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圖書館個人工作總結範文

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總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎麼寫纔不會千篇一律呢?下面是小編幫大家整理的圖書館個人工作總結範文,僅供參考,大家一起來看看吧。

圖書館個人工作總結範文

圖書館個人工作總結範文1

在新年將至、20xx歲末之際,本人將過去一年思想、工作等方面總結如下:

一、加強政治學習,在思想和行動上與黨中央保持高度一致

按時參加每週三的館政治理論學習,努力改造世界觀,並在認真學習中查找工作中的問題,不斷進步。

二、配合圖書館年度發展計劃,出色完成日常工作

20xx年是我館的“圖書館資源·環境建設優化年”,我先後在流通部和技術部任職。在新的崗位上,我重新梳理規章制度和崗位職責,恪盡職守,規範工作流程和常規管理。

前半年,在流通部綜合書庫五,日均接待讀者20餘人次,其中,解答讀者諮詢10餘人次,外借圖書30餘冊。另,上架新到和歸還圖書數百本,並針對性地爲讀者推介相關書籍,積極配合了我館的讀書活動和資源環境優化。

秋期至今,我與另兩同事一道負責一樓電子閱覽室的.日常用戶接待、機房維護和讀者培訓工作。本人,日均接待用戶30餘人次。利用機房管理系統發佈機房使用知識,很好地發揮圖書館的服務育人職能;並打印用戶下載、整理的文檔,爲其提供便利。

三、積極參加圖書館、學校組織的活動,增強集體榮譽感

20xx年,我積極參加館內、校內的各項活動;如,全校教職工籃球賽、圖書館閱讀與健康宣傳月等等,實現個人成就感,也進一步增強集體榮譽感。

我館秋期開展了新生圖書館知識講座活動,我爲計算機、新傳等院系講解圖書館的使用,推介我館資源,傳授使用圖書館的技能,激起新生的學習慾望和熱情,收到很好效果。

四、繼續學習、不斷進步,以科研促進工作和服務

20xx年,我主持南陽市社科項目《圖書館參與我市xx傳承保護之研究》並結項,圓滿完成了個人科研工作,也爲更好地服務讀者、優化圖書館建設積極貢獻力量。

圖書館個人工作總結範文2

20xx年,在學校的領導下,校圖書館圍繞學校建設高水平大學的總體目標,以改革創新精神推動圖書館工作進一步發展。在新一屆圖書館領導班子的帶領下,圓滿完成了20xx年圖書館工作任務,各項工作穩步邁向新水平。

一、制定五年規劃,確保可持續發展

20xx年校圖書館在繼續加大力度推進“985工程”二期項目建設的同時,新一屆圖書館領導班子分別考察了清華大學、浙江大學、武漢大學、東南大學、西安電子科技大學、中山大學、暨南大學、華南師範大學、廣東外語外貿大學、廣東科技圖書館、寧夏大學等圖書館,在對圖書館現狀進行充分研究與分析的基礎上,制定了未來五年圖書館建設的總體目標:在原有的基礎上,進一步優化圖書館文化建設、文獻資源建設、人力資源團隊建設,進一步整合和創新文獻資源服務體系建設,使之成爲文獻保障到位、人力資源建設合理、人文環境優雅、服務貼心的人性化學習型高校圖書館,爲我校的教學與科學研究做出應有的貢獻。

二、改善軟硬件環境,提升現代化辦館水平

20xx年圖書館繼續加大力度改善館內軟硬件環境,利用“985工程”二期建設項目經費,改善館舍設施設備,爲讀者提供安全、舒適的學習環境,提高了圖書館的現代化辦館水平。

在學校的支持下,圖書館由物業管理公司實行規範化管理;更換中央空調溫控管理系統,保證空調正常使用;安裝了4通道門禁管理系統,以及視頻監控系統;購置書架160套、六人閱覽桌44張、閱覽椅264張,更新了閱覽室閱及自修室的舊桌椅。經佈局調整,在圖書館二樓新開設一間378M2的自修室,增加自修座位264個。還對北區分館進行改造,重新佈局,將一至三樓共855M2開設成圖書閱覽室;室,更換原有閱覽桌椅,座位由原來50個增加到312個。以上措施,使圖書館共增加閱覽座位526個;對學術報告廳進行翻新改造,使圖書館爲讀者提供了培訓和學術交流的好場所,提高了圖書館文化品味;重整館容館貌,改善館舍環境,在館內休息廊、通道的適當位置放置座椅、盆栽綠色植物,爲讀者提供和諧、舒適的學習環境。

圖書館擴充了存儲設備,對Sun6130存儲進行了擴容,使存儲容量由15TB增加到40TB,存儲容量較XX年增長167%,滿足了電子資源增加的需求;並依據圖書館管理的實際情況,開發了讀者信用管理系統,增強了讀者個人信用意識。圖書館通過與中移動廣州公司合作“掌上圖書館”項目,使圖書館服務在手機平臺上得到進一步的延伸;與創時公司合作開發圖書館自動化管理系統,即UNIONLIB系統,爲進一步實現我校全面的文獻資源保障體系打下堅實的技術基礎。

三、加強文獻資源建設,提升文獻服務水平

20xx年圖書館進一步規範了文獻資源採購流程,同時分別制定了《華南理工大學圖書館圖書捐贈管理辦法》、《華南理工大學圖書館與院系資料室文獻資源合作共建方案》等文獻資源建設規章制度。完成了中外文圖書、中外文報刊的`招投標工作及電子資源的採購工作。20xx年圖書館配置各類文獻增加43,769種,共123,496冊(含圖書、期刊合訂本、學位論文),圖書館館藏文獻量達到2,941,787種,5,160,596冊。其中紙質文獻達到855,740種,首次超過300萬冊大關,共3,008,931冊(含學校資料室166,300種,331,135冊);各類電子資源(電子圖書、電子期刊、學位論文)2,086,047種,2,151,665冊;引進各類數據庫179個,比XX年新增加3個。

我校文獻資源保障體系建設方面,圖書館分別與建築歷史與理論資料室、建築學院資料室簽訂協議書,開展圖書書目數據的加工工作,並完成了建築歷史與理論資料室現有圖書的分編和加工工作,並實現統一檢索,爲我校內文獻保障體系的建設打下紮實的基礎;數字資源建設方面,《期刊園地》到20xx年12月,點擊次數超過百萬;建設了《全國百優博士學位論文引用查詢系統》、《20xx-20xx年JCR期刊影響因子及分區查詢系統》、《20xx-20xx年SSCI收錄期刊查詢》、《SCI和SSCI學科投稿指南》等多個數據庫;與工商管理學院簽訂協議,聯合建設《工商管理案例庫》;隨書光盤數據庫建設進入正軌,已經完成各類隨書光盤數據12533條,方便了讀者使用。

四、深化內部管理,增強服務力度

圖書館在今年全年共接待各類讀者3,261,129人次(北校區:2,035,378人次;南校區:1,225,751人次),比20xx年同比增加5.2%;今年5月開始,圖書館總館實行不間斷開放方式。一線服務部門最大周開放時間由原來的73小時增加到96小時以上,極大地滿足了讀者對圖書館的需求,得到讀者的普遍好評;北區分館完成改造工程後,服務面積由原來的600平方米,增加到855平方米,於20xx年12月正式對讀者實行大流通模式開放,開放時間與總館相同;閱覽部完成社會科學、自然科學及標準/學位論文三個閱覽室的調整工作,以嶄新的面貌服務讀者;圖書館新書展覽、宣傳專欄8期;專題圖片展9期;各類大型展覽8項,南校區報告廳舉辦視頻講座8場,總館專題講座9場次;解答讀者一般諮詢46,802人次,比上年增加23%。

20xx年圖書館完成科技查新報告509項,比20xx年增長了11%,其中中外文查新147項;20xx年我校以單位或個人查詢論文收錄、引用的需求增加很大,共計35,259篇次;爲教師、科研人員提供專(定)題服務項目7項;編制《食品綜合信息》12期;期刊部編制材料世界、信息科學、化學天地等10個主題的專題信息,提供信息量共計783條;南校區館編制《高教建設參考》7期及《網絡資源導航》提供信息量120條;積極開展文獻傳遞業務,XX年共受理原文傳遞業務649篇,成功獲取521篇次,滿足率約達80.3%,傳遞費用約5,848.1元;文檢課被研究生院定爲工程碩士的必修課程,XX年北校區圖書館總館完成5個院系,14個班次,763人次的“文獻檢索課”實習任務計78學時;南校區館完成32學時,52人的“文獻檢索課”教學任務。全館共計完成110學時教學、實習任務,815人次;用戶教育培訓工作方面,圖書館組織舉辦各類《數據庫檢索與利用》、《圖書館文獻資源利用與投稿指南》等講座共計35場次,參加人員1,348人次;編印《華南理工大學圖書館簡介》20,000份;編輯出版《華工圖書館通訊》4期;外教中心選聘數位博士研究生做中心兼職研究人員,組織撰寫新教材評介文章18篇,並及時發佈上網,提供師生了解和利用。

20xx年訪問圖書館主頁約1,837,018人次,各類鏡像數據達到23TB,比上年增加21%。網絡數字化信息服務,如電子資源、書目信息、期刊園地、資源導航、個性化服務、科技查新、用戶教育、入館指南等都是讀者點擊率高、深受讀者。同時針對網上讀者留言、學校BBS上有關圖書館方面的意見都會及時地進行調查、分析、研究,理性地處理好各種讀者服務工作上存在的問題,確實做到爲讀者貼心式的服務。

五、加強隊伍建設,積極開展交流與合作

圖書館隊伍建設取得長足的發展,20xx年引進碩士研究生4名,本科生4名,隊伍結構發生了明顯的改變,碩士學歷以上人員達到了26人,大學本科以上學歷人員佔職工總數比例由XX年的66%上升到72.6%,大專以上學歷人員佔職工總數比例達到90%。20xx年圖書館派出各類人員44人次,參加國內各種學術交流與培訓活動20次;圖書館職工在國內正式刊物上發表論文14篇,科研課題結題兩項。XX年圖書館結合學校的民主評議政風、行風建設工作,以改善讀者服務工作爲切入點,從文獻資源建設、讀者服務與環境建設、隊伍建設抓整改,促進了圖書館工作發展。讀者調查的滿意度達到91%。

圖書館繼續積極參與全國高校聯盟CALIS以及華南地區中心、廣州天河高校(原石牌六校)的各項合作與協作工作,認真做好CALIS聯合編目工作、“高校學位論文全文數據庫”、“高校教學參考信息管理與服務系統”、“全國高校重點絡資源導航庫”以及原石牌六校期刊、報紙、電子資源等聯合目錄數據庫的建設工作;完成“中美百萬冊數字圖書館合作計劃”項目(CADAL),並開始投入使用。20xx年12月經省教育廳有關領導的大力支持下,增加了南方醫科大學、廣州體育學院、廣東金融學院三所廣州天河區本科院校圖書館,協作辦館水平將進一步得到提高。

圖書館個人工作總結範文3

20xx年,在學院圖書館領導的正確指導下,我帶領班組成員,勤勤懇懇工作,紮紮實實做事,不斷創新圖書館管理模式,提升了服務質量與管理水平,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作,實現了流通部的總體目標,得到了廣大讀者的一致好評。個人在工作實踐中也得到了鍛鍊,工作能力、職業素質也有了很大提高,主要工作如下。

一、創新工作,推動圖書管理水平躍上一個新臺階。

作爲圖書管理主要負責人,我不斷結合實際需要,充分發揮主觀能動性,調整自己管理圖書的思路,做到了創新工作,有力地提高了內部管理水平。圖書館藏書數量多,種類多,進進出出中,總館往往找不到書的單的盒,針對這種情況,我強化內部管理,進一步規範了代借圖書程序,專門設有送總館的代借單,在檢索機旁張貼了“填代借單須知”,極大地方便了讀者,減輕了圖書管理員的工作量,提高了工作效率。目前我們收到代借單2700多張,借出代借書20xx本。平均每天可以收到30多張單。

二、盡職盡責,高效務實完成上級交付任務。

一年來,我始終以極大的熱情投入到平凡的圖書管理工作,風雨無阻,盡心盡力履行還崗位職責,認認真真完成上級交付的任務,堅持不懈地做好日常管理,嚴格遵守勞動紀律,按時開放,保持開放的時間,確保廣大讀者的利益。爲了圖書佈局合理、方便讀者借閱,我帶領員工始終堅持有計劃倒架,做到了一天一小倒,一週一大倒,目前已經有了2萬多冊的藏書,佈局基本合理;爲給讀者提供一個舒適、整潔的借閱環境,每天早上堅持衛生清潔活動,中午和晚上,發現不潔情況,隨時清理,每個週五組織大掃除,各個角落全部整理,確保環境的優雅;爲保持書庫整齊有序,經常整架,每天還回的書,儘量當日上完,上架圖書1萬冊左右。

圖書館人員少,事務繁重,既需要做好日常管理,又需要搬運整理工作,我帶領班組成員,發揚吃苦耐勞的'精神,艱苦工作,較好地完成了各項任務。於網絡管理系統經常掉線,讀卡器不能正常發揮作用,爲此我經常手工記錄,加大了與讀者溝通協調的力度,借出圖書1萬多冊,還回21916冊,還回光盤1420張。隨着還回的書越來越多,躍進分館已經無法容放。根據總館的要求,我制訂每天的搬書計劃,天天忙碌着裝書,捆綁書,協助小吳搬運,返回總館上百趟,總計捆綁、裝卸、運輸43379冊書。艱辛的付出,確保了任務的高效完成。

三、以身作則,努力提高協作意識和服務質量。

工作中我嚴格要求自己,尊敬領導,團結同事,把學生館員當成自己的孩子看待,時時處處以身作則,率先垂範,髒活重活搶着幹,別人不願做的事,我來做,別人不願當的班,我來當,不計較個人得失,積極營造團結奮進、相互協作的工作氛圍,打造敬業樂業的團隊。在我的帶領下,館員的服務意識明顯增強,服務質量不斷提高,全體隊員能夠熱情接待每一位讀者,熱心地爲人找書和爲書找人,耐心回答讀者遇到的種種問題,指導讀者如何上網檢索,受到廣大讀者的高度讚賞。

四、與時俱進,在學習中提升業務水平。

長期的工作實踐中,我認識到,只有加強學習才能與時俱進,適應新形式的需要,。爲此,我利用業餘時間,積極開展業務研究,20xx年閱讀文獻200篇,並作了大量讀書筆記,主動參與了《大學生生命研究》、《圖書營銷研究》等課題的研究,掌握大量的專業知識,工作能力有了很大提高。我總結工作經驗,撰寫論文《讀者服務的新方式——圖書代借服務》,在###公開發表,理論水平提升很快。

回顧一年來,雖然取得了明顯了成績,但是與領導的要求相比,還有一定的差距,主要表現在,一是圖書館業務知識還不夠豐富,需要進一步強化個人業務素質;二是創新意識還不能滿足管理工作的現實需要,還需要在管理和服務方面實現新突破。今後,我將緊緊圍繞上級部門的要求,在工作中創新,在實踐中總結、提高,力爭爲圖書館的健康發展做出更大的貢獻。

圖書館個人工作總結範文4

今年以來,在各級領導的全面支持、關心下,在全體志願者及各界愛心人士共同努力下,聖學圖書館本着一切爲了讀者、爲了讀者一切的宗旨,圍繞優化服務、拓展圖書館教育和信息的功能,從讀者服務、業務管理、讀書活動、提高人員素質入手,通過一年紮紮實實的努力,圓滿地完成了20xx年的各項工作。

一、優化基礎服務

在這一年中,我館繼續把一切爲了讀者、爲了讀者一切的宗旨貫穿到各項基礎服務工作之中。

滿足讀者需求,增加開館時間。隨着社會的發展,需求隊伍壯大,讀者人數增多,使圖書館直接面對的'讀者對象達到12770餘人,平均每天到館讀者均在30人次以上。爲滿足讀者需要,我們增加開放時間,如法定節假日照常開館外,還爲有需求的讀者隨時開放服務。

二、拓展圖書館功能

從傳統的借還服務到教育和信息導航的功能轉化,是當前形式下對圖書館工作的全新要求,基於這一要求,我館努力探索工作新路子,不斷拓展圖書館的各項功能。

1、兩家建設

年初我館向昌平區婦聯提出申請,開始籌建聖學兒童之家和聖學婦女之家,3月我館出資近四萬元,對館舍基礎設施進行改造與擴建。

5月兒童之家正式揭牌,9月20日順利通過國務院兒童之家委員會、北京市婦聯驗收評估。11月16日,北京市婦聯黨組副書記副主席常紅巖主席親自爲聖學婦女之家授牌。

2、開展豐富多彩的讀書活動。

今年館辦各種活動186場,其中婦女之家4場,兒童之家親子活動80場,室外活動19場,展覽展示3場,書法交流4場,培訓、學習21場,講座40場,讀書會14場,活動參與人數6932人次。

三、媒體報道與榮譽

全年電視臺、報社報道26次。

20xx年10月接受北京市民政局專家組評估,我館被評爲AAAA級社會組織。11月被北京市婦聯授予“家庭文明建設優秀合作機構”和北京市“市級示範兒童之家。”

全年獲得榮譽六項,其中市級三項,區級三項。

四、社會捐贈

全年接受社會各界愛心人士捐贈圖書及物資178次,其中接受捐贈圖書15822本,期刊8234本,接受社會捐款1700元。接受捐贈物資已於12月31日前全部發放給需要的人,剩餘物資轉捐給昌平京瑞打工子弟學校,捐款分別用於購置新書、辦公用品、活動經費等。

五、重點工作

1、完成第二屆理事會換屆工作

聖學圖書館第一屆理事會已經完成了預計工作,三月底前,完成第二屆理事會換屆工作。《公共圖書館法》已於20xx年1月1日起正式實施,爲了藉助社會力量辦館,本屆理事會將面向社會招募常務理事會員單位、理事單位、理事,讓真正有實力、有能力、熱愛圖書館事業的人士加入到聖學圖書館,參與聖學圖書館的管理工作,保障聖學圖書館可持續發展。

2、完善組織框架

聖學圖書館組織框架基本確定,我們將用半年時間細化框架人員,做到每項工作有專人來管理。

3、建立健全志願者團隊

20xx年11月,我們已經在志願北京網站申請、註冊成功了聖學圖書館志願者團隊,並正式運營,現在已經開始招募固定、長期的志願者,志願者的加入,將使聖學圖書館管理更規範、服務更周全、工作更細化。

4、繼續實施流動圖書館計劃

在原有五家流動圖書館基礎上,在昌平有條件的地區爭取再開辦五家,力爭啓動流動圖書車,把圖書館服務送到百姓家門口,服務更多的讀者。

5、項目評估、項目申請

昌平社工委《聖學大講堂》和北京市社工委《圖書館+創客空間》兩個項目於20xx年4月終結,做好資料彙總,接受專家組評估。

組建項目組,組織策劃、申請、實施政府購買社會組織服務。

6、感恩20年慶典

20xx年4月是聖學圖書館建館20週年,從現在開始進行籌備,組建《感恩20年》工作小組。

7、讀書會