育培訓，嚴格按照管理制度要求對公司駕乘人員進行相關交通安全教育培訓，定期組織車輛的日常維護保養工作，督促車輛駕駛人員做好《車輛管理記錄本》的填寫，加強公司駕乘人員的安全意識。

(四)進一步做好保密宣傳教育工作，定期組織員工進行保密相關法律、規範的學習，做好新員工崗前保密培訓，提高員工保密意識，嚴防失泄密事件發生。

(五)進一步加強安全生產檢查力度，做好重點部位的安全監管，做細隱患排查工作，對排查出的隱患及時制定整改措施，確定整改時間，確保整改到位。

(六)進一步加強和規範安全生產基礎管理工作，繼續做好日常安全督促、檢查，健全安全生產臺帳、報表管理，確保安全生產製度規範、執行有效、數據準確、痕跡清晰。

(七)全面落實公司20xx年安全生產工作目標，確保公司各項工作任務的順利完成。

年度安全生產工作總結3

20xx年，在政府的正確領導下，環保局以學習實踐科學發展活動爲動力，堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，強化安全生產專項整治，有效遏制安全生產事故，紮實開展安全生產宣傳教育、安全生產執法和隱患排查治理，確保全年無環境污染事故和生態破壞事故發生，全面完成了環保安全工作目標任務。

一、加強領導，健全工作機制

局領導高度重視安全生產工作，將此項工作放在全局工作的重要位置長抓不懈。

一是年初召開專題會議，研究部署全局安全生產工作，確定每季度召開一次安全生產工作會議。

二是制定並下發了《20xx年度安全生產工作要點》，成立了安全生產工作領導小組，確定了主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導配合抓的安全生產工作領導責任制。

三是與各科、室、支隊、中心簽訂了20xx年度安全生產目標責任書。

四是建立健全考覈獎懲機制，將領導幹部抓安全的能力和實績納入幹部考覈內容，每半年將安全生產與信訪、黨風廉政建設工作一同對領導幹部進行考覈，與工效掛鉤，一同獎罰，形成了一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的安全工作機制。

二、強化宣傳，增強安全共識

今年以來，我局安全生產工作以“維護穩定爲目的.，強基固本爲基礎，法制教育爲手段，創建平安活動爲載體”爲工作思路，認真開展了思想道德教育和法制宣傳教育，不斷提高職工的道德素質和法律意識，提升職工運用法律維護自身合法權益的能力。

一是面向企業廣泛開展環境安全宣傳工作，提高業主的環境安全意識，組織開展對企業法人和環境安全管理人員進行培訓。繼續加強普法教育，保證了職工學習資料的齊全。局機關結合每週學習日製度，把法律學習作爲主要內容之一。全局各科室採用板報、專欄、講座等多種形式開展宣傳教育。

二是開展“6.5世界環境日”主題宣傳，將環境安全作爲主要宣傳內容，利用宣傳資料、宣傳畫、宣傳手冊等相關資料向廣大羣衆廣泛宣傳環境安全生產的重要性，講解相關的環保知識，現場解答羣衆關心的熱點難點問題。此次宣傳活動，接受羣衆諮詢近百人次，發放“環保明白紙”、《環保手冊》等宣傳材料1000餘份。

三是繼續深入開展基層基礎活動，形成人人關心安全工作的良好局面。通過教育，在全局開展了講職業道德，文明服務，規範行政執法行爲，爭創“文明單位”、“十佳文明職工”等評選活動。

四是全局按照“看好自己的門，管好自己的人，無重大盜竊案，無其他刑事案例”的四無標準要求，積極開展“安全文明單位”創建活動，並設定示範點，教育幹部職工從小事做起，同一切不良傾向作鬥爭，收到了良好的效果。

三、規範管理，打造安全生產工作環境

加強組織領導，規範內部管理，對安全生產工作責任進行細化，規範安全生產工作。及時組織幹部職工傳達各級安全生產工作電視電話會議精神，學習《生產安全事故報告和調查處理條例》等相關法律法規和有關開展安全生產隱患排查治理等文件精神，提高幹部的安全生產防範意識和自我保護能力，增強安全生產的重要性和緊迫性。

定期開展安全生產大檢查工作，對本局使用的機動車輛、防盜門、消防器材、電器設備等的安全情況進行全面檢查，消除事故隱患，爲廣大幹部職工打造安全的生產工作環境。節假日期間實行24小時的值班和領導帶班制度，確保安全管理工作落到實處。

四、嚴格執法，夯實環境安全基礎

一是嚴格建設項目環保管理，從源頭上防範安全事故。爲防範新建、改建、擴建項目的安全事故，我局嚴格按照有關法律法規和制度審批、驗收建設項目，對使用、貯存危險化學品的建設項目要求業主徵得安監部門同意，對竣工驗收環保不合格的建設項目責令其限期整改，對未辦環評報批手續擅自動工建設的，特別是對存在安全隱患使用危險化學品的項目依法進行處理。

二是強化企業監管，對各類環境違法企業進行查處，保障人民羣衆合法環境權益。在日常巡查中發現企業有環境違法行爲的，立即進行調查取證；對羣衆舉報的企業環境違法行爲，立即派人趕赴現場調查處理。

三是在監督性監測中，若發現企業污染物排放有超標行爲，庚即進行調查處理。截止12月10日，全市共查處環境違法案件23件，已結案18件，處罰金額45.7萬元。

四是將環境監察日常工作與環境安全隱患檢查工作結合在一起。在日常執法中，對企業的環保設施運行情況、排污情況、危險廢物處置情況進行重點檢查，對摸排的安全隱患處置情況進行督察。

五是認真開展整治違法排污企業保障羣衆健康環保專項行動，嚴厲打擊偷排、漏排等環境違法行爲。

六是嚴格環境污染信訪投訴責任制，在規定時間內及時處理信訪投訴案件。

截止12月10日，20xx年全市共受理環境污染信訪案件340件次(含12369受理投訴232件次)，其中本級信訪部門、省廳轉來信訪件27件，市委市政府轉來信訪8件。按污染類型分，噪聲污染85件，佔信訪總量的25%；大氣污染126件，佔信訪總量的37%；水污染88件，佔信訪總量的26%，三產污染41件，佔信訪總量的12%。

七是加大城市飲用水源保護專項整治的工作力度。

八是認真開展環境安全隱患排查工作，對環境污染事故隱患進行整治對污染事故隱患整治實行“三定”制度，定人、定措施、定整改期限，並制定污染事故應急預案，推行區域性重大污染源監控制度。

九是切實加強城市環境管理，積極參與城鄉環境綜合整治，大力推進國家衛生城市創建工作，維護安全和社會穩定。

今年，全市共出動執法人員3130餘次人次，檢查企業410餘家次，組織重點行業專項執法11次，開展環境安全隱患聯合排查4次，紮實推進污染減排和城鄉環境綜合整治，切實維護人民羣衆環境權益。

五、下步工作打算

在下步工作中，我局：一是進一步加強宣傳力度，拓寬公衆參與環境保護的渠道。二是加強環境監察機制，嚴厲查處各種環境違法行爲。三是嚴把環保審批關，抓好建設項目環境保護管理。四是進一步加強應急能力建設，不斷提高污染事故防範水平。五是要不斷適應新形勢的要求，加強環保隊伍的自身建設。

年度安全生產工作總結4

今年以來，我堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，深入落實科學發展觀，牢固樹立安全發展理念，夯實基礎，細化責任，強化現場監督監管，深化隱患排查治理，進一步完善職業健康安全管理體系，以法制化、標準化、規範化、系統化的方式推進安全生產，不斷提高企業本質化安全水平，截止目前，我制樑場未發生一起輕傷事故，開創了安全生產工作的新局面，爲構建和諧社會、打造平安社會，作出了積極的貢獻。

我們的工作措施是：

一、建立考覈機制，落實安全責任

我們把安全工作切實擺在各項工作的首位，與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書，各部門，架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人，安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考覈結果掛勾，實行“一票否決”，凡安全工作不到位的部門和個人，一律不得參加評先。增加了安全運行獎，加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考覈力度；加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考覈力度；加大了對違規違章的治理力度，嚴格執行現場開取“違規單”制度。

同時，對工作責任心強，發現較大事故隱患，避免事故發生的有功人員，給予性獎勵——x元，鼓勵職工提合理化建議，舉報險肇事故和違規行爲，凡對強化安全管理，預防事故發生有積極作用的職工給予適當性獎勵。並推行人性化安全管理模式，提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念，把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位，將安全承諾簽訂到每一位在崗職工，形成了“制樑場統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡；做到了領導強化，任務細化，措施硬化，工作深化，促進了各級安全生產責任的落實。

二、完善安全管理制度體系，依法規範安全生產管理

分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓，對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規，進一步細化了安全生產責任追究制度，重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度，形成了完整、規範、科學、有效的安全管理規章制度體系，實現了全面依法管理。

三、深化全員安全評價，注重安全教育培訓

我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容，建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制，把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作爲安全評價的內容，預知預控，提高了安全評價的系統性和有效性，使全體職工的自主參與程度，安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓，加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育，努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑑定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作，培訓率達98%。還通過組織“每週一題”、規程考試、技能大賽、爲廣大職工開闢了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓，提高了領導者的安全責任意識，專業人員的安全管理水平，作業人員的安全文化素質。

四、推進專業管理力度，狠抓隱患排查治理

從系統安全、本質化安全入手，我們大力加強專業管理，嚴格監督檢查，落實管理責任，重點對我制樑場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提樑機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改，並跟蹤隱患整改落實情況。

各隊組織班組開展好安全自查工作，對所查隱患及時整改。制樑場專業人員各負其責，對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考覈，做到了“雙基”管理基礎紮實；專業管理支撐有力；綜合監管保障有爲，爲安全生產提供了強有力的專業保證。針對我制樑場生產經營活動實際，我們對照適用的法律法規和規程標準，認真、細緻、全面的開展隱患排查治理工作，不走過場，不留盲區、死角、治理不留後患，各單位共排查治理隱患60多起，做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。

五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵，開展各種活動

班組是安全生產最基層的單位，我們結合工作實際，從小、從細、從實抓起，不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名職工的安全自我保護意識和能力，做好班組安全工作日常管理，抓好了四個關鍵：

一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全，把這些關鍵部位時刻處在監控狀態，在控狀態。

三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。

四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護，重點管理，重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關，在提高職工安全技能上下功夫，不勝任崗位要求的堅決不準上崗。並根據各時期安全生產特點和上級要求，紮實開展“安全演講”、 “百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效，全員參與，確保了安全活動既紮紮實實，又富有成效。