關於四年級學期工作計劃四篇

時光飛逝，時間在慢慢推演，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，是時候寫一份詳細的計劃了。我們該怎麼擬定計劃呢？下面是小編收集整理的四年級學期工作計劃4篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

四年級學期工作計劃 篇1

一、 基本情況分析

本班孩13人，大部分孩子行爲習慣較好，講文明、講禮貌，熱愛學習、樂於助人，追求積極向上。由於在鄉鎮，很多孩子父母都在外打工，孩子由婆婆、爺爺照顧，因此給孩子帶來了很多不良行爲和習慣。班裏有4個孩子家境較貧寒，應該給予更多的幫助和輔導。班裏還有兩位成績極差的孩子，應作正面的教育和輔導。

二、 班務工作的目的和要求

1、 目的：爲把孩子培養成爲熱愛學習、積極進取、團結互助、多思多勞、習慣良好的優秀學生。

2、 要求：對於積極進取，追求上進的.孩子，要求不斷求索，尋找新的學習方法，帶領其它孩子追求進步；對於行爲習慣較差的孩子，要求改正不良行爲習慣，講求衛生，勤洗頭，勤洗澡，熱愛勞動，熱愛學習；對於班上成績較差的兩位孩子，要求每天必讀課文，必寫生字，從多方面進行教育。在學習上，老師給予業餘時間輔導。

三、 班務工作中採取的方法和措施

1、 運用《小學生守則》、《小學生日常行爲規範》對學生進行日常教育，教育學生遵守學校規章制度；遵守教學秩序，不遲到，不曠課，不早退；熱愛學習，熱愛勞動，積極進取；回家幫大人做力所能及的事，聽大人的話，完成老師佈置的作業；做好教室清潔、公地清潔；集會、出操時要有秩序，積極參加學校組織的各項活動，努力使班集體形成班風良好、學風正派的優秀班集體。

2、 和科任老師交流，採取有力措施，提高學生學習，彌補學生不足，提升學業水平，教學中以學生爲主體，採取多種方法提高學生學習興趣，多給差生一點時間，多給差生輔導，關注每一個孩子的心理髮展，及時疏導，消除孩子心中的疑慮。

3、 和家長及時聯繫，雙向互動，瞭解學生在家情況，學習情況，能否自己處理自己的事，幫助大人做力所能及的事；學習上要求家長能夠多給學生鼓勵，多給學生時間，輔導學生的作業，督促學生完成作業等。

四、 班務工作安排

9月份：

1、制訂班主任工作計劃；

2、常規教育和安全教育；

3、隊幹部改選；

4、出第一期黑板報；

5、慶祝教師節；

6、慶祝國慶節；

10月份：

1、進行以“節約”爲主題的教育活動；

2、組織學生參加讀書交流活動和知識競賽及“誦千古美文、做中華赤子”活動；

3、以“國慶節”爲主題，出好第二期黑板報；

11月份：

1、開展“感恩”教育系列活動；

2、開展安全主題班會，進行安全專題教育，

3、出好第三期黑板報；

12月份：

1、對學生進行勤奮學習的教育；

2、籌備慶元旦班級演出節目；

3、出好第四期黑板報。

元月份：

1、慶新年班級節目演出；

2、進行勤奮學習、認真複習的教育；

3、進行考前動員、考試紀律教育；

4、評選三好學生、創三好等；

5、舉行散學典禮，佈置安排寒假生。

四年級學期工作計劃 篇2

一、班級概況

我班有學生35人，男生19人，女生16人，男生多女生少。性格方面，我班學生大多數活潑可愛，比較好動，外向型較多，容易適應環境。少數學生文靜內向，學習踏實認真。通過一學期的努力，班級裏涌現出了一些難得的人才：有擅長講故事笑話，口才極好的學生，如汪鋮、蔣澤宇等；有數學尖子韓楠傑、孫澤凱等；有各方面全面發展的人才，如蔡雨欣、來志宏等；有聰明可愛、很有潛力的學生，如孫燁波、孫瀟霞、陳澤楠等；有熱情主動、愛幫助別人的學生，如王佳萍、孔吉妮等，有體育人才，如韓偉、蔡雨欣等；還出現了一批下棋高手，如張一敏、孫澤凱、李泠輝、韓楠傑、蔣澤宇等。總而言之，許多學生能在老師、班幹部的帶領下積極進取，向好的同學學習，立爭上游，我很欣慰。但也有少數孩子如黃振章、吳趙凱，學習比較懶散，沒什麼積極性，成績也不太理想，有待進一步地關注與幫助，使他們健康快樂地成長！

二、上學期的情況分析

1、班級管理常反思

四年級的班級管理相對低年級來說輕鬆了許多。孩子們因低段的有效鋪設，懂得了不少規矩，養成了習慣，因此管理起來會更加得心應手。上學期的班隊活動調整到週三以後，開展了一些班隊活動，但總覺得實效性不大，活動也有些陳舊，學生的參與積極性不太高昂，本學期將提倡讓孩子們自己組織計劃、編導節目並實施，班主任只要起個督促與指導的作用即可，把學生的課還給學生自己，這樣或許會有新的突破。另外，我班在列隊方面多次存在拖拉、講話等紀律渙散現象，本學期將着力進行這方面的提醒與糾正。“上課質量是決定孩子們學習質量的關鍵”，我一直強調這句話，並當作精典之語心中牢記，故加強孩子們的聽課習慣等教育一直會作爲我的重頭戲來抓。

2、衛生值日要保障

孩子們每天在校的學習生活中，除了學習，還有生活，其中衛生打掃，學會自理，也是一個很重要的工作。三年級時，我班的包乾區進行了變動，是綜合樓一至四樓的樓梯和一二樓的廁所，教室的範圍也很大，相對三年級的孩子來說，任務比較繁重。經過我對班級值日工作的妥善安排，一年下來，每天的值日生都能做得井井有條。學期底，我還參照“值日生星級記載本”的記錄，對班級的優秀值日生進行了表彰，並瞭解到部分孩子的衛生打掃能力較弱，將在本學期的值日安排上進行照顧和幫助。

3、班隊活動富生機

一個班級如果不組織除學習以外的活動，就會顯得沒有生機和活力。因此，我認爲，活動是班級的核心。一學期中能認真組織開展一些有意義的班級活動，不僅能培養孩子們活潑好學的個性，還能在活動中鍛鍊孩子們的其他能力。有的孩子雖然學習成績一般，但在活動中卻表現出超高的積極性。這樣一來，也帶動了不少班級中文氣的孩子，使他們也躍躍欲試，嶄露頭角。上學期，根據學校的行事曆和自己班的實際情況，我曾經組織了“暑假評優”、“校園你丟我撿”以及“書畫比賽”、“跳繩與拔河”等活動，孩子們的經歷比較豐富，個個活潑愛動，使班級充滿了生機與活力。本學期將參照學校活動安排，再讓班級的.文娛委員等一批活躍分子獻計獻策，認真組織好符合班級個性的活動。

4、請假制度固成形

這已經成了我開學初的口頭禪，不僅提醒學生，也提醒學生家長，有事有病有困難，及時與班主任老師聯繫。開學期初就把本

班的通訊錄制訂好，並把班主任和主要學科老師的電話號碼告訴學生，方便學生、家長和老師聯繫。三年來，沒有一個同學早退或無故不來學校讀書的現象。這一點，是我覺得驕傲的地方。

5、家校合作做得好

家長的密切配合，是搞好班級的關鍵。我班家長素質較高，基本上都能積極配合學校的工作。除上面提到的，如有事有病主動打招呼，參加學校比賽，參加校內外輔導以外，還能主動和老師交談學生情況，很客氣地提出合理的建議，認真監督學生的作業完成情況，鼓勵孩子積極參加班級、學校及校外組織的活動，不斷提高孩子的各方面素質。

三、本學期的構想

1、上課常規常抓不懈。

上課質量是學生學習好壞的關鍵，因此需狠抓上課常規。通過以前幾年的狠抓，取得了一定的進步。大多數學生能在課堂上專心聽講，積極思考並樂於回答問題。特別突出的有：孫瀟霞、蔡雨欣、蔣澤宇、汪鋮、陳澤楠、黃鑫麗、汪佳佳等十多位同學。還有一部分女孩子上課比較文靜，不愛積極發言，但聽得認真，這也無形中影響了她們的學習質量，如黃淑寧、郭一梅、裴燕麗等。特別一提的是，有少數孩子上課的學習習慣很糟糕，喜歡一邊玩東西一邊聽——三心二意，如吳趙凱、陳宇傑、黃振章等，極大地影響了他們的學習質量。面對孩子們的差距，好的太好，差的太差，我唯一能想到的就是——要更加關注差生，減短差距！

2、加強圖書角的管理。

本學期，繼續向同學們徵集課外書目，一來實行資源共享，二來激發孩子們閱讀的熱情和興趣，讓班級有一種“書香味”。書是人類進步的階梯，如果孩子閒遐之時不思進取就愛玩鬧，一天到晚愛談閒事或者爲雞毛蒜皮的事扯皮拉筋，這個班的班級風氣建設一定是失敗的。因此，加強孩子們課外書的閱讀，培養他們文靜愛學的個性是很有必要的。

3、讓班隊活動綻放異彩。

班隊活動是班級的生命，每週組織一個主題的班隊活動，可以開闊學生的眼界，豐富學生的業餘知識，還能鍛鍊學生公衆亮相的膽量，培養自信心。這樣的形式，我班適用了兩年時間，深得孩子們的喜愛，同時也獲得了家長的支持與幫助，加強了家校之間的聯繫。班隊活動開展得好，可以讓孩子們身心得到舒展，這爲培養一個積極向上、活潑開朗的班級體打下了基礎。不過，活動的開展不能隨心所欲，應該有計劃、有組織地進行，讓每一次活動都能收到實際效果纔是我們真正的追求，相信我們是會有收穫的！

4、重視各學科教育，提高學生全面體質。

1、配合各科任老師上好每週副課。不私自佔用，挪爲它用。力求人人蔘與，不缺席，不遲到。

2、積極配合學校組織的各項學科競賽，積極鼓勵學生，重在參與，享受過程，爭取各學科齊頭並進，學生素質全面發展。

四年級學期工作計劃 篇3

（一）年級組概況：

四年級組共有14人，其中語文教師7人，數學教師4人，英語教師3人。其中最大年齡46歲，最小年齡 25 歲，本科學歷13 人，小學高級教師 8 人，中學高級2人，市區級五級梯隊 3人，是一個充滿活力與智慧的年輕團隊。

姓名性別年齡學歷職稱所獲榮譽

劉紅蓮女38本科小高區骨幹教師

薛彩玉女40本科中高

冷亞軍女39本科小高區優秀班主任

蔣建琴女46大專

馬 羣男45本科小高

楊小芬女40本科小高

束建國男45本科小高區優秀輔導員

湯葉丹女25本科

趙雅萍女33本科中一區嘉獎

許 榮男34本科中一鎮優秀教師

姚靈娣女41本科中高市優秀教育工作者

朱慧娟女37本科小高區優秀班主任

儲麗娟女25本科

鄭葉豔女31本科小一

（二）年級組目標：

1、打造“團結進取、求實創新”的教師團隊；

2、塑造“敢於擔當，樂於服務——做一名有志氣的荷娃”的學生羣體；

3、營造“溫馨和諧、清新活潑”的'辦公文化。

（三）年級舉措：

1、以“月考覈方案”和新的“績效考覈方案”作爲依據，加強年級組的管理，凝聚級組團隊力量，高效完成學校各項工作；

2、堅守以人爲本理念，傾力打造師生精神家園，利用合適時機開展一些活動。

3、關注學生成長需求，有效促進學生自主發展，根據學生年段發展特點，抓好班隊崗位建設和主題中隊活動的開展。

4、推行小組合作學習，紮實提高課堂教學效率。

（四）年級組活動策劃：

二月份

1、參加期初校本培訓

2、參加區期初教材培訓

3、佈置開學工作，參加開學典禮，

4、根據班級實際調整崗位，調整選修名單；

5、黑板報評比，主題：好習慣益終身

6、評選文明班級、特色荷娃。

7、冷亞軍、湯葉丹老師上研討課。（第二週）

三月份

1、3.24年級組例會 （第6周）

2、相約星期四。（三、四年級班主任）

3、“超級吉尼斯”展示活動暨第二屆he韻藝術節開幕式。

4、評選特色荷娃。

5、黑板報評比。主題：生命真美麗

6、劉紅蓮、朱慧娟老師上展示課。（第4周）、許榮、儲麗娟老師上研討課。（第6周）

四月份

1、第五屆區“駿馬杯”小學數學教師基本功比賽

2、家長開放日活動。

3、束建國、馬羣老師上研討課。（第10周）

4、期中考試（初定第9周）

5、4.21年級組例會 （第10周）

6、組織擬晉升職稱教師參加職評多元化考覈

7、開展特色班級展評活動。

8、評選特色荷娃。

10、黑板報評比。

11、迎接區綜合督導評估。

五月份

1、四年級月常規考覈。

2、三、四年級英語手抄報比賽。

3、5.19年級組例會 （第14周）

4、四年級計算比賽；（第15周）

5、四年級語文備課組集體備課展示。（束建國負責）（第13周）

6、四年級數學備課組集體備課展示。（趙雅萍負責）（第13周）

7、班隊專題培訓活動，聽專家講座。

8、特色班主任展評活動。

9、迎接新基礎中期評估。

10、評選每月特色荷娃。

11、黑板報評比，紅領巾電視播出，主題是：勞動最光榮（四年級）

六月份

1、經典誦讀比賽。（第16周）

2、四年級班隊主題觀摩研討活動。（第16周薛彩玉《傳統節日文化-端午情》學區級）

3、慶六一表彰大會、社團成果展示暨第二屆he韻藝術節閉幕式。

4、組織成長團盤點與研討、評選優秀師徒。

5、評選每月特色荷娃。

6、黑板報評比，主題是：快樂的節日

7、期末考試（第19周）

四年級學期工作計劃 篇4

四年級下學期即將來臨，作爲四年級x班的班主任，我想爲接下來一個學期的工作做一次計劃。四年級的學生現在所處的階段是一個關鍵階段，一是脫離了低年級的範疇，二是要往畢業班發展，這是四年級學生所要面臨的問題，也是我作爲班主任應該去想的問題。以下是我下學期的班級工作計劃：

一、關注“差生”，“培養”優生

“差生”之所以成爲成績稍差的學生，是因爲學生對學習的不重視，另一個方面也是因爲教師對學生不夠關注，所以在這個關鍵的階段，我認爲我首先要把一部分的精力放在“差生”上面，讓他們知道老師所注視的'目光不止停留在優生身上，老師的目光停留在每一個學生身上。而對待中等生和優生來說，要強化中等生，督促優生。這樣纔會讓班級的每一個孩子都收穫到老師的關注和關愛，這樣才能讓他們感受到學習的樂趣。接下來的日子及時對學生們的做出回饋，並給予鼓勵。

二、提高班級共同進步率

對於學生個人的發展而言，班級整體的進步是一個非常關鍵的因素，也是孩子們正常學習的公共環境。因此，這個學期首先要實現的就是提升整個班級的共同進步率，只要班級這個整體有所進步，我相信每個學生都會有不小的成長。孩子們共同探索，共同進步，才能夠創造一個更好的班級整體。這二者是息息相關的，也是不可分割的。

三、制定目標，向前出發

只要有了目標，我們纔能有方向，也纔會有各種道路進行發展。學生的成績也纔會慢慢的提升上來，而班主任的首要任務也就是給學生們制定目標，並且讓他們清楚各自的目標，並且爲自己制定一些小目標，共同發展，共同前進。只有這樣我們所樹立的目標纔會更加的有效，才能夠繼續往前走。

四、注重學生個人發展

學生們到了四年級了，思想方面也會有所改變，他們逐漸的能夠有獨立的思想，並且每個人的人格也已經開始發展了。這時候首先要培養學生們養成良好的學習習慣，也要讓學生們懂得如何將自己的優缺點合理化，這是一件非常重要的事情，也是一件班主任需要去督促的事情，所以不管怎樣，這一個學期，我會按照以上的計劃去進行攻破，帶領着孩子們走向一個更高的層級。