我的擇業觀作文

在平時的學習、工作或生活中，大家都有寫作文的經歷，對作文很是熟悉吧，根據寫作命題的特點，作文可以分爲命題作文和非命題作文。怎麼寫作文才能避免踩雷呢？下面是小編精心整理的我的擇業觀作文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

我的擇業觀作文1

隨着經濟建設的發展，社會主義市場經濟的建立，高校畢業上就業制度的改革，當前大學生的擇業觀的問題也越來越被人們所重視。

我認爲大學生畢業後不應該急於去擇業，而是應該在國內外考研繼續深造，在學習的過程中思考並規劃自己的人生，擴寬眼界，從而在學成後能夠更大限度的掌握就業的主動權，以謀求更大的發展。再就業前，我們要增強就業意識，全面提高自身素質，未就業做好充分準備。再擇業的.過程中，我們應該面對現實，務實擇業，實事求是地評價自我，認識自我和社會，多務實，少幻想，不應該好高騖遠，要冷靜地看世界，虛心的看自己，仔細權衡，找準自己與社會的最佳結合點，以積極進取的心態迎接社會的選擇。也要再就業中學會表達，交流和組織能力，提高自己的綜合素質，要是自己在擇業競爭中保持良好的狀態，自如應付所遇到的各種問題，必須做好各種思想準備，增強心理承受力，不要以遇到挫折就心灰意冷，自暴自棄。

那麼如何正確的樹立自己的擇業觀，我認爲，首先，隨着社會的迅速發展，就業途徑變得越來越多樣化。通常的擇業途徑有；畢業生招聘會，學校推薦，親戚介紹，就業中介機構等，大學生過去就業喜歡聽從父母的安排，而如今我認爲在21世紀的新社會大學生的擇業應該用冷靜的心態科學的認識自己，以求供需雙方達到最佳就業組合，在選擇工作時，通常人們會選擇條件好，工資高，待遇優的單位作爲主要的選擇方向，而我認爲就業單位的綜合實力，升職和發展機會的多少也應該列入擇業的重要條件。對於擇業，我們不應該太注重眼前的利益，因爲這樣很有可能錯失了讓自己的才能被充分展現及提高的機會。

其次，擇業地點也應該列入我們的選擇中，因爲大城市和沿海開放的城市及經濟特區經濟發展水平高，地區發展前途好，個人實施才華的機會多，但競爭也很激烈，而中小城市人才需求少，人際關係色彩濃厚，是個人才能不能得到腸粉發揮。在“老少地窮”地區更是因社會經濟發展相對落後，思想觀念比較保守，缺乏發揮才能的環境和機遇，以上就是我的擇業觀。

最後，在我們正確的樹立自己的擇業觀理性擇業前，我們應該懷抱理想，抱負，夢想，向着美好的未來前進。這樣我們將來的生活和工作過程將會變得更加充實而有意。

我的擇業觀作文2

對於職業的選擇，每一個人，尤其是對初涉社會的大學生來說，都應該是一個謹慎的選擇。因爲職業關係到一個人未來的前途與發展，關係到人生價值的實現。許多人將自己定位得太高，非所謂“崇高”的職業不做，認爲最基層的工作沒有發展前景，只能庸碌的過活這一生。但我認爲不然，一個人如果起初就擁有一份不錯的職業，就容易產生膨脹的心理，對自己的'能力估量得太高，在遇到困難時，就會摔得越重，也越容易一蹶不振。而起初選擇一份比較基層的工作，心理上就會感覺更淡然些，憑自己的能力一點點向高層靠攏，一點點在工作中展示自己的才華和能力，這樣過後得到的高席位就更有苦盡甘來的美感，而且自然就會用更平和更感恩的心去對待工作，對待下屬，因爲自己有過幹基層的經歷，也就更體諒員工的不易，而理解往往對於員工來說就是最有效果的“拉攏”，企業的長遠發展也就自然不言而喻。

有些人或許沒有什麼雄心壯志，不想與一些背地裏蠅營狗苟的“僞君子”爭名奪利，對於他們來說，高官不意味着權力與至尊，而意味着囚牢與束縛。想想也是這樣，位置越高或許心裏就會越不安，天天擔心是不是有人想頂替自己，那些善意的笑臉或許有時也會被曲解爲“笑裏藏刀”，生活在這樣的壓力下，這樣的猜忌中，人心善良的本性或許會被扭曲吧。

其實無論是做領導集團的“首腦”也好，做一顆小小的“螺絲釘”也罷，只要能對自己的工作保持一份熱忱心態，對自己的同事多一分理解和忍讓，對自己多一點尊敬和期許，任何職業都是光榮而偉大的。老話說得好：“三十六行，行行出狀元”。或許你不適合做舞蹈演員，但你適合設計舞臺;或許你不適合做銷售總監，但你適合做人事主管;或許你不適合領導制人，但你適合在別人的領導下同樣傲然做出成績……

有人說：心有多大，舞臺就有多大。而我想說：心有多大，工作就有多崇高。