大學生找暑假工必須要注意事項

暑假來臨，有不少同學爲了鍛鍊自己和補貼學費生活費，或者其他什麼原因去做暑假工，小編爲大家找了一些暑假工的注意事項~希望可以對外出打工的同學們有所幫助。

　一、

1、行騙的高發點是“黑中介”。他們以介紹學生從事暑期工爲由，收取介紹費，然後提供虛假的信息，讓有心打工的學生三番四次碰壁。對要求退款的學生，要麼繼續介紹下去，要麼只肯退三到四成的費用。還有某些大學生，打着各種組織的旗號，或者是什麼網絡、平臺等名堂;更有甚者，打着以慈善爲目的的幌子，在學校裏大肆宣傳。也有些學生抵不住非法中介的暴利誘惑，謊稱工廠是自己親戚開的，或說已有熟人在工廠上班等等綽頭;結果出了問題，根本就找不到人去承擔責任!而由於學生的暑期多在兩個月左右，時間已過，這些打工的學生沒時間同“黑中介”耗下去，往往就只好接受。更有受害者，“黑中介”收錢後乾脆一走了之。這樣的“黑中介”，經常會讓涉世未深的學生上當受騙

對應辦法看是否有正規的營業執照。在與中介中心聯繫時，首先必須要求其出示工商營業執照原件。

2、看人員素質是否專業，是否受過正規中介服務培訓。

3、看口碑。學長們原來曾經經一些正規的、有規模的中介介紹過工作，可以聽一聽他們的經驗介紹。

4、看收費憑證。認清工作職責，不要輕易繳納各種費用。

5、看網站。可以通過網站更全面地瞭解中介公司的情況。

　二、非法中介扣押金、保證金、變相費用及押證件

對應辦法：不付押金、保證金,不押證件，或在協議書中寫明交押金、保證金、押證件等的理由。

　三、非法中介拒絕與學生簽訂《勞動合同》或《勞動協議書》。

對應辦法：一定要簽訂權責明確的書面協議，以防日後出現糾紛。

溫馨提示

首先，要清楚自己的勞動權益。比如，我國的法規在工資和工作時間方面有很多保護勞動者的規定。這對暑期工也一樣適用。 學生打暑期工，其工資最起碼不能低於當地最低工資標準(目前廣州的是1300元/月)，在工作期間加班的，用人單位也必須按照規定支付加班費。做同工同酬的暑期工要交伙食費，做計時的則包吃包住。

其次，要簽訂《勞動合同》或《勞動協議書》，明確雙方的權利義務。有關部門處理的暑期工有關糾紛中，發現不少雙方沒有簽訂協議、或者簽訂的協議有文字陷阱;出現問題時，用人單位硬說沒有招用有關學生，而學生又拿不出證據，結果給查處帶來困難。本公司建議：在協議中要明確工作報酬和工作時間，這是發生爭議最多的問題。同時，籤協議時還要留意有關條款，注意有沒有一致。第三，要注意人身安全，慎防被誘騙、拐賣。有關部門就曾經發現有學生被人以“暑期工”爲名，誘騙到工地低價打工。打暑期工要注意找正規單位，對學生的權益更有保障。