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【精品】教師工作計劃彙編5篇

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時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進入新的階段,爲了今後更好的工作發展,讓我們一起來學習寫工作計劃吧。說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態吧!以下是小編爲大家收集的教師工作計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精品】教師工作計劃彙編5篇

教師工作計劃 篇1

爲了全面貫徹落實市教育局"實施素質教育、提高教學質量工作會議"精神,進一步提高我校教師教學業務水平,更好完成教師培訓工作,特制定教師業務培訓工作計劃如下:

一、培訓目的

通過培訓,使我校教師掌握備課、上課、批改、輔導和考試的教學技能,並熟練運用這些技能進教學活動,促進我校教學質量的大面積提高,更好地適應素質教育的要求。

二、培訓對象

全員培訓根據我校教師隊伍狀況和教學實際需要出發,進行有計劃、有目的、有針對性對全體教師開展教學技能和教學業務培訓。

三、培訓內容

1.培訓教師熟練掌握教學大綱和新課程標準,增強理解和運用教學大綱和新課程標準的能力。

培訓教師理解和駕馭教材的能力;培訓教師結合學生實際和基礎知識等,構建新的課堂教學程序和選用教學方法的能力,確定教學目標的能力。

2.培訓教師的上課技能培訓教師課堂教學的導入技能;培訓教師展示教學目標,激發學生學習興趣和產生學習動機的能力;培訓教師講授知識,運用啓發式教學方法的能力、訓練教師運用引導、設疑、提問、演示、歸納、總結等方法實現教學目標。

3.教師批改技能

4.教師的輔導技能訓練教師學會應用不同的輔導辦法面對差異不同的學生。

5.教師的考試技能培訓教師組織考試的能力、編寫試題的能力、批卷的能力、考試內容分析的能力。

6.《新課程與教師角色轉變》一書。

四、培訓方法

集中學習輔導,專題輔導講座,教師自學自練,專題研討等方式。

五、培訓時間

年 月----- 月:培訓大綱和新課程標準;

年 月----- 月:培訓教師基本技能;

年 月----- 月:培訓新課改革與教師角色轉變;

年 月----- 月:培訓新課改革教師角色轉變;

教師工作計劃 篇2

指導思想

由於我校教師隊伍年輕化,教師隊伍的整合至關重要和迫切。因此,我們必須把教師專業發展作爲學校今後一個時期一切工作的核心來抓,高度重視,刻不容緩。

我們針對學校發展的實際和實施課程改革的需要,本着教師發展“適度超前”的原則,建立我校教師專業發展學校,把教師教育作爲實施課程改革,推進我校跨躍式發展的一項基礎性工程,力求在短時間內造就一批高素質、高水平教師。併力求使廣大教師能主動適應當代經濟建設和基礎教育課程改革的需要,全面提高教師的專業知識、基礎理論和教育教學技能的實際能力。

我校實施教師教育發展的目的是使每一個教師不僅能勝任本職工作,成爲合格的人民教師,而且還要把他們鍛造成爲一支政治思想過硬,業務能力強,掌握現代教育技術,能夠進行校本課程的開發的科研型教師。在推進教師專業發展中,一定要把提高教師的思想政治教育放在教師教育的首要位置,切實提高教師的思想政治素質和師德水平,使教師具有堅定正確的政治方向,熱愛教育事業,具有高尚的道德品質、作風正派、嚴於律己、以身作則,能爲人師表。

經過學校認真研究,充分討論,現擬定學年度汝南縣第三小學教師專業發展學校實施年度工作計劃如下:

(一)、領導重視、健全制度

爲提高教師對自身專業發展重要性的認識,本着對教師負責、對教育事業負責的態度,我校把教師專業發展工作擺在優先實施的戰略地位,納入學校工作的重要議事日程,統籌規劃,認真實施。根據上級文件並結合學校實際,研究制定教師專業發展年工作措施和實施方案,併成立“教師發展年”活動領導小組,由校長任組長,學校主要行政、部門負責人爲成員的領導小組,負責組織實施教師專業發展年工作。

(二)、擬定個人三年規劃促快速成長

我校組織教師制定個人專業發展三年規劃、年度專業發展計劃。爲了更好地讓教師邊學習邊整理自己,我校特爲每位中青年教師制訂了一份教師個人專業發展規劃表,讓老師們進行自我剖析,找出自己的優缺點,並及時進行取長補短。能過教師個人專業發民規劃表讓老師們再一次擁有照鏡子的機會,根據自己所定的三年目標,藉助學校這個得力的平臺努力使自己達成目標,並有更高層次的發展。

(三)、學習內容

1、教育學、心理學理論。

2、教師師德培訓。加強政治學習,正確理解並運用黨的方針、政策,提高教師政治思想覺悟;進行師德修養、職業道德規範的培訓,增強教師的職業道德觀念。

3、實施課程改革的通識性理論培訓,使廣大教師能夠正確理解、掌握國家實施課程改革實驗的基本理論,正確運用新課程標準,參與實施課程改革實驗。把新課程理論學習與研究及運用能力的培訓工作作爲學校各項工作的重心,作爲學校今後進行繼續教育的.核心內容。抓好實施課程改革的學科性培訓,認真組織開展各科課程標準的學習和探討。

4、教育教學技能培訓。聘請有關方面的專家學者不定期來校舉辦講座、研討等學術活動;加強教研活動和集體教育教學研究活動;加強現代教育技術的學習活動;開展跨學科知識教學研究活動;提高教師教育水平。努力提升廣大教師的教育教學理論水平,現代教育教學觀念。

5、實施課題研究。

(四)、學習形式

堅持自學與學校組織集體學習相結合,堅持舉辦校本研修與聘請專家來校舉辦專題講座相結合;堅持選派優秀骨幹教師參加各種短期培訓學習和集體派遣外出參觀學習相結合。

(1)專家指導,專題講座。

我們本着“量力而行,適度超前”的發展策略,通過外請名家到校講學或指導課堂教學,把推進課堂教學的現代化,校本課程開發建設,校本培訓和校本研究,作爲提高教師專業化素質的重要途徑。

一是充分利用“請進來”的智力資源優勢,邀請專家或名師來校指導課堂教學,在指導過程中,我們把專題講座與聽評課活動有機結合起來,採取“教師現場上課老師從課中提取問題,確立研討主題專家指導”的形式,使我們的老師既從中吸收理論營養,又得到實踐操作的實際指導。

二是舉辦校本研修,力求使我校的全體教師,通過在校本研修活動中的學習獲得實惠,在吸納先進教育教學思想的同時,把教師的思想統一到“科研興校、特色揚校、進取建校、創新強校”的工作思路上。

(2)專題論壇,互學互助。

任課教師在積極參與國家、省、市級課題研究的同時,要鼓勵積極進行小課題研究,爲此各科教師在小課題研究上課題組老師們力求從思想觀念和教育行爲入手,改變教師過去那種“單兵作戰”的研究方式,向規模研究要效益。一是開展學習式教研活動。通過研修班學習、小組集體備課、相互交流等形式,吸引儘可能多的教師參與進來,實現教育資源共享;二是開展活動式教研。主要是根據各學科特點,以學科備課組爲單位,開展“常規教學”和“示範課教學”的“教學雙優”活動,通過教學常規研究、教學問題研究、新課程研究三個層次的研討活動,爲教師的成長構建起發展的臺階。三是外出參觀學習,擴大教師視野。根據學校的需要,選派教師外出培訓和參觀學習,並規定每一位外出參觀學習的教師,都必須結合自己的工作實際寫出學習心得,及時查找不足,以便於更好的彌補。

(3)同伴互助,共同成長。

在實施校本研究過程中,我們充分發揮我校的教師年輕、工作熱情高和勤學鑽研等人力資源,讓同學科教師形成積極的同伴互助模式,加快我校師資隊伍的整合和教育教學素質的提高。

一是以老帶新。讓新教師與科研能力相對較弱的教師,向老教師與科研能力相對較強的老師拜師學藝,以提高教師隊伍的整體素質。 二是師徒結對子。通過探索課、引領課及示範課教學活動,讓教師自己研究在授課中的長處與不足。使具有不同教學特色的教師結成對子,相互取長補短,逐步完善自己,迅速成爲教學和研究的骨幹。 三是聘請名師指點。爲教師聘請專家、知名教師爲指導教師,不定期接受培訓,使他們總結形成自己的教學特色,充分挖掘自身的發展潛力。

(4)構建“網上交流平臺”

學校利用網絡設施及技術優勢,構建新陽中學校園網上交流平臺。開設了“課改論壇”、“教育信息”、“教學案例”、“教學反思”、“論文交流”等欄目,讓老師們通過校園網絡,進行廣泛交流,我們把教師之間的直接對話和教師網上交流有機結合起來,通過教學設計討論、學生問題診斷、教師聽評課交流、教學反思交流、教學問題研究、知名教師與青年教師的對話等活動,相互借鑑、相互探討、相互促進、共同成長。

(5)個案剖析,反思教育。

通過剖析教育教學案例和優秀教師成長過程,分析總結經驗教訓,對其過程中的影響因素,進行有利和不利方面的深刻比較,總結教育教學改進的措施,得出教師健康成長的規律,指導教師成長。反思教育,就是通過典型的教育教學案例的剖析,結合系統的理論學習,總結反思自己的教育教學行爲,以指導實踐操作。教師以自己的教育教學活動爲思考對象,對自己的行爲、決策及結果進行審視和分析、批判,提高自我反省、自我調控的能力。

(四)、組織措施

1、加強領導,成立教師專業發展學校領導機構。

組長:王紅豔

副組長:吳永寧何曉燕

成員:石晶劉麗孫秀蓮陳英羣康凡崔亞盟王亞麗劉豔張博王永生劉新生

2、提高認識,增強學習意識。

充分認識教師專業發展是關乎民族素質和基礎教育整體改革取得成功的大事,是關係到實現新陽中學可持續發展的大事。“百年大計,教育爲本”教育大計,師資爲本。師資隊伍的建設是辦好學校的根本保證,因此,必須增強責任感和緊迫感。認真解決教師教育與教學工作的矛盾和學習費用。教師學習期間待遇不變,學校保證學習時間,負責課程的調整,解決學習費用,添置有關現代教育教學設備。

3、實施各項活動,加快教師成長。

(1)制定教師專業發展工程的目標考覈細則,實施教師成長記錄表。

(2)積極組織教師參加各級教育主管部門組織的規範化學習。選派優秀教師參加省、市、縣各級部門組織的實施課程改革的相關培訓和講座。積極組織人力、物力赴高校參觀學習。組織教師參加各級教育教學研討會,不斷更新知識,吸納新方法。積極參加和深入開展校內的公開課、優質課、示範課;加強聽課、評課和說課活動;加強教學研究和教學實踐的學習研究,使教師正確理解和貫徹國家的教育方針、教學計劃,掌握所教學科的教材、教法,學習先進的教學經驗,提高實際教學能力。

4、建立學習型組織,把汝南縣第三小學建設成爲“學習型學校”。

(1)各年級組、各教研組要積極組織教師參加教師專業發展學校的學習活動。

(2)組織教師參加教育科研活動,積極承擔各級科研課題,發動教師自找課題進行研究,提高教育科研水平和研究能力,以科研推動教學改革,以科研推動學校發展。

(3)開展多種培訓,堅持每週一次教研教改,組織跨學科教學研究,加強研究性學習活動課的研究和實踐,實現現代課程發展和教育改革中教師角色的轉變。

5、加強過程管理,切實幫助教師實現專業發展。

督促教師制定中、長期學習計劃。加強對教師基本技能的培訓、運用現代教育技術、現代教育理論等與實施課程改革相關方面的培訓和提高。凡在規定期內按計劃未完成學校所給任務,不能評優選模,不能晉級升職。

教師工作計劃 篇3

本學期我校將堅持學校的辦學理念,團結互助、互幫互學,以新課程理念爲先導,以課堂改革爲重點,以探索課、研討課、引路課、示範課爲平臺,組織本組內教師進一步學習新課程理念,認真紮實地開展好本學期的教學、教研工作。本學期我校全體教職工結成幫扶對子,有信心做好本學期的各項工作。具體計劃措施如下:

一、本年度的工作目標

1、本着“資源共享,優勢互補,合作交流,共同發展”的原則,通過加強學校管理,形成我校骨幹教師幫扶年輕教師的特色。

2、積極主動、創造性地開展幫扶工作,通過骨幹教師作公開課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學管理、課堂教學、課題研究等方面的困惑及存在的問題,初步打造一種濃厚的教科研氛圍。

二、本年度重點工作

1、學年初制定結對幫扶工作計劃,召開結對幫扶工作會,確定師徒對子,制定出切實可行的幫扶措施。

2、本年度學校將組織的幾項重大活動:如:讀書交流、課堂大賽、集體備課、反思交流、演講比賽等活動。

3、充分發揮學校區級、校級骨幹教師的帶頭、輻射和導向作用,組織他們爲幫扶教師上研討課、公開課和示範課;年輕教師上彙報課。

4、結合我校國家級及區級課題的研究,師徒對子結合各自的實際情況開展教育教學的研究,及時交流各自的研究心得,及時推廣研究成果。骨幹教師要給予青年教師理論與實踐經驗等方面的幫助,使年輕教師主動地進行課題研究。

三、具體措施

(一)成立幫扶領導小組

組長:

副組長:

組員:

(二)結對安排

學校選派部分教學經驗豐富的教師與本學期新調入我校或來到我校的支教教師結成“一對一”的幫扶對子。

(三)實施方案

1、以課堂爲主陣地

課堂教學改革始終是學校深入推進素質教育的核心。師資的培養就要把老師工作的興奮點聚集到課堂教學中來,主要開展以下一些活動:

(1)青年教師基本功訓練。

本學期中,凡是參工三年內的青年教師,每星期要練習粉筆字和普通話,每週校本教研時間進行粉筆字展評。骨幹教師、青年教師利用教師例會時間講自己的教育故事。

(2)做好日常的師徒互聽、評課,骨幹教師寫好幫扶筆記,年輕教師寫好聽課反思。

(3)骨幹教師課堂展示。

本學期,區級骨幹教師要進行課堂教學展示課活動。並利用教研組活動時間,由執教老師向其他老師談上課設計意圖,課堂教學實施情況。

(4)師徒結對彙報課。

爲了提高幫扶工作的實效性,將進行師徒結對活動,由徒弟上一節彙報課,邀請師傅聽課、評課,然後由師傅上一節示範課(同一內容),徒弟聽課、評課、反思。

2、狠抓教科研課題研究。

要求青年教師每月堅持寫一篇教育敘事,每期至少寫一至二篇教學論文,每月上傳一篇與師傅共同完成的教案,並上傳至學校主頁的教師頻道,供教師研究探討。

3、與團支部聯合組織青年教師開展“愛崗敬業”的演講賽,激勵教師在從事教育事業中,樹立良好的師德修養。

4、骨幹教師要努力幫助幫扶對象提高教學質量,要出點子、教方法、想辦法,使年輕教師的教學水平與教學質量得到快速的提高。

總之,本期我校教研組在教學研究活動中,堅持一手抓教學常規的落實,一手抓課程改革的不斷深化,從而達到提高教學質量,減輕學生負擔,完成教學任務的目的,讓學生開心,讓家長放心,讓學校滿意。

教師工作計劃 篇4

一、預期目標:

作爲校級骨幹教師,本學期我要認真貫徹學校新學期工作計劃與教學計劃,依據區進修學校教學會議精神,以課改爲中心,以科研爲導向,注重課堂常規教學,在學習中成長,在反思中進步。

以培養學生“探究學習”、“自主學習”、“合作學習”爲核心,創造適合學生髮展的空間,張揚學生個性,全面提升學生的科學素養。

加強自然教學常規管理和教學研究,開闢教學改革新領域,進一步讓自然教學成爲實施素質教育的重要陣地。

二、分項發展目標:

  1、專業技術方面:

(1)學習教育科學理論和現代科學文化知識,苦練基本功,一專多能,不斷改進教學方法、提高教學質量。

(2)承擔學校安排的自然課教學任務的同時開展有關的課外活動。

(3)培養學生對科學技術的興趣,發展學科學、用科學的能力。有關本年度教師工作計劃

(4)觀察和實驗是人類認識自然的基本途徑,也是自然教學的特點。我將創造條件,讓學生親自參加觀察和實驗活動,從中獲得知識和鍛鍊的能力。

(5)在自身素質方面,做到在理論上多學習,實踐中多摸索,總結中多討論、多反思。在學生方面,以培養學生的記錄能力、探究能力爲重點,輔導學生撰寫科學小論文。

(6)實驗中要加強安全觀念,學生實驗應在教師指導下按操作規程和步驟進行,確保人身和儀器設備不受損害。

  2、具體措施:

(1)本學期裏閱讀兩本教育理論的書籍,並寫好讀後感

(2)研究一項課題《自然課長期作業的設計與研究》,並寫好中途報告。

(3)針對課題研究,上一門自然科學拓展性課程。

(4)本學期12周左右上一節片級公開課,開展與本學科教師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。

(5)在課堂中改變傳統的教學方式,動腦筋想辦法,利用學生愛遊戲,好動的特點,創新一些適合學生的活動,轉變學生的學習方式,使學生樂學、會學。

(6)嘗試對學生的評價改革。本學期嘗試對學生的評價改革,以學生自我評價爲主,制定評價表格,促進學生的主動發展。

(7)結合學校“學習型團隊”的創建工作,樹立終身學習的思想,通過自學、集中學、反思、交流、網上論壇等多種形式進行教育理論和新課標學習,以學導行,以學促教,以學提升個人素質。

(8)應用信息技術輔助課堂教學。要靈活、合理使用網上下載課件,吸引學生的注意力,激發學生的學習興趣,使學生樂學。恰如其分的使用這種圖文並茂的形式,有效地激發學生的學習興趣,使學生產生強烈的學習慾望,樂學、愛學。

(9)課堂教學做到尊重學生,以學生爲主體,充分啓發和調動學生的積極性。面向全體學生與關注個別差異相結合;加強環境保護教育、促進學生行爲習慣的養成。有關本年度教師工作計劃

(10)繼續利用課餘時間多讀書多學習,修完本科學歷,提高自身教育教學水平及修養。

以上是我擔任自然骨幹教師在本學期的工作計劃,相信在不懈地努力下會使本學期畫上一個圓滿的句號。

教師工作計劃 篇5

新學期又不聲不響地到來了,按照領導的要求及結合自身的實際情況,爲積極迎接新的挑戰、不斷學習、提高素質,本學期制定的工作計劃如下:

一、師德方面

1、加強政治理論學習,提高自身素質

加強理論學習。認真貫徹黨的教育方針,學習教育教學理論,學習先進經驗。認真學習黨的路線、方針和政策,保持正確的思想政治方向。關心國家大事,經常和老師們共同探討學習體會,提高自己的思想政治覺悟。

2、加強學習交流,提高師德修養

隨着教師地位的日益提高,社會及民衆對教師的要求和期望也越來越高。因此努力做到:思想純正,積極進取,工作勤奮,誨人不倦;努力做到:德高爲師,身正爲範。努力做學生的榜樣,努力做現代社會進步文明的先行者和倡導者。在教學工作及課堂教學的管理中如有不懂的地方,及時虛心的向周圍的老師請教。時刻注意自己的言談舉止,嚴格要求自己,做到言傳身教、爲人師表。

二、教學方面

1、踏踏實實備課

備課是上好課的基礎,要認真備課,做到上課必須備課,充分利用校園網絡優勢,獲取更多的信息,進行重組,爲教學服務。讓學生在有限的時間內獲取無限的知識。根據大綱要求分析教材內容的前後聯繫。具體說明本節課的重難點、教學方法。這個學期的主要教學工作任務就是上好《空調技術》這門新課,這門課涉及的知識面較廣,理論和實踐性都比較強,需要我不斷的深入學習,查閱資料,充實自身的專業知識才能夠把課背好,才能夠在課堂上更有效地向學生傳達專業知識。

2、認認真真講課

課堂教學是整個教學過程的中心環節,上好課是提高教學質量的關鍵,教學過程要和諧,體現教爲主導,學爲主體的原則,教學內容科學、嚴謹、着力突出重點,突破難點,首先要創造問題情景,老師不能代替學生,老師一定要做組織者,教學方法既符合授課內容的要求,又能激發學生的學習興趣,調動學生的積極性,啓發誘導學生有效的學習。愉快的心情是產生學習興趣的重要因素,所以我將從激發學生的學習興趣入手,充分地調動學生的學習積極性,引導學生在老師的啓發下進行一系列的學習活動,自覺的用腦、用耳、動口、動手去完成老師所設計的各個教學環節,興趣成爲了學生學習的動力。課後及時反饋,記下教學中的成功點和失敗點,及其改進方法。本學期我還儘量爲學生創設良好的課堂氣氛,注重培養學生養成井然有序的課堂紀律;使他們在輕鬆愉快、歡樂活潑的狀態下進行積極地學習。

3、虛心聽課

課餘時間爭取多聽聽教學經驗豐富,教學方法優良的老師的課,將角色演變爲學生參與課堂,多學習優秀教師的教學方法。

4、堅持學校的特色“課前一分鐘”。

要求自己堅持組織“課前一分鐘”活動,因爲我認爲我們學院的這項活動非常有意義,一方面給了學生上臺自我表現,自我表達的機會,另一方面也增加了課堂的聽課氛圍,在聽課有點疲倦的時候給予緩解。

三、教研方面

1、多聽課,多記筆記,多學習有經驗的老師在課堂上的上課風格和優點,多參與督導和教師們的評課活動。

2、對於院裏和系裏的各種項目,根據自身的情況和做好努力的準備積極申報,積極配合團