提升產品質量徵文範文（通用7篇）

在現實生活或工作學習中，大家都經常接觸到徵文吧，寫徵文是培養人們的觀察力、聯想力、想象力、思考力和記憶力的重要手段。你知道徵文怎樣才能寫的好嗎？下面是小編爲大家整理的提升產品質量徵文範文（通用7篇），歡迎閱讀與收藏。

提升產品質量徵文1

當前“質量”的意義已經不單純是指產品質量、服務質量，它涵蓋着我們工作、生活、學習的方方面面。都說“質量是企業發展的根基”，這也要求我們必須明確認識“根基”都包括什麼，不要光說加強基層建設、加強基礎管理，要讓所有參與的人明白自己屬於基礎的哪一部分?促使他們去思考如何夯實自己這塊基礎。

“思路決定出路，思想決定行動”，我們建設自己的美好家園，絕不是隻靠嘴上說、手裏乾的，我們要有思路、有標準，要明確每一步所做的事的目標，要學會思考。

安全是企業發展的首要任務，而質量的地位也在逐年攀升，可以說與安全是齊頭並進的。在油田上下大打“硬增儲、穩上產、提效益”攻堅戰的時候，我們更應該認真思考如何通過解放我們的思想、拓寬我們的思路，實現壓減成本，也更要思考以什麼樣的方式，採取什麼樣的措施，獲得最大的利潤，從而擺脫我們眼下的被動局勢。質量在其中所起的作用自是不言而喻，我們的HSE管理體系就包含着質量管理的內容，質量管理在油田已經實現了文本化、規範化，但是必須杜絕“牆”化、形式化，這就要求我們的質量管理一定要切合實際，要分層次分崗位，要細化，不可一概而論。質量管理水平的提升，不僅可以提高我們的工作水平和油氣產量，而且在維護社會穩定，改善職工家屬生活的各方面，都將發揮積極作用。

和諧社會的打造，需要太多人的努力，“空中樓閣”，怎麼會穩?我們必須深入夯實質量安全的“地基”，纔不會抹煞我們之前拼搏奮鬥的二十多年，才能確保我們建設的科技、綠色、和諧大廈屹立不倒。

提升產品質量徵文2

9月質量月活動已接近尾聲，在這一個月質量月活動中，在公司及車間的大力支持下，合成車間工藝四班圓滿完成了質量月的各項活動，通過質量月活動的開展，也讓合成車間質量管理工作上升到一個新臺階。

俗話說：質量是企業的生命，是企業發展長遠的根本。在社會經濟高度發展的今天，一個企業產品質量的好壞，直接決定了這個企業的生死，也可以這樣說：今天有質量，明天有市場。只有產品質量優秀滿足了消費者的需求，我們纔有可能不斷的擴大市場份額，創造出更好的經濟效益。也只有注重質量的企業，纔會創造自己的未來，樹立企業的標杆，爲國家、爲社會、爲自己創造效益!

質量管理，正如我們所從事的合成氨工作一樣，是從細到面，由點滴到涌泉的過程。9月以來，我公司合成氨生產一如既往的保持了穩定的生產態勢，全月生產液氨合格率100%，未發生因質量問題使客戶投訴事件，全力推動公司質量月活動圓滿落幕。藉助9月公司質量活動的開展，合成車間梳理了整個生產裝置質量管理的不足，健全了車間質量管理體系，創新了在日常生產中管理的方式方法，提升了整個車間的管理效率。

在日常工作中，合成車間每一名員工都注重生產過程的質量控制，精心操作每個細微的環節，精心控制每一個關鍵的參數，用心生產，敬業工作，從點滴做起，確保了合成氨產品的質量優秀，倘若稍有不慎，則會造成嚴重的質量問題，給公司帶來嚴重的危害，造成不可估量的損失。

當然，質量管理僅靠某一個人或者某一個單位力量肯定是遠遠不夠的，這就需要我們團結起來，共同樹立質量意識，提高質量管理方法，在踏實做好本職工作的基礎上，還要加強技術學習，創新工作思路，建立合作意識，共同生產高質量的產品。

質量是一個準則，質量是一個忠誠，質量是一個責任，質量就是企業的生命。我們要嚴守企業的生命線，已自我的實際行動，從點滴做起，從小事做起，才能讓企業在激烈的競爭中立於不敗之地。

提升產品質量徵文3

九月的涼風攜着金秋的豐碩一路走來，風和日麗，天高氣爽，我們也迎來了一年一度的質量月。

重視品質，人人有責，如何從根本上把握好產品質量關呢？一件事情給予我最深的啓示：

本週，我們總一工段的員工來到了風冷工段，我負責的崗位是協助立箱並備用底託，一大早組長就告訴大家，所有需要培訓的崗位工藝內容要全部背熟才能上崗，並逐個檢查，大家似乎胸有成竹，已做好了開戰前的準備。

生產線在大家的期望之中徐徐開動了，我備用底託本來是很簡單的事情，但是，想把這簡單的事情做好並不是想象中那麼簡單！正忙着，一位負責工藝的領導走上前指導工作，他說加強板扣進泡沫之後不鬆動，你就不要粘膠紙了，另外，紙盒裝上以後不往外張，也不用粘膠帶了，接着他示範一個樣品給我看，聽到此，我心想也有道理啊！一直以來，我們公司一直倡導節能降耗，這樣不但節約了原材料，更降低了一線員工的勞動強度。接下來，我便照着他說的去做，可是真的沒有想到“大難就要臨頭”，剛沒多久，組長首先找上我，問我不粘膠紙的緣由，隨之而來的又是段長，質檢人員，他們不停地問我標準在哪裏？這時負責工藝的領導已經走了。此時面對各位領導的指責，我一點證據也拿不出來，所說的每一句辯詞在衆人面前都顯得蒼白無力。組長趕緊派兩名員工分頭以最快的速度彌補，看到他們一個個焦急的模樣，我心亂如麻，爲自己闖下的禍感到非常懊惱。

第二天，聯繫單在我的期望之中下到了生產工段，但我爲此異常謹慎，不能冒然而行了，凡事要考慮後果，三思而後行，我明白，操作工的每一步操作都有一定的技術工藝支撐，哪怕是任何一個不起眼的細節，都不能凌駕於受控文件之上啊！品質就握在我們手中，工藝需要大家自覺的遵守，這是一線員工堅定不移的原則和道路。

重視品質，人人有責，品質控制，從我做起。擡起頭，一條紅底黃字的醒目標語亮在眼前，“標準是質量管理的核心”讓這敲響的警鐘永定格在每個操作者的心中，讀懂標準，約束行爲，保證質量，完成任務！

提升產品質量徵文4

墨子曰：“誠信者，天下之結也。”誠信是社會主義精神文明建設的重要內容，是每一位公民和企業都應遵循的行爲準則。誠信不僅關係着個人的道德品格，也關係着企業的生存，還關係着社會的文明形象，關乎着國家的競爭力。

隨着我國經濟的持續穩定增長，公民道德建設取得了長足的進步。然而，誠信缺失有如社會的“潰瘍”，在社會生活的各個領域彌散：GDP摻水，商業欺詐，製假售假，學術不端嚴重的誠信透支，已經成爲影響“中國夢”實現的巨大障礙。重建誠信體系，成爲全社會強烈的呼聲。

據瞭解，醫藥企業誠信建設已經開展了多年，各級監管系統陸續出臺了藥品生產、經營企業誠信體系建設的相關文件和措施，並取得了一定的成績。不少企業在誠信建設方面也積累了豐富的經驗。藥品是一個特殊的商品，製藥行業歷來被稱爲良心行業，可以說誠信是製藥企業的生命。然而，近年來依然存在一些假劣藥事件，某些醫藥企業爲了賺取黑心錢，將公衆的健康棄之不顧，如最近的“鉻超標膠囊”，以修正藥業爲代表的不良企業的違規行爲遭到公衆輿論的強烈譴責，引發了社會公衆對整個醫藥行業誠信度的質疑，使大多數誠信醫藥企業受到連累，損害了我國整個醫藥行業的聲譽。

因此，作爲製藥工作者，在工作中應當少說浮誇之話，多做具體實在之事，以嚴謹求實的工作態度，生產出質量優秀的藥品，促進誠實守信的形成。同時，作爲醫藥企業應該秉着良知和良心做好藥，從源頭開始管理藥品質量，時刻牢記“製藥人想着用藥人”，努力營造誠實、自律、守信、互信的社會信用環境。

藥品生產企業的誠信建設，要從以下幾方面入手：

一、誓做誠信藥品生產企業，首要任務就是保證人民羣衆的健康。

二、嚴格執行GMP、《中國藥典》的相關法規要求，生產高質量的藥品，讓公衆吃上放心藥。

三、歡迎社會監督，坦誠答覆公衆和媒體質疑的有關藥品質量的相關信息。

四、如果藥品出現質量問題，願意承擔一切責任。

五、倡導綠色理念，保護環境。

六、積極參與社會公益事業，盡最大努力回報社會。

如今，國家食品藥品監督管理局發佈了“藥品安全黑名單管理規定”，就是要通過加強誠信信息公開，使誠信信息成爲藥品生產經營企業的市場身份證，這樣引導生產企業要素流轉和消費選擇，形成市場倒逼機制，通過優勝劣汰，打造讓公衆放心的良心企業。

作爲一個製藥企業，產品質量應該是企業最最重要的誠信，產品質量是企業的生命。“誠信”這兩個字說起來簡單，但是對於製藥企業來講，用誠心做藥，用誠實的負責任的態度取得對社會的信用，對製藥企業尤爲重要。誠信貫穿於整個從研發到生產過程控制、到銷售，甚至到服務，誠信是貫穿於整個製藥企業全過程的一種責任。

提升產品質量徵文5

我是技術中心的一名產品設計員，非常感謝各位能給我這次演講的機會，我今天演講的題目是“品質鑄就企業核心競爭力”。

首先，大家同我一起思考一個問題：面對同樣的競爭，爲什麼有的企業成爲過眼煙雲，而有的企業卻能欣欣向榮，甚至成爲實力雄厚名氣蓋世的品牌企業。其實不難看出，那是因爲企業的員工有很強的競爭意識，企業的產品有較強的競爭力。說白了就是企業員工責任心強，企業產品質量過硬。

在製造業飛速發展的今天，企業與企業之間的競爭日益激烈，在這個優勝劣汰的環境中，企業想要求生存，謀發展，就必須要有一流的質量，打造一流的品牌，贏得客戶的青睞與信任，從而開創一流的市場，使得企業披荊斬棘，魏然不倒。因此作爲企業大家庭中的我們任何一員都有責任去爲本企業產品的品質貢獻一份力量。人員的責任心決定着產品的質量，質量的好壞主宰着企業的興亡。企業要實現商品的使用價值，就必須以市場需求爲導向。產品進入市場就面臨着競爭，影響企業市場競爭力的因素固然很多，但產品質量是企業的核心，產品質量是企業是否佔據市場的決定性要素。

品質不是一個人，一個車間，一個部門的事，而是從領導到基層，全員參與綜合性的系統工作，他需要全員聯合行動，成熟的設計方案是龍頭，科學的生產工藝、先進的生產流程和設備，滿足設計需求的原材料，以極高素質的員工是產品質量的可靠保證。要使企業的產品質量上水平，上檔次，就必須應用新工藝、新技術和新流程不斷創新，建立符合企業特點的質量管理體系和管理制度，使生產中的每個環節、每個工序都有章可循，有據可依，使產品從立項到合同評審、設計、原材料採購、過程控制等多個環節的全過程處於受控狀態，促進產品質量的提高，品質才能保證。實現精益生產，實現產品質量零缺陷，堅持“不製造不良品，不流出不良品，不接受不良品”的三不原則，是保證產品質量“零缺陷”的基礎。

品質是製造出來的，高質量的產品是高質量的團隊製造出來的，高質量的產品是管理出來的。產品品質主要有工作質量決定，即工作準確率是產品合格率的保證。員工質量意識強、技術嫺熟、認真負責、愛崗敬業、愛廠如家，是製造優質產品的基礎。只有高責任心的員工，纔會將工作視爲一種快樂、一種責任，視產品質量爲生命、視集體利益高於個人利益，具有“廠興我榮，廠衰我恥”的整體觀念。一個技藝較差，責任心不強，不思進取的員工，可能會因爲缺乏責任心而對工作漫不經心，導致產品質量低劣。知識和技能水平是可以提高的，但是，工作不負責任、馬馬虎虎卻是態度問題。這就要求全體員工都要以主人翁的姿態認認真真地對待工作。另外，對員工也要加強管理。只有把人、機、料、法等整合到最佳狀態，才能生產出高質量的產品。俗話說“千里之堤，毀於蟻穴”，只有不放過工作中的所有細節問題，產品質量才能得到保證。所以品質的優劣要靠製造過程的全面管理來保證。

美國質量管理大師威廉戴明博士提出的“產品質量是生產出來的，不是檢驗出來的”，這一理念說明，在生產的每個環節只有嚴格按照生產工藝和作業指導書進行，才能保證產品的質量。如果不重視過程控制，只靠檢驗，是不能保證產品質量的。產品一旦製造完成，其自身的質量就已經確定了，檢查的作用就是測定一批產品的質量水平，而潛在的設計和工藝缺陷是固有的，是會隨着儲藏、運輸、使用的過程陸續暴露出來的，所以品質要靠製造來保證。

細節決定成敗，態度決定一切，只要作爲員工的我們有超強的責任心，在質量上精益求精，孜孜不倦，執着追求，才能把我們長城開關的品質做的好，把品質提升到一個新高度，長城開關才能在驚濤駭浪中乘風破浪，勇往直前，才能走得更高，更遠!

提升產品質量徵文6

近些年，一些不法商家利慾薰心，在產品質量上製假售假現象頗多，這些質量低劣的產品，涉及五金電器、食品衛生等各個領域，給社會和人們健康生活造成了極壞的影響，人們彷彿到了談“質”色變的程度。

衆所周知，產品質量的優劣好壞，不僅取決於一個人技術技能的高低，更主要還是取決於一個人工作的優劣程度（即工作態度）。因此，歸根到底，質量的好壞源自於人。俗話說：“什麼樣的人品，決定什麼樣的產品”，其實，反過來，什麼樣的產品同樣決定什麼樣的人品。

在書法界有“書如其人”或“字如其人”的說法。也就是說，通過書法（或字），可以從一個側面看出這個人的學識、秉性和修養。比如，書法端莊、結構整肅，此人必定是一個內心沉穩、辦事嚴謹的.人；書法遒勁、章法有序，此人必定是一個成竹在胸、處事豁達的人；書法潦草、佈局隨意，此人必定是一個心浮氣躁、性格率真的人，等等。

當然，這裏說的是“書如其人”，和前面講的質量是兩碼事。但目的還是強調質量與人兩者之間的辯證關係。食品衛生質量的優劣，牽涉到千家萬戶，關係到人們的健康乃至生命，來不得半點虛假；同樣，我們作爲生產高科技航空發動機產品的企業員工，對於產品的質量也來不得半點“忽悠”，任何一個細微的疏忽，都有可能造成難以想象和無法挽回的後果。正所謂“質量無小事，事事連着生與死”。

也許有人會說，質量，那是生產一線職工的事，與自己並無多大關係。此言差矣。正如前面說到的食品衛生質量問題，難道不跟你息息相關？質量不僅僅是產品質量，還包括工作質量、管理質量、服務質量等。而工作、管理、服務等質量的優劣，是關乎產品質量的一個重要因素。

假如你一大早上班就遇上一個不講職業道德的出租車司機，相信你一天的心情都很糟糕，工作起來也一定很不開心，你的工作質量也一定受到影響；反之，你若遇上一個服務態度好，敬業精神強的出租車司機，你定會心情舒暢，工作也有幹勁，工作質量也一定會很好。假如你單位的領導善於管理，有很高的管理水平，能夠知人善任，工作中嚴肅卻又不乏活潑，威嚴又不失親民，想必你一定工作起來非常快樂，工作質量也一定很高。反之，領導傳統古板，不苟言笑，或自以爲是，剛愎自用，想必你一天到晚都會處在煎熬中，工作效率自然不高，更奢談質量了。這正是工作質量、管理質量、服務質量優劣帶來的結果。

中航工業質量文化強調：重質量，第一德。能夠把重視質量和做人道德標準聯繫在一起，可見，質量在我們的日常生活中該有多麼重要。無論是工作質量還是產品質量，質量是企業賴以生存的根本，是我們賴以生活的源泉。讓我們都來重視質量吧

提升產品質量徵文7

每年的5月份均是我公司質量月，但仍然有一些職工因爲一時疏忽給自己和企業造成了損失。看着公司宣傳欄因質量處罰的通報，我對“質量”這個話題有了新的認識和感受。

企業的發展離不開“質量”，更離不開員工的“責任”。儘管“質量”與“責任”是兩個不同的概念，但它們是辯證統一的。沒有“責任”就沒有“質量”責任心越強，產量質量就越好。

怎麼抓好質量呢？我認爲：

一要強化全員質量責任意識，一線的員工大部分質量管理意識不強，認爲只需做好自己分內的事情，管理與自己無關。這就造成各個環節質量意識的脫鉤。因此，向基層灌輸質量責任意識是非常必要的，那複雜的理論通俗化，做到淺顯易懂，符合工人的口味，讓他們聽得進，記得住，把握的了。這樣才能在工作中落實下序檢查上序，上序對下序負責的一種工藝紀律。

二要切實加強質量追究的責任。比如產品中揀出雜質的問題仍然屢禁不止。也許因爲工序多週轉次數多導致了雜質了雜質的產生，但是爲什麼不在質量問題之前多采取措施？如果每個環節的生產者層層負起責任，嚴格把關，抓好細節措施，並且像愛惜自己眼睛一樣愛護產品，那麼，平時容易忽略的對質量不負責任的現象是能夠避免的。

三要把握好“責任”的度，正確處理好質量與進度效益的關係。一直以來，有的員工有這樣的一種錯誤認識，認爲要搞好產品質量就會影響產品進度和效益。其實，搞好產品質量與進度效益並你發生矛盾，它們是相輔相成，相互制約，相互發展的矛盾結合體。試想產品質量搞好了，減少了返工，就節省了時間，加快了進度，也就節省了人力，物力的消耗，實際上就是提高了經濟效益。

通過以上3點，我們應該用辯證法看待質量與責任的關係，質量實際出擊的箭，責任是發射的弓。只有弓的彈力無比，才能射出所向匹敵的箭。不光是我們周口公司，整個集團公司的每位員工都繃緊一根弦，張好一張弓，齊心協力射出“鑄造輝煌，唯有質量”這支展示雄風的利箭。

質量是一個準則，質量是一個忠誠，質量是一種責任，質量就是企業的生命。一個企業沒有了質量，沒有了誠實，沒有了市場，也就失去了生存的能力，那麼將近上千名員工將何去何從，將近幾百個家庭的生活將如何維護。爲了宏遠的發展和繁榮，同時也爲了我們自身生活的安定，我們一定要抓好質量，讓明天更加美好輝煌。