活動實施方案4篇【實用】
爲了確保事情或工作能無誤進行，時常需要預先制定方案，方案指的是爲某一次行動所制定的計劃類文書。方案應該怎麼制定呢？以下是小編精心整理的活動實施方案4篇，歡迎閱讀與收藏。
活動實施方案 篇1
以鹿城區實踐活動的開展爲契機，我校學生將分赴七都實踐基地和溫州市博物館、科技館進行秋遊實踐活動，在實踐中學習，在活動中成長。
一、活動時間：
12月18日（週四）
二、活動地點安排：
五年級由鹿城區統一安排（七都實踐基地）
一、二、三、四、六年級（博物館、科技館）
三、出行方式：
汽車（包車），一人一座
四、人員安排：
活動總負責人：
各班級配備班主任1名及副班主任或任課老師1名
1、七都實踐教師人員安排名單
五年級（帶隊：配合：）
2、博物館、科技館教師人員安排名單
其他年級（帶隊：配合：）
五、活動過程：
1、五年級（七都實踐活動）：
7：30學校集合
7：40康樂坊上車（3輛，一班一輛）
8：30抵達基地，按安排表開始一天活動
15：10離開基地，返校
2、一、二、三、四、六年級（博物館、科技館）
8：40到班級報道後，聽學校廣播集合整隊
9：00康樂坊上車（13輛，一班一輛）
9：30到達博物館，參觀
10：30參觀科技館
12：00活動結束，家長來接
六、秋遊實踐活動注意事項：
1、節檢出遊，可適當帶飲料、水果、麪包等，不可帶零食。
2、統一穿校服，分小組開展活動，組內安排活動內容和研究主題。
3、爲保證早上出發前的安全與紀律，班主任做好出發前的組織工作。
4、不獨自行動，不玩危險遊戲，一切活動均聽帶隊老師的指揮。
5、不參加的學生一定要家長寫好請假條，同時班主任電話聯繫確定。
6、嚴禁破壞公共財物，不隨地亂扔垃圾。
7、建議同學穿運動鞋，寬鬆的衣服。
8、結束後，班主任要結合學生的年齡特徵，提倡孩子寫寫活動見聞、體驗、實踐報告等。
七、安全保障措施：
1、在活動前，各班組織一次安全教育活動，使全體教師和學生時刻將安全裝在心中。當天，按以上時間到校後，以班級爲單位進一步加強關於安全知識教育及再次強調活動注意事項。
2、做到人員保證，帶隊教師負責組織參與學生的一切活動。同時要強調行動紀律，要求學生服從大局，統一指揮，統一行動，團結協作，互相幫助。
3、要注意飲食安全，不要讓學生喝生水和食用不衛生的食品等。
4、防止學生走失，不準學生擅自離開羣體活動，若有個別離開，預先告知班主任；有必要的要請示負責人。
5、衛生導師要帶好外傷備用藥箱，各班準備創可貼。
6、對身體有疾病的.學生，班主任原則上要求其不要參加，特別是心率不齊或手腳不便的學生堅決不給予參加。不參加的學生一定要家長寫好請假條。
7、請家長按時到場接孩子，班主任確保每個學生都能安全到家。
活動實施方案 篇2
隨着生活水平的提高，家庭物質條件的改善，廣大幼兒都擁有許多使用過的玩具、書刊等物品和用品，爲了充分提高這些物品的使用價值，增進幼兒之間的交流，結合“家長開放日”活動的開展，我園將舉辦“舊貨交易活動”。通過家長、幼兒自主參與、自主管理，培養幼兒的市場經濟意識和勤儉節約的'好習慣，使其通過活動在體驗中受到教育，得到提高。爲使活動正常有序的進行，特制定以下方案：
一、活動時間
20xx年11月7日下午3：30——4:30
二、活動地點
幼兒園各班教室
三、參加對象
幼兒園班級教師、全體幼兒、家長（每位幼兒只能有1名家長參加。）
四、人員安排
（一）宣傳組
人員：z
職責：音樂、宣傳、報道。
（二）安全保衛組
人員及職責：
1.z負責整個活動的安全。
2.保安負責門衛值班。
3.各班教師負責各班活動安全。
（三）檢查、評價組
人員：z
職責：負責活動的組織、巡查、指導、評價、反饋。
（四）各班組
人員：每班保教教師3人。
職責：
1.認真設計好交易場地，適當安排擺放位置，便於幼兒交易。
2.各班召開家長會，向家長做好宣傳並提出注意事項。
3.詳細向本班幼兒介紹舊貨交易活動的開展，提出要求。
4.組織交易活動，維持紀律、安全。
5.每班交易人員由幼兒和家長共同參與。
五、交易物品
交易的物品必須完整、七成新。
（一）書畫類：內容健康向上的課外讀物、畫冊、自己創作的繪畫等。
（二）學習用具類：書包、文具等學習用品，學習光碟和內容健康的影碟等。
（三）玩具類：各種不帶人身傷害和文化導向健康的玩具，自己製作的玩具和手工製品。
（四）小工藝品類：各種卡片、書籤等。
（五）服裝類：衣服、褲子、帽子等。
六、交易形式
（一）以班級爲單位，分別在各班教室設置攤位。
（二）每位幼兒可選擇自己的2—5件舊物，家長和老師爲物品設計小標籤或自制小廣告牌。
（三）進入交易會的物品可自由交易，可以物換物，也可用現金購買，單價不能超過10元。
（四）活動時，每位小朋友必須有一名家長帶領，由孩子自由交易所需的物品。
七、交易活動紀律要求
（一）重視交易物品安全。各班交易的物品必須合格，衛生，適合幼兒使用，健康向上，食品不得交易。
（二）做好宣傳動員工作，讓家長和幼兒積極參與活動。
（三）精心準備，儘量避免出現擁擠或太冷清的現象。
（四）有序組織，充分考慮安全因素，維持好本班的秩序，不能在場地中吵鬧喧譁、跑跳。
（五）交易時做到文明禮貌，團結友愛。
（六）注意環保衛生。
活動實施方案 篇3
一、指導思想
以堅持科學發展觀爲重要指導思想，以“救死扶傷、服務人民健康”爲理念，努力維護人民羣衆的健康權益，以提供安全、文明、優質、便捷的醫療服務環境爲目標，積極創建平安醫院。
二、活動目標
通過開展創建“平安醫院”活動，使醫院全體醫務人員牢固樹立爲人民健康服務的宗旨；加強內部管理，自覺規範醫療服務行爲，提高醫療服務質量；維護醫療服務秩序，切實解決醫療單位安全工作中存在的重點、難點、熱點問題；積極創建人民滿意的“平安醫院”。經過努力，力爭達到“平安醫院”的目標。
三、創建內容
1、組織機構健全。制定創建
、實施方案，層層落實責任制。
2、醫療行爲規範。嚴格遵守國家法律法規，自覺規範執業行爲，不超範圍開展醫療項目，不聘用非衛生技術人員從事診療活動，不刊發違法違規醫療廣告，不僱用“醫托”，努力提高醫療服務質量和醫療技術水平，保障醫療安全。
3、醫患關係和諧。樹立全心全意爲患者服務的思想，努力改善醫療服務態度，探索建立與患者及家屬溝通平臺，建立矛盾糾紛調處機制。自覺遵守衛生部規定的衛生行業紀律“八不準”。醫療糾紛明顯減少並能及時妥善得以化解，嚴重擾亂醫療秩序的行爲得到有效制止。羣衆對醫院的醫療服務質量、秩序、環境等綜合滿意率達85%以上。
4、職能有效發揮。充分發揮醫院在“平安沙雅”建設中的`職能作用，有效承擔我縣突發公共衛生應急事件的救治任務，完善突發事件應急醫療救治預案，健全急診搶救制度，切實做好艾滋病、性病監測和傳染病預防控制工作，按照規定及時報送醫療信息。
5、內部管理有序。建立健全內部安全管理制度，提高醫護人員及職工法制觀念，自覺抵制不正之風。不參與xx組織活動，杜絕黃、賭、毒違法行爲。毒麻、精神、放射性物品及各類危險品管理安全規範。無發生各類責任事故。
6、防範體系完善。認真落實《企業事業單位內部治安保衛條例》，內部治安得到加強，人防、物防、技防措施落實，盜搶扒竊現象明顯減少，有效保障單位和就診病人的財產安全。按照《醫療機構基礎設施消防安全規範》的要求，規範消防設施設置，健全和落實消防管理等各項責任制度，火災隱患得到及時處置，確保無火災事故。按照《醫療衛生機構災害事故防範和應急處置指導意見》的要求，完善自身可能發生的重大突發事故的應急處置機制。不發生重大刑事案件和治安災害、交通、設備事故，確保醫院安全。
四、工作要求
1、成立領導小組，設立工作機構，指導本院開展創建“平安醫院”活動。
2、院辦公室負責制定本院“平安醫院”創建工作方案並組織實施，做好創建“平安醫院”活動的日常工作。建立有效的工作機制，主動與衛生、綜治、公安等相關部門溝通，加強信息交流。及時向社會公開平安創建和醫療安全工作情況。
3、醫院要積極落實創建“平安醫院”活動的要求，建立健全領導責任制和崗位責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，單位“一把手”是第一責任人，分管領導具體負責。根據工作要求落實創建“平安醫院”的組織機構、人員、經費，把創建“平安醫院”的工作列入議事日程。牢記爲人民服務的宗旨，加強對醫護人員、職工的醫德醫風、職業道德教育，加強業務培訓，提高醫療技術水平和服務質量；改善服務態度，加強與患者的溝通，妥善處理各種醫療糾紛；加強內部的治安防範和病房、門診的安全管理，加快報警監控系統的建設，提高技防水平，健全值班、巡邏和門衛制度，落實重點要害部位的人防、物防、技防措施；加強消防安全工作，落實防火安全檢查、整改、監督機制；加強易燃易爆物品、毒麻藥品、藥品和放射性物品的管理，杜絕各類責任事故。建立健全矛盾糾紛排查調處機制、內部管理機制、突發事件防控應急機制和檢查監督機制，紮實做好“平安醫院”建設工作。
4、創建“平安醫院”機構要充分利用和發揮各種宣傳渠道，採取靈活多樣的形式，廣泛宣傳創建“平安醫院”活動的意義、任務和要求，營造人人蔘與的良好氛圍。努力做好職工對平安建設的知曉率不低於95%。
活動實施方案 篇4
按照縣委《關於印發縣“民情梳理年”活動實施方案的通知》的要求，爲進一步做好新形勢下的羣衆工作，紮實推進創先爭優活動，促進機關幹部轉變作風，服務基層、服務羣衆、服務發展，鄉黨委決定，從20xx年3月開始，用2年左右的時間，在全鄉廣泛開展“芭茅溪鄉民情梳理年”活動。結合我鄉實際，制定如下實施方案。
一、指導思想
堅持以“五步問安工作法”爲統領，以“理民情、察民意、化民怨、解民難、謀民利”爲主題，組織機關幹部深入基層，聯繫羣衆，充分了解羣衆的意見和要求，着力解決羣衆反映強烈和影響社會和諧穩定的突出問題，着力提高羣衆工作的能力和水平，着力改進機關作風，提高服務效能，進一步密切黨羣幹羣關係，爲打造“生態、富裕、和諧、魅力”芭茅溪開好局、起好步，凝聚力量、夯實基礎。
二、對象範圍
1、參加活動的對象：鄉直機關幹部、村組幹部及屋場問安員。
2、活動範圍：全鄉村組覆蓋面達100%。做到每個村至少有1名政府幹部駐村，有1名機關幹部聯繫。每個屋場有1名村組幹部聯繫，有1名屋場問安員負責。每名黨員幹部至少聯繫一個困難家庭。原則上要把問題較多、矛盾較突出、工作較困難和部分重點項目所在的村作爲重點。
三、活動方式
1、班子成員包片聯村。實行班子成員分別聯繫1～2個村，指導、協調、督促、講評聯繫村的民情梳理工作，至少選擇一個重點村作爲自己的樣板示範點，帶頭進村入戶梳理民情。
2、機關幹部聯村包屋場。政府幹部和鄉直機關負責人進駐到村、到屋場。要在所駐村、屋場選取1戶政治立場好、條件中等、熱情積極的農戶作爲民情梳理聯繫戶和常駐戶。
3、村組幹部包屋場住戶。所有村組幹部要爲每個屋場至少選配1名幹部駐村入戶，每個屋場必須配好、配齊屋場問安員，積極參與配合縣鄉選派的幹部一道開展好民情梳理工作。
4、集中時間梳理民情。“民情梳理年”活動時間暫定2年。每年3月份定爲集中梳理月，包片聯村的班子成員深入聯繫片和樣板示範點督促檢查指導工作不低於5天，各工作組員進村入戶化解問題不低於10天。每月確定2～3天爲民情梳理日，原則上固定在每月25～27日。
四、活動步驟
1、全面梳理民情民意。一是瞭解民情。掌握該村的`自然資源、人文風俗、宗教信仰、外出務工、村民結構等情況。二是蒐集民意。掌握黨員幹部羣衆對村支兩委、鄉鎮和縣委、縣政府的意見。三是排查民怨。掌握各個層面存在的矛盾糾紛和積怨。四是關注民生。掌握羣衆所盼、所需、所急。五是緊貼民心。掌握黨員幹部隊伍存在的突出問題以及羣衆對鄉鎮黨委政府、村支兩委班子的意見或建議，推動基層黨組織開展創先爭優活動，促進廣大黨員幹部轉變作風，積極爲民謀好事、解難事、辦實事，真正實現黨羣同心、幹羣合力推動各項工作開展。
2、建立民情管理臺賬。黨員幹部收集的民情民意，要以鄉、村爲單位，認真研究，歸類建檔。各村要按照統一模式建立本村民情梳理臺帳，並上報鄉民情梳理辦備查。
3、及時化解矛盾糾紛。對民情梳理活動中搜集到的各種問題，要按照一個問題、一個方案、一套班子、一定期限、一抓到底的“五個一”方式，限期化解辦理。原則上要求每個工作組必須解決1～2個民情問題，切實做到事事有交待、件件有着落，達到一般問題不出村、重大問題不出鄉鎮的目標。
4、建立長效工作機制。各村各單位要及時總結工作經驗，逐步建立起科學有效的民情暢通、信訪維穩等長效機制，努力把人民羣衆的利益實現好維護好發展好。
五、活動載體。
1、深入開展“支部共建”。要把民情梳理與基層組織建設年相結合。要繼續深入開展支部共建，進一步提高基層黨組織工作水平。
一是機關支部與村支部共建，選派戰鬥力強的機關支部，與班子軟、弱、瘓、散，作用發揮不正常的村支部共建。深入黨員農戶家中，力求找準癥結。通過召開座談會、發放徵求意見表、設置徵求意見箱等形式，廣泛徵求村幹部、黨員、羣衆的意見和建議。幫助後進支部精心研究制訂整改方案，完善村務財務公開制度、村民代表議事制度和一事一議制度，引導廣大人民羣衆有序參與民主活動，切實提高基層黨支部的凝聚力、戰鬥力。
二是企業支部與村支部共建。充分利用企業資金實雄厚、工作思路清、管理能力強、獲取信息量廣等優勢，與具有產業優勢的村進行支部共建，在政策、信息、資金、技術上大力扶持，爲村級發展做規劃、找路子、興產業，徹底解決發展經濟無門、手上無招、工作無效等問題。
2、深入開展“五步問安”。繼續開展“選、問、答、解、評”五步問安工作，進一步完善屋場管理的綜治模式，擴大民情梳理工作隊伍，做到梳理人員全覆蓋，不漏村、不漏戶、不漏人，做到梳理問題全覆蓋，不漏矛盾糾紛、不漏產業建設、不漏基礎設施。全方位瞭解掌握基層羣衆反映強烈的生產、生活問題以及歷史遺留問題，對纏訪、越級訪以及其他信訪難點問題，認真剖析原因、研究對策，努力化解矛盾糾紛，促進社會和諧穩定。
六、保障措施
1、加強組織領導。活動在鄉黨委的統一領導下進行，成立鄉“民情梳理年”活動領導小組，由黨委譚曉菊任領導小組組長、黨委副書記、鄉長肖克新任副組長，班子成員和機關負責人爲成員。領導小組下設辦公室，辦公地點設在鄉綜治辦。朱利國兼任辦公室主任，黎祖祥、彭理爲辦公室工作人員，負責收集、整理、填寫各類臺帳、表冊，協調、督促、檢查、上報有關工作開展情況。
2、強化指導督查。活動開展情況納入年度目標績效考覈和幹部年度考覈內容。鄉活動領導小組將定期召開工作推進會或現場會，聽取工作情況彙報。鄉黨委實行督查通報制度，及時跟蹤問效。班子成員要經常深入聯繫點，開展調查研究，協調解決問題，指導推動工作落實。
3、加強宣傳引導。要充分運用報刊、廣播、電視等新聞媒體，策劃專題，開闢專欄，組織專訪，跟蹤報道活動開展情況，培育、挖掘和宣傳典型，掌握報道節奏，注重宣傳效果，以點帶面，推動全局，努力營造有利於活動開展的良好輿論氛圍。
4、嚴明工作紀律。黨員幹部下村一律輕車簡行，嚴禁公款吃喝，不得以任何形式擾民，不得以任何形式增加基層負擔，在基層用餐必須及時交足伙食費；一律不準參與任何形式的違紀違法活動；務必堅持按政策按原則辦事，一律不準亂表態、亂許諾、亂作爲；務必堅持公開公正公平處事，一律不準弄虛作假、欺上瞞下、陽奉陰違。
