活動實施方案8篇（精華）

爲了確保事情或工作科學有序進行，時常需要預先制定一份周密的方案，方案的內容和形式都要圍繞着主題來展開，最終達到預期的效果和意義。你知道什麼樣的方案才能切實地幫助到我們嗎？下面是小編爲大家整理的活動實施方案8篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

活動實施方案 篇1

按照縣委《關於印發縣“民情梳理年”活動實施方案的通知》的要求，爲進一步做好新形勢下的羣衆工作，紮實推進創先爭優活動，促進機關幹部轉變作風，服務基層、服務羣衆、服務發展，鄉黨委決定，從20xx年3月開始，用2年左右的時間，在全鄉廣泛開展“芭茅溪鄉民情梳理年”活動。結合我鄉實際，制定如下實施方案。

一、指導思想

堅持以“五步問安工作法”爲統領，以“理民情、察民意、化民怨、解民難、謀民利”爲主題，組織機關幹部深入基層，聯繫羣衆，充分了解羣衆的意見和要求，着力解決羣衆反映強烈和影響社會和諧穩定的突出問題，着力提高羣衆工作的能力和水平，着力改進機關作風，提高服務效能，進一步密切黨羣幹羣關係，爲打造“生態、富裕、和諧、魅力”芭茅溪開好局、起好步，凝聚力量、夯實基礎。

二、對象範圍

1、參加活動的對象：鄉直機關幹部、村組幹部及屋場問安員。

2、活動範圍：全鄉村組覆蓋面達100%。做到每個村至少有1名政府幹部駐村，有1名機關幹部聯繫。每個屋場有1名村組幹部聯繫，有1名屋場問安員負責。每名黨員幹部至少聯繫一個困難家庭。原則上要把問題較多、矛盾較突出、工作較困難和部分重點項目所在的村作爲重點。

三、活動方式

1、班子成員包片聯村。實行班子成員分別聯繫1～2個村，指導、協調、督促、講評聯繫村的民情梳理工作，至少選擇一個重點村作爲自己的樣板示範點，帶頭進村入戶梳理民情。

2、機關幹部聯村包屋場。政府幹部和鄉直機關負責人進駐到村、到屋場。要在所駐村、屋場選取1戶政治立場好、條件中等、熱情積極的農戶作爲民情梳理聯繫戶和常駐戶。

3、村組幹部包屋場住戶。所有村組幹部要爲每個屋場至少選配1名幹部駐村入戶，每個屋場必須配好、配齊屋場問安員，積極參與配合縣鄉選派的幹部一道開展好民情梳理工作。

4、集中時間梳理民情。“民情梳理年”活動時間暫定2年。每年3月份定爲集中梳理月，包片聯村的班子成員深入聯繫片和樣板示範點督促檢查指導工作不低於5天，各工作組員進村入戶化解問題不低於10天。每月確定2～3天爲民情梳理日，原則上固定在每月25～27日。

四、活動步驟

1、全面梳理民情民意。一是瞭解民情。掌握該村的自然資源、人文風俗、宗教信仰、外出務工、村民結構等情況。二是蒐集民意。掌握黨員幹部羣衆對村支兩委、鄉鎮和縣委、縣政府的`意見。三是排查民怨。掌握各個層面存在的矛盾糾紛和積怨。四是關注民生。掌握羣衆所盼、所需、所急。五是緊貼民心。掌握黨員幹部隊伍存在的突出問題以及羣衆對鄉鎮黨委政府、村支兩委班子的意見或建議，推動基層黨組織開展創先爭優活動，促進廣大黨員幹部轉變作風，積極爲民謀好事、解難事、辦實事，真正實現黨羣同心、幹羣合力推動各項工作開展。

2、建立民情管理臺賬。黨員幹部收集的民情民意，要以鄉、村爲單位，認真研究，歸類建檔。各村要按照統一模式建立本村民情梳理臺帳，並上報鄉民情梳理辦備查。

3、及時化解矛盾糾紛。對民情梳理活動中搜集到的各種問題，要按照一個問題、一個方案、一套班子、一定期限、一抓到底的“五個一”方式，限期化解辦理。原則上要求每個工作組必須解決1～2個民情問題，切實做到事事有交待、件件有着落，達到一般問題不出村、重大問題不出鄉鎮的目標。

4、建立長效工作機制。各村各單位要及時總結工作經驗，逐步建立起科學有效的民情暢通、信訪維穩等長效機制，努力把人民羣衆的利益實現好維護好發展好。

五、活動載體。

1、深入開展“支部共建”。要把民情梳理與基層組織建設年相結合。要繼續深入開展支部共建，進一步提高基層黨組織工作水平。

一是機關支部與村支部共建，選派戰鬥力強的機關支部，與班子軟、弱、瘓、散，作用發揮不正常的村支部共建。深入黨員農戶家中，力求找準癥結。通過召開座談會、發放徵求意見表、設置徵求意見箱等形式，廣泛徵求村幹部、黨員、羣衆的意見和建議。幫助後進支部精心研究制訂整改方案，完善村務財務公開制度、村民代表議事制度和一事一議制度，引導廣大人民羣衆有序參與民主活動，切實提高基層黨支部的凝聚力、戰鬥力。

二是企業支部與村支部共建。充分利用企業資金實雄厚、工作思路清、管理能力強、獲取信息量廣等優勢，與具有產業優勢的村進行支部共建，在政策、信息、資金、技術上大力扶持，爲村級發展做規劃、找路子、興產業，徹底解決發展經濟無門、手上無招、工作無效等問題。

2、深入開展“五步問安”。繼續開展“選、問、答、解、評”五步問安工作，進一步完善屋場管理的綜治模式，擴大民情梳理工作隊伍，做到梳理人員全覆蓋，不漏村、不漏戶、不漏人，做到梳理問題全覆蓋，不漏矛盾糾紛、不漏產業建設、不漏基礎設施。全方位瞭解掌握基層羣衆反映強烈的生產、生活問題以及歷史遺留問題，對纏訪、越級訪以及其他信訪難點問題，認真剖析原因、研究對策，努力化解矛盾糾紛，促進社會和諧穩定。

六、保障措施

1、加強組織領導。活動在鄉黨委的統一領導下進行，成立鄉“民情梳理年”活動領導小組，由黨委譚曉菊任領導小組組長、黨委副書記、鄉長肖克新任副組長，班子成員和機關負責人爲成員。領導小組下設辦公室，辦公地點設在鄉綜治辦。朱利國兼任辦公室主任，黎祖祥、彭理爲辦公室工作人員，負責收集、整理、填寫各類臺帳、表冊，協調、督促、檢查、上報有關工作開展情況。

2、強化指導督查。活動開展情況納入年度目標績效考覈和幹部年度考覈內容。鄉活動領導小組將定期召開工作推進會或現場會，聽取工作情況彙報。鄉黨委實行督查通報制度，及時跟蹤問效。班子成員要經常深入聯繫點，開展調查研究，協調解決問題，指導推動工作落實。

3、加強宣傳引導。要充分運用報刊、廣播、電視等新聞媒體，策劃專題，開闢專欄，組織專訪，跟蹤報道活動開展情況，培育、挖掘和宣傳典型，掌握報道節奏，注重宣傳效果，以點帶面，推動全局，努力營造有利於活動開展的良好輿論氛圍。

4、嚴明工作紀律。黨員幹部下村一律輕車簡行，嚴禁公款吃喝，不得以任何形式擾民，不得以任何形式增加基層負擔，在基層用餐必須及時交足伙食費；一律不準參與任何形式的違紀違法活動；務必堅持按政策按原則辦事，一律不準亂表態、亂許諾、亂作爲；務必堅持公開公正公平處事，一律不準弄虛作假、欺上瞞下、陽奉陰違。

活動實施方案 篇2

聯繫民生最緊密、服務羣衆最直接的是窗口單位和服務行業，也是黨和政府聯繫羣衆的橋樑紐帶，也是創先爭優活動的重點領域。深入推進窗口單位和服務行業創先爭優活動，對於進一步密切幹羣關係，優化發展環境，推動全州經濟社會跨越式發展，具有十分重要的意義。現根據中央、省委、州委的總體部署和要求，就深入推進我州窗口單位和服務行業創先爭優活動制定本方案。

一、總體要求

窗口單位和服務行業創先爭優活動，要以“爲民服務創先爭優”爲主題，以“規範化機關”、“示範性鄉鎮”創建和“三亮三比三爭創”爲載體，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用、領導幹部和骨幹帶頭作用和黨員的先鋒模範作用，努力把窗口單位和服務行業建成優化發展環境的示範窗口、服務人民羣衆的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口，讓羣衆切身感受到創先爭優活動帶來的變化，真正得到實惠。

二、活動範圍

窗口單位和服務行業創先爭優活動，主要在直接聯繫服務羣衆的黨政機關、企事業單位、服務行業的基層賞組織和黨員中開展，重點包括教育、衛生、人社、公安、司法、交通、稅務、商務、工商、質監、老幹部工作部門、鄉鎮（街道）等部門主管的.窗口單位和服務行業。

三、活動載體

窗口單位和服務行業開展創先爭優活動主要以“規範化機關”、“示範性鄉鎮”創建和“三亮三比三爭創”爲載體。

（一）“規範化機關”創建。按照領導班子堅強有力、幹部隊伍充滿活力、各項工作務實高效、內部管理規範有序、幹部羣衆反映良好五個方面的20條標準，把窗口單位和服務行業建設成爲政治堅定、行爲規範、依法行政、清正廉潔、與時俱進的戰鬥集體，把幹部職工塑造成爲黨性強、業務精、服務優、作風硬的優良隊伍，不斷提高機關單位服務基層、服務羣衆、服務社會的水平。

（二）“示範性鄉鎮”創建。按照執政能力明顯提高、經濟實力明顯增強、民生狀況明顯改善、城鄉面貌明顯改觀四個方面的20條標準，對處於服務羣衆第一線、聯繫羣衆最廣泛的鄉鎮（街道）集中力量進行扶持，逐步實現鄉鎮聯片發展，實現黨建與經濟建設、社會建設有效對接，推動整縣（市）發展和文明進步，整體推進全州基層黨建和經濟社會各項事業快速發展。

活動實施方案 篇3

爲了推進“全程導學”課堂教學改革走向深入，切實在課堂教學中落實“三必須、四不、五讓”的要求，創造充滿生命活力的人文課堂，進一步提升我校教學品味，提高教學質量。經校長室研究決定，20xx年10月份開展“高效課堂建設月”活動。

【活動主題】

本次活動的主題是“深入推進課堂教學改革，打造優質高效人文課堂”。

【組織領導】

組長：z

副組長：z

組員：zz、各學科教研組長。

【主要活動及要求】

一、依託校本教研，反思教學改革

活動內容：

10月份的校本教研將以“深入推進課堂教學改革，打造優質高效人文課堂”爲主題，依託教研組、備課組活動，對各學科的課堂教學進行排查、反思，對照“全程導學”的具體要求，總結經驗，各學科剖析教學中的一些低效行爲，採取相應措施，改變教學面貌，切實提高教學效益。

活動要求：

要求廣大教師學習“生本教學研究”、 “高效課堂22條”等書籍，尤其是全面、深入學習《省橫中推進全程導學，構建人文課堂實施意見》以及“三必須、四不、五讓” 的教學要求，對照自己平時教學實踐，談對“教學改革”的認識，分析自己的教學現狀，查找存在的問題，以及今後的改進方案等。

組織評比：

每位老師寫一篇教學反思，10月30日前教研組長收齊後交教科室，教科室組織評比。

活動落實人：

教科室，教研組長

二、開展“全程導學”課堂教學評優課暨對外公開課開課教師的選拔活動

活動辦法：

採取自願報名及教研組推薦相結合的形式選拔參賽選手。每人精心準備一節課，採取同題異構的形式對課堂教學進行考覈。

活動要求：

1、請各位老師必須高度重視對外公開課的選拔考覈工作，認真準備，精心設計，展現自己的教學風格，達到最好的教學水平。

2、課堂教學要充分體現全程導學的課堂教學模式，體現全程導學的教學理念。

3、在評優及選拔中將適當參考平時教學常規考覈的結果。

組織評比：以校行政及各學科骨幹教師組成評委團，參與聽課考覈，嚴格按照《省橫中“全程導學”課堂教學評價表》進行評分，將評選出我校“實施全程導學”優秀教師，設立一、二、三等獎若干名，同時據以確定對外開課的開課教師名單。

活動落實人：校長室、教務處、教科室

三、第三屆導學案設計比賽

活動內容：每位老師精心設計一份導學案，課題由教研組統一確定。由學校組織評選，設立一、二、三等獎若干名。

活動要求：重點看“課堂教學活動”的設計是否符合“全程導學”的理念，是否精妙，是否高效。各位老師在10月30日前把導學案發到教務處的'網絡硬盤內。

活動落實人：教科室、教務處

四、優秀學習小組評選

活動內容：在高一、二、三年級分別評選優秀學習小組若干名。進行表彰，並在校園公告欄內進行展示。

活動要求：嚴格根據《省橫中優秀學習小組評選辦法》進行評選。

活動落實人：德育處、教務處、年管會

五、邀請專家上示範課

活動內容：在10月中旬，邀請學案導學方面的專家來校上示範課，全體老師參與聽課，課後組織老師評課，體會怎樣設計導學案，課堂上怎樣真正凸顯“以學生的學爲中心”，怎樣實現“學生的學與教師的導”真正有機的結合，從而打造優質的高效課堂。

活動要求：參加聽評課，轉變觀念，反思自己的教學。

活動落實人：校長室、教務處、教科室

六、舉行學術沙龍活動

活動主題：深入推進全程導學，構建優質人文課堂。

活動要求：教科室確定參加活動的代表人選，參與人員積極準備，認真思考，展示自己的思想和平時優秀做法。

活動落實人：教科室、教務處

七、總結表彰大會

學校將在十一月初召開全校教師大會，對本次活動中表現積極的老師、獲獎的老師進行表彰，頒發榮譽證書。所有獲獎均爲校級綜合榮譽，在今後的評優評先及崗位設置中，優先考慮。

活動實施方案 篇4

爲貫徹落實市委市政府打好“三大戰役”暨“清潔家園”工程創建活動工作會議精神，順利推進“三鄉”戰略，建好硒都後花園，建設新農村，提高城鎮化程度，提升村(居)民文明程度，經鄉黨委研究，決定在全鄉範圍內開展以潔淨家園、潔淨集鎮、潔淨兩道沿線爲主要內容的清潔工程，特制定本工作方案。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想爲指導，以科學發展觀爲統領，以構建和諧、文明、富裕的新屯堡爲奮鬥目標，以強化集鎮建設和管理，提高集鎮品位爲重點，完善獎懲辦法，以樹立公共意識，規範公共行爲，踐行公共道德，優化公共環境爲要求，積極開展集鎮和道路環境衛生運動，全民動員，徹底改變我鄉衛生面貌，使我鄉人居環境、集鎮品位、新農村建設提高到新的高度。

二、整治重點地段區域

1、屯堡、沐撫、馬者、木貢、車壩、羅針集鎮。

2、恩施大峽谷景區新農村建設示範村。

3、省道、國道沿線（村）居。

三、淨化工作內容與要求

(一)工作內容

1、淨化家園：

（1）居民區、單位和機關庭院的環境衛生

一是要落實日清掃制度。各單位要進一步完善居民區、單位和機關庭院的環境衛生保潔制度，確保每天有人負責區域內的衛生清掃和保潔工作。

二是要建立健全每週大掃除制度，居委會、單位每週組織一次本區域內居民和職工開展清掃衛生死角、垃圾及雜物（含屋頂雜物、垃圾）、疏通淤積水溝。

三是要做好生活垃圾的存放和清運工作。居民區、機關庭院垃圾池（廂）加蓋密封，保持垃圾池（廂）內外的清潔，切實做到垃圾及時清運。

四是要加強對交通工具存放的管理。居民區、機關庭院因地制宜設置固定的車輛等交通工具的停放區域，並保證停放有序。

（2）村（居）民住戶

一是要保持房屋外觀和地面的清潔衛生，做好居民住戶和沿線村民房屋、院牆及地面的衛生管理，清除痰跡、亂寫亂畫和粘貼或噴寫的小廣告。

二是要保持室內的衛生，定期清掃雜物間、樓道、過道、門廳、陽臺、樓頂等區域，清除樓梯過道堆放的雜物，保持樓道過道暢通無阻。

三是要開展除四害活動。組織村（居）民清除積水和投放滅鼠、滅蟑藥物綜合防制措施、使鼠、蚊、蒼蠅、蟑螂等病媒生物得到有效控制。

四是要生活垃圾袋裝化。建垃圾無公害處理池。

五是大峽谷景區村民按照新農村建設規劃要求，實施“五改三建”，彰顯出鄉風文明，村容整潔的農村新貌。

2、淨化集鎮：

（1）建立健全巷道衛生保潔制度，擴大屯堡集鎮垃圾清運回收範圍，做到鎮容街貌潔淨。中心集鎮路燈明亮，其他集鎮爭取項目實施亮化工程。

（2）整治亂搭濫建、亂堆亂倒垃圾。疏通排污溝，杜絕污水橫流。

（3）禁止亂擺、亂停、亂放、亂丟、亂貼亂掛等現象。

（4）集貿市場，合理佈置市場功能分區，實行劃線經營，完善對市場內垃圾、廢棄物的處置工作。

（5）市場經營者做好環境衛生和保潔工作，保持地面無髒物、痰跡，及時清掃、收集垃圾，做到日產日清。

（6）凡在集鎮懸掛戶外廣告、橫幅標語的單位和個人，必須向鄉社會事務辦公室所屬的城管中隊備案，限期自行拆除，原則不超過兩個月，出現破損的及時拆除。

（7）主道兩旁嚴禁廢舊物品收購點。

（8）規範羅針、馬者、木貢集鎮環境衛生管理，明確所在村爲主的責任主體，採取村委會出一點、農戶交一點、政府補一點的辦法，選好垃圾處理場所，集中清掃清運。

3、淨化兩道沿線：

（1）房前屋後及房屋外觀和地面隨時清潔衛生，無亂寫亂畫和粘貼或噴寫的小廣告，破損的對聯及時清理。

（2）整治亂搭濫建，亂貼亂掛，禁止隨意拋灑垃圾和死亡的畜禽。

（3）沿線各村（居）委會書寫的標語用語文明、規範，無別字、錯字和病句。

（4）取締無證無照回收廢舊物品，進一步規範各種廢舊物品的堆放。

（二）工作要求

1、各單位要高度認識到此次活動的重大意義，按照“屬地管理”原則，認真計劃、精心組織本責任區域內的淨化工作，結合自身實際，制定活動方案，落實活動措施。通過開展“潔淨家園潔淨集鎮、潔淨兩道沿線，美化環境，共樹形象”行動，廣泛發動羣衆積極響應號召，按照統一部署、服從安排、全力配合，並積極參與活動。要將清潔工程與創建文明單位和衛生戶活動相結合，建立目標管理責任制。確保此項活動全面地、真正地落到實處。

2、強化長效機制，堅持“標本兼治，重在治本”方針，加強輿論監督，充分發揮媒體的社會作用。實行部門、單位領導問責制，對在工作中不履行職責或履行責任不力，造成嚴重後果的單位和個人，給予通報批評，進行責任追究，並通過媒體曝光。對完成任務好，成效突出單位、個人給予表彰和獎勵。

3、監督檢查組負責活動的檢查和監督，定期組織評比，對在活動中行動迅速，成效明顯的單位和羣衆進行表揚，對行動緩慢，整改不力，“髒、亂、差”現象依然嚴重的給予曝光批評、限期整改，確保“三潔淨”活動取得實效。

4、責任單位領導要定期或不定期深入到重點場所進行檢查和指導，及時發現存在的'問題並研究解決，確保活動的各項工作措施落到實處。

5、各單位要嚴格落實每週檢查管理制度，工作進展情況及時上報“清潔家園”工程創建活動領導小組辦公室，形成有效的管理措施。

四、方法及步驟

1、7月10日前，成立專項治理領導小組及專班，擬定實施方案和工作目標責任狀，張貼橫幅、標語，製作宣傳欄。

2、7月17日前，走村入戶，調查摸底，掌握本次活動所涉及的單位、家庭的基本情況，由社會事務辦公室爲其建立檔案。

3、7月19日，鄉召開動員大會，簽訂責任狀，全面啓動淨化工程。

五、組織機構

1、成立工作領導小組，負責組織、指揮、協調開展此項工作，並解決工作中存在的重點、難點問題（領導小組名單另行文）。

2、設置責任區，明確督辦領導、責任單位和責任人。

3、責任單位職責

社會事務辦負責集鎮日常保潔和鞏固治理亂搭亂建成果，督辦日常工作進度，建立工作檔案。

居委會負責居民的日常教育和管理，門前四包的監督與管理。

派出所負責交通整治和廢舊物品收購的管理。

工商站負責取締無照經營、取締無證回收廢舊物品經營者。

衛生監督所負責各類小吃點、夜市經營場所，環境衛生的監督。

新農村辦公室，負責抓好兩路沿線“五改三建”及人居環境建設。

村委會負責村民的日常教育與管理，完善村規民約，落實門前四包的管理與監督。

領導小組辦公室印發宣傳資料、製作工作簡報、擬定工作計劃、總結。

活動實施方案 篇5

20xx年6月6日是第xx屆全國“愛眼日”，今年“愛眼日”活動的主題是“關愛青少年眼健康”。根據市教育局的`文件精神，結合我校實際，現制定“愛眼日”活動實施方案如下：

一、活動目的：

深入貫徹落實 “關愛青少年眼健康” 的活動主題，開展系列活動提高青少年眼健康水平，指導和教育學生正確保護視力，樹立眼睛保健的長遠意識。

二、活動內容

1、學校利用校園網、懸掛宣傳條幅及印製宣傳單、校園廣播、校報報刊等形式在學校內部廣泛宣傳《全國防盲治盲規劃（XX～XX年）》，結合世博會，迎書博，宣傳愛眼、護眼和視力殘疾康復知識。

2、班級開展“愛護眼睛，保護視力”的主題班會，班級團支部通過出班報、黑板報等形式對眼保健進行宣傳和教育。

3、學校體育教研組加大對學生眼保健操的指導和管理工作，幫助青少年掌握科學用眼知識，培養學生良好的用眼習慣，降低青少年近視率。

三、開展活動時間

XX年5月31日至6月6日。

四、組織領導

學校成立“愛眼日”宣傳教育工作領導小組，由學校團委具體負責宣傳和教育工作活動結束後，請於6月8日前將活動總結和圖片上報鎮教管辦。

　　xx初級中學團委

　　20185年5月31日

活動實施方案 篇6

一、活動總負責:吳瑞傑

二、活動時間:10月18日(週六)上午9:00——10:45.

三、參加對象:四、五、六年級段全體學生和全校教師。

四、任務分工與打掃區域:

組別 參加對象 打掃區域 負責

第一大組 四年級段師生 和三年級段教師 校門口與鄉政府門前兩條道路 z

第二大組 五年級段師生 和二年級段教師 前京村主要街道 z

第三大組 六年級段師生 和一年級段教師 後京北路、南路 z

五、報道與攝像負責

報道:z 攝像:z

六、活動要求

1、班主任佈置學生帶必要的衛生清潔工具,活動時各班出中隊旗。

2、活動過程中注意安全,特別是道路上車輛來往安全。

3、如有特殊情況不能參加本次活動的.老師必須提前向校長室請假。

4、佈置學生通過參與創衛活動撰寫活動心得。五、六段班主任負責每班精選一篇,於10月21日(週二)之前交林建秋老師彙總,再擇優五篇參加教育局組織的創衛心得評比。

活動實施方案 篇7

一、序言

針對目前市場上投資種類繁多，投資者對理財產品風險掌控和承受能力的限制，迫使我們儘快對廣大投資者選擇一種風險接近於零的理財產品——黃金投資!

隨着我們由傳統的首飾型金店向傳統型金店的轉變，也使我們需要更負責任的對廣大投資者建立其黃金理財的理念和增強黃金理財的意識。通過講座的形式讓廣大的投資者從知道黃金理財到了解黃金理財，從而樹立起“藏金與民，富民強國”概念，達到黃金產品(金條和金幣)銷售的目的。根據目前實際情況，讓投資者真正瞭解黃金理財是我們金融拓展部責無旁貸的職業使命，爲此作出黃金講座的計劃。

二、講座目的、主題

1、目的

讓廣大投資者瞭解到黃金理財的必要性和重要性，使天一金行成爲溫州投資者做黃金理財的唯一選擇。並且造最廣泛的對黃金投資的心理需求和消費需求。

2、主題

天一金行介紹黃金理財知識講座

三、講座時間安排

20xx年x月x號(周x)

四、講座地點

待定

五、講座參加人選

公司原有大客戶，自有積累客戶。

六、講座整體流程

1、準備工作

DV拍攝與刻錄。主要內容：公司的介紹，黃金投資街頭隨機採風以及成交客戶的訪問。

參會禮品準備：今世福廣告手提袋、今世福最新雜誌、頤合黃金資料、信箋紙、今世福廣告筆

邀請函、黃金銷售託管合同、會議流程單製作。

2、講座具體流程

第一部分：DV播放。天一金行介紹及黃金投資訪問，包括街頭採訪和成交客戶的'訪問。

第二部分：主持人介紹公司發展歷程和公司現況等。介紹專家老師，以及老師講演(理財講座)，黃金的歷史、發展、黃金基本知識、今後預期及與其他投資渠道的比較，優勢所在，預期收益。

第三部分：黃金投資優惠活動方案的介紹及金銀幣定製業務的開展，彰顯公司品質啊，體現公司實力等。

第四部分：各投資顧問針對自己客戶進行答疑，籤合同成交，或店面直接成交。

4、顧問資料夾：黃金相關資料。

七、工作要求

1、公司領導給予支持與重視，相關部門予以配合。

2、加強分工協作，緊密配合，強調團隊的整體形象與利益。

3、公司與部門同事以積極態度做好前期準備工作，電話和短信雙管齊下的手段完成邀約工作。

八、費用

1、DV費用

2、場地費用

3、老師費用

九、預期效果

會議營銷在市場銷售是一種成熟的銷售方式，提高企業形象，提升公司品牌的宣傳。但在我部門尚屬首次。此次講座能夠加深了新老客戶對我們天一金行的認識。顯示了公司在黃金理財的專業性和優質的服務，對公司產生信任和依靠，從而促使銷售的完成和一定程度上起到了宣傳的作用，促使客戶達到可持續開發的目的，轉變成公司的忠實客戶。

十、附記

1、前期物料準備、製作及協調

2、客戶邀請(金融拓展部團隊)

3、黃金分析師邀請(xxx)

4、商定主持人(xxxx)

3、活動現場(xxxxxx)

十一、附件《隨機採訪問題》

活動實施方案 篇8

一、總體要求和主要目標

市統計局把20xx年確定爲“統計基礎建設年”，按照“三抓三提高”（抓業務素質，切實提高統計能力；抓統計基礎，切實提高數據質量；抓規範服務，切實提高統計公信力）的總要求，緊緊圍繞全市中心工作，積極發揮統計局的統計調查、統計反映、統計分析的職能作用，全面開展“六個基本”活動，即壯大基本隊伍、完善基本制度、提升基本素質、歷練基本作風、規範基本服務、創造基本業績，努力塑造“求精、求真”的統計精神，奮力實現統計能力全省爭前三、爭第一的“雙爭”的目標，把“能服務、快服務、服好務”作爲檢驗市統計局每名工作人員的第一標準，全面提升統計工作能力、形象和水平。

二、主要工作措施

（一）壯大基本隊伍。責任人：各位黨組成員。

一是充實機關工作人員。爭取市委、政府主要領導支持，借調2-3名人員充實統計局機關。根據每個人的`優勢和特長，適時進行工作調整和安排人員輪崗。

二是建立考覈激勵機制。完成鎮處統計辦主任考覈，解決優秀人員副科級問題，提高鎮處統計人員工作責任心和積極性。制定出臺統計局科室考覈辦法，年終成立專班嚴格考覈兌現。對加班無法安排補休的工作人員給予適當加班補助。按照公平、公正、公開的原則，通過民主推薦、黨組議定的方式評選先進個人，並給予獎勵。

三是建立人文關懷機制。生日祝福。機關幹部職工生日當天給予祝福和關懷。住院關心。機關幹部職工本人或愛人因病住院，局黨組代表單位集體前去看望。關注健康。關注幹部職工身心健康，每年組織一次體檢；機關配備2輛自行車，爲幹部職工城內辦公事提供便利；建設露天羽毛球場地，爲幹部職工健身提供便利；每年組織舉辦2-3次戶外活動。

四是健全機關運行機制。進一步明確班子成員分工和各科室工作職責，市統計局機關實行“相對分工、絕對合作、分塊運行、協調並進”的運行機制。

（二）完善基本制度。責任人：各位黨組成員、各科室。

一是考勤制度。嚴格考勤管理，實行上班指紋驗證簽到制，正常上班時間每天上午8點前，下午按作息時間（2點或2點半前），一次未按規定簽到扣款10元，辦公室負責每月彙總、通報並報財務室執行扣款。

二是例會制度。每月召開一次局機關例會，每1-2周召開一次局班子成員辦公會，及時總結和安排工作；各科室每週一上午12點前拿出上週工作總結及本週工作計劃、每月1-2日拿出當月工作計劃，分別用A4紙張打印一式兩份，經分管領導簽字後，一份交辦公室彙總報局長、一份由辦公室統一公示。

三是請假制度。請假（包括公休假）一天以上需履行書面請假手續，1天以下（含1天）的報分管領導批准，1天以上報局長批准。

四是財務管理制度。機關財務管理實行局黨組集體負責制，嚴格遵守“三重一大”相關規定，機關日常經費開支要厲行節約，開支需事先報批，一月一結賬。

五是衛生制度。劃分區域，明確責任，分管機關領導不定期組織衛生檢查並予以通報。

（各項詳細制度見《市統計局機關管理制度》）

（三）提升基本素質。責任人：市統計局全體幹部職工。

一是內部培訓。每月安排一個科室製作PPT課件主講，內容爲本科室業務工作流程，基礎工作要求，相關政策、依據，現場演示等。做到每個人都熟悉和掌握全面工作。

二是外請講座。每年安排1-2次外請講座。

三是外出培訓交流。儘可能安排幹部職工參加黨校、上級業務部門組織的培訓；適時組織幹部職工異地交流學習。

四是科室輪崗。適時安排機關人員臨時性輪崗。

（四）歷練基本作風。責任人：市統計局全體幹部職工。

1、要深入基層。各專業科室按照統計基礎工作規範化要求，加強培訓和督辦檢查，專業科室人員每月到鎮處、企業檢查督導不得少於3天，並將此納入每月工作計劃。

2、要嚴明紀律。嚴守各項制度紀律，嚴格執行治庸問責和“十不準”各項規定，嚴於律已，嚴謹處事，嚴格要求，要雷厲風行抓落實。

3、要追求卓越。工作不能簡單按部就班、人云亦云，要勇於和善於創新，追求工作高標準。每個科室要有1項以上創新工作或特色工作，各專業報表對象統計基礎工作達到規範化要求的面不低於30%。

（五）規範基本服務。責任人：市統計局全體幹部職工。

一是創建品牌服務。在《今日統計月報》、《統計年鑑》、《統計要情專報》、社情民意調查服務中，爭取創建1-2個在全市有影響的統計服務品牌。

二是預警分析服務。及時追蹤掌握各項指標數據在全省、的排位情況及競爭目標縣市各項數據情況，及時瞭解上級統計部門有關統計改革、評估政策、依據調整、重大工作部署等動向，及時分析與競爭目標的差距，及時提出紅色（緊急）、黃色（重要）預警信息，供市委、政府及部門決策。全年完成2-3篇有價值、有深度的統計分析，每個專業科室全年要寫統計分析3篇以上。

三是調研參謀服務。圍繞全市關注的重點、難點、熱點問題開展專題調研，形成調研報告。

四是部門協調服務。認真落實部門聯席會議制度，加強與部門的協調溝通；及時針對部門數據統計、上報、認定情況及在全省、市的排位情況開展分析研究，找出存在的優勢、困難、問題，提出工作建議；根據部門需求，及時追蹤部門統計數據評估認定情況，協助部門做好彙報、爭取工作；及時爲部門提供統計數據信息諮詢及佐證服務。

五是緊貼民生服務。做好物價採價調查，客觀真實反映我市CPI情況；做好商品房開發建築面積、銷售價格、銷售率等統計價，如實反映民衆關注的房價水平；認真開展小康社會各經濟社會指標的統計及公佈，促進民衆的知情和參與；開展民意調查服務，開通全國統一的12340社情民意調查專線電話，提高調查的公信力；進一步豐富信息發佈形式，及時公佈與公衆生產生活息息相關的民生指標情況。

（六）創造基本業績。責任人：市統計局全體幹部職工。

市統計局總體目標：鞏固“雙爭”即省統計能力評價爭第一、市目標管理考覈爭第一結果，力創市統計系統先進單位，市目標考覈一類單位、市先進單位、市級文明單位、市優秀平安單位、市基層組織建設先進單位。

科室目標：各科室、專業及專項工作力創優秀。

三、活動步驟

活動從20xx年2月開始，至20xx年2月結束。具體分爲組織動員、創建落實、總結提高三個步驟。

（一）組織動員。2月下旬召開統計基礎建設年活動動員大會，深入學習貫徹市委七屆四次全會和市政府七屆三次全會精神，引導機關幹部職工深刻認識活動的重要意義，統一干部職工對市統計局基礎工作建設年活動的思想認識。

（二）創建落實。2月至3月，全局開展“我爲活動做貢獻”大討論活動，同時，各科室結合實際進一步細化活動措施，並將科室及個人的計劃、措施予以公示。4月至10月，重點組織開展市統計局技能大賽。11月至12月，重點組織開展“優秀科室”、“統計品牌”“特色工作”評選活動。

（三）總結提高。活動結束後，各科室要認真總結統計基礎建設年活動開展情況，總結經驗，鞏固成果。

四、組織領導

（一）加強領導，落實責任。基礎工作建設年活動在市統計局黨組的統一領導下進行，由辦公室負責日常工作。各科室（隊）負責人要精心組織、周密安排，確保統計基礎建設年活動各項工作任務的落實。

（二）加強宣傳、營造氛圍。充分發揮學習園地和學習專欄的作用，集中選樹一批好典型、宣傳一批好經驗、推廣一批好做法。辦公室將適時召開推進會，交流經驗，把實踐活動不斷引向深入。

（三）統籌兼顧，抓好結合。把統計基礎建設年活動與黨的羣衆路線教育活動、“三萬”活動緊密結合起來，立足實際，科學制定方案，紮實有效推進，確保活動取得實效。