空杯心態之讀後感

品味完一本名著後，你有什麼體會呢？何不寫一篇讀後感記錄下呢？那麼你會寫讀後感嗎？以下是小編幫大家整理的空杯心態之讀後感，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　空杯心態之讀後感 篇1

人們最容易犯的錯誤就是將過去的成功和經驗用於新的角色和環境中，結果處處碰壁，造成了很大的瓶頸和障礙。空杯心態就是倒空自己，別被讓看似重要的東西困束了自己，比如成就、權力、利益、面子、學識……《空杯心態》的作者吳甘霖老師總結說，緊緊抓住這些，不從零開始，就是一種苦惱。《空杯心態》每個章節都充滿着這類良言警句。

《空杯心態》中描述了職場中的三種人。主動“空杯”者、被動“空杯”者和拒絕“空杯”者。毫無疑問，拒絕“空杯”者，要麼停滯不前，要麼倒退，要麼成爲他人的絆腳石。如果想有最大最快的發展，就一定要做主動“空杯”的人！

《空杯心態》告訴我們，在職場前進途中的每一階段都要謙虛坦誠，不驕不躁，做一個主動“空杯”的人。更可貴的是本書還明確指出主動付出纔是行動之本。作者在書中寫到：不光是要我們空掉優秀、空掉驕傲，更要我們少一點計較，多一點付出。只有這樣，才能爲自己將來的發展插上加速器。

擁有了空杯心態，人們才能認識到，曾經的鮮花和掌聲不能決定你的現在，更不能決定你的未來，才能明白如果將自己放小，那麼世界就會變大。

“越豐滿的稻穗，頭垂得越低。”人也當如此，越優秀，就更要“倒空”自己，學會彎腰。

書中講了很多發人深省的例子，其中給我最大啓發的是下面這個例子：孩子的小手卡在花瓶裏拿不出來，媽媽小心打碎花瓶後卻發現孩子的小手攥成了一個拳頭不肯鬆開，當孩子的小手被媽媽輕輕掰開後，發現手心有一個五分錢的硬幣。而打碎的古董花瓶價值三萬人民幣。

其實這種現象在我們很多成年人身上也普遍存在，他們正是由於將手中的東西抓得太緊，才導致因小失大，甚至導致悲劇的發生。他們手中緊抓的不是5分錢硬幣，而是在他們看來十分重要的東西，這些東西就是成就、權力、利益、面子、學識……

　　空杯心態之讀後感 篇2

吳甘霖在《空杯心態》中暢談“空杯心態”是現今艱難職場征途中走向勝利的法寶，他總結說，大有成者都是主動空杯的人。恰巧，我在一雜誌開設“商業領袖的第一份職業”的專欄，能接觸大量成功的職場案例，我從這些案例中總結出形色各異的成功要素，我發現，吳甘霖形象喻之的“空杯心態”是各種成功要素的基石。

成功人士因爲擁有空杯心態，他們總能輕裝上陣，從而戰無不勝。惠普前董事長卡莉是從女祕書做起的。當然，大學畢業後在公司前臺負責迎來送往、接電話、轉電話外加打字。作爲祕書，或者說接待員的第一份工作給卡莉帶來了深遠的影響。卡莉認爲這份工作奠定了她的職業觀。“我對這份工作全情投入，幾乎天天都是早出晚歸，因爲我決心要把它幹到最好。我從沒有想過此後的職業發展，也從未考慮這份工作是不是埋沒了自己的才能。能擁有一份工作已經讓我感到非常滿足了。”回憶起第一份工作，卡莉這樣白描到。

許多商界領袖的職場起步和我們常人無二，不過，他們都有一個共同點：珍惜自己哪怕有些卑微的工作，充滿好奇心，飽含工作熱情。他們都不患得患失，不太在意自己已經取得的成就。

仔細想之，空杯心態其實是一種境界，一種人生觀。

　　空杯心態之讀後感 篇3

曾幾何時，在時光的流轉中，我漸漸轉變成爲一個負擔沉重的現代都市人，每天兩點一線，忙課務，忙家務，忙孩子。惟獨內心閒下來時發現塞的滿滿的都是澀澀的苦。那些離家纔有的孤獨，那些忙於算計的庸碌，那些心胸狹窄的傾軋，在內心翻卷着，一刻不得安寧……讀《空杯心態》感覺題目就很發人深思，空了的杯子會透明，空了的`心呢，也會透明嗎？帶着這樣的疑問，展讀《空杯心態》。

吳甘霖所說的“空杯心態“意即將自己心中的“杯子”倒空，將自己所在意的，所重視的，以及輝煌的歷史，從心態上徹底清空。這就如：一個裝滿水的杯子很難再接納新的東西，只有將杯子倒空了，才能避免之前的水變臭，又有空間去填補新鮮的水，做到真正的不計較與放下，才能擁有更大的成功與輝煌。這讓我不禁想到前日老父親在病榻上給外孫讀的故事：

鷹是世界上最長壽的鳥類，可以活70年。不過，每隻老鷹在40歲時，都會面臨一次嚴峻、艱難的抉擇。因爲，老鷹到了40歲時，爪子就不再鋒利、甚至會抓不住獵物；尖銳的喙會變得又長又彎，幾乎碰觸到自己胸前的羽毛；翅膀也老化鈣化，變得十分沉重，厚重的羽毛使它不再靈活。40歲的老鷹只有兩種選擇：要麼面臨自然淘汰死亡，要麼就得經歷一次歷時150天的痛苦的蛻變。|||如果選擇後者，它就必須飛到一個絕高的山頂，棲息在那裏，找一塊岩石築巢，暫時停止飛翔。停留下來之後，鷹就要用老化的喙啄打岩石，直到喙完全脫落！等新的喙長出來，鷹要用新喙把爪上老化的指甲一個個拔出，等到新的指甲長出來後，又要把鈣化的羽毛一根根拔下。漫長的5個月後，鷹重新開始了蛻變後的飛翔，又獲得了新生後的30年生命。這個故事讓我陷入沉思，

鷹的做法讓我震撼、佩服。那麼我呢，眼看着自己已近不惑之年，多年積累的思維習慣、自以爲熟練不願意放棄的辦法、自我良好的成就感和內心的清高、不肯原諒和被原諒的事情等等，會不會成爲自己的負擔？會不會因爲吃慣了自家口味的東西，只走熟悉的路，只將那個稱爲根的北方視爲家鄉以致於錯過了更好的風景，生活不再有驚喜？緊緊抓在手裏的，會不會在不知不覺中逐漸成爲生命和身體不必要的包袱，開始拖磨我的意志，生活讓我不再有期待，不再去嘗試，不敢做夢，更何況勇於付出？想到此不禁寒噤。我開始重新審視自己生活和工作，在生活裏我曾充滿好奇心，飽含工作熱情。爲什麼日漸空虛乏味？仔細想之，自己真的不願意放下舊的包袱，不願意學習新的事物，所以也就沒有機會發揮自己的潛能，開始一個重新飛翔的過程。中國書畫之道，深不可測。繪畫界的泰斗吳冠中先生曾有被海外人士稱爲“燒豪華房子”的毀畫行動，那是１９９１年９月，吳冠中整理家中藏畫時，將不滿意的幾百幅作品全部毀掉，這需多大的勇氣和決心啊！這不也是畫家異於常人的空杯心態嗎

《空杯心態》這本書告訴我們空杯心態其實是一種境界，一種人生觀。在昇華這一人生哲理時，吳甘霖說：很多人總是抱怨世界太小，無處施展自己的才華。其實並不是世界太小，而是我們將自己看得太大。當心中裝滿了自己，就不會有別人的地方，世界當然就會很小。

而將自己放小，所有的人和事都能容下，世界自然就會變大。

　　空杯心態之讀後感 篇4

何謂“空杯心態”？古時候一個佛學造詣很深的人，聽說某個寺廟裏有位德高望重的老禪師，便去拜訪。老禪師的徒弟接待他時，他態度傲慢，心想：我是佛學造詣很深的人，你算老幾？後來老禪師十分恭敬地接待了他，併爲他沏茶。可在倒水時，明明杯子已經滿了，老禪師還不停地倒。他不解地問：“大師，爲什麼杯子已經滿了，還要往裏倒？”大師說：“是啊，既然已滿了，幹嘛還倒呢？”禪師的意思是，既然你已經很有學問了，幹嘛還要到我這裏求教？這就是“空杯心態”的起源。

　　一、理解（歸零心態）

空杯心態是一種挑戰自我的永不滿足，如果不能體現在行動上的改變，所謂的“空杯”就是虛假的，也就是毫無意義的“口頭談”。

先說一下本月下發的“空杯心態”此書，個人理解的“空杯心態”，就是要將心裏的“杯子”一次倒空過來，將自己心裏的榮譽和所重視、在乎的很多東西以及曾經輝煌的過去從心態上徹底清空。因爲一個裝滿水的杯子很難接納新東西，只有將心倒空了，纔會有外在的鬆手和放下，才能擁有更大的成功與輝煌。如果把住水杯長時間不倒水，那這杯水就會變濁直到壞掉，最後的結局就會被人生和社會淘汰。

　　二、感悟（調整心態）

轉眼間快3年了，剛來的時候廚房的管理和菜品清一色的是五常管理，充滿激情的自己相信還會和以前做過的酒店一樣，要做的生意火火的，對酒店是如此的投入，原先旅遊團隊特別的少，所以把注意力全部放在宴會上，得到了高度評價，員工的流失率是酒店最低的，員工滿意度也是最高的，長時間的優越感給自己造成現在的自大，抗上的壞毛病，很久都不願放下曾經的榮譽，從年初廚房員工大量的流失，直到從上月客人的大量投訴，自己還一概的把原因推到酒店方面的問題，推責任、找藉口。人員嚴重性缺編和崗位的不穩定等。怎麼會變成現在的樣子？這不是以前的自己了。發牢騷，是我現在的專利。不能再現在這樣子了，要改變自己的時候到了。

前段時間在廚房和同事們談起25歲前的自己，是在日照一家大型酒店上班的時候，晚上下班後經常會出現一道風景線是：同事在外面玩夠了回來轉遍所有房間經常會發現我自己一個人在房間裏，每天下班後，唯一做的一件事就把自己放在房間裏，看書，練習雕刻。到現在家中看過的書和做過的筆記也足可以辦一個小型圖書館了，而現在自己有多少年沒有正經的看完一本書了？現在下班後上半夜多少時間是在外面的度過？喝酒是自己的必修課，每次晚上的買醉，早上起來總會問自己，我拼酒到最後收穫什麼了？晚上偶爾下班早回到房間，雖然從不玩遊戲，但也是在電影中的虛構中度過，爲什麼那個年代的自己和現在的自己轉變那麼大，空杯心態那麼的好。

來到xx到現在自己一直在告訴別人喜歡xx的集團連鎖管理、喜歡xx的高速發展，而現在來xx快三年了學到什麼了？酒店下達的管理制度，雖然都傳到自己的電腦裏，那自己的虛心學習了嗎？學到了多少？現在就連一個漠然的答案也不能給自己。否定自己需要很大的勇氣，但也只有如此，才能找到自己的不足，找到自己應該努力的方向！現在是時候放下心頭所有的過去了，把自己歸零，一切重新開始，相信會看到一個全新的自我。

　　三、經典分享

三種狀態，三種命運

1、主動“空杯”的人，必然會有最大最快的發展；

2、被動“空杯”的人，小有發展，但發展的速度和強度會大打折扣；

3、拒絕“空杯”的人，要麼停滯不前，倒退，要麼成爲他人的絆腳石。

一個目標，改變命運

第一要立志，要確立人生目標；

第二要爲實現目標而鍥而不捨的奮鬥；

第三是工夫不負有心人，努力多付出，收穫多回報；

最後一定會成功。

記得是上個月，在一次部門經理會上劉總回覆部門提到了一個問題，立馬說是在上年的時候基本是那一天發生過此問題，說完後就翻開筆記本尋找到，也許當時在場的人員到現在早已忘記，但是我記憶猶新，當時自己感觸很深，就是我們需要學習的地方。想讓自己成長首先要讓自己擁有空杯心態，這樣我們才能更加飢渴的學習自己所不會和各種不完善的東西。

　　四、反省、改進、超越

此書中有個重要的環節就是：反省、改進、超越。

現在自己要做的是養成一個好習慣，準備一個小手冊，把每天上班的東西都記錄在一個小手冊裏，星期天晚上做一週的反省，把一週自己所做的事情都仔細的審查回想一遍，然後問自己，我在本週工作做錯了什麼事？出現了此問題，該怎麼做才能做的更好？麼做才能促進自己的工作？從錯誤的經驗中我學到了什麼？哪裏做的不錯的地方，下次做能不能再完善一下？如果更夠堅持下去，我們自己的短處就會漸漸被克服弱點也會越來越少，直到成功做大。

　　五、總結

人生就是一場盛宴，就如我現在的職業相同，每一道菜都是關鍵，一桌精美的盛宴，我們決不能因爲一道菜品的失敗，而導致全桌（全局）的失敗，我們也不能因爲客人嚐到了一道美味，就甘於那道菜，對其它的不在乎，無所謂的心態，會讓我們無法找到成功之路，空杯心態”：是我們人生之路重之重的成功心態。

《空杯心態》告訴我們，在職場途中的每一個階段，我們都要謙虛坦誠，不驕不躁，做個主動“空杯”的人，多一點付出，少一點計較，無論是卑微還是高貴，珍惜每一份工作，時刻保持着對工作的好奇心，時刻充滿了對工作的熱情，下定決定把每一份工作幹到最好！