公司的活動策劃14篇

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公司的活動策劃1

一、主題：中秋博餅活動

二、目的：一年一度的中秋佳節即將來臨，爲豐富員工的文娛生活，促進員工之間的溝通交流，增強團隊凝聚力，體現公司對廣大員工的關愛，讓大家度過一個美好又難忘的中秋節。

三、主要活動：博餅+聚餐

四、時間：

1、博餅時間： XX年X月X日

2、聚餐時間：XX年X月X日

五、地點：

1、博餅：尚未確定

2、聚餐：酒樓地點尚未確定

六、活動組織協調：工會、人力資源部

七、參加人員：公司全體員工

八、活動流程

1、 15：20領導講話

2、 15：30——17：30進行博餅

3、 19：00——20：30中秋聚餐

4、 20：30活動結束

九、活動經費（總計約120000元）：

（一）博餅活動費用計60000元

1、活動道具：100元；

2、博餅獎品共計59000元：

⑴ 狀元：1份計14000元

⑵ 對堂（又稱榜眼）：2份計14000元

⑶ 三紅（又稱探花）：4份計12600元

⑷ 四進（又稱進士）：8份計5600元

⑸ 二舉（又稱舉人）16份計5600元

⑹ 一秀（又稱秀才）32份計6720元

⑺ 其它480元

（二）聚餐費用計60000元

十、組織安排：

1、總協調組：活動總協調和其他應急情況處理

2、活動組：活動組織、策劃，場地佈置，現場管理

3、採購組：活動獎品和酒水的.採購、獎品發放

4、新聞組：活動宣傳、新聞稿撰寫、攝像

5、保障組：負責整個活動現場的安全控制，及聚餐地點人員往

返的接送

十一、博餅規則

每會餅設“狀元”1個，“對堂”2個，“三紅”4個，“四進”8個，“二舉”16個，“一秀”32個。全會有大小63塊餅，含七九六十三之數，是個吉利數。國爲九九八十一是帝王所用的數，八九七十二是千歲數，而鄭成功封過延平王，所以用六十三之數。

大小63塊餅，分別代表狀元、榜眼、探花、進士、舉人、秀才。把六顆骰子放在大瓷碗內投擲。博規主要有30款：一秀、二舉、三紅，分別以出現一顆紅四、兩顆紅四、三顆紅四爲得餅。狀元是以出現四

顆紅四點、兩顆紅一點爲最高級，稱“狀元插金花”，可獲狀元和兩個對堂共三個大餅。獲狀元的以出現四顆四點紅爲起碼級，其中又發四紅帶多少點比大；“五子”出現即壓過四紅，即“五顆”除五個紅四以外的任何五顆一樣算爲“五子”，又以帶多少點比大。“五紅”就是出現五個紅四點，壓過“五子”，其中又以帶多少點比大。稱爲“對堂”的榜眼、探花出現一至六點都有得餅。此外，還有極少出現的“六勃紅”“六勃黑”不再採用。

具體玩法：大致是這樣的：每個人每次要把六顆骰子一起投進大碗裏（再強調一次哦，一定是要用瓷碗才能玩得起來），衆人依次投骰子，看骰子的點數得餅。如果骰子掉出大碗，本輪就作廢，到下輪繼續參與。

公司的活動策劃2

20xx已然接近尾聲，20xx即將來臨，在這個辭舊迎新的交接時刻裏，各企業年度慶典活動，都在緊鑼密鼓的籌劃當中。

對於慶典活動，筆者相信大部分都不會陌生。但展現在我們面前的精彩慶典內容，其實背後都花費了不少的人力、物力、財力。對於企業而言，慶典活動並非僅是一個簡單的活動那樣簡單，其背後其實蘊含強烈的企業人文關懷內容。歸根結底，慶典活動實際上與常見的營銷行爲，本質上並沒有太大區別，都是藉助某些特定的名義，讓企業實現營銷行爲。

言歸正傳，既然慶典活動對於企業營銷或利益轉化如此重要，那如何寫好一份合格的慶典策劃書呢？

一、慶典活動的作用

每一個活動都擁有其特定的作用，慶典同樣也不例外。在講述慶典策劃書撰寫之前，我們先來了解一下慶典對於企業的作用。

慶典策劃總的來說，其功能主要可以分爲三個方向：

1、吸引羣衆注意力

活動換種說法其實就是“噱頭”，通俗來講就是要起到“吆喝”的作用。

慶典更是將噱頭的功能，名正言順的散發出來，所謂名正，則言順。對於策劃本身來講，企業的意向是非常熱衷的。畢竟，熱鬧且可以爲企業帶來收益。但企業又不能平白無故的策劃，因爲沒有好的理由，活動就是對企業價值及品牌形象進行消耗的過程。

2、展示企業實力，增強羣衆信任感

慶典規模越大，便意味着企業實力越強，這是非常簡單的邏輯。

因此，慶典活動策劃，除了吸引羣衆注意力之外，還擁有向正在關注的羣衆展現自己實力的功能。畢竟，企業自己造勢，進行宣傳，展現自己的實力，無可厚非。

3、強化企業內部凝聚力

慶典活動一般都是對某個擁有特殊含義的日子，進行慶祝。因此，這些特殊的日子就會成爲企業所特有的“節日”。

在特定“節日”進行相應的內容策劃，可以極大增強企業員工的集體榮譽感和強化企業凝聚力。可以說，慶典是企業展示人文關懷的重要手段，也是企業核心價值觀塑造及強化的重要信息傳輸平臺。

另外，在慶典中，可以提升企業先關領導人的個人品牌形象，拉近企業與員工之間的具體，增加他們的歸屬感。

二、慶典策劃書的撰寫格式

慶典策劃書，指的對慶典撰寫出的相關專業策劃文案。其內容包括對慶典內容流程的安排、所需物料的報價。

慶典策劃種類主要包括開業慶典策劃、週年慶典策劃、企業慶典策劃、年度慶典策劃等。以不同名稱命名的慶典策劃內容，其作用都存在一定的差異，但是其文案格式都大同小異。

一份優質的慶典策劃方案是慶典項目能否成功與否的關鍵。它很多時候都是爲了吸引客戶、強化企業凝聚力、品牌營銷等目的。那能夠完成這些目的的策劃方案，擁有哪些撰寫格式呢？

一般來說，慶典策劃書內容主要包括以下幾個板塊：

1、標題及前言

對該慶典內容進行基本介紹，其內容主要包括活動目的及時間、人物、地點等內容進行介紹。這段文字的目的其實就是爲了通過簡短的內容，便捷的向相關人員闡述活動目的。

2、程序介紹

這部分內容主要是對整個活動流程進行介紹。文字要求就是準確且簡練，並且將整個慶典內容進行板塊化區別，後續在操作的過程中，可以階段性的對整個內容進行校驗。

3、現場佈置

即對現場進行佈置的過程。

這部分主要都需要佈置的幾個場景進行確認，並讓相關負責人員給出相應的物資清單及佈置方案。該部分主要是爲了營造現場的氣氛。

4、活動說明及詳細流程介紹

這部分一般都是根據時間線，對整個流程，進行細緻描述的過程。策劃人需要大概估算某些步驟所需要花費的大概時間及相關人員的具體安排等。

這部分的策劃文案，一般是以時間線爲主線，對每個時間段下的活動內容及參與人員進行描述即可。

5、人員配備及媒體資源確認

慶典活動爲提升其影響力，邀請嘉賓及媒體人員，都屬於基本操作。在這部分主要是對整個互動所需要的工作人員及媒體資源進行闡述。

6、報價

對整個內容進行報價。如果有外包公司策劃，這部分則是外包公司的策劃報價及執行花費報價內容。這部分主要是讓客戶對整個活動花費有較爲清晰的認識。

三、慶典活動策劃應當注意的事項

企業在進行慶典策劃的時候，某些不當的操作可能會讓其難以達到預期的效果。因此，慶典活動，很多有時候並不是看上去的`那般簡單，企業在策劃的時候，需要注意以下幾個要點：

1、頻率：過猶不及，多則無感

新鮮感是人們對某項事物能夠一直保持興趣與關注的核心。當新奇的事物，高頻次的出現在大衆面前的時候，該事物的新鮮感將會逐漸褪去，隨之而來的是習慣與麻木。

企業慶典活動的頻率把控，同樣如此。當活動成爲企業日常的時候，它本身也將失去意義。因此，注意“過猶不及，多則無感”的忠告，讓每一次慶典，都能量巨大，意義非凡。

2、規模：場面宏大，量力而行

慶典活動說到底就是在某個特定的時刻，藉助某個由頭，爲企業造勢。

因此，對於慶典活動而言，場面一定要足夠吸引人。但這種場面宏大的程度也需要根據企業自身的實際情況相匹配。否則就是打腫臉充胖子，意義不大。

3、時機：全局把握，適時適度

慶典除了頻次與規模之外，時機的選擇，其實也需要特別講究。

節日之所以有意義，就是因爲它被人們賦予了特有的內容。因此慶典的時間選擇，也需要擁有特別的“含義”。

首先，可以直接藉助既定節日的“含義”，直接進行借勢操作。其次，根據羣衆整體心態變化曲線，需要錯開一些“大勢”時間造成的心態疲憊期。比如雙十一之後，羣衆的購買慾將會在一段時間內降到“冰點”。最後，就是企業特殊含義的時刻，比如開業、週年等。

公司的活動策劃3

一、活動時間：某年某月某日

二、活動人員：全體公司成員

三、活動地點：某某山

四、活動目的：

1、希望通過本次活動，給大家留下美好的回憶。

2、通過本次活動促進一下公司新老職工的交流，彼此之間加深瞭解。

3、培養公司職工的團結協作能力和團隊意識，使職工能夠充分認識到集體的力量。

4、讓職工們離開城市的喧囂，親近自然，放鬆身心，迴歸自然。

5本次爬山活動既是一次旅遊，也是一次身材磨鍊，同時也以此爲契機，加強職工進行體育磨鍊的意識。

五、活動具體實施方案

1活動日期：某年某月某日

早上8：00公司集合。8：20出發。9：00左右到達，開始登山比賽。

遊戲環節、拓展項目環節;中午簡餐環節。下午16左右返回，晚飯聚餐。

2、活動地點：某某國家森林公園

3、活動項目戶外爬山，團隊比賽以及拓展遊戲項目。

4、活動參與人員：

5、預算費用：

6、活動策劃人：

7、安全保障預員：

六、活動團體遊戲

1、爬山比賽

2、遊戲名稱：交換名字

3、猜詞遊戲

七、活動注意事項

1、在活動期間，參加者應特別注意安全，一切同從指揮，嚴格禁止脫離組織擅自行動。

2、各位成員務必團結協作，互相幫助，共同進退。保護環境，除了笑聲什麼都別留下，除了回注意事項

3提醒全體同學們出發前手機充足電，出遊全程保持手機處於開機狀態，方便聯繫。

4出行時由同學們自己根據自己的'情況準備應急藥品，如清涼油、風油精、暈車藥等等，以處理突發狀況。

八、應急預案

1、如果5月15日出現惡劣天氣，不能如期正常出行，則活動時間改期，活動時間再議。

2、如果出發前出現有因身體不適不能參加，對該全體職工進行合理安排，讓其留下休息。若發生在遊玩過程中，則應當就近聯繫負責人，並及時聯繫醫生，事先由負責人瞭解景區的緊急電話。

九、最後提示各位參與者貴重物品，貴重財物不要隨身攜帶，以免丟失。

公司的活動策劃4

一、活動目的

通過“感恩xx項目建設者”系列活動的開展，提升全體人員感恩xx項目建設者的意識，提升責任心和工作標準，爲xx項目建設吶喊、助威。

二、活動時間：

11月

三、活動主題：

“感恩xx項目建設者”

20xx年，公司揮師天山，建設xx第二生產基地。三年時間裏，xx項目建設者們告別親人、遠離家鄉，按照劉總提出的“三個一流”的.目標，以高昂的創業激情，用辛勞與汗水克服重重困難，在戈壁灘上建起了一座現代化的工廠，爲公司實現“中國尊重化肥企業集團”的美好願景做出了突出貢獻。當前，xx項目處於單體試車的關鍵階段，需要我們在各方面給予支持。

感謝xx項目的建設者，感恩xx項目的建設者！

四、活動範圍：

公司各單位

五、活動安排

1、懸掛感恩標語、書寫感恩板報。

2、利用升旗儀式進行“感恩周”活動動員。

3、製作感恩卡片，由各分會收集，公司工會統一郵寄到xx公司，由xx公司分會將感恩卡片進行創意張貼，在公司餐廳、辦公樓等處展現。卡片收集上報時間11月17日前。

4、傳遞感恩活動。由總經辦負責，拍攝公司員工感恩、祝福等內容的短片，由xx公司分會在升旗廣場LED屏與餐廳循環播放。

5、爲xx雙職工辦一件實事。由公司工會、各分工會共同對夫妻都入疆，且子女留在家裏的雙職工家庭，通過一種特殊方式表達感恩之情，感恩雙職工家屬對xx建設的支持。

公司的活動策劃5

傳統的聖誕節策劃活動主要有什麼內容呢?

通常都是吃飯，或者一起唱歌已成爲老生常談，大家已經沒有興趣;如果聖誕節去戶外旅遊成本又高，同時又沒有什麼地方可以去。所以急需要一些新鮮的，有感知的創意點子。

聖誕節策劃活動如下：

精選聖誕活動之一：超級枕頭大戰

一年僅一次的瘋狂際遇，可以趁這個機會做一做回孩童的天造機會。所有的人一起來玩枕頭大戰，積累一年的黴運、心煩、胸悶、壓力，統統砸掉。讓內心的無羈之火盡情燃燒。這樣的活動最有新意了，通過超級枕頭大戰釋放我們的快樂。這個點子是廣州慶典公司提出來的。如果舉得枕頭大戰太瘋狂的話，可以選擇一個溫柔點的假面派對。

精選聖誕活動之二:奇幻魔靈假面派對

這種活動很好玩，相對於溫柔高雅一些，這個活動創意是：廣州開業慶典策劃公司提出來的.創意，戴上來自威尼斯面具島的新潮面具，瞬間變身爲嫵媚、嬌嗔、溫柔，惹人憐愛的公主小可人，或者成爲浪漫騎士、策馬揚鞭的遊俠，所向披靡的劍客，魔兵天界之門爲你開啓。一個別開生面的假面派對即將拉開帷幕。

精選聖誕活動之三：瘋狂尖叫

精選聖誕活動之四：魔界變裝、

精選聖誕活動之五：DIY超能魔法秀

精選聖誕活動之六：精靈舞秀等環節。(這個創意主要是由廣州禮儀公司和廣州演藝公司提出來的活動，活動內容主要以熱舞爲主)。

公司的活動策劃6

一、活動主題

猜燈謎、慶元宵

二、活動時間

20xx年x月xx日(農曆正月十五)晚6：00

三、活動地點

娛樂室及籃球場

四、活動準備

1、x月xx日前，各車間文員負責收集各種燈謎，總數量400條，負責人：xxx。

2、場地佈置：x月x日上午，懸掛好元宵節燈籠;下午下班前在娛樂室房頂拉上紅絲帶，將燈謎吊在上面;活動期間播放節日音樂，渲染氣氛，負責人：xxx。

3、x月xx日晚，娛樂室組織猜謎活動，謎底覈對、獎品發放及宣傳拍攝等，負責人：xx。

4、x月xx日晚，籃球場組織趣味小遊戲，遊戲積分兌換、禮品發放及宣傳拍攝等，負責人：xx。

5、保衛科負責維持活動期間的秩序，負責人：xxx。

請以上負責人於3月5號前至少開會三次討論各負責事項的準備情況及進度，總負責人三月2號將具體活動流程交於部門經理處。

五、活動規則

1、猜謎活動，必須是現場猜謎，不得將謎面揭下帶走。

2、每個猜謎者猜一個燈謎，必須先到指定兌獎處覈對謎底，確認無誤後，由巡視人員取下謎面交兌獎處，猜謎者進行登記，填寫所猜中謎面題號、謎底、本人姓名、部門或車間之後，方可領取獎品。

3、猜對一條謎語兌換一份獎品。爲了讓更多的員工參與活動，每人次限猜一條。(待討論)

4、謎語共400條：

第1-100條燈謎到一號兌獎桌覈對答案，第101-200條燈謎到二號兌獎桌覈對答案，第201-300條燈謎到三號兌獎桌覈對答案，第,301-400條燈謎到四號兌獎桌覈對答案。

5、遊戲設置至少5個，且能同時進行。各遊戲負責人對每輪遊戲的獲獎者進行積分獎勵，積分用於兌換禮品

6、獎項設置：

燈謎活動共設置獎品200份，猜對一條謎語獲得抽獎一次，抽獎成功則兌換一份獎品，獎品兌完，活動結束。(抽獎內容按照獎品來設定)

遊戲活動共設置禮品30份，禮品擺放在禮品桌，並用積分標識，累積一定積分可換取想要的禮品，禮品發完，則活動結束。

六、活動注意事項

1、猜謎要有秩序，不能大聲喧譁。

2、謎底猜出後，員工只需把謎面題號記住，到指定兌獎處覈對答案，不能將謎面取下。猜題成功，則在謎面處做出標記。

3、對答案要排隊守秩序，違反者取消猜謎資格。

4、遊戲環節盡情的`玩耍。

七、活動費用預算

1、元宵小燈籠20只。

2、紅絲帶兩盤。

3、獎品200份。

4、禮品30份，x元(可申請公司產品)

合計費用：約x元左右。

公司的活動策劃7

一、策劃方案

(1)成立公司年會籌備小組

本次年會的總統籌爲企業策劃部，成員爲各部門活躍份子。

總負責人：寇姚、賈豔翠

(一)節目組王宏於曉歡

任務：

a、完成節目收集、篩選及後期的排練、彩排工作

b、主持人的選擇、形象設計及臺詞審覈;

c、負責節目的編排及員工才藝表演全流程的銜接

d、準備好晚會所需的一切服裝道具;

(二)宣傳組賈志廣、王錕、劉德磊

任務：a、製作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像製作

b、現場攝影及DV攝像

(三)外聯及禮儀組臧主任、寇姚、賈志廣

任務：

a、確定晚會邀請的嘉賓並且及時送出請柬;

b、確定禮儀人員(頒獎用)

c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)

d、聯繫媒體報道、記者、及攝影人員;

(2)主題選定

主要是對公司一年的業務和運行做一個回顧總結，並將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對錶現好的員工進行獎勵，增強企業凝聚力，鼓舞員工士氣，爲來年打一個好的基礎。使得大家很放鬆地在一起溝通、娛樂，讓員工有一種"辛苦一年，該休息、收穫一下了"的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領導及其它部門的'同事們進行溝通和了解。

(3)場地選擇

主要參照值是參加年會的人數及環節設置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。

(目前已定)

(4)時間確定

20xx年1月12日(星期三)下午17：00至22：30

(5)環節設定

1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致詞;

2、李總上臺致辭，做年度工作總結及下年度工作計劃;

3、其它領導及嘉賓致詞;

4、20xx年第四季度及年度各種優秀獎頒獎

5、邊會餐邊看員工才藝表演，現場有獎問答、互動遊戲，中間穿插抽獎;

(6)會場佈置

會場內：

1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝背景噴畫;

2、舞臺上方懸掛紅布橫幅：

文字內容：

3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

4、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化;

會場外：

1、酒店入口處掛紅布幅;

2、酒店內放置指示牌;

文字內容：

二、年會活動的準備工作

(1)人員分工--依據大家本身的特長來分配工作，每個人都將獨立負責自己的環節部分的準備工作，並及時統一向總負責人報告，確保活動的順利進行。

1、會場總負責：寇姚

主要工作：策劃、總體工作協調、人員調配、布場撤場安排。

2、會場協調、邀請嘉賓：賈豔翠

主要工作：節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調。

3、音響、燈光、音樂：賈志廣

主要工作：配合前期製作各種影像和年會各環節音樂、影像播放

4、物品準備：王宏、於曉歡、王錕

主要工作：禮品、獎品等物品的準備，年會舞臺背景設計的各種準備。

5、第四季度及年度各個獎項獲獎名單：王宏

(2)嘉賓邀請(名單)

(3)節目預演時間表

12月13日進行第一次節目預審(初步篩選節目，嚴格把關節目質量)

12月15日進行第二次節目預審(落實表演節目名單)

01月05日進行第一次彩排

01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)

(4)製作、購買物品及相關年會用品準備

1、年會舞臺背景噴畫製作、年會場地佈置的物品準備(橫幅、氣球)

2、第四季度及年度各種優秀獎的獎品準備

(獎盃、獎牌、錦旗、獎金、信封)

3、抽獎環節的禮品準備

4、有獎問答、互動遊戲環節的禮品準備

5、員工才藝表演獎品的準備

(5)獎項及禮品設置

(6)細節安排

(A)需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執行手冊的制定。

在活動開始之前，需要對所有設備進行調試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關機或者屏幕保護程序，活動現場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小，卻又在現場活動得以順利運行過程中起到關鍵作用的很多細節環節。

(B)活動期間

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機或對話機的開通便於及時聯絡。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

(C)獲獎感言的審覈

(D)年會各種視頻的製作

公司的活動策劃8

活動主題：心向明月，共繪圓滿

一、目的

1、讓員工過上一個愉快的'中秋，提高員工士氣;

2、加強員工內部溝通，促進員工關係的進一步融洽，增進員工對公司的歸屬感與認同感;

3、以活動爲契機讓員工表達心聲，建設企業內部形象;廣集員工智慧，共繪未來。

二、參加人員：XX傳古文化傳播有限公司、XX越卓會展服務有限公司、XX品租實業有限公司全體員工。

三、時間：20xx年9月27日週日 19：00-20：30。

四、地點：正大廣場

五、活動流程

節目安排

19：00--19：05 入場、分發食品

19：05--19：15 總經理致詞

19：15--19：55 遊戲：歌曲接龍(附件一)

19：55--20：25 猜燈謎(附件二)，抽獎(附件三)

20：25--20：55 朋友心聲(附件四)，抽獎

20：55--21：00 放孔明燈

六、工作分工

1、上海品租實業有限公司負責廣場照明燈、音響設備的安裝調試。

2、上海越卓會展服務有限公司組織工作人員活動開始前將現場佈置完畢;

3、工會負責及時購買橙子、礦泉水及獎品(月餅大禮盒)並負責現場分發橙子及礦泉水;

4、各部門領導及稽覈辦負責現場指揮、維持秩序;

5、員工關係組擔任活動主持。

七、所需物品及費用預算

1、獎品：電動車1輛、月餅大禮盒3盒、雨傘5把、T恤5件、餐券5張、扇子5把;

2、食品：橙子2100個、礦泉水2100瓶;

3、活動道具：孔明燈1個、信封2100只、紙箱2個等

公司的活動策劃9

活動背景：

“感恩節”作爲西方一種傳統的節日，卻在我國有着廣大的羣衆基礎，常懷感恩之心的人是最幸福的，要感謝我們的父母、老師、朋友、還有我們周圍的一切。因此，我們決定在20xx年11月27日“感恩節”開展一系列圍繞“感恩”爲主題的活動。爲的是能讓員工瞭解感恩，關注感恩，學會感恩。能進一步宣傳感恩這一社會舉動，讓感恩之歌在身邊響起，築就更加和諧的企業文化。

活動的目的.及意義：爲了給每一個有感恩之心的人創造一個感恩的機會，同時，也爲了激發每一個人去感恩，從而創造一個充滿愛心的企業.發揚感恩之心，構建和諧企業

一.活動主辦單位：

xxxx公司

二.活動參與對象：

企業全體員工

三.活動地點：

綜合樓

四.活動名稱：

“繫絲帶愛心花，傳祝願”

五.活動目標：

提高感恩意識，發揚感恩之心，構建和諧企業。

六.活動時間：

20xx年11月27日中午

七.活動開展：

“繫絲帶愛心花，傳祝願”活動青協協會於20xx年11月25日在綜合樓開展活動。志願者一邊向路過的人宣傳一些有關感恩節的知識()，向他們分發“黃絲帶”和彩色紙，讓他們把感恩祝願語寫在“黃絲帶”上和親手摺好的花繫好，並告訴他們我們會將把他們的祝願品掛在一棵“感恩樹”上或是讓他們親自掛。活動結束前，我們將所有的感恩祝願品一起掛在事先選好的“感恩樹”上，並拍照留念。

八.活動前期準備：

“繫絲帶愛心花，傳祝願”活動

活動策劃，活動負責人，活動宣傳，活動場地選擇，活動人員安排；活動材料器具採購等準備工作，活動注意事項及環境問題考慮，活動費預算，實地考察。

1、活動人員安排：

活動總負責人2人；

活動場地負責人員；

橫幅1人負責；

海報宣傳組負責；

材料準備4人；

現場佈置準備工作人員10人；

安排現場秩序維護人員；

簽到人員；

應急人員(所有參加活動的工作人員聽從總負責安排)；

折花培訓指導人員；

後勤負責人員；

攝影負責人員。

內部每個成員參與活動；每個小組負責人做好各自工作；

2、活動材料：課桌，椅子，宣傳單，海報，照相機，絲帶，筆，彩色紙，膠水，橫幅，

3、活動經費預算：橫幅25元，摺紙15元、絲帶30元，膠水10，、元共合計。80

橫幅名字：發揚感恩之心，構建和諧企業

活動正式實施

11月25日，中午在綜合樓門口集合

2.活動內容:

1)宣傳感恩節的來歷，目的，意義

2)發放絲帶，讓大家在絲帶上寫一句最想對要感恩的人祝願語，並親自折花扣好掛在樹上，代表我們對他們的感恩。

3)鼓勵大家在感恩節這天，拿出手機，給遠在千里或近在身邊的家人送上祝福

　九.活動中存在問題：

天氣情況，活動時間，製作“花”所需的材料的數量不能十分準確，做“花”的培訓人員須培訓。

十.活動的應急措施：

“繫絲帶愛心花，傳祝願”活動如遇雨天場地改在十足前舉行。每項活動中如出現一些活動材料不足時，由幾名應急名人員處理。

十一.活動結束：

整理場地衛生，整理現場，收拾材料器具

十二.活動總結：

活動結束後總結報告

注：活動經費以及人員安排還存在一些不足需要補充

公司的活動策劃10

一、活動背景、目的與意義

背景：“萬聖節”流傳至今已成爲當下許多年輕人化妝舞會的節日，作爲青春的代言人，大學生洋溢着青春的活力，充滿着四射的激情，年輕的一代將接過社會發展的接力棒，大學生是年輕一代的主導力量。大學生活動是學院校園文化建設一道亮麗的風景線，不僅豐富大學生校園文化生活，營造現代文化氣氛，增進同學交流，拉近人與人之間的距離，還爲同學們提供交流聚會的機會。同時假面舞會作爲最具浪漫氣質的激情活動之一，頗具西方文化色彩，充滿了魅惑和絢爛的氣氛。舞藝協會作爲校園文化建設中的又一新生力量，本着豐富大學文化生活，在萬聖節之夜這個美好的節日裏，和全校師生一起度過平安但不平凡的夜晚。

目的：爲了給我校學生一個增進交流的平臺，舞藝協會將於x月x號晚xx點在大學生活動中心舉辦假面舞會。意爲給中外學生提供一個相互交流，促進理解，增進友誼的機會.

意義：舉辦此次舞會爲我校各院大學生搭起了交流的橋樑，也能夠讓學生更多的加入到我校的大學生活動中，更加豐富其在我校的文娛生活，擴大他們的交友範圍.

二、活動時間與地點

時間：20xx年x月x號星期x

地點：我校大學生活動中心

三、活動開展形式

活動主要以舞會的形式開展，其中穿插幾個歌唱、小品等節目表演和兩個互動遊戲

四、活動內容

此次舞會是較爲大型的舞會，舞會將以跳交際舞爲主，有曳步舞、街舞、兔子舞等多種同學們喜歡的舞種，遊戲，紀念品。

入場時間：17：30~18：00

入場要求：鼓勵攜帶舞伴前來。對於無舞伴者，每人在入場處抽取一張我們自

制的卡片，以此入場。面具自己準備。

五、活動流程

第一環節熱場歌曲串燒（18：25~18：35）1.吉他彈唱一首2.歌曲

第二環節partner舞會（18：35~19：05）

1.校園華爾滋，燈光較亮，放以較爲舒緩的`音樂，主要由舞藝協會的會員開舞，並積極拉入現場的其它同學，若有不會的，可現場教授。

2.第二隻舞——兔子舞，此環節中大家一起跳兔子舞，燈光調暗，放一些節奏稍快的音樂，一是爲了有較活躍的氣氛，二是方便相互間的交流。

第三環節中場節目表演（19：05~19：15）1.由舞藝協會獻上自制小品《非雷勿擾》

2.邀請現場同學個人才藝展示，並在表演結束向其頒發禮品.

第四環節遊戲時間（19：15~19：35）1.擊鼓傳花2.默契考驗

根據每人手中的卡片，所有人自動由卡片分爲6個小組，由協會爲每個小組分配一名組長（協會幹事），每組派出3對參賽選手（一男一女，具體參賽人數主持人課根據現場人數隨機應變），讓每隊選手依男左女右的隊形站成6列，每對選手派發一個氣球，在對長在規定的跑到內，率先跑到終點的一組獲勝。運送過程中氣球掉了就罰退。比賽分三次進行，第一排首先pk，1、2、3組先pk，4、5、6其次，兩次分別產生一個獲勝者，兩個獲勝者在進行pk。然後第二排、第三排照例進行，最後，三隊選手進行終極pk總冠軍，每組參賽同學都會有獎品發送，前三名更會有獎狀發送。

第五環節衆人共舞（19：35~19：45）

此環節主要是跳disco，播放節奏感強的音樂，讓全場自由跳，自由唱，將舞會的氣氛high起來

第六環節壓軸表演舞會結束（19：45~20：00）

由舞藝協會會員表演舞蹈《鬼步舞》、《江南style》結束後，主持人致詞總結，結束活動

第七環節會場整理，打掃衛生

六、活動開展

1.活動準備階段

前期宣傳：xxx負責人：xxx宣傳部部長：xxx

1.製作xx張彩色海報，分別帖在各個宿舍樓下.

2.製作兩個展板，分別放於xx食堂和xx食堂（以上兩項均在x月x號之前完成）.

3.製作並向各班級或部門發出邀請函.

4.在校社聯主頁上發佈，引發更多的關注，並且每天在舞藝的人人主頁上發佈一些與之相關的宣傳內容.

注：以上宣傳活動均在活動審批後進行

6.活動經經費預算

活動經費來源：需社聯外聯部幫助拉取贊助。

7.活動安全

七、活動準備時的安全預防

1.詳細採集報名人員的信息，且在入場時要求所到人員簽到（詳見報名信息採集表和到場人員簽到表）（辦公室，負責人：xx）

2.事先在活動場地貼上安全注意事項（辦公室xxx，負責人：xx）

公司的活動策劃11

一、年會主題：

“####公司20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

二、年會時間

20xx年2月8日下午14:00 至 18:00

會議時間：14:30——18:30

晚宴時間：19:00——21:00

組織離開：21:00——21:30

三、年會地點

####國際大酒店18樓會議室

四、年會目的及意義

1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等;

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力;

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現;

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的'辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、年會參會人員

公司領導及全體員工

六、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一) 年終大會議程安排

14:20xx體參會員工到達會議指定地點，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數，等待年會開始;

14:30—14:40 大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣佈大會開始。

14:40—16:00 大會進行第二項，總經理針對20xx年度總結及20xx年的公司戰略部署講話。

16:00—16:10大會進行第三項，各分公司各部門員工新年賀詞。

16:10—18:25 聯歡會文藝匯演、先進優秀表彰及員工互動遊戲【節目-表彰(頒獎-代表發言，合影留念)-遊戲】。

18:25—18:30 大會進行第五項，所有演員上臺，齊唱【相親相愛一家人】。

18:30 主持人宣告此次大會結束，組織員工離場，一同前往晚宴地方。

(二) 晚宴安排

用餐地點：

19:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)

19:30—21:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

21:00—21：30 組織離開。

七、年會準備及相關注意事項

(一) 年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

(二) 條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“####公司20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

(三)物品的採購準備：遊戲獎品:小兔子、筆、簽到表、公司總經理席位卡、會場佈置&遊戲所需氣球、拉花等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

(四) 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

八、年會籌辦任務

任務與分工責任人完成截止日期

總策劃

會議階段主持人

晚宴階段主持人

物料準備

會場佈置

條幅、證書、鮮花預定

現場拍照

音響等設備安裝、調試、音控

主持稿、背景音樂

新年賀詞、總經理演講

會場預訂、晚宴預訂

公司的活動策劃12

目前，全國已迅速掀起學雷鋒活動熱潮。爲充分展示我院精神文明建設成果，樹立首都文明單位良好形象，引導廣大幹部員工踐行雷鋒精神，進一步提升員工文明素質和企業文明程度，我院將開展學雷鋒系列活動。活動方案如下：

一、全面啓動學雷鋒活動主題傳播工作

把學雷鋒活動主題傳播作爲我院學習雷鋒活動的重要內容，作爲展示我院形象的良好載體，積極傳播我院建設堅強智能電網、提升電力科技創新水平、服務電力發展的工作成果，展現先進集體和模範人物的感人事蹟和高尚品格。

1.利用電子屏、標語橫幅、宣傳欄等形式，廣泛傳播弘揚雷鋒精神，營造同志們學雷鋒的熱烈氛圍。

2.把學雷鋒活動和“創先爭優”、勞模集中宣傳月、“首都文明單位”宣傳活動有機結合，找好宣傳切入點，使各項活動相互融合，共同推進。

3.加強信息報送，各單位、部門定期報送學雷鋒活動開展相關信息，在院外網網站“創先爭優”欄目中開闢“永遠的雷鋒”專欄，設置“雷鋒故事”、“雷鋒語錄”、“雷鋒精神”、“當代雷鋒”、“身邊雷鋒”等子欄目，打造我院雷鋒精神網絡宣傳陣地，展示我院學雷鋒活動成果和員工文明風采。

二、組織開展學雷鋒主題實踐活動

1.積極參與北京市文明辦組織的“學雷鋒志願者——我報名”、“雷鋒在我心中”微博寄語徵集活動，各單位、部門要組織、號召廣大幹部員工投身到學雷鋒活動中來。

2.開展“學雷鋒志願者——我報名我參與我奉獻”簽名活動，向全院員工發送《“學雷鋒志願者——我報名我參與我奉獻”倡議書》，號召廣大員工積極參與到學雷鋒活動中來;製作“學雷鋒志願者——我報名我參與我奉獻”橫幅，組織全院員工簽名活動，以簽名活動許下文明承諾，以簽名活動引領文明風尚，掀起我院學雷鋒活動的高潮。

3.根據公司關於開展向雷鋒同志學習主題實踐活動的通知要求，按照國家電網公司關於開展“青春光明行十週年”活動精神，由院團委牽頭，組織全院基層團組織代表赴位於國家級貧困地區的遼寧省“國家電網公司希望小學”，開展以“弘揚雷鋒精神，愛心光明行動”爲主題的“青春光明行”主題實踐活動，向貧困小學捐贈學習生活用品，鼓勵孩子克服困難、成長成才。

三、積極開展先進典型選樹活動

1.深入挖掘先進典型。按照“先進性、時代性、羣衆性、客觀性”的標準要求，深入基層、深入羣衆，廣泛、認真、深入挖掘一批繼承雷鋒熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的崇高理想和堅定信念，傳承雷鋒服務人民、助人爲樂的奉獻精神，弘揚雷鋒幹一行愛一行、專一行精一行的敬業精神，踐行雷鋒銳意進取、自強不息的創新精神，彰顯雷鋒艱苦奮鬥、勤儉節約的創業精神的先進典型，做到及時發現、及時推薦。對發現的先進典型要深入基層走訪，認真篩選，嚴格把關，真正選樹出具有代表性、典型性和宣傳價值的.先進典型。

2.準確提煉先進典型。要深入挖掘先進典型的動人故事和感人細節，抓住精神實質和閃光點，用平實語言闡釋深刻道理，用鮮活事例揭示事物本質，使先進典型鮮活生動、真實豐滿、可信可學，增強吸引力、感染力和影響力。

3.精心宣傳先進典型。對先進典型及事蹟進行全方位、多角度、深層次的宣傳報道，切實形成規模、形成聲勢;不斷拓展典型宣傳的途徑和手段，精心組織形式多樣、內容豐富的“學、比、趕、超”先進典型的活動，着力增強宣傳效果，擴大活動影響力。

四、加強與公司有關部門及地方宣傳部門的彙報溝通

1.加強與公司有關部門的溝通匯報，及時上報學雷鋒活動相關信息，挖掘新聞線索，加強選題報送，力爭納入公司重點報道內容，以公司網站和報紙等傳播渠道，在系統範圍內推廣傳播，推進公司學雷鋒活動的開展。

2.加強與西三旗街道宣傳部的聯繫溝通，通過西三旗街道宣傳部與區、市政府專題信息組建立聯繫，爭取納入其新聞選題內容，以海淀報等傳播媒體爲渠道，擴大傳播效果，樹立我院良好的社會形象。

五、有關工作要求

1.加強組織領導，確保責任落實。學雷鋒活動是我院精神文明建設工作的一項重要任務，提升我院文明創建整體水平的主要抓手，各單位、部門要高度重視，加強組織領導，精心安排，落實責任，確保活動效果。各級領導幹部要以身作則，帶頭參與到學雷鋒活動中來，充分發揮示範表率作用。各單位、部門企業文化領導小組負責本單位、部門學雷鋒活動的籌劃、落實、組織及相關工作。

2.創新學習形式，力求取得實效。要把學雷鋒活動與貫徹落實院黨組各項決策部署結合起來，與完成全年各項工作任務結合起來，認真總結經驗，創新和豐富學雷鋒活動的載體和方式，以雷鋒精神凝聚力量，以學雷鋒活動倡導文明，推動我院持續快速發展。

3.豐富宣傳載體，加大宣傳力度。各單位、部門要要廣泛運用雜誌、簡報、櫥窗等媒介和載體，大力宣傳雷鋒同志先進事蹟，弘揚雷鋒精神，營造濃厚氛圍。各單位、部門要緊密結合實際，將學雷鋒活動與日常工作相結合，豐富宣傳內容，加大宣傳力度，把學雷鋒活動落到實處。

4.加強信息報送，交流活動經驗。各單位、部門要及時報送學雷鋒活動開展情況。黨羣工作部將在“永遠的雷鋒”專欄中發佈各單位報送信息，交流各單位活動開展情況。

公司的活動策劃13

一、活動時間：5月8日

二、活動地點：武夷山

三、活動人數：業務部全體成員

四、活動目的：爲營造健康積極的工作環境，提升員工的精神文化品位，加深相互認識瞭解、培養成員之間互親互愛、增進感情，加強社團團隊凝聚力。

五、活動過程

1、各成員於早上8：00準備備好物品在辦公樓前集合。

2、會長在清點人員之後傳達注意事項，和活動目的，完畢後分若干小組。各組配1-2名幹部負責，一名組長，一名通信員。

3、開始出發，隊伍行進。隊伍行進過程中必須整齊，不可太嘈雜，幹部和小組長注意觀察隊員的`情況，確定適當的休息時間。公司五一活動策劃方案

4、到達山腳時建議有十幾分鐘的休息時間。

5、爬山。爬山過程中建議各隊分開行動，各隊之間評比爬山快慢，最快的一組有優先向社旗上寫名的權利，最慢的一組要有處罰性的節目演出。過程中有精彩的部分，做好拍照工作。要有一定秩序，注意安全。

6、休息。建議休息半小時後開展活動。

7、開展娛樂性活動，無固定時間，若爬山用時過長可對時間進行壓縮，若短也可以增加。本活動在社團之中展開。備選活動(現場決定進行那幾個)

(1)接歌。分若干隊，由幹部帶領，社長唱一句，各隊根據其中最後一個字接唱，各隊伍之間要有競爭，開始時可降低難度，所接唱的歌曲中必須有上句所唱句中最後一字，可諧音。

(2)拉歌。各隊伍之間要攀比士氣，互相拉歌。

(3)成語接龍。