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【精選】年度教導工作計劃三篇

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人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作又進入新的階段,爲了在工作中有更好的成長,該爲自己下階段的工作做一個工作計劃了,可是到底什麼樣的工作計劃纔是適合自己的呢?以下是小編爲大家整理的年度教導工作計劃3篇,歡迎閱讀與收藏。

【精選】年度教導工作計劃三篇

年度教導工作計劃 篇1

一、指導思想:

在倡導“依法執教,依法治校”的教育理念下,堅持走“質量立校、人才興校、特色強校”之路;以教學工作爲中心,學科建設爲龍頭,隊伍建設爲關鍵,科學研究爲支撐,樹立科學的教育發展觀;遵循基礎教育規律,以育人爲根本,知識傳承爲主體;以語、數爲主,多學科協調發展,緊密結合;立足課堂,全面育人;研究課題,深化課改;加強培訓,提升教師;創建特色,服務學生;建設團隊,積澱文化;創新創優,發展學校。

二、基本情況:

本學期我校有6個班,7位教師,班多人少任務重,給教導處工作帶來了嚴重的挑戰.但有一個最好的老師,那就是遠教設備,教師們會熟練運用.

三、目的要求:

1、嚴格教學常規管理,完善各種管理制度,以管理制度規範教師的教育教學行爲,力爭使教學常規要求內化爲教師們的自覺教學行爲。

2、進行課堂教學有效性策略研究,優化教學過程,加強過程監督,提高教學質量,減輕學生過重課業負擔。

3、加強教師培訓,努力建設一支師德優良、專業優秀、結構優化,相對穩定的高素質、高水平、高效能的教師隊伍。

4、推進課程建設,開發校本課程資源,加強科技、勞技、藝體、外語等學科教學,初步形成學校教育特色.

四、方法措施:

(一)搞好師資培訓,提高教師隊伍素質。

1、實行教師坐班制,教室中辦公,電教師中觀摩研討.

2、進一步加強教師的培養工作。

有目標、有層次、有措施地加強師資隊伍的建設,使青年教師在教育教學和班級管理水平有明顯的提高。發揮骨幹教師的作用。要求教師在備課、上課、作業批改及課外輔導等方面多作交流溝通,共同進步。

3、抓好教師的業務學習:

(1)學習專題講座。聽《有效教學的基本方法及其選擇》的專題報告和《教師禮儀》系列講座。加強多媒體教學方法的指導,用網絡學習課件製作方法。

(2)學習課改理論,學習《新課標》、《教學管理細則》及《課堂教學基本要求》。

(3)加強基本功培訓,並開展競賽活動。如教師知識競賽、鋼筆字比賽等。

(4)開展走出去、請進來活動。創造一切條件,組織教師外出參加各類培訓和各種觀摩活動,博採衆長,拓寬教學思路。回來後上好彙報課,使一人學習,大家受益。要充分利用我校現有的網絡教育資源加強對我校教師的業務指導。

(二)抓好教學常規管理,提高教育教學質量。

1、嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,保質保量上好每節課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象,教導處加強隨堂檢查。

2、抓好學生的常規教育,抓好班主任隊伍建設,上好晨讀、班隊會課、思品等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養。

3、進一步規範和強化教學常規工作

(1)要提前備課、精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確、重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡要工整、清晰。要有教學後記,字數不作規定,內容應該是教學過程中教師的想法、做法,學生在課內的反應情況及學生作業反饋情況,要求寫一些實在的得與失。

(2)課堂教學是主陣地,是提高教學質量的關鍵,因此要體現“新課程標準”的理念,認真處理好學、教、練三者的關係。要構建素質教育的氛圍,在師生平等的基礎上強調教學互動,在教學過程中要留有足夠的時間和空間給學生思考和活動;要善於用激勵的語言鼓勵學生大膽創新,培養學生的探究精神和科學態度;要重視基礎知識和基本技能的教學,並充分關注學生學習過程、情感態度和價值觀的培養;要幫助和指導學生建立適合自己特點的學習方式,鼓勵合作學習、探究學習,促進師生之間相互交流,相互溝通,共同發展,尊重學生人格,幫助學生養成良好的學習習慣,學會知識的遷移,得到創新的啓迪,體驗成功的喜悅;要充分利用優質教學資源的共享和自制課件來優化教學過程,激發學習興趣。

(3)教師要精心佈置作業,加強針對性,體現靈活性,提倡分層次佈置作業,課堂作業當堂作,不加重學生的課外負擔,學生的課外作業要適量。忌死抄死背,忌機械、重複作業,注重積累性、實踐性、應用性作業,其他各學科也應創造性地佈置作業。各年級要紮紮實實地抓好寫字工作,嚴格抓好學生的寫字質量。作業批改要認真、及時、正確,低年級要加強面批的`次數。

(4)課外輔導要緊緊圍繞提優轉差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,輔導內容要有針對性和實效性,對學困生的輔導務必做到耐心和細緻,幫助學生選擇適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。教導處對學困生建立跟蹤檔案並和教師考覈掛鉤。

(5)加強隨堂聽課力度。對新教師聽課次數更要增多,由教導處臨時通知,聽後及時與上課教師交流,提出建議,並檢查備課情況和教學反思的撰寫情況,促使我校課堂教學質量的提高。要求每位教師聽課不少於15節,認真作好聽課筆記,期末上交聽課本。

(6)嚴把教學質量驗收關。本學期繼續認真安排好教學質量的驗收和評估工作,期初制訂教學質量目標,學期中對薄弱學科加強調研,學期結束時進行驗收。

年度教導工作計劃 篇2

一、指導思想

在校長室的領導下,全面貫徹黨的教育方針,進一步深化教育教學改革,深入推進素質教育,以全面提高教育質量爲核心,堅持“以人爲本”的理念,以“努力培養學生的創新精神和實踐能力、追求教學效率、提高教學質量”爲工作目標,努力促進學生生命成長與品質提升,促進學校品牌建設與可持續發展。

二、工作措施

(一)加強教學過程管理,促進教學常規工作規範化

1.加強教學“六認真”管理,提高教師加強教學“六認真”工作的自覺性。加強檢查和督促的力度,及時瞭解教師教學情況,發現問題及時反饋,幫助教師做好教學常規工作,防止各類教學事故的發生。本學期要在提高教師備課和試卷命題水平上做文章,備課要有個性化,提倡每課有教後小結或批改摘記,要求每週有一篇較詳的教學反思;本學期每位教師要出一份高質量的試卷,3月份將舉行語文教師試卷命題比賽,教導處將會同教研組對試卷質量進行評定、並推薦優秀的試卷參加市局的評比。

2.建立聽課制度,提高隨堂課的質量。教導處要深入教學第一線,經常進課堂聽課,瞭解教學情況。教導處成員每學期聽課不少於30節,並做到點面結合,要了解自己分管學科每位老師的教學情況,對相對薄弱的學科和教師要加強指導,加強聽課交流。及時召開教師和學生座談會,瞭解教育教學信息。每學期語、數、英教研組長聽課不少於15節,其它教研組長不少於10節,對組內教師應至少聽1節隨堂課。鼓勵教師間開展相互的聽課活動,取長補短,共同提高。

3.向課堂教學要質量。課堂教學作爲學校的主陣地,在繼續重視基礎知識、基本技能教學的同時,要關注學生情感、態度的培養。本學期,我們加強各學科教學質量的調研工作。在做好語數英學科質量調研的同時,繼續做好技能學科的綜合素質考查工作。

4.認真做好培優補差工作。加大培優工作的力度,落實“競賽輔導項目人制度”做到早安排,早落實,各學科教師應在平時教學中發現苗子、培養苗子,要加強對這部分學生的課外指導,力爭所培養的學生參加市級及以上各級各類比賽都能獲得優異的成績。補差要有愛心、耐心、匠心。利用家校合力提高補差的效果,幫助學困生選擇和構建適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步,達到促進學困生的轉化。繼續做好“臨界學生”管理工作,在上學期實踐的基礎上,認真做好臨界學生的界定、輔導及臨界學生轉化工作的考評工作。

(二)加強師資隊伍建設,提高教師整體素質。

1、加強業務學習,在教導處的帶頭下,組織全體教師學習基礎教育課程改革的有關文件,瞭解新課程概念、新課程的功能、結構、模式、評價等方面知識,爲實施課程改革打好理論基礎,以新的理念上好每一堂課。

2、加強骨幹教師管理。配合校長室做好吳江市級及以上骨幹教師的管理工作。積極配合校長室做好市級骨幹教師模擬申報工作,對照申報條件,提供機會,認真做好各項服務工作。落實骨幹教師結拜外校名師活動。

配合校長室做好“名師工作室”活動。上學期在蘇州市學術帶頭人周建文書記的引領下,學校成立“拾貝工作室”,本學期要協助做好以下工作:在中青年教師自我規劃的基礎上,根據中青年教師各自特點,提出發展性的定位建議;對中青年教師教學情況進行階段性評價和診斷;對中青年教師進行教育科研工作培訓,開展定期的課堂教學研討活動,充分發揮傳、幫、帶的作用,使青年教師有練武之地,能及時得到具體指導。

3、加強青年教師的培養,本學期我們將積極創造條件,搭建舞臺,使學校骨幹教師能脫穎而出。在教研組、備課組人人蔘與的基礎上,選拔優秀的教師參加校第二屆“金航杯”課堂教學評比大獎賽活動。

4、開展好師徒接對活動,並制定結對帶教的制度,讓青年教師在思想和業務上儘快成熟起來。作爲青年教師要做到一年入門、兩年過關、三年成材。對新調入、村小民辦教師做好幫扶工作,採用聽課、組織課堂教學評比與常規工作檢查等活動,提高教育、教學能力。

(三)精心組織微格化教研,發揮教研組功能。

加強教研組建設,是提高教學管理效率的一項有效措施。使教研組成爲學科課題實施、教學研究的基本單元,教研組工作必須上一個新臺階,必須做到教研活動的經常化、專題化、系列化。各教研組務必在期初制訂好切實可行的教研工作計劃,活動過程要具體體現全過程,有重點,有專題,有資料記載,每次活動要有中心發言人。各組要形成爭創先進教研組的良好風尚,努力構建教研組文化,讓教師的個體文化凝聚成羣體文化,讓教師的羣體文化外化爲學校文化。

1、教學與科研相結合

教師是實踐工作者,最重視教學科研。在開展教研活動中爭取做到三有:即認識上有高度;實踐中有創新;總結成果有科研性。開展教研活動還要爭取做到不脫離全面育人的宗旨;不脫離教學內容的改革;不脫離教育方法的更新,這樣才能以科研爲先導,以教研爲基礎,科研促教研,探索教改之路。

2、理論與實踐相結合

我們引導教師重視理論學習,重視教育經驗、教改信息的積累。學校圖書室、教科室徵訂了大量的教學理論書籍,爲教師們創設了良好的理論學習、業務學習的環境。教研活動要認真組織理論學習,做到理論與實踐相結合。

(四)加強學校特色建設,發展學生素質。

1、從實從早地構想藝術、科技、體育、象棋四校節,協助校長室做好“金太陽”體育俱樂部工作的開展。我們要科學規劃,有效推進,爲體育愛好者、特長學生髮展特長,滿足需求服務,全面實現健康發展學生,體育發展學生的目標。

2、認真組織好校園興趣組的活動。在班級興趣組活動有序開展的基礎上,本學期成立了舞蹈、合唱、繪畫、陶藝、小魯班、數棋、奧數等校級社團興趣組,每位輔導老師自主地創造性地實施自己的輔導計劃,並把輔導計劃及輔導內容形成文字材料,做爲所輔導學科的課程。把興趣組活動逐步走向課程化,規範化。每個興趣組有切實輔導成績,成爲學校學生參加學科競賽的生力軍。

三、主要工作

月份

主要活動內容

2月份

1、參加市各科教研組、中心組活動

2、制定教研組計劃、學科教學計劃

3、參加市AA課教學設計

4、重新認定、調整臨界學生名單

5、跳繩、踢毽賽選拔、集訓、參加市賽

6、市語文教師優質課評比賽選拔、磨課

7、學籍管理工作。

3月份

1、參加市女籃比賽

2、校級語文教師命題比賽

3、部分學科質量調研

4、級部班際競賽(讀陶知識賽、百詞競默、計算能力等)

4月份

1、參加市語文教師命題比賽

2、參加市小學生田徑比賽

3、參加市小學生航模比賽

4、級部班際競賽(鋼筆字、百詞競默、計算能力等)

5、校第二屆“金航杯”課堂教學評比

6、學科教學質量調研(期中)

5月份

1、20xx屆語文教師課堂教學評比活動

1、參加市四年級整班鋼筆字比賽

2、組織“課堂教學開放日”活動

3、參加市體育青年教師基本功比賽、選拔賽

4、參加市書法篆刻、繪畫、攝影比賽

5、參加市科學青年教師實驗能力競賽、科學論文評比

6、臨界學生專項考查

7、級部班際競賽

6月份

1、技能學科專項考查

2、參加數學教師教學能力評比活動

3、參加藝術教學論文評比

4、參加公民教育實踐活動案例評比

5、興趣組成果展示、考評。

6、教研組資料彙總、考評。

7月份

資料彙總、裝訂,教學成果彙總

年度教導工作計劃 篇3

  一、指導思想

認真貫徹落實區教育局教育工作意見和學校教學工作計劃,以深化課程改革和提高教育教學質量爲重點,以新課程改革爲契機,以全面推進素質教育爲基點,牢固確立“勇於創新,倡導多元,追求特色”的辦學理念,求真務實,開拓進取,努力打造學校品牌,提升學校品位。

  二、工作目標

本學期我們將以學習求發展,進一步提高教師的業務能力,打造一支有較高素質的教師隊伍,以科學管理爲手段,進一步優化教學常規管理。

1、繼續完善教學管理制度,落實行政有效指導教學的管理目標。

2、繼續加強教研組的規範管理,落實教學流程管理,促進青年教師成長。

3、以課堂有效性研究爲重點,開展“學校創新課、課題研究課”活動,提高教學質量。

4、加強學科教學質量管理,全面提高學生綜合素養。

5、繼續開展《交互式電子白板在教學中的應用》課題研究。

  三、具體措施

  (一)強化教學常規,提升教學質量

1、全體教師要嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,堅持按課表上課,保質保量上好每節課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象,學校將採用“平時檢查與隨堂聽課相結合”的辦法,加強課程計劃的執行和管理,促進學生全面發展。

2、進一步規範和強化教學常規工作

要提前備課、精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確、重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡要工整、清晰。

課堂教學是主陣地,是提高教學質量的關鍵,因此要體現“新課程標準”的理念,認真處理好學、教、練三者的關係。要構建素質教育的氛圍,在師生平等的基礎上強調教學互動,在教學過程中要留有足夠的時間和空間給學生思考和活動;要充分利用學校網絡教學資源來完成教學計劃、自制課件、實現資源共享,優化教學過程,激發學習興趣。

教師要精心佈置作業,加強針對性,體現靈活性,提倡分層次佈置作業,課堂作業當堂作,不加重學生的課外負擔,學生的課外作業要適量,要提質減負。加強隨堂聽課力度。對年輕老師跟蹤聽課,認真作好聽課和評課筆記。

  (二)開展校本培訓,以研促教

開展校本培訓,提升業務能力,切實提高全體教師課堂高效教學的業務能力。

各組開展“組內聽評課”活動,提高教師上課水平。

教師要積極撰寫論文和教育隨筆,優秀文章將上傳到學校網站。

人人蔘與教學研究,45歲以下的老師每人上一堂校級研討課。

  (三)進一步加強教育科研,深入開展課題研究。

1、課題組要有計劃地組織實驗人員認真進行研究,及時收集資料,使課題取得階段性成果。

2、全體教師要確立教科研意識,逐步將科研工作滲透到常規工作中,教師向科研型轉變。

  (四)關注學生差異,切實做好學困生的輔導與轉化工作

結合我校學情,要求廣大教師要關注學困生,耐心進行對學困生的輔導與轉化工作,提高學困生的學習能力。採取因人而異、因材施教的方法,使得每一個學生得到發展。

  三、其它工作

1、加強信息資源庫的建設,實現教育資源共享,提高教學效率。要加強教師信息技術的培訓,讓教師不僅會用,而且能利用現代教育技術手段降低教學難度,爲學生自主學習,合作學習搭建平臺。

2、加強體衛工作:貫徹《體衛》條例,認真上好體育課和體育課外活動,確保學生每天有1小時的運動,同時要積極開展各項體育競賽活動。