工會活動方案集合8篇

爲有力保證事情或工作開展的水平質量，常常要根據具體情況預先制定方案，方案是計劃中內容最爲複雜的一種。那麼優秀的方案是什麼樣的呢？下面是小編收集整理的工會活動方案9篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

工會活動方案 篇1

時值中春，陽和初起，正是效外遊玩、陶冶情操的好時節，爲讓所有幹部職工走向美麗的大自然，共同觀看花開成海的美景，營造和諧融洽、團結向上的工作氛圍，××局（公司）第××屆工會委員會將組織全體工會會員開展一次春遊活動。現制定方案如下：

一、活動時間

20xx年4月 日下午5：30以前到××同志處報到（4月××日伙食自行安排、住宿由辦公室指定賓館住宿），4月××日（星期 ）全天集中活動。

二、活動地點

待定。

三、活動目的

通過踏青效遊，沐浴春光，讓所有幹部職工共同領略春潤萬物的魅力，激發幹部職工的朝氣和活力。

通過開展各類競賽活動或遊戲節目，進一步豐富幹部職工的業餘生活，提高幹部職工的團結協作精神。

四、組織部門

××局（公司）第××屆工會委員會。

五、參加人員範圍

××局（公司）全體幹部職工，不允許帶家屬。

六、活動內容

文體活動、野炊。

七、活動準備

（一）分組情況：

將參加活動的全體人員隨機分爲××組，由××局（公司）領導班子成員每人各帶一組參加活動（具體分組情況詳見附件1）。

（二）文體活動項目及負責人：

1.主持人：。

2.主持人：。

3.主持人：。

4.主持人：。

5.主持人：。

6.主持人：。

7.主持人：。

以上××項活動比賽規則及獎品設置由各項活動主持人現場說明。獎品、紀念品採購工作由××、××同志負責。

（三）野炊活動及負責人

總負責人：××，協助負責人：××、××、××。 第一組，聯絡員××，負責準備塑料椅、土竈、鍋、鍋鏟、碗筷等物品。

第二組，聯絡員××，負責準備菜刀、菜板、柴、水桶、竹子、防雨設備等物品。

第三組，聯絡員××，負責準備佐料、調料、米飯、酒水等物品。

第四組，聯絡員××，負責準備豬肉、牛肉、雞肉、各類蔬菜等物品。

第五組，聯絡員××，負責準備若干垃圾袋，負責活動結束後回收產生的垃圾，保持環境衛生。

……

八、活動過程

（一）所有參加活動人員4月××日上午8：00於××集中出發，乘車統一聯繫公交車乘座，不允許任何人開私家

車參加活動。

（二）到達活動現場後，自由踏青領略春景半小時，10：30開始以組爲單位參加各類文體活動。文體活動結束後即進入自助野炊燒烤環節。

（三）下午7：00返程。

（四）活動中，請各組安排專人照相，拍攝活動過程及集體照，待活動結束後將所攝照片命名後交工會委員會宣傳委員存檔。

九、注意事項

（一）各組需提前購買或準備好所需物品，儘量提前洗好菜。

（二）活動期間所有人員應做到準時、守時，做到酒後不開車，開車不喝酒。

（三）注意野外用火安全，須在規定的範圍內才能點燃火。

（四）在活動過程中，要互幫互助，男職工應積極主動地承擔比較繁重的任務。

（五）野炊活動未盡事宜，另行通知，如遇雨天活動順延。

工會活動方案 篇2

爲了豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，營造積極健康向上的校園文化氛圍，學校工會擬利用下午課後時間，組織開展教職工籃球比賽活動。特制定活動實施方案如下：

一、活動目的：

1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。

2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質。

二、活動主題：強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園

三、活動口號：活力青春運動無極限

四、組織機構：行政、工會委員

總裁判：蔣楠裁判：施剛、白福

五、獎勵辦法

（男教師組：第一名800元、第二名600元、第三名500元，女教師組各500元）

六、活動時間：20xx年4月16—18日、下午5:00

活動地點：學校運動場

七、參加人員及分組：全校教職員工

初一組：李兵、刀成標、龔順凱、李常林、白福、鄭勇、白星德初二組：蔣楠、曾鬆、李劍榮、蔡中發、趙金元、刀志超、陳恆舒初三組：郎忠新、施剛、王永、李成東、李將應、白興關、白雲江女教師分組情況：（陶婉騎公共替補，兩隊可以用）文科組：彭莉、王飛鵬、呂紅梅、湯婭前、白蜀君理科組：李愛君、趙雲、魯芳圓、李金蘭、盧保存

未盡事宜待以後補充，解釋權歸學校工會。

工會活動策劃方案二

爲落實全民健身活動精神，不斷提高公司職工素質，活躍公司職工文化生活，增強公司凝聚力、向心力，經公司領導同意，公司工會決定開展“強體魄、創文明、建和諧”爲主題的文體活動。爲保證主題活動有序開展，特制定本活動實施方案。

1、活動宗旨：活躍團隊氣氛，加強團隊協作；鍛鍊身體，放鬆心情；提高員工積極性，豐富企業文化。

2、活動主體:******全體員工

3、活動時間：20xx年11月17日-18日

4、活動地點：******酒店

5、活動安排：

17日上午全員會

17日下午自由活動（可游泳、健身、保齡球、羽毛球等）18日上午羽毛球比賽18日下午羽毛球比賽

6、注意事項：

要求全體員工積極參加，無特殊情況不得請假。活動整個過程，以部門負責人切實負責。做好通訊聯絡協調工作，有情況及時與綜合部溝通。活動期間，一定要注意安全。

7、活動預算：

工會活動方案三

爲豐富員工的業餘生活，緩解職工工作壓力，愉悅身心，促進員工之間的感情溝通，提高團隊意識，增強團隊精神，使員工帶着更好的精神面貌投入到工作中。按照公司要求，結合實際情況，理化室工會以健康文明、團結和諧、生動活潑、節約儉樸、安全可行的活動原則組織活動，並制定本方案。

一、活動目的：

以積極倡導健康文明的生活方式和行爲爲根本，充分發動全體職工積極參加各類活動，開展內容豐富、形式多樣、娛教於樂的文體活動，進一步豐富理化室職工的業餘生活，培養良好的精神情操，形成積極向上、健康活潑的氛圍.。

1、豐富會員文體生活，促進工作積極性，激發工作熱情，提高工作效率。

2、增進了解，培養團隊合作意識，增強集體榮譽感。

3、創建和諧、輕鬆的氛圍，體現工會“職工之家”的理念。

二、活動主題

每天健身一小時，健康生活一輩子。

三、活動原則

堅持“友誼第一，比賽第二”的原則，開展此次活動。

四、活動內容：

1、滾籃球比賽；

2、挾玻珠比賽；

3、端乒乓球比賽，

4、陽光夥伴齊步走；

5、背向夾球往返接力賽；

6、盲人擊鼓；

7、釣魚比賽；

8、心手相連接力賽；

9、二人背向拔門取物

五、活動時間：**月**日*

六、活動地點：****

七、參加人員：全體在職職工

八、具體安排

1、滾籃球比賽

每小組5人，在指定區域投籃，每人投5次，時間3分鐘，以投進數目多者爲勝。

2、挾玻珠

在1分鐘內，夾出的玻璃珠不低於5顆爲過關。

3、端乒乓球比賽

各小組3人蔘賽，每人手持一個乒乓球拍，將乒乓球從指定路線運送到下一個隊友身邊，第2個人旁邊接龍，以此類推。在運球過程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到起點重新開始。

以計時方式，速度最快的隊伍取勝。

4、陽光夥伴齊步走比賽規則

各小組選5人蔘賽，綁腿齊步走，兩組並排站在起跑線上，聽到哨聲，各隊齊出，以計時方式進行，速度最快的隊伍爲勝。

比賽過程中，如果綁腿的布帶出現脫落，需綁好後再進行比賽，否則視爲犯規。

5、背向夾球往返接力賽

各小組4人蔘賽，分兩組進行20米接力賽，兩人爲一組，相背而立，中間夾一氣球，側向移動往返接力，距離爲20米。

如移動中出現球掉落，需撿球后在球掉處開始繼續比賽。以兩組接力完成時間少者爲勝。

6、盲人擊鼓

參賽者蒙上雙眼，通過指定距離，擊到掛在牆上的鼓者爲勝。

7、釣魚比賽

用魚竿在指定時間釣起魚者爲勝。

8、心手相連接力賽

組織方法：每組5人，出發順序自定，聽到發令後，各隊的第一名選手迅速從起點出發，到達終點後，跑回起點，牽起第二名選手出發，依此類推，第五名選手返回起點，比賽結束。

規則：必須牽手跑回，中途不得脫手，否則視爲違例，成績無效。

9、二人背向拔門取物

方法：每組各出一人背對背相距1米站立，將同一根繩綁在雙方的腰上，並拉緊，每人前面放置一物品，聽到開始口令後，先拿起前面的物品者勝。

規則：

1、比賽採用單淘汰制

2、拉繩時不準藉助外力，不準有意鬆繩。

九、獎勵辦法：

1、凡參與人員均給予參與獎，其餘參與獎單項和集體的按照比賽情況，給予獎勵。

2、具體獎勵辦法以工會委員會決定爲準。

工會活動方案 篇3

一、活動目的：

爲增強我校教工堅持鍛鍊身體的健康意識，營造團結協助、和諧發展的團隊精神，展現教職工隊伍昂揚奮進的精神風貌，在秋高氣爽之際，我校組織全體教工開展登山活動，本次登山活動的具體方案如下：

二、活動主題：秋高氣爽 遠足巴嶽

三、活動時間：11月28日

四、參加人員：學校全體工會會員。

五、登山地點：巴嶽山。

六、登山活動具體安排

(一)、準備工作

1、登山報名分組。(工會負責)

2、車輛安排。

(1)趙大修：譚敏 張盼 楊燁 陳杰

(2)陳德勝：周祖兵 歐德華 吳勇 張蘭 陳好政 肖立全

(3)陳坤：李君紅 肖茂良(特殊原因，直接坐陳校長的車12：00到達巴嶽山頂)

(注：趙大修和陳德勝兩輛車上的人員9：00之前必須到過南門車站集中)

3、聯繫伙食、購買礦泉水(陳杰 肖立全)

4、安全保衛：陳德勝 周祖兵

(二)登山行程

1、11月28日上午9：00在南門車站集中乘車出發。

2、9：30至10：10全體教職工在七彩夢園參觀花海

3、10：10全體成員在黃角門再次集中，組長清點人數。

4、校長於10：20發出登山活動開始的口令，登山活動正式開始。

5、登山路線： 巴嶽山步行小道

6、11：30分巴嶽山頂集中。

7、12：00在“雷紅飯店”就餐

(三)下午活動安排

1、1：00至4：00集中娛樂活動。

2、4：10乘班車前往“海南雲天”就餐。

(四)活動結束

七、注意事項

1、工會成員必須全部參加，不參加者一律不得補助費用。

2、可攜帶家屬和子女，但不收取活動費。

3、參與人員必須守時，不得超出規定時間5分鐘。

4、活動過程中必須注意安全(發生一切安全事故一律與本次活動組織委員會無關)

5、活動過程中不參與黃、賭、毒等有損教師形象的事情。

工會活動方案 篇4

在“五一”國際勞動節即將來臨之際，爲切實做好節日慶祝活動，營造崇尚勞動、團結和諧、聚力發展的濃厚氛圍，區總工會將組織全區工會系統開展豐富多彩的慶祝“五一”節系列活動。現提出如下實施方案：

一、指導思想

全區慶“五一”系列活動要以“五一同慶”爲主題，努力營造共建和諧、歡樂祥和的節日氛圍，唱響“勞動創造幸福”的主旋律。按照“職工歡迎、廣泛參與、社會互動、立足實效”的要求，通過新穎的載體、豐富的活動、紮實的工作，讓先進模範人物感到自豪、困難職工羣體感到溫暖，讓廣大職工羣衆振奮精神，展示風采，凝聚力量，以優異成績迎接黨的十八大勝利召開。

二、活動內容

(一)開展先進集體、先進個人評選表彰活動。廣泛宣傳發動，堅持公平、公正、公開原則，切實做好各級先進模範評選推薦工作。推薦山東省富民興魯先進模範1人;推薦市級勞動模範和先進工作者10人;開展區級“五一勞動獎狀(章)”、“工人先鋒號”和“金牌職工”評選表彰工作，在全區營造“弘揚先模精神、建設幸福**”的濃厚氛圍。

(二)開展慶祝“五一”系列宣傳活動。自四月中下旬開始，區總工會將在新**、日照電視臺和區總工會網站等主流媒體開闢專欄，集中宣傳先模人物的事蹟，宣傳各級工會組織開展的“五一”慶祝活動，在全社會掀起宣傳工人階級偉大品格和工會工作的熱潮。各級工會要充分利用慶祝“五一”的有利時機，積極協調各方面力量，把更多的鏡頭對準工人階級，更多的版面、時段留給勞動模範和先進人物，更多的筆墨用在一線職工身上，進一步加大對工人階級和先進模範的宣傳力度，大力營造勞動光榮、工人偉大的良好社會氛圍。同時，各級工會還要緊密結合各自實際，充分發揮自身優勢，通過座談會、報告會、演講比賽、徵文活動等形式，努力在全社會掀起學先模、比貢獻的熱潮。

(三)積極組織開展豐富多彩文體活動。區總工會已於3月下旬印發關於切實做好“五一”節慶活動的通知，要求各級工會組織從4月中旬開始，廣泛開展多種形式的職工文體活動，豐富職工文化生活，營造昂揚向上的良好氛圍。各級工會組織要立足實際，以“文化建設年”活動開展爲契機，深入推動職工文化和企業文化建設，積極組織開展各種文體活動，激發廣大幹部職工開拓創新、聚力發展的能動性。區總工會將會同區直機關工委、區文化體育新聞出版局，共同舉辦**區首屆機關職工運動會、“五一同慶”職工文藝展演比賽;四月底舉行全區“五一”國際勞動節慶祝大會和職工文藝匯演等。進一步豐富和活躍廣大幹部職工的精神文化生活，集中展示我區各行業優秀勞動者的風采，同時以富有朝氣活力的文體活動烘托勞動光榮主旨和創業創新精神，進一步提升我區職工文化素質，激發廣大職工推動幸福**建設的熱情。

(四)深入開展“安康杯”競賽活動。積極開展以“抓班組，提高管理水平;重教育，推進安全文化”爲主題的“安康杯”競賽活動。廣泛開展形式多樣的安全文化活動，全面推進安全文化建設。加強班組安全建設與管理，廣泛開展羣衆性事故隱患和職業危害排查治理活動。切實做好推薦評比表彰區“安康杯”競賽優勝企業(班組)、優秀組織單位和先進個人。

(五)積極推進企業職工文化陣地建設。發揮工會組織在社會主義文化大發展、大繁榮中的積極作用，進一步豐富和活躍一線職工的業餘文化生活。各級工會組織要搶抓“文化建設年”發展機遇，以一線職工作爲服務對象，以規模以上企業爲重點，充分利用“五一”節慶活動載體，切實加強職工文化陣地建設。力爭在有條件的企(事)業單位，建成“職工教育培訓示範點”、“職工書屋示範點”，並以此推動企業建立和完善職工文化建設機制，搭建職工才藝展示平臺，激發職工的創造力，組織開展職工文體活動。

三、活動要求

(一)高度重視，精心組織。開展好慶祝“五一”系列活動，是我區各級工會組織的一項重要任務。一方面要按照區總工會各項活動的具體要求，積極配合做好全區性的慶祝活動;另一方面，各鎮街道總工會、高新區工委工會要結合實際，利用文化活動場地，舉辦大型節日慶祝活動，區有關企事業單位工會要積極爭取支持，組織開展各類文體活動。活動要面向一線職工羣衆，豐富職工文化生活，推進企業文化建設，增強基層工會活力。

(二)突出主題，務求實效。各級工會在今年慶祝“五一”活動中要突出主題，創新活動載體，廣泛宣傳廣大勞動者在“三個文明”建設中的偉大作用和光輝業績，弘揚“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大”時代新風。同時，要將開展慶祝活動與開展工會維權主題活動緊密結合起來，紮實開展職工有困難找工會活動，通過開展關愛職工尤其是爲外來員工辦好事實事的活動，擴大工會組織的影響力和凝聚力。

(三)廣泛宣傳，擴大影響。爲使慶祝“五一”職工羣衆系列活動及時、深入地向社會宣傳、擴大影響，各級工會要充分利用各種宣傳手段和渠道，藉助現代化的傳播工具，共同營造濃厚的宣傳輿論氛圍，認真做好系列活動的宣傳報道工作。

(四)做好總結，及時上報。各級工會在“五一”節前後，要把節日各項活動情況加以收集整理、做好總結，及時書面上報區總工會辦公室。

工會活動方案 篇5

一、活動目的：

爲慶祝第二十九個教師節，同時也爲了緩解教師壓力，促進大家的情感交流，更加有利於今後的工作生活，特組織本次活動。

二、活動地點、時間、參加人員：

活動地點：本校階段教室

時間：9月9日晚飯後

參加人員：全體教師

器材準備：筆記本電腦、相機、話筒、獎品、抽獎箱、秒錶等

仲裁組：邵健勝朱曉仙楊美蓮

主持：葛俊佳

攝影：丁少劍(兼)

計時：朱曉仙(兼)

三、活動內容：

(一)智力趣味活動

全校教師分六個年級組，進行智力趣味活動，趣味活動又分2關，每組按規定完成要求的給予相應的`加分。

1.齊心協力

每小組派一人上臺進行比賽，主持人出題目，一般是說說日常生活中事物的名稱，先由臺上的人員輪流回答，如果臺上的人員說不出來，可由同組的老師幫忙。前後不準重複，重複的就淘汰。第一個淘汰的得20分，第二個淘汰的得25分……最後得此關冠軍的得50分。

2.成語表演

每組推薦兩至三名老師上臺進行比賽，先選一人到主持人手中撿3個籤，撿籤的那個老師和另外一個合作表演，第三名老師猜，也可以是組內其它人員猜，在規定的時間半分鐘內猜出一個得10分。如果表演的人說出成語的其中一個字還要倒扣5分。

(二)藝術趣味活動

葛主席吆喝：“抽獎啦，免費抽獎啦，百分之百中獎!運氣好抽到了直接得25分，逆轉所有小組得最終冠軍!”每組所有教師都要參與抽獎，即開即兌，特等獎是直接加25分共一張，一等獎加15分共五張，二等獎加共10分共十五張，，三等獎加5分共25張，另外增加趣味獎20個，內容如：自主表演，唱一首歌，跳一段舞，講個笑話等(時間至少半分鐘，笑話內容主持人會有準備，才藝表演每組可稍做準備)，小組單個人完成的加5分，三人以上完成的加10分。

(三)總結髮放紀念品。

由楊美蓮督學計算總分，校長致詞，書記宣佈最終結果併到葛主席處領紀念品。紀念品以日常生活用品爲主，最終得分前三名的酌情進行獎勵，其它小組一樣。

工會活動方案 篇6

爲豐富職工的文娛生活，讓大家渡過一個祥和、愉快的春節，市商務局工會舉行一次迎春聯歡晚會，現制訂如下方案：

一、組織機構

春節聯歡晚會領導小組組長：××*副組長：××*××*

成員：

二、時間

x年x月x日或x日晚上20:00。

三、地點

西雅圖歌舞廳

四、活動內容

1、副處級以上領導每人唱卡拉ok一首或表演節目一個;

2、每個支部選送三個節目;

3、其餘表演節目由謝光榮負責編排組織。

五、參加人員

局機關工會會員及借調到局機關工作的人員。

工會春節聯歡晚會活動方案

工會活動方案 篇7

一、活動主題

爲大力弘揚勞動精神，進一步深入貫徹學習黨的十八屆六中全會精神和兩會精神，在20xx年勞動節到來之際，組織全體職工開展“勞動最美麗”主題活動。進一步宣傳弘揚勞動精神。

二、活動安排

（一）深入開展“勞動者風采”宣傳活動

組織時間：4月10日—5月30日

主辦單位：州委宣傳部，州總工會

承辦單位：州級各新聞媒體，各縣委宣傳部，各縣（市）總工會

責任部門：州委宣傳部宣教科，州總工會組織宣教科

協辦單位：州總工會各科室，六庫工人文化宮

主要內容：根據省委宣傳部、省總工會關於開展20xx年“勞動者風采”宣傳活動的有關通知精神，深入開展20xx年“勞動者風采”宣傳活動，進一步弘揚中國工人階級偉大品格和勞模精神勞動精神，團結動員全州廣大職工爲推動怒江跨越式發展、如期實現全面脫貧摘帽、全面同步小康目標任務建功立業。（具體工作活動方案另行發文）

（二）深入開展困難勞模、困難職工農民工、困難單親女職工“關愛行動”

組織時間：5月30日前

主辦單位：州總工會

責任部門：州總工會生產法保科、女工委，各縣（市）總工會

協辦單位：州總工會各科室，六庫工人文化宮，州職工服務中心，州直機關工會工委

主要內容：根據省總工會的安排部署，深入開展勞動模範、困難職工農民工、困難單親女職工“關愛行動”。組織開展困難女職工、困難女農民工“兩癌”篩查工作。

（三）認真做好勞動模範評選推薦工作

根據州委、州政府和省總工會關於評選推薦勞動模範的安排部署和要求，做好勞動模範評選推薦相關工作。

主辦單位：州總工會

責任部門：州總工會生產法保科

協辦單位：各縣（市）總工會，州總工會各科室、職工服務中心

（四）開展女職工法律法規知識宣傳和女職工健康關愛活動

組織時間：3月20日前

主辦單位：州直機關工委，州總工會，各縣（市）總工會

責任部門：各縣（市）總工會，州直機關工會工委，州總工會女工委

協辦單位：州總工會各科室

主要內容：一是組織開展“走基層·送健康·送法律·服務職工羣衆”知識講座。邀請女性生殖健康服務專家到我州開展女性生殖健康、衛生保健及艾滋病防治等方面知識，講授女職工普遍關心的生理、心理健康知識。二是開展“三·八”維權法律法規宣傳月活動。進機關廠礦、企業開展宣傳活動，重點宣傳《憲法》、《女職工勞動保護特別規定》、《婦女權益保障法》、《反邪教法》、《反家庭暴力法》、《勞動合同法》、《工會法》、《雲南省工會勞動法律監督條例》、防艾知識等涉及女職工合法權益方面的法律法規，宣傳普及女職工維權法律法規、反邪教和防治艾滋病知識，發放宣傳材料、爲職工農民工提供諮詢服務。

（五）選樹20xx年怒江州工會“一活動一工程”優秀示範點

組織時間：3月20日前

主辦單位：州總工會

責任部門：州總工會組織宣教科

協辦單位：各縣（市）總工會，州直機關工會工委

主要內容：根據省、州總工會有關“一活動一工程”示範點建設的要求，選樹20xx年至20xx年來開展“一活動一工程”示範點創建工作成效突出、影響力強的示範點15個，在州總工會八屆二次全體（擴大）會議上，以州總工會名義對怒江州工會“一活動一工程”優秀示範點進行通報表揚，授予“怒江州工會‘一活動一工程’優秀示範點”匾牌。通過選樹優秀示範點，深入推進“一活動一工程”，進一步加強基層工會建設，激發基層工會活力，更好地圍繞中心、服務大局，爲推進我州脫貧摘帽、全面小康、跨越發展貢獻力量。（具體工作方案另行發文）

（六）組織開展20xx年州直職工“普法律·學法規·提素質”法律法規知識競答活動

組織時間：5月10日前

主辦單位：州總工會

責任部門：州總工會組織宣教科

協辦單位：州總工會各科室，六庫工人文化宮

主要內容：爲深入開展雲嶺職工跨越發展先鋒活動，大力實施雲嶺職工素質建設工程，普及法律知識、提高職工素質、強化維權意識、促進和諧發展，以密切聯繫職工羣衆合法權益的法律法規《反家庭暴力法》、《保密法》、《工會法》、《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《雲南省工會勞動法律監督條例》、《女職工勞動保護特別規定》、《關於加強見義勇爲人員權益保護的意見》爲主要內容，突出創新理念，融入創新意識，組織引導廣大職工努力學習法律法規，立足崗位建功立業，“普法律·學法規·提素質”法律法規知識競答活動分爲兩個階段進行，第一階段是廣大職工認真學習本次活動指定的法律法規（20xx年3月—4月）；第二階段是集中開展法律法規現場知識競答活動，並開展現場法律法規展板宣傳和優秀圖書展活動。（具體工作方案另行發文）

（七）舉辦20xx年慶“五一”州直機關職工氣排球比賽

組織時間：6月10日前。

主辦單位：州委直屬機關工委

責任部門：州委直屬機關工委工會工委

主要內容：爲加強職工文化建設，不斷豐富和活躍州直機關職工業餘文化生活，積極引導廣大幹部職工參加健康向上的文化體育活動，倡導健康生活新理念，樹立道德文明新風尚，匯聚正能量，激發職工活力，增強幹部職工的凝聚力、向心力，展示州直機關幹部職工新形象，組織開展20xx年慶“五一”州直機關職工氣排球比賽，州直機關各單位組隊參賽。（具體工作方案另行發文）

（八）深入開展“踐行新理念、建功‘十三五’”主題勞動技能競賽和職工農民工職業技能培訓

總體要求：緊盯“一活動一工程”、農村勞動力轉移就業培訓目標任務，着力開展“踐行新理念，建功‘十三五’”勞動競賽、職工農民工職業技能培訓和農民工引導性培訓。要重點圍繞我州“增投資、打基礎、調結構、壯產業、促增長、惠民生、穩和諧、強黨建”、“脫貧攻堅、項目建設、產業培育、民生保障、生態建設、社會穩定”、“十大行動”等重點任務、重點工程、重大項目，圍繞推進工業園區、“怒江花谷”生態文化建設和民族團結進步示範區建設，圍繞打贏脫貧攻堅戰，深入開展勞動技能競賽，爲實現全面脫貧摘帽、全面同步小康目標任務作貢獻。

要重點圍繞農村勞動力轉移就業扶貧工作開展農村勞動力轉移就業培訓；要重點圍繞怒江“特色產業發展行動、人民素質提升行動”戰略，主動對接產業發展人才需求，開展職工農民工技能取證培訓，着力培養應用型專業人才、產業緊缺技能人才，打造知識型、技術型、創新型職工隊伍；要加大農民工引導性培訓力度，幫助農民工轉變思想觀念、掌握勞動技能、提高綜合素質，促進農村富餘勞動力進入城市、進入第二、三產業領域。各縣（市）總工會要主動與相關部門協調，精心策劃，在“五·一”系列活動期間至少舉辦1場（次）高質量的“踐行新理念、建功‘十三五’”主題勞動技能競賽和職工農民工職業技能培訓。期間，州總工會將主辦以下職工農民工技能培訓和技能大賽。

1、怒江州農村勞動力轉移就業暨農民工電焊技能培訓班

組織時間：5月20日前

主辦單位：州總工會

承辦單位：瀘水市總工會，瀘水市人力資源和社會保障局，瀘水市職業技術學校

責任部門：瀘水市總工會，州總工會組織宣教聯絡科

協辦單位：福貢縣總工會，州總工會各科室

主要內容：爲認真貫徹落實州委州政府的扶貧攻堅決策部署，提高廣大農村羣衆、農民工和職工職業技能水平，推進農村勞動力轉移就業，根據《怒江州農村勞動力轉移就業扶貧工作實施方案20xx—20xx》（怒辦通〔20xx〕45號）和“雲嶺職工素質建設工程”目標任務要求，在瀘水市職業技術學校（魯掌鎮）舉辦怒江州農村勞動力轉移就業暨農民工電焊技能培訓班，集中培訓瀘水市、福貢縣的100人農村勞動力轉移就業人員和農民工，採用理論與實踐相結合形式，開設最新的焊工焊接實用技術培訓課程，培訓內容爲電焊工理論知識與操作技能培訓，培養焊工技術人才，推動農村勞動力轉移就業和農民工技術技能提升。

2、咱利村勞動力轉移就業農民工建築工匠培訓及砌牆工程操作技能大賽。

組織時間：5月20日前

主辦單位：州總工會

承辦單位：石月亮鄉聯合工會，咱利村黨總支、村委會

責 任 人：州總工會駐村工作隊員

協辦單位：福貢縣總工會，州總工會各科室

主要內容：按照州委、州政府“掛包幫”、“轉走訪”工作部署要求，爲進一步推進咱利村勞動力轉移就業和農民工外出務工，提高咱利村農村建築工匠的從業水平，促進勞動經濟發展和“美麗鄉村”農房建設，舉辦咱利村勞動力轉移就業農民工建築工匠培訓及砌體工程操作技能大賽，在聘請專業技術人員授課，對全村農村建築工匠進行培訓的基礎上，開展砌磚作業準備、磚澆水、砂漿攪拌、砌磚牆爲主要的砌體工程操作大賽。（請承辦單位制定具體工作活動方案和大賽實施辦法並組織實施）

三、活動要求

（一）高度重視，精心組織。開展好慶祝“五·一”系列活動，是我州各級工會的一項重要任務。各級工會要注重把活動內容與年度工作安排相結合，真正做到黨政有號召、工會有行動。要積極向黨委（黨組）彙報活動有關情況，爭取黨委（黨組）的重視、支持。要轉變作風，不斷調整工作思路和工作方法，使“五·一”系列活動更加符合基層工會、職工實際，真正得到基層、職工的擁護和支持。各級工會要按照州總工會各項活動要求，積極配合做好全州的慶祝活動的同時，要結合實際，精心組織開展好相關活動。

（二）廣泛宣傳，擴大影響。各級工會要認真做好工會信息編寫和報送工作。要積極聯繫新聞媒體開設專欄，及時宣傳報道活動中涌現出的亮點。要充分利用報刊、廣播、電視、標語等媒體，做到報刊有圖文、電臺有聲音、電視臺有影像，街道有標語，廣泛宣傳開展活動的好典型，宣傳活動的進展情況和成效，大力營造“五一”活動的輿論氛圍。

（三）做好總結，及時上報。各級工會、各科室要對每項活動開展情況及時進行認真總結，總結推廣典型經驗做法，研究解決突出問題，推進各項活動健康發展。活動總結要及時上報州總工會。

工會活動方案 篇8

爲深入貫徹落實黨和政府關於安全發展、和諧發展的要求，切實發展和諧勞動關係，促進實現體面勞動,維護職工合法權益，按照省總工會要求，市總工會決定在全市各級工會中廣泛開展以高溫一線職工爲主要走訪慰問對象的“夏季送清涼”活動。實施方案如下:

一、活動時間:

20xx年6月底至7月底。

二、活動範圍及對象:

重點項目、重點行業、重點企業的一線職工。

三、活動內容:

堅持以“職工爲本”，積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線職工贈送防暑降溫用品，增設防暑降溫設施，督促防暑降溫政策的落實等相關措施讓廣大職工體會到黨和政府及工會組織的關心，切實維護好、調動好、發揮好職工參與和諧社會建設的積極性、主動性;督促企業簽訂勞動安全衛生和女職工特殊保護專項集體合同，保障職工在生產勞動過程中的安全與健康。

四、實施步驟:

1、在新河化工園的在建項目(商務區辦公大樓)現場舉行“送清涼保安全”活動啓動儀式。市總工會主席、黨組書記嚴風先主持。

邀請市領導出席活動，做指示講話，爲一線職工發放防暑降溫物資

2、重點慰問一線環衛、車間工人。市總工會領導邀請市領導，現場組織發放防暑降溫物資。

3、在全市發文動員各級工會結合自身行業特點，開展形式多樣的“送清涼保安全”活動。重點督促抓好在建項目和高溫行業的勞動保護工作。

4、加大“送清涼保安全”活動的宣傳力度，進一步營造關心職工、愛護職工的社會氛圍。