夏季送清涼活動方案15篇

爲了確保事情或工作有效開展，通常需要提前準備好一份方案，方案是有很強可操作性的書面計劃。你知道什麼樣的方案才能切實地幫助到我們嗎？下面是小編整理的夏季送清涼活動方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

夏季送清涼活動方案1

一、活動範圍

各級工會組織要充分發揮自身優勢，在夏季高溫期間開展形式多樣、內容豐富的送清涼和送健康活動，重點開展對高溫作業、高空作業、露天施工、危險品儲運等危險因素較大的企業、工地和車間的慰問活動，爲一線高溫作業職工平安度夏提供有效幫助。

二、活動重點

各級工會要結合本地、本行業實際，因地制宜開展活動。一是深入基層，到車間、到工地，爲冒高溫戰酷暑的生產一線職工送去清涼和健康;二是督促企業按照本行業有關作業環境與衛生標準的要求，採取足夠的防暑降溫措施，保證高溫作業條件下職工的身體健康和生命安全;三是積極配合勞動監察部門，加強對企業勞動保障法律法規執行情況的監督檢查，落實國家《防暑降溫措施管理辦法》;四是要推動企業安排好高溫暑期的生產進度，嚴格遵守高溫作業時間要求,適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度，落實高溫津貼及中暑職工工傷保險等待遇。

三、活動時間

20xx年7月1日—8月20日

四、工作要求

各級工會要高度重視，充分認識防暑降溫工作的重要性,把防暑降溫作爲工會勞動保護工作的重點任務擺上日程,積極爭取同級黨政的重視與支持，妥善安排本次活動所需的人力、物力和財力，確保活動高質高效。

(一)加強領導。各級工會切實加強組織領導,制定切實可行的活動方案，以實際行動參與黨的羣衆路線教育實踐活動。紮實做好職工羣衆工作，瞭解職工訴求，努力爲職工羣衆辦實事，推動企業爲廣大職工創造安全、良好的'工作環境。

(二)強化考覈。市總工會將進行不定期的檢查，並將該項活動納入今年爲職工辦好事辦實事的重要內容，納入年度綜合目標考覈的重要內容。

(三)嚴格檢查。各級工會要充分發揮羣衆性勞動保護監督檢查網絡作用，配合有關部門，在暑期開展針對職工的專項監督檢查活動，重點對大型建築工地、露天作業場所、高溫作業場所進行檢查，解決影響職工在生產作業和生活環境中的突出問題。

(四)走訪慰問。各級工會領導要親自帶隊，深入一線，爲高溫作業的職工帶去清涼，送去黨和政府的關懷與慰問。各級工會要安排一定的經費，購買必要的防暑降溫用品和設備，有條件的地方還可以組織醫療服務隊，宣傳暑期防病知識等開展形式多樣的慰問活動。

(五)加強宣傳。充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網絡等媒體,通過專題講座、案例教育等形式,加強高溫天氣勞動保護法規政策的宣傳教育,普及高溫防護、中暑急救等衛生知識,幫助職工強化高溫天氣作業勞動保護意識,預防各類事故的發生。

夏季送清涼活動方案2

爲深入貫徹《中共浙江省委辦公廳、浙江省人民政府關於完善與創新流動人口管理服務的指導意見》，認真貫徹落實溫州市流動人口服務年度工作計劃，堅持“以人爲本、真誠服務”的理念，着力加強人文關懷建設，切實爲流動人口提供有效的關懷和服務。廣泛動員有關部門和社會各界爲夏季高溫作業的外來務工人員創造一個“安全、清涼、健康”的夏季工作環境，決定開展“夏日送清涼關愛寄深情”關愛活動。現將有關事項通知如下：

一、活動安排

活動主題：“夏日送清涼關愛寄深情”。

服務對象：全市高溫作業場所的一線務工流動人口。

活動時間：20xx年夏季。

二、活動內容

加強務工流動人口防暑降溫和安全衛生知識宣傳教育，切實維護安全健康權益。有條件的地方還應開展張貼安全警語、發放防暑小竅門宣傳單等活動，宣傳酷暑作業防病知識，組織醫療服務隊，提供高溫醫療服務等。同時，採取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送文化晚會、送安全培訓等多種方式，及時爲奮戰在高溫、露天生產第一線的苦、髒、累、險務工流動人口，送去黨委、政府的關懷。

三、工作要求

(一)高度重視，周密部署。要充分認識做好“夏日送清涼關愛寄深情”活動工作的重要性，加強領導，認真組織實施。要結合實際，研究制定具體活動方案，細化工作措施，做好組織協調和服務工作，切實解決在溫務工流動人口在生產和生活中碰到的困難。

(二)精心組織，務求實效。要按照以人爲本、執政爲民的'要求，在充分調研的基礎上，摸清外來務工人員的基本情況，瞭解實際需求，有針對性地設計項目、開展活動。要強化服務意識，在服務內容組織、形式安排、場所佈置、信息提供等方面，採取積極有效措施，使服務真正見實效。

(三)廣泛宣傳，營造氛圍。要充分利用各種宣傳媒體，大力宣傳、深入報道“夏日送清涼關愛寄深情”活動的具體內容和實際成效，宣傳報道典型事例，進一步營造關愛在溫務工流動人口濃厚的社會氛圍。

請各單位將活動情況於9月30日前報送市流動人口服務指導中心宣教處。

夏季送清涼活動方案3

我市酷熱天氣已經來臨，爲切實保障生活無着流浪、乞討人員的基本生存權益，幫助其順利度夏，經研究,決定從20xx年7月15日至20xx年10月15日在全市開展“夏季送清涼”集中救助專項行動(以下簡稱專項行動)，現將有關事項通知如下：

一、高度重視專項行動。各區縣(自治縣)民政局和救助管理站要以保障生活無着流浪、乞討人員生命安全爲着力點，把專項行動作爲當前重點工作之一，切實加強領導，認真進行動員部署，完善專項行動工作方案，積極協調公安、市政、衛生等部門開展聯合救助，最大限度防止生活無着流浪、乞討人員因酷暑、飢餓、疾病等因素導致意外事故的發生。

二、加大主動勸導救助力度。各區縣(自治縣)民政局和救助管理站要密切關注氣候變化，排查薄弱環節和隱患，跟蹤重點區域，完善應急預案，做好夜間和重點區域的巡查。特別是今年我市強降雨天氣較多，災情嚴重，各地要加大本地橋樑、涵洞、危舊建築物、易滑坡地帶等生活無着人員聚居地的勸導力度，對不願進站接受救助的，要發放避暑藥品和食品，確保其生命安全。

三、加強站內管理。各區縣(自治縣)民政部門要督促、指導救助管理站落實24小時值班、巡查、服務接待等制度。救助管理站要保持24小時求助熱線和語音電話的'通暢，發現或接到生活無着人員線索後，要在1小時內到達現場並實施救助，對距離較遠無法及時趕赴現場的，要及時指導鄉鎮(街道)、村(居)委會、熱心羣衆實施應急救助，解除求助人員生存危機;要準備好充足的救助物資，及時啓動臨時救助程序，確保受災羣衆得到有效救助;要嚴格按照民政部“六必須”“六不得”的要求，進一步強化安全防護意識，全面排查整改消防安全漏洞，完善技防設備並保證正常運行，把好食品、藥品安全關。

四、嚴肅救助工作紀律。各區縣(自治縣)民政部門和救助管理站要紮實開展專項行動，不得以任何理由漠視、拒絕，甚至遺棄生活無着人員。對老年人、未成年人以及行動不便等人員必須採取護送方式返鄉。對因思想麻痹、工作疏忽、責任落實不到位等造成嚴重後果的，將嚴肅追究相關人員責任。對工作中的難點問題要及時上報，對重大責任事故，要在2小時內向市民政局報告。

請各區縣(自治縣)民政部門於20xx年10月底前將“夏季送清涼”集中救助專項行動工作總結上報市民政局社會事務處。聯繫人： ，聯繫電話： ，郵箱：

夏季送清涼活動方案4

夏季高溫季節來臨，爲有效預防和控制高溫中暑及高溫作業引發的各類事故，避免高溫天氣、高溫作業造成勞動者身體健康和生命安全的損害，切實維護好勞動者安全健康權益，局工會就開展20xx年夏季送清涼活動通知如下：

一、增強夏季防暑降溫工作的責任感

防暑降溫工作是一項季節性很強的勞動保護工作，直接關係到職工身體健康和企業生產安全。各單位、項目部工會要從保障職工安全健康權益，促進企業安全發展，維護社會和諧穩定的高度，充分認識防暑降溫工作的重要性，增強工作的責任感，把夏季防暑降溫作爲工會勞動保護工作的`重點任務擺上日程，加強組織領導，提前計劃部署，採取有效措施，推動夏季防暑降溫工作中存在的突出問題，最大限度地減少職工因高溫中暑、高溫作業造成的職業危害。

二、強化夏季防暑降溫工作的監督檢查

各單位、項目部工會要充分發揮羣衆性勞動保護監督檢查作用，針對夏季高溫天氣、高溫作業危害開展專項勞動保護監督檢查活動。主要檢查內容包括工作安排是否科學，作息時間是否合理，作業場所是否安裝並運行必要的防暑降溫設備和安全衛生防護設施，職工是否按規定佩戴勞動保護品，作業現場是否放置足夠的飲用水和防暑降溫藥品等。堅決避免因高溫超時、超負荷工作而引發生產安全事故及職業危害。切實維護好本單位、本項目職工安全健康權益。

三、開展夏季高溫天氣勞動保護知識宣傳普及

各單位、項目部工會要加強對職工高溫防護、中暑急救等職業衛生知識的宣傳教育工作，通過製作專題宣傳片、掛圖、報刊、展板、短信溫馨提示等，到車間、班組和施工現場，採取職工喜聞樂見的方式宣傳防暑降溫和安全衛生常識，通過組織廣大職工開展高溫中暑急救知識、應急預案學習，提高勞動者安全生產和自我防護技能;深入夏季露天作業、高溫作業場開展走訪慰問，掌握高溫天氣作業職工生產生活狀況，協調解決高溫勞動保護工作中存在的問題，把清涼送到工作崗位，把關懷送到職工心坎上，確保職工平安度夏。

請各單位、項目部工會將開展防暑降溫工作情況於8月31日前書面總結報局工會。

夏季送清涼活動方案5

爲了認真做好防暑降溫工作，切實維護廣大職工(含農民工)的健康權益，推動改善職工生產生活條件，確保職工平安度夏。區總工會決定繼續在全區各行各業中開展以“關愛職工、夏送清涼”爲主題的“送清涼”活動。現將活動安排如下：

一、活動時間

x月x日—x月x日

二、活動地點

各級工會根據本單位的實際情況，自行組織開展“送清涼”活動。區總工會將在山西神龍能源焦化有限公司、晉中市九江通建築有限公司等一批重點工程單位進行“送清涼”活動。

三、活動對象

x、生產企業從事高溫作業的一線職工、農民工;

x、從事戶外作業的一線職工、農民工;

x、從事建築施工的一線職工、農民工;

x、從事井下作業的一線職工、農民工;

四、活動內容及方式

這次活動以“四送”爲主要內容：即送物資、送文化、送政策、送健康等爲內容，切實把“關愛職工、夏送清涼”做成工會促進職工體面勞動的一個抓手，保障職工生命安全的.有效載體，把職工羣衆的生產生活關心好、維護好。屆時區總工會將準備好防暑用品和相關法律法規資料等，親自送到職工手中。各級工會可採取不同形式開展活動。

五、活動要求

x、做好調查摸底工作。各級工會要根據本單位的實際情況，組織開展“送清涼”活動，做好“送清涼”對象的摸底工作，確定重點走訪對象。

x、強化宣傳，擴大影響。充分利用社會主流媒體和工會的宣傳陣地，大力宣傳送清涼活動的重要意義，擴大工會服務職工、關愛職工、凝聚職工的社會影響。

x、請各系統、鄉鎮、街道工會及時報送活動信息，並於x月x日前將“關愛職工、夏送清涼”活動總結以電子版形式上報區總工會生活保障部。

夏季送清涼活動方案6

一、活動時間

20xx年6月25日-9月15日，爲期80天。

二、救助對象

流浪乞討人員;外來務工不着、尋親不遇等臨時生活陷入困境人員。

三、活動內容

加大流動巡查力度。活動期間，救助車輛城區每日巡查不低於2次，重點巡查繁華街道、車站、公園、背街小巷、橋樑涵洞、廢棄廠房、城郊結合部等流浪乞討人員相對集中滯留的地方，確保做到及時發現，主動救助。

適當提高救助標準。對巡查中自願接受救助對象，在提供常態救助的基礎上，按原救助標準提高20給予救助。對露宿街頭不願入站受助的，予以發放必要的防暑降溫藥品、飲品和食品，保障其基本生活。

開啓避暑休息場所。在滯站人員託養機構(市社會福利院)設置休息室3個作爲臨時避暑休息場所，配備包括被褥牀單、杯盆毛巾以及涼蓆、電風扇等夏季常用生活用具，配置清涼油、電蚊香、殺蟲劑等防暑、防蚊蟲用品，保證涼茶、涼開水不間斷供應，併爲受助人員提供新鮮衛生的飯菜和食品，每日對休息場所進行消毒處理，保持室內乾淨整潔通風，確保臨時休息場所環境衛生、清涼。

重點救助突出保護。對街頭流浪乞討危重病人、精神病人，及時送醫院救治，確保其生命安全。對疑似被脅迫、誘騙、利用的流浪乞討年老、殘疾和未成年人等特殊對象，及時聯繫公安部門人員到場，經調查甄別後對其實施保護性救助。要突出對未成年人的重點救助保護，爲其提供臨時庇護場所，保障其臨時基本生活。對以乞討爲業、以要錢爲目的的流浪乞討人員，有強討強要或擾亂社會公共秩序言行、影響城市環境和交通的.，及時聯繫公安、城管部門人員到場予以協助，對經教育勸導後自願受助的，爲其提供生活救助和返鄉乘車憑證。

人性救助彰顯關愛。主動聯繫救助服務點、各社區和車站，發現有途中因被搶被盜、尋親不遇、務工不着等臨時生活陷入困境人員，勸導其入站接受救助，及時幫助其聯繫親友或單位，視其困難情況提供救助服務，並主動聯繫其返鄉途中需持續救助的救助站並說明情況，助其順利返鄉。對自行返鄉有特殊困難的，組織人員將其送回流出地。

尋親服務同步進行。對主動救助的滯留受助人員，積極開展尋親服務工作。對流浪人員經快速查詢不能確認其身份的，通過電視、報紙、全國救助管理系統、互聯網尋親網站等適當形式發佈尋親公告，隨時關注相關信息。進一步加強與周邊各站的協調溝通，促進協查工作。對有待覈實的身份線索，及時報請公安部門協助覈查，並採集受助人員DNA數據，掌握反饋信息。對來站尋親人員熱情接待，提供查詢便利和必要幫助。

四、活動要求

搞好宣傳，注重引導服務。通過向廣大社區、車站工作人員，出租車司機，環衛工等發放“愛心救助信息”卡，向全社會廣泛發佈救助信息，宣傳救助政策，發動社會羣衆參與救助工作，方便羣衆發現流浪乞討人員並及時告知、引導其入站求助，或直接撥打救助熱線。鄉鎮發現生活無着流浪人員，救助站工作人員因路程較遠無法及時趕到現場的，鄉鎮民政辦應先派人迅速到場進行初步甄別，並及時向救助站說明基本情況，救助站工作人員視情予以妥善處理。

加強值班，確保熱線暢通。確保救助熱線24小時暢通，對求助電話，實行“首接負責制”，做到接報必到，並做好登記。堅持24小時值班制度，重大事項及時報告局分管領導和主要負責人。做好熱線電話與110、120電話的有效銜接，確保不遺漏一個求助信息，不延誤一個救助服務。

強化協調，推進部門聯動。依託現有救助管理工作機制，進一步主動與公安、城管、衛生、交通等部門加強協調溝通，明確各部門職責，商定有操作性的具體措施。要以此次主動救助專項活動爲契機，繼續推進救助管理工作各部門之間的相互配合、相互協助和相互監督，針對性地做好職業乞討人員擾亂社會公共秩序的治理、被脅迫利用和被拐騙未成年人的解救保護等工作。要重點搞好與定點醫院和車站的協調工作，確保入院治療受助人員得到有效救治，乘車返鄉受助人員安全順利返鄉。

救急救難，實現安全託底。要按照“先救治、後救助”、“救急難”的原則開展主動救助，始終把保證流浪乞討人員的生命安全放在第一位，對巡查中發現和求助熱線反映的流浪危重病人，要在規定時間內到達現場並緊急送定點醫院實施搶救，切實保障救助對象生命安全。要堅決防止因行動緩慢、相互推諉等導致搶救不及時而發生人爲責任死亡事件，實現安全託底。

夏季送清涼活動方案7

進入8月後，我市連續出現高溫極端天氣，爲及時救助街頭流浪乞討等生活無着人員，切實保障其生命安全，充分體現黨和政府的關懷，經研究決定，在全市集中開展“夏季送清涼”街頭主動救助活動，具體方案如下：

一、 組織機構

市民政局成立“夏季送清涼”街頭主動救助活動領導小組，局黨組成員、局長助理何煒任組長，社會事務處處長李敏之任副組長。領導小組設立辦公室，社會事務處副處長浦吉任辦公室主任。各區縣應當根據本地情況成立領導小組，制定活動方案，狠抓落實。

二、活動內容

勸導流浪乞討人員進站避暑，對不願進站受助的，要發放必要的防暑降溫藥品、飲品和食品。向羣衆發放宣傳資料，大力宣傳對流浪乞討人員的管理政策，引導其樹立正確的愛心觀。向流浪乞討人員發放愛心卡，使其在緊急情況下找到正確求助的途徑。

三、活動時間

20xx年8月16日至31日

四、組織實施

“夏季送清涼”街頭主動救助活動在全市統一開展，整體推進，由市和區縣民政局組織實施，各級救助管理站是具體實施單位。

五、活動要求

(一)各區縣民政局要高度重視，充分認識開展此項活動的重要意義，要站在穩定、發展的'高度，站在改善和淨化城市環境的高度，站在創建“平安重慶”的高度，狠抓落實，切實保障和維護流浪乞討人員的基本權益，彰顯黨和政府對流浪乞討人員的關愛。

(二)要積極組織救助服務隊上街，以車站碼頭、繁華地區、地下通道、橋樑涵洞等流浪乞討人員集中活動和露宿區域爲重點，勸導流浪乞討人員進站避暑，對不願進入救助站受助的，要發放必要的防暑降溫藥品、飲品和食品;對街頭流浪乞討危重病人、精神病人要及時送醫院先救治，後救助;對流浪未成年人以及不具備完全民事行爲能力或限制民事行爲能力的人實施保護性救助，防止轄區內流浪乞討人員因氣候炎熱而導致意外事件的發生。

(三)要按照民政部、公安部、財政部、住房城鄉建設部、衛生部五部委《關於進一步加強城市街頭流浪乞討人員救助管理和流浪未成年人解救保護工作的通知》要求，與公安、城管、衛生等部門分工合作，密切配合，互相支持，齊心協力，形成各部門齊抓共管的工作機制，認真落實各自的職責。

(四)各救助管理站要設立24小時暢通救助電話，對羣衆打電話要求救助的，要迅速處置。同時，強化站內24小時值班制度和安全管理，做好防暑降溫物品儲備，保證食品衛生安全。做好救助站的衛生保潔和飲食衛生，確保進站求助人員住得安心舒適。

(五)渝中區、江北區、南岸區、大渡口區民政局，北部新區社會保障局要抽調專人，與市救助管理站協同開展此項活動。

六、監督檢查

市局活動領導小組將對各區縣開展的“夏季送清涼”街頭主動救助活動情況進行抽查，並就相關情況進行通報。請各區縣民政局和市救助站將此項活動的開展情況於20xx年9月5日前報市民政局活動領導小組辦公室。具體內容包括總體情況、主要做法、存在問題及建議意見等。

夏季送清涼活動方案8

爲了認真做好防暑降溫工作，切實維護廣大職工(含農民工)的健康權益，推動改善職工生產生活條件，確保職工平安度夏。區總工會決定繼續在全區各行各業中開展以“關愛職工、夏送清涼”爲主題的“送清涼”活動。現將活動安排如下：

一、活動時間

7月1日—8月5日

二、活動地點

各級工會根據本單位的實際情況，自行組織開展“送清涼”活動。區總工會將在山西神龍能源焦化有限公司、晉中市九江通建築有限公司等一批重點工程單位進行“送清涼”活動。

三、活動對象

1、生產企業從事高溫作業的一線職工、農民工;

2、從事戶外作業的一線職工、農民工;

3、從事建築施工的'一線職工、農民工;

4、從事井下作業的一線職工、農民工;

四、活動內容及方式

這次活動以“四送”爲主要內容：即送物資、送文化、送政策、送健康等爲內容，切實把“關愛職工、夏送清涼”做成工會促進職工體面勞動的一個抓手，保障職工生命安全的有效載體，把職工羣衆的生產生活關心好、維護好。屆時區總工會將準備好防暑用品和相關法律法規資料等，親自送到職工手中。各級工會可採取不同形式開展活動。

五、活動要求

1、做好調查摸底工作。各級工會要根據本單位的實際情況，組織開展“送清涼”活動，做好“送清涼”對象的摸底工作，確定重點走訪對象。

2、強化宣傳，擴大影響。充分利用社會主流媒體和工會的宣傳陣地，大力宣傳送清涼活動的重要意義，擴大工會服務職工、關愛職工、凝聚職工的社會影響。

3、請各系統、鄉鎮、街道工會及時報送活動信息，並於8月5日前將“關愛職工、夏送清涼”活動總結以電子版形式上報區總工會生活保障部。

夏季送清涼活動方案9

在這高溫的季節裏，從事着高強度的勞動，環衛工人面臨着身體消耗大、飲水缺乏等困難。爲體現全社會對環衛工人的人文關懷的`社會氛圍，鄭西滎澤志工聯合會開展“爲環衛工送清涼”活動，免費爲他們提供飲用水或綠豆湯，讓城市美容師真切感受到來自社會各界的溫暖。現制訂實施方案如下：

一、 活動時間 x月xx日—x月xx日。

二、 活動內容

x、 與環衛處共同選出xx個垃圾中轉站作爲愛心供水點。

x、 每個愛心供水點放置大電熱水桶x臺(共需xx臺)，水、電由環衛處承擔，並張貼明顯標識—滎澤志工聯合會愛心供水處。

x、 招募志工每天爲xx個垃圾中轉站送綠豆。

三、 招募志工和物品

x、 招募志工xx人，早上x：xx—x：xx到附近中轉站送綠豆並洗乾淨。

x、 募集物品：大電熱水器xx臺，綠豆xxx斤，製作活動標識牌xx個。募集物品可以以實物或現金等方式捐贈。

四、 捐贈及報名方式

x、 報名活動聯繫人：粗布哥 xxxxxxxxxxx

x、 捐款捐物聯繫人：滎陽--秋水xxxxxxxxxxx;

上街--小安xxxxxxxxxxx

夏季送清涼活動方案10

入夏以來，防暑降溫工作日趨緊迫，爲做好防暑降溫工作，切實維護高溫期間廣大職工(含農民工)身體健康和生命安全，有效防控高溫中暑和各類事故發生,確保平安度夏，市總工會決定繼續在全市開展夏季送清涼活動。

一、活動範圍

各級工會要充分發揮自身優勢，在夏季高溫期間開展形式多樣、內容豐富的送清涼和送健康活動，重點開展對高溫作業、高空作業、露天施工、危險品儲運等危險因素較大的企業、工地和車間的慰問活動，爲一線高溫作業職工平安度夏提供有效幫助。

二、活動內容

各級工會要結合本地、本行業實際，因地制宜開展活動。一是深入基層，到車間、到工地，爲冒高溫戰酷暑的生產一線職工送去清涼和健康;二是督促企業按照本行業有關作業環境與衛生標準的要求，採取足夠的防暑降溫措施，保證高溫作業條件下職工的身體健康和生命安全;三是積極配合勞動監察部門，加強對企業勞動保障法律法規執行情況的監督檢查，落實國家《防暑降溫措施管理辦法》;四是要推動企業安排好高溫暑期的生產進度，嚴格遵守高溫作業時間要求,適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度，落實高溫津貼及中暑職工工傷保險等待遇。

三、活動時間

20xx年7月10日—8月20日

四、活動要求

(一)加強領導。各級工會需加強組織領導,制定切實可行的活動方案，以實際行動參與黨的羣衆路線教育實踐活動。紮實做好職工羣衆工作，瞭解職工訴求，努力爲職工羣衆辦實事，推動企業爲廣大職工創造安全、良好的工作環境。

(二)強化考覈。市總工會將不定期進行檢查，並將該項活動納入今年爲職工辦好事辦實事的重要內容，納入年度綜合目標考覈的重要內容。

(三)嚴格檢查。各級工會要充分發揮羣衆性勞動保護監督檢查網絡作用，配合有關部門，在暑期開展針對職工的專項監督檢查活動，重點對大型建築工地、露天作業場所、高溫作業場所進行檢查，解決影響職工在生產作業和生活環境中的突出問題。

(四)走訪慰問。各級工會領導要親自帶隊，深入一線，爲高溫作業的職工帶去清涼，送去黨和政府的關懷與慰問。各級工會要安排一定的'經費，購買必要的防暑降溫用品和設備，有條件的地方還可以組織醫療服務隊，開展暑期防病知識宣傳等形式多樣的慰問活動。

(五)加強宣傳。充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網絡等媒體,通過專題講座、案例教育等形式,加強高溫天氣勞動保護法規政策的宣傳教育,普及高溫防護、中暑急救等衛生知識,幫助職工強化高溫天氣作業勞動保護意識,預防各類事故的發生。

(六)認真總結。活動結束後，各直屬工會請於8月25日前將活動總結及相關統計數據(見附件)報市總工會法律保障部。

夏季送清涼活動方案11

根據《社會救助暫行辦法》(國務院第649號令)、《安徽省人民政府辦公廳關於進一步加強和改進流浪未成年人救助保護工作的通知》(皖政辦〔20xx〕87號)、《安徽省人民政府辦公廳關於加強和改進城鎮生活無着的流浪乞討人員救助管理工作的意見》(皖政辦〔20xx〕58號)和《關於印發20xx年銅陵市生活無着人員社會救助民生工程實施方案的通知》(銅民政民生〔20xx〕5號)的要求。爲切實保障生活無着流浪、乞討人員的基本權益，提升我區流浪乞討人員救助工作水平，現結合我區實際，提出如下實施方案。

一、指導思想

堅持以人爲本的方針，以滿足生活無着的流浪、乞討人員救助服務需求爲導向，加快流浪乞討救助規範化、專業化、信息化、網絡化建設，切實保障生活無着的流浪、乞討人員合法權益。

二、工作目標

建立以主動救助、尋親服務、迴歸安置、有害乞討治理、基層源頭預防爲主要內容，以政府主導、部門配合、社會參與、流入地與流出地聯動的工作機制爲保障，以省、市、縣三級救助管理機構和鄉鎮(街道)、村(居)救助網點爲平臺，以信息化爲支撐，上下聯動、部門聯動、區域聯動的平臺式、網格化、綜合性的流浪、乞討人員救助管理工作體系，實現生活無着的流浪、乞討人員應救盡救。

三、救助範圍

城鄉離家在外、自身無力解決食宿，無親友投靠，正在或即將處於流浪或乞討狀態的人員，包括生活無着的流浪人員和生活無着的乞討人員。

四、救助內容

根據救助對象實際需求，按照自願、無償原則，提供主動救助、生活救助、醫療救治、教育矯治、返鄉救助、臨時安置等救助服務。

五、主要任務

(一)建立救助網絡，開展對城鎮生活無着流浪乞討人員常態化的主動救助服務。以救助管理機構、救助服務點爲依託，對符合條件的生活無着流浪乞討人員提供及時的救助服務，對不願進入機構接受救助的，根據其實際情況提供必要的飲食、衣被等救助服務。發揮鄉鎮、社區公共服務中心救助點、救助管理信息員等基層組織在信息傳遞、溝通協調、教育勸導、幫助扶持、臨時救助等方面的積極作用，爲流浪乞討人員提供便利服務並強化源頭預防。嚴格貫徹落實《銅陵市人民政府關於加強和改進新形勢下城鎮生活無着的流浪乞討人員救助管理工作的實施意見》(銅政辦〔20xx〕154號)文件精神，相關部門在執行公務時發現流浪乞討人員或接到羣衆報告有流浪乞討人員的，要在第一時間按照有關規定實施救助服務，不得相互推諉。對其中的殘疾人、未成年人、老年人和行動不便的其他人員，應當引導、護送到救助管理機構;對突發急病人員，應當立即通知急救機構進行救治。重大節慶期間以及惡劣天氣等情況下，及時啓動部門聯動機制，組織開展“夏季送清涼”、“寒冬送溫暖”等集中救助專項行動。法律援助和法律服務機構要爲流浪乞討人員提供法律援助。救助管理機構要做好流浪乞討人員的返鄉工作。

(二)實行部門聯動，加大對有害乞討行爲的綜合治理力度。加強對繁華街區、車站碼頭等流浪乞討人員集中活動區域的巡查，對流浪乞討人員強討惡要、滋擾他人、擾亂公共秩序、危害交通安全等行爲，加大整治力度。加大對受助人員和接領人的甄別、覈查力度，防止未成年人、智力和精神障礙人員被冒領冒認。救助管理機構應加強安全防範工作，確保機構內人員安全。注意工作方法，防止矛盾激化，切實維護社會和諧穩定。

(三)醫療救治先行，保證患病流浪乞討人員能得到及時治療。按照《銅陵市人民政府辦公室轉發市民政局等4部門銅陵市城市生活無着的流浪乞討人員病人醫療救治及救助辦法的通知》(銅政辦〔20xx〕58號)規定，醫療機構要堅持“先救治後結算、先救治後救助”的原則，做好流浪乞討人員中的危重病人、精神病人、危險傳染等病人的救治工作，開闢“綠色通道”確保患病的生活無着流浪、乞討人員得到及時醫療救治。合理確定流浪乞討患病人員的救治標準，住院人員的伙食、陪護等費用從救助經費中列支，治療終結後，由區救助管理機構負責接回。

(四)實施關愛救助，積極保護和妥善安置流浪乞討人員中的特殊羣體。按照《民政部 公安部關於加強生活無着流浪乞討人員身份查詢和照料安置工作的意見》(民發〔20xx〕158號)，綜合運用DNA信息比對、全國救助尋親管理信息系統和救助尋親網等方式，建立流浪乞討人員身份快速查詢機制，尋親服務機制，身份查詢長效機制;對查找無着的滯留人員開展站外託養服務，納入特困人員供養，滯留未成年人救助保護工作。按照民政部、中國鐵路總公司《關於進一步加強生活無着流浪乞討人員專用車票管理工作的通知》(民發〔20xx〕236號)文件精神，建立定期溝通聯繫機制，明確各方人員、聯繫方式及相關交接辦理等制度，做好生活無着救助對象的返鄉服務工作，制止跑站行爲。對因智力障礙或其他原因無法查明身份、戶籍等基本信息的流浪、乞討人員，由救助管理機構的主管民政部門提出安置方案，報本級人民政府批准後予以安置。區民政部門及救助管理機構可通過報紙、廣播電視、網絡等公衆媒體刊登尋親啓事，幫助特殊流浪乞討人員尋找親屬。

(五)開展源頭治理，最大限度減少反覆外出流浪乞討現象。區民政部門要積極履行源頭預防和治理流浪乞討現象的主體責任，積極開展源頭治理。對轄區內返鄉或可能外出流浪乞討人員及其家庭，要及時進行救助、幫扶、管理和教育。對因貧困導致流浪的人員及其家庭，要根據政策規定及時納入城鄉低保、農村五保和孤兒保障範圍，協調落實農村危房改造、醫療、勞動就業、戶口安置等扶助優惠政策;對遺棄殘疾人、未成年人、老年人的親屬或其他監護人，要加強教育管理，責令其履行撫養、贍養義務和監護責任，屢教不改的，依法嚴肅處理。流出地和流入地民政部門要加強溝通協調，密切配合協作，建立受助人員離站返鄉和接回制度，最大限度減少反覆外出流浪乞討的`現象。

六、承辦單位

區民政部門，區救助站。

七、經費籌措

年初，區民政、財政部門根據救助管理工作情況，測算年度流浪乞討人員救助資金總額，編制年度專項資金預算。預算總額扣除上級財政補助基數的差額部分，應全額納入本級財政預算。執行過程中，因不可預見因素導致救助資金缺口時，由同級財政部門通過追加預算予以解決。同時，區應根據實際需要，安排必要的資金確保救助機構正常運轉。

八、保障措施

(一)加強組織領導。進一步完善政府主導、民政部門牽頭、相關部門各負其責、流入地與流出地密切配合、社會參與的流浪乞討人員救助管理工作機制。按照屬地管理、分級負責的原則，強化各級政府在救助管理工作中的主導作用，區政府要將流浪乞討人員救助管理工作納入重點目標計劃和考覈範圍。民政部門要發揮牽頭作用，研究制定救助管理工作目標考覈細則，主動協調有關部門研究解決突出問題，定期通報區流浪乞討人員救助管理工作情況。區民政部門要切實按照《銅陵市人民政府關於加強和改進新形勢下城鎮生活無着的流浪乞討人員救助管理工作的實施意見》(銅政辦〔20xx〕154號)明確的職責分工要求，主動加強同各有關部門協作配合，促進各部門認真履職盡責。

(二)加強救助管理機構規範化建設和建後管養水平。區救助管理機構要按照民政部《生活無着的流浪乞討人員救助管理機構工作規程》精神抓好落實工作。建立救助有關數據統計、報告制度，並及時錄入全國救助尋親管理信息系統。各級民政、救助管理機構要按照財政部、民政部《中央財政流浪乞討人員救助補助資金管理辦法》，做好資金管理使用工作，區救助管理機構原則上不得爲受助對象提供現金。鼓勵通過政府購買服務的形式，引入專業組織和專業人員，開展心理矯治、源頭預防和回訪等工作;建立“三社互動”工作模式，與社區(村)、社會組織、社會工作互動，提高專業化服務水平。

(三)大力宣傳引導。進一步加大救助管理政策的宣傳力度，充分發揮廣播、電視、報紙、網絡等媒體的宣傳作用，不斷拓展宣傳渠道，進一步提高救助工作社會知曉度，積極爭取社會各界對城鎮生活無着的流浪乞討人員救助管理工作的關注、理解和支持。宣傳引導在繁華地段、重點街區路段、車站碼頭、活動廣場等人流較大地區的羣衆、工作人員、受助人員通過識別救助引導牌，瞭解救助管理機構的地址、求助電話、救助政策和救助服務等內容，方便受助人員主動求助。培育和發展爲流浪乞討人員提供救助服務的專業社會組織，規範社會組織參與、服務和評估管理機制。大力發展慈善事業，鼓勵和引導社會各界通過捐款捐物等形式救助流浪乞討人員，逐步營造全社會共同關注、共同參與救助工作的良好氛圍。

(四)嚴格責任追究。實行“首接負責制”。嚴格依據《銅陵市人民政府關於加強和改進新形勢下城鎮生活無着的流浪乞討人員救助管理工作的實施意見》(銅政辦〔20xx〕154號)要求，公安、行政執法、民政、衛生等部門執行公務時發現流浪乞討人員或接到羣衆反映有流浪乞討人員的，要在第一時間實施救助。對相互推諉、不履行救助職責，造成嚴重不良後果的，追究相關部門負責人和直接責任人的責任。構成犯罪的，依法移送司法機關，追究相關人員的刑事責任。強化鄉鎮政府在流浪乞討現象源頭預防和治理中的主體責任，對因源頭預防和治理工作不力、流浪乞討人員返鄉後救助管理不到位造成外出流浪乞討現象嚴重的鄉鎮，追究當地政府相關負責人的責任。

夏季送清涼活動方案12

活動時間：20xx年6月10日—7月31日

活動對象：解放卡車車主

活動內容：

一：免費健診、關愛不斷

活動期間，所有進站用戶可享受10項安全系統專項免費健診一次，保障用戶夏季行車安全。

10項免費健診內容如下：

冷卻系統 制動系統

空調系統 發動機系統

行駛系統 車身懸架系統

電器系統 雨刮系統

轉向系統 燃油系統

二：安全關心，舒適暢行

活動期間，用戶均可享受底盤、轉向、制動、專項免費檢查，保障用戶行車安全、舒適。

舒適暢行專項檢查內容如下：

底盤懸架 專項檢查緊固底盤螺栓，防止鬆動，異響等故障

轉向系統 專項檢查轉向機、轉向泵、球頭銷、管柱及轉向液

制動系統 專項檢查制動液、制動管路、制動泵、助力器及駐車制動

三：夏季關懷、盡享清涼

活動期間，用戶均可享受空調系統及雨季專項免費檢查，保障用戶夏季用車舒適清涼。

夏季空調系統及雨季專項內容如下：

1.空調系統 通過出風口檢測風量效果

2.檢查製冷管路

3.檢查冷凝器

4.檢查空調濾芯

5.雨刮系統 檢查雨刮液麪、雨 刮電機、雨刮片功能

四：認證、盡享好禮

活動期間，關注解放新疆巴州服務號或添加微信解放新疆巴州羣並轉發活動內容同時認證車主信息，即可獲贈空調濾芯一個，玻璃水一瓶.數量有限，先到先得。

第一步：關注新疆巴州服務號或添加解放新疆巴州微信羣

第二步：進行車主認證

第三步：根據提示認證車主信息新疆巴州服務號

第四步：根據提示，完善個人信息

五：保養套餐、單品、實惠不停

活動期間，所有客戶車輛除了專享10項安全系統免費健診外，維護保養的即可“保養套餐”優惠活動。

定期保養套餐如下：

1.套餐項目 套餐優惠

2.保養(更換機油三濾) 保養工時費8折

3.添加純正冷媒、更換空調濾芯 免工時費

4.維修項目工時優惠 八折優惠

單品購買

1.領航機油6升 350

2.領航機油18升 1000

3.領航機濾 80

等級機油18升 500

等級機油18升 450

6.機濾81DM 70

7.防凍液4升 60

8.防凍液20升 300

六：移動服務、關懷上門

夏季送清涼活動方案13

爲有效改善職工夏季生產生活條件，切實維護廣大職工的職業安全與健康權益，市總工會決定20xx年在全市工會組織中繼續開展向職工(農民工)“夏送清涼”活動，進一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。

一、活動的意義

開展20xx年夏季送清涼活動是工會組織關心愛護廣大職工和農民工的一項重要活動內容，是推動改善職工和農民工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，是工會組織服務職工的一項具體工作。各級工會要高度重視，結合本單位實際，因地制宜開展活動，切實維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全，爲廣大職工和農民工做實事、做好事。

二、活動時間

20xx年7月7日(小暑)—8月23日(處暑)

三、主要內容

督促落實《防暑降溫措施管理辦法》，與“查保促”活動相結合，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業引發的各類事故;加強職工防暑降溫和安全衛生知識宣傳教育，切實維護職工安全健康權益。採取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送文化晚會、送安全培訓等多種方式，及時爲奮戰在高溫、露天生產第一線的苦、髒、累、險職工和農民工，送去黨委、政府和工會組織的'關懷。

四、工作要求

1、高度重視，周密部署。全市各級工會組織要認真按照通知要求，加強領導、周密部署，制定工作方案，提出具體要求，確保活動順利開展，切實把活動做實、做好。

2、厲行節約，講求實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作爲落實“三嚴三實”要求的具體實踐，及時與企業、職工溝通協調，統籌安排走訪慰問活動，簡化程序，確保不影響企業、職工正常生產、生活秩序，做到不擾民、不增加基層負擔，切實體現工會機關作風整頓活動的成效。

3、加強宣傳，動員社會各界廣泛參與。各級工會要認真做好宣傳報道工作，充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地，加強輿論宣傳，引導、動員全社會力量都來關心關愛苦髒累險崗位的一線職工，營造夏送清涼的社會氛圍。

4、創新方式，豐富內容，廣泛深入開展送清涼活動。各級工會要按照“不能僅僅是一次活動，也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求，努力提高送清涼活動的精細化和精準度，全面推動送清涼活動的深入開展。及時總結活動情況和典型經驗，並做好《20xx年工會“夏送清涼”活動工作情況統計表》彙總和填報工作，於9月1日前報送至市總工會，郵箱：，聯繫電話：5217399。

夏季送清涼活動方案14

爲進一步做好暑期安全生產、防暑降溫工作，確保廣大職工的身心健康，及時把分局黨委和工會的關懷送到工作在公路工程和養護、路政、收費一線的廣大幹部職工中，決定開展“情繫一線職工”爲主題的“平安度夏送清涼”活動。現制訂實施方案如下：

一、活動時間

20xx年7月1日——9月30日

二、活動範圍

在分局機關、工程建設項目工地、各公路站、路政執法中隊和收費站開展“送清涼”活動，工程建設項目工地、各公路站、收費站爲重點。

三、 活動對象

1、 工程建設一線的職工、機械操作人員、技術人員;

2、 各公路站生產一線的'職工、養路工;

3、 收費站收費窗口工作人員;

4、 工作在一線的路政執法人員;

5、 高溫條件下工作的其他人員。

四、活動內容及方式

這次活動的主要內容是 送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。

1、請專業人員對機關和各公路站、路政大隊、收費站的空調、風扇進行維修、保養;

2、由工會領導帶隊，到各公路站、路政大隊、收費站對堅持在生產一線職工、養路員和路政執法人員進行慰問，將茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品送到職工、養路員和路政執法人員手中;

3、 由工會領導帶隊，到各公路工程項目部、施工工地對堅持在生產一線職工、機械操作人員、技術人員進行慰問，發放茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品 ;

4、瞭解公路生產一線防暑降溫設施、設備配備情況和防暑降溫措施落實情況，提高一線工作人員勞動保護水平，部署“平安度夏送清涼”活動持續開展。

夏季送清涼活動方案15

爲有效改善職工夏季生產生活條件，切實維護廣大職工的職業安全與健康權益，市總工會決定xxxx年在全市工會組織中繼續開展向職工(農民工)“夏送清涼”活動，進一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。現將有關事項安排如下：

一、活動的意義

開展xxxx年夏季送清涼活動是工會組織關心愛護廣大職工和農民工的一項重要活動內容，是推動改善職工和農民工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，是工會組織服務職工的一項具體工作。各級工會要高度重視，結合本單位實際，因地制宜開展活動，切實維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全，爲廣大職工和農民工做實事、做好事。

二、活動時間

xxxx年x月x日(小暑)—x月xx日(處暑)

三、主要內容

督促落實《防暑降溫措施管理辦法》，與“查保促”活動相結合，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業引發的各類事故;加強職工防暑降溫和安全衛生知識宣傳教育，切實維護職工安全健康權益。採取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送文化晚會、送安全培訓等多種方式，及時爲奮戰在高溫、露天生產第一線的苦、髒、累、險職工和農民工，送去黨委、政府和工會組織的關懷。

四、工作要求

x、高度重視，周密部署。全市各級工會組織要認真按照通知要求，加強領導、周密部署，制定工作方案，提出具體要求，確保活動順利開展，切實把活動做實、做好。

x、厲行節約，講求實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作爲落實“三嚴三實”要求的具體實踐，及時與企業、職工溝通協調，統籌安排走訪慰問活動，簡化程序，確保不影響企業、職工正常生產、生活秩序，做到不擾民、不增加基層負擔，切實體現工會機關作風整頓活動的成效。

x、加強宣傳，動員社會各界廣泛參與。各級工會要認真做好宣傳報道工作，充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地，加強輿論宣傳，引導、動員全社會力量都來關心關愛苦髒累險崗位的一線職工，營造夏送清涼的`社會氛圍。

x、創新方式，豐富內容，廣泛深入開展送清涼活動。各級工會要按照“不能僅僅是一次活動，也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求，努力提高送清涼活動的精細化和精準度，全面推動送清涼活動的深入開展。及時總結活動情況和典型經驗，並做好《xxxx年工會“夏送清涼”活動工作情況統計表》彙總和填報工作，於x月x日前報送至市總工會