面對中年職場危機應該怎麼辦

一名37歲的女子曾畢業於中國某知名大學，在外企工作10年，如今連一份月薪三千的工作都找不到。

一家知名通訊設備公司的員工被解僱，因爲接近35歲的年齡被解僱，他在網上撰文稱還不起房貸，成了熱門話題。

那什麼是中年職場危機？中年職場危機一般指的是40-60歲的人在職場中面臨的困境，這時因爲年齡增大，體力、腦力都不如以前，不僅升職加薪無望，而且還要面臨年輕人的競爭，同時生活壓力變大，上有老下有小，要還房貸和車貸等。中年職場危機最可怕的事就是被公司辭退，很多人離開公司後，就會發現很多單位只招40歲或35歲以下的員工，原因很簡單，年輕要價低，而且精力旺盛，性價比高。很多中年人離職後，一般都會有幾個月到一兩年的空檔期，有人甚至找不到工作最後打零工去了。那面臨中年危機，職場人士應該怎麼辦？

被解僱：中年經歷職場危機令人尷尬

今年36歲的陳女士，年初在無奈之下選擇了裸辭。有美國某知名大學碩士文憑的她曾在上海一家國際諮詢公司工作了近6年。

“自己過了35歲，精力和拼勁兒確實不如以前了。但公司每年都在進新人，也會從其他公司挖人，內部競爭壓力很大。”陳女士回憶道。目前，她仍然處於失業狀態。

如今，在一些知識密集型、技術密集型的公司，中年僱員越來越多地受到職場"上限"甚至"被解僱"的影響。爲什麼這些經驗豐富、技術成熟的中年僱員會陷入職場危機？

“高學歷不等於掌握了核心資源和核心技術，而這兩點恰恰是用人單位看重的。”中國勞動關係學院行政管理教研室主任劉文軍表示，“產業升級換代總是不斷加快的。中年階段的員工知識結構基本定型，學習新知識新技能效率較低，轉型較慢，因此也容易面臨被淘汰的命運。”

大齡僱員的職場危機不只是在原來的單位“混”不下去，更尷尬的是很難找到“下家”。

在福建外貿行業工作了十多年的廖先生因公司業務萎縮，在近50歲時就被解僱了。他的女兒還在上大學，家裏不能失去他這個經濟來源。廖先生說，爲了再找到一份合適的工作，他四處託人幫忙，卻都是碰一鼻子灰，“很多單位不願意招我們這個年紀的人，擔心我們這些‘老油條’不聽他們的話。”

再出發：有一技之長亦要放低身段

秦師傅最初在西北部一家資深的國有紡織公司工作。 “男人只能成爲一名保安，而女性只能做家政，選擇空間很小。” 秦師傅說。但幸運的是，因爲他擁有鉗工證，技術經驗又豐富，還有一些中小型私營公司要求他做舊業務。

許多接受採訪的中年再就業者說，想要找到好工作，還得自身實力過硬，沒有一技之長不行。

周小燕在她不到40歲的時候因爲公司破產而失業。她在一線生產車間學到的技術在就業市場上毫無用處。因此，她決心重新開始，並通過自學和在當地舉辦的免費培訓課程獲得會計和計算機方面的資格。有了這些新技能，她在一家公司找到了一份會計工作。

周小燕說：“我不認爲再就業很可怕，關鍵是降低自己的身段。應該學習新知識，改變舊觀念。自己的一些老同事有的創業，有的在私營企業幹老本行。只要願意走出去，大家幹得都很好，收入甚至比過去還要高”

在企業從事員工選拔聘用工作的網友肖女士表示，缺乏學習的動力，技能得不到改善，又不願放下身段做具體的工作，這些是他們選用中年員工時擔心的問題。“現在社會發展這麼快，企業也在不斷求新求變。如果平時沒有憂患意識，放鬆了學習，不管年齡是大還是小，被淘汰都是必然”。

人生賽場：如何“踢”好“下半場”？

中年常常被看作是人生中壓力最大的階段。既要贍養父母，還要撫養孩子，許多人還承受着還房貸、汽車貸款等經濟壓力。當這些人遇到職場的“滑鐵盧”，就意味着一個家庭失去了一個重要的財政支柱。

那麼，公司解僱“中年僱員”是對的嗎？網友劉律師表示，裁員需具備的條件包括企業破產、生產經營出現嚴重困難、客觀經濟情況發生重大變化致使勞動合同無法履行等，“只有滿足這些條件，企業才能裁員”。

劉律師表示“中年僱員”是否可以解僱也受到員工自身情況和勞動合同的限制：“根據勞動合同法的規定，在本單位連續工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的員工，公司不能與之解除勞動合同。公司裁減人員時，也應當優先留用較長期限的固定期限勞動合同的員工和無固定期限勞動合同的員工。”

“職場危機”其實是一個迷茫時期。要想度過這段迷茫的時期，必須有明確的目標和重新規劃。那面臨中年危機，職場人士應該怎麼辦？

中年人這時必須保持良好的心態、敏銳的嗅覺和強烈的危機感，在平時要多加強學習，不斷調整和升級自己的知識、技術結構，以應對激烈的職場競爭。

最後，面臨職場危機，中年人如果真的想創立一番事業，那就趕緊創業吧，畢竟歲月不饒人，現在不創業，到老了想創業就來不及了。小編平時跟很多人聊天過，他們也有創業的慾望和想法，但卻遲遲不行動，有的想了幾年都還停留在設想中，結果在職場工作中提不起勁，白白地浪費精力。我認爲，如果想創業，就應該儘快付諸於行動，就算失敗了也能收穫經驗教訓，實在不行就老老實實去上班，以後也可以斷絕這方面的想法。