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關於違規發放津貼補貼自查報告(通用10篇)

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時光在不經意中流逝,一段時間的工作已經結束了,在工作開展的過程中,我們看到了好的,也看了到需要改進的地方,我想這個時候,你需要寫一份自查報告了。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編爲大家收集的關於違規發放津貼補貼自查報告,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

關於違規發放津貼補貼自查報告(通用10篇)

違規發放津貼補貼自查報告 1

根據省、市關於開展機關事業單位濫發津貼補貼專項整治方案要求,我區高度重視,迅速行動,現就我區開展濫發津貼補貼專項整治自查自糾情況報告如下:

一、自查自糾工作開展情況

(一)強化認識,精心組織部署。

省委召開中央巡視組巡視“回頭看”反饋意見整改動員部署大會後,我區立即召開了專項整治工作佈置會,制定了專項整治工作實施方案。要求全區各單位統一思想認識,明確目標任務,準確把握專項整治工作的總體要求、主要內容和方法步驟。我區專門組織各單位負責津貼補貼工作的同志重點學習了《違規發放津貼補貼行爲處分規定》、《中國共產黨紀律處分條例》等相關政策。按照省、市印發的實施方案要求,我區精心組織實施,確保專項整治工作在x月xx日前整改到位。

(二)明確責任,加強組織領導

成立了屯溪區機關事業單位濫發津貼補貼專項整治工作小組,區政府分管負責同志任組長,區xx(監察局)、區委組織部、區財政局、區人社局、區審計局等爲成員單位,統一組織領導專項整治工作。工作小組辦公室設在區財政局,負責專項整治日常工作,區財政局主要負責同志任辦公室主任。

工作小組成員單位、全區機關事業單位確定一名聯絡員,具體負責專項整治工作情況上傳下達及信息報送工作。按照分片包乾、分級負責的原則,由各工作小組成員單位分別負責聯繫單位的專項整治工作,指導所聯繫單位開展專項整治工作安排部署、貫徹落實、整改及長效機制建立等工作。單位承擔津貼補貼發放專項整治工作的主體責任,實行一把手負責制,各單位一把手親自抓、負總責,分管負責人具體抓、層層壓實責任。

(三)認真自查自糾,確保成效

我區濫發津貼補貼專項整治工作主要採取自查和重點檢查相結合的方式進行,對照《實施方案》中整治的重點內容,各單位認真清理,按時報送xxxx年違規發放津貼補貼自查自糾情況表及自查報告,截止x月xx日,自查工作已全部結束。通過自查和組織學習相關政策,各單位規範津貼補貼意識提高,思想和行動統一到了上級的決策部署上來,濫發津貼補貼專項整治工作取得了一定的.成效。

二、自查自糾中發現的主要問題

通過各單位自查情況看,未發現擅自設立項目,超標準、超範圍發放和以現金、有價證券、實物等其他形式發放津貼補貼的現象。

三、落實整改舉措

下一步,組織開展好重點檢查,發現問題,限期整改,並抓好落實。

(一)建立臺賬,抓好整改。

根據整改方案建立整改臺賬,按照分片包乾,分級負責的原則,掛圖作戰,各工作小組成員單位負責做好聯繫單位的整改工作,定期上報聯繫單位的整改情況。對照整改時限,整改一個銷號一個,對到時未整改落實的進行督查,嚴格按有關規定嚴肅處理,確保全面整改落實到位。

(二)源頭把關,規範到位。

利用國庫集中支付平臺和會計服務中心的職能作用,嚴把支出關,從源頭上遏制違規違紀現象的發生。

(三)完善制度,履行承諾。

各單位每年做出書面承諾,承諾嚴格執行中央、省規範津貼補貼政策規定,主動接受監督。規範津貼補貼領導組每年組織對全區行政事業單位津貼補貼發放情況進行檢查,並根據中央、省規範津貼補貼政策規定,明確津貼補貼範圍、標準和管理要求,健全和完善我區機關事業單位津貼補貼政策制度,做到依法依規、規範有序。

違規發放津貼補貼自查報告 2

根據xxx市農業局、財政局《關於開展農作物良種補貼項目檢查整治的通知》要求,結合實際,我鄉及時開展良種補貼項目專項自查工作,現將工作情況彙報如下:

一、加強領導,明確責任

農作物良種補貼工作是國家一項重要的扶農強農惠農政策,爲切實做好我鄉農作物良種補貼項目專項自查工作,鄉黨委、政府高度重視,精心組織,及時成立了以鄉分管領導爲組長,鄉紀委書記爲副組長,鄉財政所、農業服務中心等部門負責人爲成員的自查領導小組。

二、自查情況

(一)按照xxx印發的實施方案,加強政策宣傳力度

我鄉對良種補貼資金的安排使用遵循公平、公正、公開原則,實行“有種有補、沒種不補、多種多補、誰種補誰”的分配辦法。充分利用廣播、發放宣傳單、張貼公告等多種形式宣傳良種補貼各項政策,使廣大農民羣衆及時準確瞭解補貼標準、計算依據和補貼金額,明確玉米每畝補貼10元,水稻每畝補貼15元的補貼標準,提高農民羣衆種糧的積極性。

1、村委會組織申報、登記、公示、彙總、上報

以村民小組爲基礎,以土地承包戶爲單位申報,村民小組長組織村民根據實際種糧情況填寫《良種推廣補貼項目實施面積申報登記表》,農戶簽字後向村民委員會申報。村兩委按照“公開、公平、公正”原則,在各村民小組中公示,公示時間不少於7天,確認無異議後,以村民小組爲基礎,由村委會統一收集彙總據實上報鄉農業服務中心審覈。

2、鄉農業報務中心彙總上報、建立補貼臺賬

鄉農業服務中心對各村上報種植面積和品種,依據各村各品種用種量實際情況對各村組農戶上報後種植面積進行審覈,經鄉人民政府覈定同意,據實彙總上報,同時做好補貼臺賬的歸檔工作,不存在漏報、錯報、虛報、瞞報現象。

(三)對良種補貼資金實行專賬管理

對良種補貼資金的管理,鄉財政所設立良種補貼資金專賬,實行專賬管理,嚴格做到專款專用。

(四)農戶補貼資金實行實名制管理

農戶補貼資金全部通過信用社“一折通”發放發放到種糧農民手中,實行實名制管理,嚴格做到存入農戶賬戶的`金額與補貼清冊所列的金額一致,補貼標準與xxx有關文件標準相符。我鄉20xx年實際完成農作物良種補貼面積8661.15畝,補貼資金90849.25元,補貼資金已全部發放到農戶手中。

(五)強化監督檢查

我鄉加強對良種補貼資金的監督檢查,嚴禁任何組織、任何個人以任何形式和理由,挪用、擠佔和截留良種補貼資金。由於我鄉良種補貼資金是通過信用社“一折通”發放發放到種糧農民手中,並強化了良種補貼項目公示,在制度和程序上嚴格要求,此次農作物良種補貼項目自查自糾未發現違規違紀問題。

三、存在問題:有些村材料歸檔還不夠完善規範。

下一步,我們將繼續完善規範各村材料歸檔工作,繼續抓好良種補貼各項工作,確保良種補貼政策不走樣、農民實惠不減少,促進糧食增產、農業增效和農民增收目標的實現。

違規發放津貼補貼自查報告 3

購置補貼是一項社會關注很高的惠民政策。搞好農機購置補貼政策的落實,事關黨和國家方針政策的落實,事關黨和政府在老百姓心中的形象,事關農機化事業可持續發展對此我局高度認識。在20xx年農機購置補貼工作實施中,我局以落實農機補貼政策爲己任,以高度的責任感和歷史使命感,把實施公平、公開、公正的陽光操作原則貫徹始終,切實履行職責,嚴格補貼程序,嚴守工作紀律,誠信爲民,紮實工作,全面落實中省農機購置補貼政策,爲推進我縣農業機械化又好又快發展做出應有的貢獻,目前農機購置補貼工作進展順利,態勢良好,現將春季進展情況自查如下:

一、強化宣傳,營造良好的政策落實氛圍

爲擴大補貼政策的知曉率,爲政策落實創造良好的輿論環境。我局於3月中旬在全縣範圍內開展了“農機購置補貼政策宣傳月活動”。

一是召開了全縣18個鄉鎮農機工作聯席會議,對各鄉鎮農機員進行了專題培訓。通過培訓,使基層工作人員明確了農機購置補貼工作的操作程序,搭建起了農機購置補貼信息平臺。二是充分利用各類新聞媒體進行政策宣傳,在有線電視臺、手機短信平臺發佈宣傳信息四次,全方位開展農機技術、機具和補貼政策的宣傳。

三是積極組織宣講團隊,深入農村,開展中省農機補貼政策的宣講。

四是積極組織配合供貨商、生產企業進行機具的性能演示和技術培訓。通過宣傳月活動的`開展,提高了羣衆對國家農機補貼政策的瞭解,調動了農民購買農機的積極性。確保了農機購置補貼工作公開、公正、公平、陽光操作。在開展此活動中,我局共投入經費2萬元。製作橫幅36條,宣傳展板35個,發放宣傳資料2萬餘份。出動宣傳車5臺次,組建了農機下鄉宣傳隊,深入到川道及南北兩山進行了爲期8天的巡迴宣傳,使農機購置補貼惠農政策家喻戶曉。

二、加強制度管理

1、購置補貼手續的辦公地點有明顯的指示和標記形式並配備了專人辦理電子手續。

2、辦理農機購置補貼手續的程序以編制流程圖固定標牌並上牆,此牌張貼各鄉鎮集鎮。

3、農機購置補貼資金使用管理辦法以文件下發各鄉鎮,以一、二、三類鄉鎮分解任務和指標。

4、新增補貼機具品目、補貼金額等,以展板形式張貼各鄉鎮並上牆。

5、農機購置補貼管理工作紀律在全縣18個鄉鎮公開上牆。

三、檔案及操作管理。

1、嚴格按照省局下發份檔案管理規定進行檢查執行。

2、審批通過協議“農戶聯”做到了及時打印加蓋公章、負責人簽字並及時交供貨商。

3、沒有暫收購機差價將其打入個人賬戶的現象。

4、購機人實行定期張榜公示。

5、沒有出現任何搭車收費現象。

我縣在落實農機購置補貼項目工作過程中,嚴格按照20xx年農機購置補貼項目操作指南開展工作,操作公開透明。符合政策要求。

違規發放津貼補貼自查報告 4

根據當監發[20xx]1號文件精神,市科協於近期認真開展了規範津貼補貼實施情況自查工作。現將自查情況報告如下:

一、領導重視,組織嚴密。

市科協領導高度重視此次自查工作,及時召開會議,於10月24日組織全體幹部職工原文學習了《違規發放津貼補貼行爲處分規定》,全體幹羣對津貼補貼的範圍、違規主體、違規情形、紀律責任及處分幅度等內容有了全面的瞭解和認識。爲確保清查工作不走過場,市科協特成立了規範津貼補貼清查工作專班,具體負責清查自糾整改工作。

二、嚴格執行,規範到位。

20xx年,市科協在規範津貼補貼實施過程中,嚴格執行了國家統一規定的津貼補貼項目設置,嚴格執行了國家統一的標準和範圍。

1、無繼續發放已經明令取消的津貼補貼現象;無巧立名目向職工普遍發放各類獎金、實物情況;無變相在工會會費、福利費中發放津貼補貼現象。

2、市科協無“小金庫”、行政性收費、其它罰沒收入等,不存在利用“小金庫”、行政性收費等發放津貼補貼的情況。

3、對屬於國家統一規定的津貼補貼和改革性補貼,市科協都嚴格按照批覆的相應職級津貼補貼標準執行,通過財政平臺,以銀行工資卡的形式發放。並依法代扣代繳了職工個人部分的`醫保金、失業險、工傷險、生育險、公積金和個人所得稅等。

4、無違規發放加班費、值班費和未休年休假補貼等現象;沒有超標準繳存住房公積金現象。

5、市科協嚴格按照《財政部關於印發‘行政事業單位工資和津貼補貼有關會計覈算辦法’的通知》規定設立會計科目,無在其他科目覈算發放津貼補貼的現象。

違規發放津貼補貼自查報告 5

根據xxx紀發〔20xx〕xxx號文件精神,爲全面貫徹落實中央紀委《關於印發爲確保此次自查自糾工作順利開展,我局對規範津貼補貼工作高度重視,認真組織全局幹部職工認真學習文件精神,將幹部職工的思想認識統一到黨中央和國家要求的高度上,同時從各科室抽調業務骨幹組成專項自查小組,對單位是否存在違反規定發放各種補貼、獎金的行爲進行清理和自查,明確了責任要求,確保工作落到實處。

二、依法依規,嚴格執行

根據文件精神,我局認真對照規範工作總體要求,於20xx年xx月xx日至xx月xx日對單位津貼補貼發放情況進行全面自查。在自檢自查工作中,沒有違反規範津貼補貼各項規定,並做到了應歸併的項目一律歸併,嚴格按照政策規定執行。具體執行情況如下:

(一)津貼補貼項目和標準情況。經查,我局始終嚴格規範公務員的工資,除了按中央和國務院明確規定正常發放的津貼補貼外,沒有自行新設津貼、補貼、獎金項目;沒有自行提高其他津貼補貼標準;沒有擴大津貼補貼發放範圍;沒有自行擴大有關經費開支範圍和提高開支標準發放津貼、補貼、獎金和福利;從未發放過有價證券和實物。

(二)其它情況。經過自查我局不存在違規設立“小金庫”的行爲,津貼補貼項目歸併及各職級標準執行情況,在職人員和退休人員的津補貼通過財政撥款所得,按規定程序實行工資以銀行卡方式發放到職工個人,其中的依法代扣項目爲住房公積金、個人所得稅和醫療保險金三項。

三、提高認識,確保長效

我局在規範津貼補貼工作上,始終認真貫徹落實中央、自治區、地區規範津貼補貼的各項政策,杜絕了利用公用經費、“小金庫”資金髮放津貼、補貼、獎金、福利等現象,取消了以各種名目濫發獎勵性補貼、通訊補貼和節日補貼。

通過此次規範津貼補貼自檢自查工作,我局進一步深刻領會了嚴肅紀律確保機關工資制度改革順利進行的.精神和要求。並在今後的工作中不斷嚴肅財經紀律,鞏固現有規範津貼補貼工作成果,確保津貼補貼規範長效有序,並將單位津貼補貼工作機制同單位黨風廉政建設和局務公開工作有機結合起來,保證財務支出公開上牆,接受單位職工和社會各界的監督。爲規範津貼補貼工作創造條件,確保規範工作繼續順利向前。

違規發放津貼補貼自查報告 6

根據x市《關於開展濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”工作的通知》要求,按照縣委安排部署,x鎮多措並舉,嚴格執行國家工資及津補貼政策,對全鎮濫發獎金、工資、補貼問題開展專項整治,嚴厲查處違規濫發獎金、工資、補貼問題。

一、加強組織領導

成立了以x鎮鎮長萬云爲組長的`濫發獎金、工資、補貼問題專項整治工作領導小組,負責統籌協調整治工作。深入學習領會文件精神,提高幹部思想認識。召開專題會議,組織全鎮幹部認真學習文件《關於轉發〈關於開展濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”工作的通知〉的通知》,重申“三個一律不準”,包括一律不準亂髮獎勵性補貼;一律不準違規超標準超範圍發放津貼補貼;一律不準自立名目發放津貼補貼。

二、開展自查清理

對全鎮幹部就20xx年以來補貼發放情況、個人違規領取薪酬進行自查自糾,組織人員負責完成《濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”落實情況彙總表》,對涉及個人有無違規領取薪酬、獎金、津貼等報酬如實填寫,真實反映。

三、完善機制建設

x鎮成立濫發獎金、工資、補貼問題專項整治工作小組,嚴格財政財務管理,嚴格執行預算法、會計法及相關財經法規制度,嚴格津貼補貼發放和會計覈算,嚴格工資基金管理,所有國家規定的津貼補貼項目必須全部納入工資基金管理。

20xx年xx月xx日,x鎮已完成濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”整治工作情況彙總表。今後,x鎮將自覺接受羣衆監督,積極接受上級監督,繼續在全鎮範圍內進行督查,堅決杜絕濫發獎金、工資、補貼問題的發生,確保整治工作取得成效。

違規發放津貼補貼自查報告 7

照縣委、縣政府的安排,我鄉再次開展自查清理“小金庫”及違規發放津補貼工作,根據文件要求,結合我鄉實際,現就自查情況報告如下:

一、高度重視

鄉黨委、政府高度重視,充分認識到清理“小金庫”和違規發放津補貼的重要性,把該項工作作爲開展黨的'羣衆路線教育實踐活動的重要抓手,成立了黨委書記、鄉長任組長,紀委書記任副組長,財政所工作人員爲成員的自查工作小組。

二、紮實開展

(一)清理設“小金庫”情況

重點圍繞“清理內容”開展清查工作,對各類賬戶、票據進行認真細緻的清查,均按照國家有關財經法規執行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定賬目統一覈算,未侵佔、截留國家和單位收入,沒有單獨設立賬戶,未設任何形式的“小金庫”。各類票據均管理規範,並建立相應的備查薄。現金管理採取備用金制度,按照現金管理有關規定,嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執行,杜絕坐支行爲。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。

(二)清理違規發放津補貼情況

一是沒有巧立名目亂髮錢物,自行提高津補貼標準;二是沒有超標準繳存住房公積金;三是沒有借重大活動籌備或節日慶祝之機變相向職工發放錢物、有價證券或與活動無關的實物;四是沒有私設“小金庫”,使用“小金庫”款項發放津補貼;五是沒有利用職務便利或職務影響,違反規定在其他單位領取津補貼。

三、自查自糾

經我鄉再次進行自查自糾,結果如下:

1、本單位無違規隱瞞、截留、擠佔、挪用、坐支、私分和轉移預算收入、罰沒收入、行政事業收費、政府性基金、國有資產收益和處置等非稅收入情況。

2、本單位不存在超預算無預算安排支出,不存在出國出境情況,不存在違規購置公務用車及違規支出運行費用,不存在發放禮品、禮金等情況;不存在公款大吃大喝、超標準公務接待情況;不存在計劃外召開會議和培訓,不存在違規擴大開支範圍、擅自提高開支標準等情況。

3、本單位不存在違規採購資產、無預算及超預算採購資產情況。

4、本單位均嚴格按照國有資產相關法律法規進行資產配置、使用、處置,無違規情況。

5、本單位不存在未設置會計賬簿,所有財務資料完整,符合會計法律法規。

6、本單位不存在非法印製票據,不存在轉讓、出借、串用、代開票據情況。

7、本單位無違反法律及其他有關規定設立“小金庫”情況。

違規發放津貼補貼自查報告 8

爲規範津補貼工作成果,防止發津貼補貼現象發生,打好規範津貼補貼工作基礎,根據財政部清理規範津貼補貼辦公室通知,我單位迅速行動起來,針對嚴格執行公務員的工資政策,規範後的公務員津補貼實施情況進行細緻、徹底地自查,現將自查自糾工作開展情況總結匯報如下。

一、領導重視,嚴密組織

領導高度重視,專門成立規範公務員津補貼專項自查工作領導小組,指定專人具體辦理並負責反饋。爲紮實抓好這項工作,還制訂了具體工作方案,明確自查自糾工作的指導思想、責任和要求,確保自查自糾工作落到實處。

二、嚴格執行,規範到位

按照文件的要求,認真對照規範工作總體要求,對我單位規範津貼補貼實施情況進行全面自查。從自查情況看,我單位自從實施規範津貼補貼以來,沒有違反規範津貼補貼各項規定,做到應歸併的項目一律歸併,應取消的一律取消,應執行的政策規定嚴格遵照執行。具體執行情況如下:

(一)按規定要求設置津貼補貼項目和標準

規範津貼補貼實施後,我單位嚴格按照國家統一規定設置津貼補貼項目,嚴格執行國家統一的'標準和範圍,按職級發放,其中,正科級1人、副科級2人、副主任科員1人。經自查,不存在自行新設津貼補貼項目,提高津貼補貼標準的情況。

(二)按規定方法覈算津貼補貼

嚴格按照《財政部關於印發<行政事業單位工資和津貼補貼有關覈算辦法>的通知》(財庫[2006]48號)的規定設立專門賬薄,對發放給職工的工資、地方(部門)津貼補貼及其他個人收入進行會計覈算,並在部門決算中單獨反映。

(三)按規定形式發放津貼補貼

以銀行卡的形式發放津貼補貼,不發放現金,並依法代扣代繳職工應繳的個人所得稅、醫療保險費等費用。

違規發放津貼補貼自查報告 9

按照區紀委、區委組織部、區財政局、區人社局、區審計局聯合下發的《關於開展規範機關津貼補貼實施情況自查工作的通知》(青紀發〔20xx〕26號)文件要求,我委結合自身實際,對規範津貼補貼實施情況進行了全面清理自查,現將情況報告如下:

一、加強領導,責任落實

我委領導高度重視此次自查工作,專門召開了全委開展規範機關津貼補貼實施情況自查的工作會議,成立了機關規範津補貼實施情況自查工作領導小組,形成由主任任組長,副主任任副組長,各部門負責人爲成員的工作機構,並由行政管理部具體負責自查工作,制訂工作方案,明確自查工作的指導思想、責任和要求,並做好信息反饋,確保了自查工作的`落實。

二、認真自查,不走過場

按照文件的要求,對我委20xx年全年規範津貼補貼實施情況進行全面自查。從自查情況看,我委自從實施規範津貼補貼以來,沒有違反規範津貼補貼各項規定,做到了規範有序,合規合法。具體執行情況如下:

(一)按規定要求設置津貼補貼項目和標準。

自20xx年11月我委成立以後,我委嚴格按照國家統一規定設置津貼補貼項目,嚴格執行國家統一的標準和範圍。經自查,不存在自行新設津貼補貼項目,提高津貼補貼標準等情況。

(二)按規定形式發放津貼補貼。

以銀行卡(折)的形式發放津貼補貼,不發放現金,並依法代扣代繳職工應繳的'個人所得稅、住房公積金、醫療保險費。不存在自行出臺併發放值班費、加班費,自行設立獎勵項目向職工普遍發放資金,使用工會會費、福利費向職工個人普遍發放津貼補貼、有價證券、實物及其他福利等情況。

(三)按規定方法覈算津貼補貼。

嚴格按照省、市、區相關規定設立津貼補貼會計項目,對發放給職工的工資、地方(部門)津貼補貼進行會計覈算,未在其他科目覈算發放津貼補貼。

(四)不存在違規設立“小金庫”的行爲

三、強化認識,務求實效

我委以此次自查自糾爲契機,認真學習貫徹中央、國務院、省、市、區關於規範津貼補貼工作的總體要求,把思想和行動統一到上級的決策部署上來,嚴格執行機關工資改革方案和實施辦法,嚴肅財經紀律,鞏固規範津貼補貼工作成果,防止出現“先清後亂”甚至“邊清邊亂”的現象,完善各項規章制度,逐步形成我委規範津貼補貼工作長效機制,確保將規範工作的取得成效。

違規發放津貼補貼自查報告 10

根據《高度重視認真做好規範津貼補貼工作》相關要求,按照昆明市科技局統一部署,我單位高度重視,結合單位實際情況,認真開展津貼補貼發放情況自查工作,在自查工作中,沒有違規發放津貼補貼情況,現將情況報告如下:

一、津貼補貼項目和標準情況

1、我單位自20XX年起執行績效工資制度,嚴格按《昆明市市級其他事業單位績效工資實施辦法》相關規定正常發放津貼補貼,無自行新設津貼補貼項目,無自行提高其他津貼補貼標準和擴大實施範圍情況,無自行擴大有關經費開支範圍和提高開支標準發放津貼補貼、獎金,發放有價證券、實物或報銷相關費用等。

2、我單位無“小金庫”、非稅收入現象;無利用“小金庫”和非稅收入發放津貼補貼情況。

3、我單位人員津貼補貼嚴格按照批覆的相應職級津貼補貼標準執行,退休人員工資於20xx年起由昆明市人力資源和社會保障局統一發放。

4、對已發放的屬於國家統一規定的.津貼補貼,嚴格按照國家有關文件規定的項目、標準和實施範圍執行,無違規情況。

5、嚴格《昆明市市級其他事業單位績效工資實施辦法》有關規定發放改革性補貼,無出臺新的改革性補貼和獎金制度。

二、規範後的津貼補貼資金來源及發放辦法。

我單位發放津貼補貼所需資金均由財政撥款,以銀行卡的形式發放,並依法代扣代繳職工繳納的醫保、失保、工傷、生育、公積金和個人所得稅等。

三、津貼補貼會計覈算情況。

嚴格按照《財政部關於印發<行政事業單位工資和津貼補貼有關會計覈算辦法>的通知》(財庫[2006]48號)的規定設立津貼補貼會計科目,無在其他科目覈算發放津貼補貼情況。