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關於護士的演講稿模板集錦十篇

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演講稿是在一定的場合,面對一定的聽衆,演講人圍繞着主題講話的文稿。在學習、工作生活中,需要使用演講稿的事情愈發增多,在寫之前,可以先參考範文,以下是小編幫大家整理的護士的演講稿10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關於護士的演講稿模板集錦十篇

護士的演講稿 篇1

尊敬的領導、親愛的姐妹們:

你們好!

誰把護士喻爲白衣天使,從此,帶着這頂殊譽的白帽,把天使的一生用聖潔來譜寫。呵呵,難道不是嗎?

我們是天使,因爲我們工作在醫院,醫院沒有硝煙而擁有花叢,我們在消除疾病,爲人類健康而努力。但是,花團錦簇的空間,有時也長有蒺藜,但我們總是以一種獨特的方式讓自己更稱職於這個角色。

中學時學到一篇文章《談笑》,其中講道:笑是反映內心的一種面部表情,如蒙娜麗莎的微笑。而我們的笑應該是天使的笑吧。

有人說:心情不好的時候,只要去看看剛出生的嬰兒就會心情格外舒暢;臨終病人看到新生嬰兒時眼睛裏也會閃爍戰勝疾病的信心;爲什麼呢,大概這就是嬰兒那酣酣的微笑給人帶來生命的震撼!病人住院,本身在心理上就承受了一定了的壓力,所以爲了更好的護理病人,達到理想的護理目的,微笑服務在我們的工作中顯得尤爲重要。而人們也通常把工作在醫療戰線的醫療工作者稱爲天使,潔白的燕尾帽下那張微笑的臉,口罩上方那雙敏銳而又帶有可親的目光,始終和那張微笑的臉在一起。

看吧,門診的導醫天使會微笑的對您說“有什麼需要幫忙的嗎?”因爲那張笑而可親的臉讓病人消除對環境的陌生、對醫院的恐懼。

入院治療時,病房的天使會給您一個安慰的笑,讓您消除對疾病的恐懼樹立對自己的信心;查房時,一張張微笑的臉,將走到您的牀邊,輕輕地問候,靜靜的聆聽,一個個微笑而認真的回答您的每一個問題;做治療時,她們會以每一個微笑鼓勵你,讓您在笑的帶引下走出痛苦;當你康復出院時,天使們微笑着送您,並祝您今後健康長壽。

在氣氛緊張的手術室,患者對手術的恐懼、對術後的擔憂都會在手術中出現,這時的天使會給您個安慰、鼓勵的微笑,給以支持、陪伴度過每一個難關。送出手術室時會給您一個成功的微笑。

天使的微笑,反映了她們的內心世界,一顆顆善良而同情的心在不斷的爲別人付出,而在她們付出的背後,仍然是那張微笑的臉。

是誰把護士喻爲白衣天使,從此,帶着這頂殊譽的白帽,即使漂亮的衣服只能掩蓋在白色護士服的裏面;即使那紅嫩的臉頰逐漸被夜班的勞累吞噬變得不再鮮亮,我們依然用同樣的執着,真誠的微笑譜寫生命之歌,把天使的一生用聖潔來譜寫。

我的演講完畢,謝謝大家。

護士的演講稿 篇2

各位領導,評委:

大家下午好!

今天,出於個人理想的追求,出於對中醫院的深厚感情,我來到了競聘現場,我競聘的崗位是被服供應中心護士長一職。感謝領導給我這次展示的機會。

本人,木木木,19**年出生,本科學歷,主管護師,曾任護士長一職。XX年畢業於山東省中醫藥學校。自參加工作至20xx年,一直在中醫*院從事臨牀護理工作。20xx年在本院招標籌資辦。經過多年護理工作的鍛鍊,自己各方面素質得以提高。20xx年至20xx年,連續四年被評爲先進及優秀,期間榮任護士長。發表國家級論文2篇,科研成果1項。 20xx年度在本院評爲優秀。

榮譽只代表過去,未來還需要開創。“羣雁高飛,頭雁領”。護士長並不是很多人認爲的單一的管家婆,她需要智慧和謀略的結合才能完全勝任。工作中,不但要爲院領導當好參謀,爲護理工作者們當好主管,還要爲臨牀一線做好後盾。

我院的被服中心,各種設備已趨於完善,但工作人員中,文化素質、經驗、能力和體力方面都存在着差異。如果我能競聘成功,我將會從以下幾點做起:

第一,被服中心是負責全院各種被服和工作人員工作服清潔、消毒、洗滌的部門。工作中必須重視洗滌質量,滿足院感要求,杜絕院內交叉感染的發生。對回收的各類衣物做到先分類,再浸泡、清洗、消毒、清潔、滅菌,最後到保管發放,整個滅菌環節缺一不可,以保證各類物品的洗滌質量,對所有物品做到一用一潔。

俗話說,佛靠金裝,人靠衣裝,只有所有的衣物都乾淨整潔了,才凸顯醫院的完美。營造醫院溫馨融洽、積極向上、團結互助的環境,更好的樹立我們中醫醫院的良好形象。

第二,人員安排上,做到適材適所。冰心老人說過:沒有一朵花是不美麗的……所以,針對被服中心人員在年齡、文化素質、能力和經驗方面存在的不同和差異,公正、科學、合理的安排工作。做到人得其事,事得其人,人盡其才,事盡其功,各盡所能。讓每個人在實際工作中都能發揮自己的能力,展現自己最好的一面。

 第三,根據醫院的發展戰略,不斷提升,不斷完善本部門工作。包括:1、及時分析臨牀科室對本部門的需求信息,不斷滿足需要;2、分析每個工作崗位中可能出現的困難和問題,及時調整和改進,保證各項工作順利、準時完成;3、杜絕一切隱患,保證消防安全;4、做好各種機器的保養和維修;5、督促員工按要求摺疊,及時縫補,並對洗滌質量進行監控,送出的被服做到零退回。6、做好統籌安排,注重工作細節,對工作計劃有預見性和判斷力。

第四,做好承上啓下,橋樑的作用。正確及時的傳達醫院及相關科室精神,收集有用的反饋意見,及時彙報,誠懇傾聽科室人員的意見和建議,做到多交流,多商量,多協作,爲臨牀一線科室工作做到全方位細緻化服務。

做最好的自己是我的人生追求。各位領導、評委,衷心希望給我一次機會,給我一個舞臺,給我一分支持,給我一分鼓勵,給我一個展示自己的機會。

最後不管今天競聘的結果是什麼,我都會一如既往的和大家一起奉獻自己最大的能力,爲我院創建江北一流中醫醫院,奉獻自己的能量和熱情!

祝大家:工作順利,萬事如意!

謝謝!

護士的演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事,大家好!

今天能夠很榮幸地站在這裏進行護士長崗位競聘。首先感謝醫院各級領導爲我們提供了這次公開、公平、公正的競爭機會!參與這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中完善自己。我深知護士長工作十分重要,她既是護理工作的管理者,又是護理工作的執行者,既是指揮員,又是戰鬥員。主要體現在以下三個方面:一是爲院 、科 領導當好參謀,二是爲護理姐妹們當好主管,三是爲一線員工當好後盾。具體說就是擺正位置,當好配角; 顧全 全局,當好參謀;服從領導,當好助手。

各位領導、各位評委 , 我叫 , 1969 年 3 月 21 日 出生, 1983 年護理專業畢業,一直在臨牀一線從事護理工作,現爲中醫內科護理師,在職大專學歷。工作近 20 年來,一直堅持“以病人爲中心,以質量爲核心”的服務理念,全身心地投入到護理工作中,在領導的關心和同事的幫助下,我本人在各方面也取得了一定的進步,於 20×× 年、 ×× 年、 ×× 年被評爲醫院評爲“優秀護士” 。 多年來,我在盡職盡責做好本職工作之餘,一直堅持參加自學考試,並於今年 6 月份通過了自考的所有科目。

10 多年的工作經歷 和 曾經擔任中醫科臨時護理負責人工作的嘗試,使 我積累了豐富的護理工作經驗,也總結了一些護理管理體會。如果大家信任我,我相信自己有能力,更有決心當好這個護士長。我將利用護士長的特殊職位,做好各方面工作。

護士的演講稿 篇4

尊敬的各位領導,親愛的護理姐妹們:

大家下午好!

我是來自四病區的周莉,今天我演講的題目是《護士讚歌》。有一種關懷是無私的,還有一種愛是非常偉大的,有一種奉獻是平凡的,當繁花盛開的春天,也許有人去讚美花的美麗、枝葉的挺拔,誰又會想到那一片片默默無聞的綠葉呢?如果把醫院比做生命之樹,護士就是那枝頭上一片最小的綠葉,懷着對護士工作的一種深深地敬意,站在護士最神聖的節日面前我要讚美護士。

我讚美護士有着純潔的心靈,高尚的情操,走進每一位患者總帶着一份職業性的微笑,不求回報只求奉獻成了她們心中的驕傲,黑夜的恐怖加上生物鐘顛倒,超負荷的工作連着疲憊的心身,她們想着的還是患者的需要。在情感的沼澤地面前,她們帶給患者的是擺脫病魔的勇氣和一份生存的基本需要,用心理學知識撫慰心靈空寂的患者輕鬆地進入夢鄉,用醫學知識爲患者補充疾病康復的健康指導。

我讚美護士有着無私的愛,面對多重性格的患者,她們奉獻的是海一樣博大的情懷,面對刁難者縱使自己受了天大的委屈她們對病人講得也是醫德和表率;我讚美護士能夠在瑣碎而又繁雜、艱辛而又辛苦的工作中正視平凡;我讚美護士能用柔弱的肩膀挑起一份女兒、母親、妻子的重擔,面對生命垂危需要救助的患者,她們只知道挺身而出,面對身患絕症心理失常的患者,溝通與交流成了她們最拿手的絕招。她們如春天的雨露能滋潤患者久旱的心田;如夏日清爽的微風能帶走患者心靈的煩躁;如秋夜的明月能照亮患者通往健康的心靈彼岸;如冬天的陽光能溫暖患者一顆失常的心。

我讚美護士她們奉獻的是絲絲溫情,暖暖關愛,滴滴汗水,份份真情;她們奉獻的是最寶貴的青春,換來的是千家萬戶的幸福還有健康擁有者的一份安祥;南丁格爾精神永不滅。我讚美護士造福於人民,歌頌護士情灑病房愛灑人間。

護士的演講稿 篇5

我叫王燕青,現年32歲, 我競聘的職位是蘭醫二院手術室護士長

手術室是施行手術治療的部門,它是一所醫院相當重要的組成部分,其管理質量如何直接影響到病人的安危,也直接反映了醫院的水準和社會對它的評價,所以手術室的工作宗旨必須本着愛心和奉獻精神、羣策羣力,以病人爲中心,提供完善的高效率的手術服務。根據我在國外學到的先進經驗及結合當前手術室的實際情況,如果我能競聘成功,我準備從以下幾點做起:

一、制定明確嚴格的工作管理制度。

只有制訂明確的工作制度和嚴格的管理制度,工作人員才能夠嚴格按照手術工作要求進行操作,相互配合,保證手術的順利進行。制訂的制度應包括手術室工作制度、手術病人查對制度、庫房管理制度、反饋制度、接送病人制度、手術室護理制度、手術室管理制度和衛生清潔制度等。以庫房管理制度爲例,應做到計劃周全,使用合理;出入清楚,帳目明確;及時請領,儲備齊全;回收利用,避免浪費;定人保管,定時分發。達到以制度管理人、以制度約束人、以制度強化人的理念。

二、重視思想道德建設、樹立愛崗敬業、無私奉獻精神。

作爲手術過程的重要參與者,只有加強護士們的思想道德修養,樹立人人愛崗敬業、無私奉獻的精神,把爲病人解除痛苦作爲自己神聖職責,以真心、愛心、真情爲病人服務,調動每一名成員的工作積極性和主動性,才能使工作和諧有序,順利進行。

三、切實抓好服務態度和服務質量,樹立“以病人爲中心的整體護理”觀念。

社會對護理工作的要求越來越高,護理工作如何以質量、服務、信譽、人員素質、精神風貌等總體形象展示給社會公衆,直接關係到醫院的生存與發展,所以,護士長要有“以質量求生存、以質量求發展的意識”。塑造良好的護理形象,促進護理工作發展,體現護理工作信譽、特長、整體實力,是新形勢下護理管理人員的奮鬥目標。

爲了滿足人們的這種需要,就要求護理工作者提高自身的服務態度和服務質量、要求我們這些“白衣天使”在從事護理實踐過程中,不但要有真、善的內容,還必須要有美好的職業形象,只有這樣才能更好地顯示出護士崇高的職業本質。這大體包括兩個方面:一是對病人及其家屬的態度:病人因病到醫院來做手術、其本人和家屬的心情是非常忐忑不安的,護士在手術前、手術中、手術後可通過自身的一些積極因素來影響病人及其家屬的心態,如術前訪視、術中安慰、術後隨訪等,不僅能消除或改變病人和家屬的焦慮及緊張,而且還能加速病人的術後恢復,取得他們對護士工作的理解和支持。二是對外科醫生的態度:因外科醫生是我們每天主要面對的工作對象之一,手術又是一個團隊精神十分緊密的工作,手術時間的`長短與順利進行和手術室的護士密切配合有很大的關係,所以加強護士的業務學習、增強她們的工作主動性,使得醫生保持愉快的心情去做手術,就能夠縮短手術的時間,從而贏得時間和生命。

四、嚴把消毒隔離關。

嚴格執行無菌操作技術,嚴格限制參觀人員的人數,嚴格遵循手術室質控要求和醫院感染質量要求,規範和落實各項清潔衛生、消毒隔離制度,從而把術後感染率的發生降到最低點。

五、注重醫療設施的充分利用

整個外科系統的運用是否有效,取決於手術室的利用率,所以我們必須要注重醫療設施的充分利用。高效率的利用資源包括:設立日間手術服務,使病人做完手術就可出院的手術服務;開展手術日入院的手術服務,即病人當日住院就可做手術(檢查在入院前就可以做好);手術後按病情安排住院天數,從而使資源得到充分的利用。

六、提高效率、降低成本、樹立經營意識。

商品經濟社會等價交換原則,使社會效益和經濟效益不可避免地成爲衡量工作的重要指標,作爲護士長,必須增強經營意識,要開源節流。一方面精打細算,進行成本覈算,儘可能降低衛生資源無謂的消耗和浪費,另一方面要以合理的收費來吸引病人。讓他們明明白白看病,從而提高醫院的社會效益。

七、 協調好與各部門的關係。

醫院的各項工作是在上級領導的統一佈置和各部門的協調配合下進行的。手術室的全體人員應當正確處理好與相關科室及其人員的關係,互相配合、互相學習、互相支持,使醫院的各部門工作成爲一個有機整體。

八、 加強學習與交流、重視隊伍凝聚力的建設。

隨着科技的發展與我國加入“WTO”,護理的國際交流在加強,爲了適應時代的發展需求,要求全體護理人員不斷努力鑽研、加強學習、加強交流,加強培訓,提高整體素質,本人將充分利用自身外語水平較好的特點,採取各種手段來帶動和提高全體人員的外語水平,樹立良好的語言學習氛圍,爲手術室的國際化進程奠定一定的基礎,在加強護理隊伍的建設方面,不僅鼓勵全體成員提供意見、參與管理、注重團隊精神和集體協作精神,而且還採取請進來、走出去的方式方法,使這個團隊勇於接受挑戰,並致力創新,向國際化標準邁進。

如果我競聘不成功,我也會一如既往的認真工作,做一名出色的手術室護士。

護士的演講稿 篇6

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家好!我是來自六(2)班的xx。今天我在國旗下的講話是:相信自己,你能行!

當上大隊委後,我接受了鼓隊隊長的職務。如何把鼓隊帶好成爲擺在我面前的巨大難題。一開始,因爲沒有什麼經驗,我無從下手。隊形亂、節奏亂、鼓聲亂成了我們鼓隊的致命弱點。但我相信我能行!通過與老師以及鼓隊隊員們討論和溝通,我制定出了一個詳細可行的學校鼓隊訓練方案。從“怎樣把鼓放回原處”這樣一個簡單的動作做起,到“鼓槌的拿法”、“衣着要求”,再到“如何通過看指揮來加強鼓隊隊員之間的協調”。在一次次訓練中,我們逐漸走向成功,我們鼓隊變得隊形整齊、節奏統一、鼓聲嘹亮。並且我驚奇地發現,每一個鼓隊隊員在鼓隊中都找到了快樂,充滿了自信。因爲我們相信,我們能行!

同學們,要知道自信的力量有多麼重要。遇到困難時,只要你相信自己能行,你就會透過迷霧看到希望,你就會有勇往直前的信念,就一定能找到辦法克服困難,在學習、生活和工作中取得好的成績。所以,請大家記住經常告訴自己:我能行!

作爲六年級的學生,再過不到一個月就將要畢業了,鼓隊即將成爲我們全體隊員人生旅途中最美好的回憶。我相信鼓隊的精神會永遠傳承下去,新的隊員將充實鼓隊的實力,新的同學也將領銜鼓隊走向更美好的明天。希望同學們能勇挑重擔,將鼓隊這個團結奮進的集體,用你們的自信和努力推向更加輝煌!我相信,你們能行!

聽,那嘹亮的鼓聲正飛過校園,飛越雲層,飛向太空;看,鼓隊這整齊的隊形,昂揚的精神,自信的風采!加入鼓隊吧,鼓隊需要自信的你!相信自己,你能行!

我的演講到此結束,謝謝大家。

護士的演講稿 篇7

當我在武漢和北京進修期間,科室護士長都找過我談話:讓我留在本院,最後我還是婉言謝絕了。因爲在我艱難的抉擇時,我選擇了沉默,因爲這樣可以讓自己的心沉澱下來。我知道他們想要的是一名好護士,我知道自己不夠優秀,我只能在科室裏算得上的好護士而已。同時我感到很欣慰:讓男護士得到了初步的認可,沒有讓人覺得男護士不行!這就是我真正的驕傲!

當你看到我的自我總結和經歷時,請不要嘆氣!我從上班開始接受的就是護士長嚴格的管理和培訓,所以我一直堅持着自己最初的夢想,作一名好護士而努力。在不斷的成長中我做到了,得到了病人及家屬的認可。工作的意外收穫就是:我有好多的爺爺、奶奶和朋友,他們都是我曾經護理過的病人,現在我是他們的家庭保健師,。在閒暇的時候我會和他們聯繫,經常受到他們發來的問候短信,這是我最大的驕傲!

現在我依然在爲護理工作忙碌着,還是堅持着當初的執着,不僅爲病人忙碌,還在爲自己的同事忙碌。因爲我不僅是病人心中的一名好護士,還是一名護士長。

護士的演講稿 篇8

尊敬的各位領導、各位同事:

粉紅色的五月,在護士的眼中最美麗,因爲今年的5。12護士節正以嶄新的姿態從春天迷人的風景中向我們走來,鮮活了五月,笑醉了季節。

五月是快樂的,她總是在護士的歌聲中穿行;五月是愜意的,她總是在護士的足跡中溜躂;五月是無私的,她的心總是和護士的心貼得很近

我不是詩人,不能用漂亮的詩句謳歌我的職業;我不是學者,不能用深邃的思想思考我的價值;我不是歌手,不能用動人的歌喉歌詠我的崗位。然而,我是護士,人們賦予我一個驕傲而浪漫的名字—白衣天使!

白衣天使,用自己的真情造就了一片幸福,用自己的愛心守護了一方平安!

少了對親人的問候,卻少不了對病人的照顧;少了和戀人的相聚,卻少不了對病人的關懷;不是不想浪漫,而是想讓更多的人得到幸福;不是不愛家人,而是無法割捨對職業的那份牽掛!我們沒有悲壯豪邁的言語,也沒有驚天動地的事蹟,只有默默的奉獻着自己的光和熱;默默的奉獻着自己的真情和愛心!

兩年的工作體驗讓我感覺到護士的工作不像別人說的那樣偉大,很平凡。但可貴的是,我們都在堅守着這種平凡,都在平凡中默默奉獻。馬克思說過:如果我們選擇最能爲人類服務的職業,我們就不會爲任何沉重負擔所壓倒,因爲這是爲全人類作出的犧牲,那時我們得到的將不是可憐的、有限的、自私自利的歡樂,我們的幸福將屬於億萬人。我們的事業雖然並不能顯赫一時,但將永遠發揮作用。這句話難道不是很好的映射了我們選擇的職業嗎?有人說用自己的左手溫暖自己的右手是一種自憐,而用自己的雙手去溫暖別人的雙手, 卻是一種奉獻 。

面對渴求的目光,我們義無反顧;面對一慣的平凡,我們從容不迫; 面對神聖的職責,我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前 。我們的雙臂撐起的是希望的藍天,我們的雙手 ,托起的是明天的太陽 。

年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。迎來送往多少病人已難以記清,但在我們心中永恆不變的是我們對這一崗位的執着,心靈所釋放的是我們對這一職業的無限熱愛。我們願意盡微薄的力量讓南丁格爾精神代代相傳。

護士的演講稿 篇9

無論是家財萬貫,還是一貧如洗;無論是顏值爆棚,還是貌不堪憂。我們都逃不開疾病的困擾,健康不僅是沒有疾病或不虛弱,且是身體的、精神的健康和社會適應良好的總稱,我的健康亮了紅燈,我成了一名患者。

踏入門診,我希望導醫分診護士溫柔可親的對我進行預檢分診,耐心的詢問我的病情,引導我掛號,能讓我快速準確的找到相應科室就診,就診醫生耐心聽我描述病情,給我認真仔細檢查。

希望給我檢查的醫護人員工作認真,充滿愛心、耐心、細心,給醫生提供科學,準確的診斷依據,而不是一邊和同事聊天或是一邊接私人電話,這樣會讓我懷疑檢查結果的準確性和可靠性。

走進病房,我希望病房就像家一樣,地板明亮,牆壁乾淨,牀鋪整潔,環境舒適,溫馨宜人。

當疾病侵擾後,我的心理產生一系列應急反應,否認、憤怒、協議、抑鬱、接受,也許我會變得格外敏感,焦躁不安,也許會變得蠻不講理,甚至對醫護人員大發雷霆,請你們千萬不要介意,請您們理解我的心情,敏感與不安是源於我對疾病的恐懼和對醫學知識的缺乏,焦躁與蠻橫是因爲我多麼渴望健康,希望再次回到充滿陽光,充滿關愛的世界;我希望當我遇到問題詢問時,能得到熱情地回答和耐心地指點,而不是”不知道,自己問醫生“等更深硬的語言;我希望醫院服務更加周到,以疾病爲中心,全心全意爲病人服務,真誠對待每一位患者,急病人之所急,憂病人之所憂,對待病人如同親人一般,無微不至地關心患者的病情。面帶春天般燦爛的微笑,能融化一座座病魔的冰山,能安撫一個無助的心靈,能增強我戰勝疾病的信心;我希望醫療工作者和藹可親,不但擁有豐富的專業知識,嫺熟的專業技能,更要有愛心、細心、責任心和同情心,像朋友一樣交流,給我安慰,給我鼓勵。如:你好點了嗎?不要擔心,如果有什麼需要請找我們。

衆所周知,現如今社會關注和媒體披露,衆多的”醫暴“、”醫鬧“讓我們的醫療工作者望而生畏不顫而慄,但那只是衆多患者中的極少數。希望作爲醫療工作者的我們,不僅要學習醫學相關的專業知識,更要了解倫理道德方面的知識,努力提高自身修養和個人素質。希望作爲病人,要學會理解醫務工作者的辛苦,少許刁蠻,並保持一個良好的心態,不僅有利於醫患間和諧相處,更有利於病情的緩解。醫務人員掌握與病人說話的藝術,從以病人爲中心,從社會學的角度掌握與病人溝通的內涵與技巧。

俗話說”良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒“善於與病人溝通,待病人以真誠,在如今醫患關係令人堪憂的中國社會中,構建和諧的醫患關係,是當務之急,也是必然趨勢。

我是一名患者,誠摯希望構建和諧醫患關係,相信作爲醫療工作者的大家也一樣。但構建和諧醫患關係,除了加大政府對公共衛生事業的投入,建立適合我國國情的衛生體系,醫療資源分配製度,健全醫療保險及醫療責任分配製度;還應完善各種醫療法律,法規,做到有法必依,減少分歧;更應全面提高醫療服務態度和質量,那麼,相信在不久的明天,醫患關係應該是互相尊重,互相信任。在愛與希望的沐浴下,執着於人們的笑臉,那是陰霾過後的春天!執着於對生命的渴望,述說着生命的美好!

護士的演講稿 篇10

尊敬的領導、各位同事:

大家好!您見過連綿起伏深遠的山嗎?您看過洶涌澎湃寬廣的海嗎?今天,我演講的題目就是:愛的奉獻,護士的心是那深遠的山,寬廣的海!

自南丁格爾女士開創現代護理專業至今,一百多年已經過去了,護理學科不斷的發展進步。護理工作的內涵與工作模式也發生了深刻的變化,護理學科經歷了功能制、責任制護理的臨牀實踐,順利的完成了以疾病爲中心向以人的健康爲中心的整體護理模式的轉變。整體化的護理模式更加完善:關懷與照顧病人、更多的考慮病人的需求、提供更多的優質服務……版權所有

我們的職業被人們尊稱爲“白衣天使”。在我剛剛受到醫學的啓蒙教育時,我的老師就說,你們選擇了這一行,就等於選擇了奉獻。對於“奉獻”二字的深刻含義,當時我們並不以爲然,直到第一次走進病房,戴上白色的燕尾帽,穿上潔白的工作服,我才明白什麼是奉獻,什麼叫做“天使”!從自身經歷中,我才真切地感到我們的工作有多苦有多累,又有多重要!打針、發藥、鋪牀、輸液,在苦中感受呵護生命的快樂;交班、接班、白天、黑夜,在累中體會自身價值的意義!從血染的傷口邊,我們走過了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中,我們用真誠來丈量無數個夜晚的漫長;在親人的期待裏,我們把自己奉獻給了一個個身患疾苦的病人……