問題背後的問題讀後感範文3篇

問題背後的問題讀後感範文3篇

當仔細品讀一部作品後，大家心中一定有很多感想，何不寫一篇讀後感記錄下呢？千萬不能認爲讀後感隨便應付就可以，以下是小編精心整理的問題背後的問題讀後感範文，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　問題背後的問題讀後感範文1

以前很少認真的去讀一本書，這次突然發現了一本好書，拾起書本細細的品味。這本書由美國作家約翰。米勒所著，發行後被許多大公司、大企業引用作爲培訓、管理的好書，可見書中的內容在當今社會被提倡是多麼重要。這本書主要講述的道理就是提高責任意識。

責任一詞說起容易，做起來呢？有人說：“有了孩子的人，會對家庭有一種強烈的責任感。有了自己的寶寶後，知道自己已不是從前父母手中嬌生慣養的孩子了，爲了給寶寶更好的生活，讓父母有很好的後半生生活，無形中揹負了一種責任，一種對家庭的責任感，要努力工作。”

我們爲企業工作，同樣也應有責任感，盡職盡責是最基本的，我想這樣才能做好本職工作。爲企業創造效益，承擔自己對企業的責任，增強個人的責任意識。讀了QBQ以後，發現現實生活中，有時候我們也像書中所述那樣，在推諉、抱怨、拖延着一些事情。遇到問題後不去想怎樣解決而在無謂的問着爲什麼，爲什麼呢？其實這樣做不僅沒有什麼意義，而且還浪費了我們寶貴的時間和精力，而我們爲何不做更多有意義的事情呢？這本書中通過大量的真實案例向我們闡述了無理的問爲什麼的`人，其實本身就是不敢去承擔，在推卸責任。遇到問題時，不要再去追跟究底問爲什麼了，要做的是採取什麼樣的方法儘快改善或者解決問題。問題得以解決，這纔是最後想要的結果，企業只有通過不斷的團隊合作跟執行力才能獲得持續的發展。這中間需要這些普通的員工在平凡的崗位上敢於承擔責任，多想想該如何去做。

敢於承擔責任並不意味着你承擔了責任，責任全在你就完了。的目的是徹底的執行力，最終解決問題。在發生錯誤或事情達不到預期效果時，有時習慣了責怪他人，將矛頭指向除自己以外的其他人，習慣了問“爲什麼”說“他”“他們”而從來不說“我”忘記了自己應該承擔的。我們不防多考慮一下應該怎樣做才能儘快的解決問題，發現問題背後的問題，讓事情執行下去，這也是尋找問題最佳答案的最有效途徑。要通過不斷的學習，提高自己，具有“主人翁”精神，從“我”做起，提高自我的責任意識。

　　問題背後的問題讀後感範文2

在街道王書記的帶領下我們學習了約翰·米勒的《問題背後的問題》，我深深地體會到人要勇於承擔自己應承擔的責任，責任可以使人堅強。

過去，我一直認爲工作就意味着完成自己的份內事。讀了《問題背後的問題》這本書之後，使我深深的感受到一個人的工作做的好壞，最關鍵的一點就在於有沒有責任心，是否認真履行了自己的責任。書中運用通俗易懂的小故事，闡明瞭責任意識的有無直接決定事物的成敗，也讓我對文中的“責任”二字有了更深刻的瞭解。人的一生必須承擔着各種各樣的責任，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責任，對於自己應承擔的責任要勇於承擔，放棄自己應承擔的責任時，就等於放棄了生活，也將被生活所放棄。

責任可以使人堅強，作爲一名社區的殘協委員，我應該竭盡全力幫助轄區的殘疾人解決一些生活中的實際困難。瞭解殘疾人的需求，提供有力的幫助。這就是我應該承擔的責任。在承擔着責任的同時，我也享受着工作帶給我的快樂。我要不斷的完善自我，爲殘疾人事業做出自己的貢獻！

　　問題背後的問題讀後感範文3

我們經常說，態度決定一切，讀了這本書後我的感受是觀念決定一切，有時觀念小小的差別，就會整個影響事情的發展，導致完全不一樣的結果。每一本好書都會給人帶來很多思考，我從以下幾個方便談一談讀這本書的感受。

一、學會克服小媳婦心態。

剛看到小媳婦心態這個說法覺得很搞笑，也就是我們平時所說的怨婦心態吧，什麼都抱怨，總是在喊着爲什麼我這麼倒黴老天爺爲什麼這麼不公平這樣的話，抱怨來抱怨去，狀況一點也沒有改善。與其抱怨，不如想想自我能做什麼。這樣的小媳婦心態不但對工作和情緒只能帶來負面的影響，而且無助於改善現狀。原因是抱怨時提出的問題既沒有正面用心的作用，又缺乏行動的力量。然而如果從好的方面來想，碰到困難的時候，也是立功的大好機會呀。我們都有選取的權利，並且要爲自我的選取負責。既來之則安之嘛，既然躲但是，還不如用心應對。再遇到難題，不如把我怎樣這麼倒黴換成我面臨過許許多多的問題，但大部分我都解決了。

二、提高行動力。

書中提到，我們應對任務和困難時，最核心的最就應提出的問題就應是我能做什麼？遇到任何的狀況，先想這個問題。所有的QBQ務必以什麼或該如何發問，能這一分鐘做得事情不拖到下一分鐘，把所有任務一口氣做完是很有成就感的事。事情早晚都得座，做的晚了，說不定會更麻煩。

三、能改變的只有自我。

你身邊的每一個人都有自我的特點，優點缺點都就應去理解。我能控制和改變的只有我，所以不要徒勞的管別人，改變自我比較實際。我們經常感覺不到自我正在意圖改變他人，不知不覺就白費了力氣。我們也不就應試圖改變孩子，而是要幫忙孩子成爲他們原本就應成爲的人。責怪別人，是在爲自我推卸職責。真正有職責感的人，不但不會責怪別人，也不會責怪自我，只會想辦法解決問題。書裏面還說到一個很搞笑的說法，擊敗裁判。我得理解是，要讓自我強大到別人挑不出毛病。

我們常犯的毛病是，上太多課讀太多書，但是不清楚學習的真諦。學習不只是參與，事實上學習是把明白的轉化爲行動。我也會把讀書帶來的思考，變化爲我得行動。